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南寧生產(chǎn)管理主管招聘

桂聘提供2025年4月南寧生產(chǎn)管理主管最新招聘,青秀區(qū)3條江南區(qū)1條,平均工資約為6492元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

管培生

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 制造業(yè) 投遞:8人 瀏覽:893
2025-04-18
謝武珍
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,應(yīng)屆、畢業(yè)兩年內(nèi)均可。
2.在學(xué)校當(dāng)過優(yōu)干、學(xué)生會干部,學(xué)習(xí)成績良好。
3.專業(yè)要求:
研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機械工程、動力工程、汽車工程、內(nèi)燃機學(xué)等相關(guān)專業(yè)(碩士優(yōu)先考慮)
生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車工程、機械、自動化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購管理等相關(guān)課程及專業(yè)
營銷方向:不限專業(yè),形象良好,對銷售感興趣,有客戶服務(wù)意識。
證券及財務(wù)方向:法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、會計、金融類(具備良好的文字功底)。
4.有良好的自我認識能力,目標清晰,較強的自我驅(qū)動力和規(guī)劃能力;
5.性格沉穩(wěn),良好的自學(xué)能力,能吃苦耐勞,有團隊精神;
6. 數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維敏捷,服從崗位工作安排,愿意從基層做起。
培養(yǎng)及成長方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘)
研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營銷、供應(yīng)鏈管理)
法學(xué)財經(jīng)類(輪值培養(yǎng)崗位:財務(wù)管理、法務(wù)與證券管理、董事會辦公室助理)
福利待遇:
1.綜合薪資4000-6000元/月;
2.五險一金、節(jié)日福利、生活津貼、餐補;
3.公司根據(jù)其職業(yè)興趣幫助提供職業(yè)規(guī)劃及崗位培訓(xùn)計劃。

儲備干部

3000-4000元
南寧-賓陽縣 6人 電子 投遞:1人 瀏覽:120
2025-04-16
因產(chǎn)能擴大需要,招錄一批生產(chǎn)管理、工程技術(shù)方向的儲備干部,有意向往電子組裝行業(yè)生產(chǎn)管理、工程技術(shù)管理方向發(fā)展的歡迎投遞。
1、學(xué)歷要求中專及以上;
2、畢業(yè)生有無工作經(jīng)驗均可;
3、有工作經(jīng)驗,想往以上方向發(fā)展的均可;
4、能吃苦、能接受工廠上班時間;
5、熱愛學(xué)習(xí)、上進心強,善于溝通。
晉升通道:
生產(chǎn)管理方向:儲備干部-組拉-拉長-主管-經(jīng)理
工程技術(shù)方向:儲備干部-技術(shù)員-助理工程師-工程師/主管-經(jīng)理
2025-04-15
陸生
1有3-5年工廠管理經(jīng)驗,年齡35周歲以下!
2對工廠交期,品質(zhì),材料把控有把控能力!
3有獨立思想,見解,有解決方案,!
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:4
2025-04-14
2、負責(zé)組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作,做到有考卷、有分數(shù)、有名冊。
2025-04-10
在各大設(shè)計院工作過,了解設(shè)計流程,對接甲方,有外聯(lián)溝通能力和應(yīng)酬能力。
2025-04-10
在各大設(shè)計院工作過,了解設(shè)計流程,對接甲方,有外聯(lián)溝通能力和應(yīng)酬能力。
2025-04-06
朱彪
12、負責(zé)安全生產(chǎn)管理資料的收集、分類、歸檔,健全安全管理臺帳。 13、專職安全員上崗期間,佩戴統(tǒng)一的紅底黃字“專職安全監(jiān)督員”袖標。 …… 生產(chǎn)管理崗位職責(zé)4 1、在車間主管的領(lǐng)導(dǎo)下,做好日常生產(chǎn)管理工作 2、負責(zé)現(xiàn)場排產(chǎn)以及所轄范圍內(nèi)的所有人員調(diào)度和管理工作,提高生產(chǎn)效率。 …… 6、完成車間主管布置的其它任務(wù)。
約 7 個崗位

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南寧車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:6K-8K
  • 8.3%
    3K
  • 13.5%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 31.6%
    6K-8K
  • 20.3%
    8K-1W
  • 6.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 中專
    0.7%
南寧車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。

南寧 車間主任百科

...崗位職責(zé)
1、負責(zé)部門目標和計劃的制定及達成;
2、負責(zé)部門人員編制、崗位描述和權(quán)限設(shè)定及部門員工工作目標的設(shè)定,部門員工培訓(xùn)及考核;
3、負責(zé)組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計劃。
5、負責(zé)制定相應(yīng)的目標,控制部門成本并保證達成;
6、依據(jù)預(yù)算制定資金計劃,并在此基礎(chǔ)上對生產(chǎn)成本進行總體控制和優(yōu)化;
7、負責(zé)對生產(chǎn)過程進行控制;對制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績效負責(zé);
8、負責(zé)組織召開生產(chǎn)會議;
9、負責(zé)審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),在此基礎(chǔ)上提出改進建議并跟蹤實施;
10、負責(zé)推進生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理;
11、負責(zé)對生產(chǎn)過程中安全的控制;
12、負責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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