
南寧市場經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧市場經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)14條西鄉(xiāng)塘區(qū)6條,平均工資約為6013元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多市場經(jīng)理市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝修市場部經(jīng)理
5000-10000元2025-08-13寧軍崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施市場部戰(zhàn)略規(guī)劃,確保營銷目標(biāo)與公司整體戰(zhàn)略相符。
2.監(jiān)督市場部團(tuán)隊(duì)工作,確保各項(xiàng)業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。
3.組織和實(shí)施市場調(diào)研與分析,以支持市場部決策。
4.維護(hù)和發(fā)展與重要客戶的良好關(guān)系,理解客戶需求,提供專業(yè)解決方案。
5.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的整體工作效率和質(zhì)量,不斷提高團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。
2.優(yōu)秀的溝通與談判技巧,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員及客戶溝通。
3.具有較強(qiáng)的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
4.對市場營銷有深入理解,能夠靈活運(yùn)用市場策略。
5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作工作。 -
市場經(jīng)理
3000-8000元2025-08-13覃方樓全量企劃主要業(yè)務(wù)是基于互聯(lián)網(wǎng)新媒體的企業(yè)線上全案營銷和商業(yè)IP孵化。
職責(zé):
1、拜訪了解客戶的現(xiàn)狀了解客戶實(shí)際需求,為客戶提供運(yùn)營方案,與客戶談判達(dá)成合作;
2、利用和整合自有資源,開拓渠道,進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā);
3、負(fù)責(zé)品牌新媒體推廣計(jì)劃的制定,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo);
4、組織并策劃各類市場新媒體推廣活動(dòng)的方案,編制及提交新媒體推廣的可行性報(bào)告;
5、研究行業(yè)競爭環(huán)境,提出預(yù)期市場需求;
6、市場調(diào)研、市場相關(guān)信息收集匯總及分析;
7、負(fù)責(zé)維護(hù)并提升大客戶關(guān)系。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、有強(qiáng)烈的市場感知能力、敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力;
2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力,制定營銷戰(zhàn)略、營銷計(jì)劃分解與執(zhí)行,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力;
3、有渠道開發(fā)、市場運(yùn)營類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的抗壓能力、工作效率和執(zhí)行力;
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成
工作時(shí)間:正常上班時(shí)間9:00-18:00,單雙休。 -
資深市場營銷經(jīng)理
5000-8000元2025-08-13售電市場部經(jīng)理,負(fù)責(zé)售電市場客戶拓展。 -
渠道營銷主管
3000-5000元2025-08-13雷女士1、市場調(diào)研,營銷戰(zhàn)略規(guī)劃 2、營銷隊(duì)伍建設(shè)管理 3、門市部管理 -
家裝市場部經(jīng)理
8000-13000元2025-08-13李女士任職要求:裝飾公司營銷管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)不低于兩年 -
營銷部經(jīng)理
8000-10000元2025-08-13盧女士崗位職責(zé): 1、目標(biāo)分解到團(tuán)隊(duì)成員、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶量及產(chǎn)值目標(biāo); 2、部門重點(diǎn)客戶協(xié)調(diào)預(yù)派單并跟進(jìn),配合設(shè)計(jì)部提升成交率; 3、重點(diǎn)樓盤開發(fā)方案的策劃與執(zhí)行; 4、市場調(diào)研、競品情報(bào)收集、客戶需求變化分析; 5、部門的會(huì)議組織、培訓(xùn)落實(shí)、日常管理工作; 6、完成上級安排的其他任務(wù)。 任職要求: 1、市場營銷類、工商管理類相關(guān)專業(yè); 2、3年以上市場營銷類工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上房產(chǎn)中介,售樓,物業(yè)以及建材銷售經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷策劃能力; 4、口頭表達(dá)能力強(qiáng)、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、開發(fā)能力,分析和解決問題的能力; 5、團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),思路清晰,有較強(qiáng)的事... -
平面設(shè)計(jì)
3000-6000元2025-08-13林女士人事經(jīng)理宣傳冊等設(shè)計(jì)制作; 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站相關(guān)工作:產(chǎn)品圖片、banner、二級頁面等設(shè)計(jì)制作; 3、協(xié)助各業(yè)務(wù)部門制作PPT、產(chǎn)品演示等; 4、負(fù)責(zé)公司公眾號文章制作、上傳工作; 5、協(xié)助市場經(jīng)理完成市場部門相關(guān)工作 -
市場營銷經(jīng)理
6000-8000元2025-08-11祖開創(chuàng)法人1.公司市場營銷系列事宜 -
剪輯攝影師(實(shí)習(xí)生)(上汽通用別克)
2000-3000元2025-08-11746644031@qq.com崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司的整體營銷計(jì)劃,在市場經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成營銷活動(dòng)的拍攝、剪輯、宣傳工作; 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目場景、日常接待、活動(dòng)、產(chǎn)品、人物、空鏡等拍攝,場景圖、產(chǎn)品圖、細(xì)節(jié)圖等,為拍攝提供策劃 …… 5、協(xié)助市場經(jīng)理完成廣告投放的準(zhǔn)備、實(shí)施和效果評估工作,根據(jù)營銷活動(dòng)方案,具體設(shè)計(jì)和實(shí)施營銷活動(dòng),并宣傳營銷活動(dòng); 6、完成上級委派的其他臨時(shí)性工作。 -
市場部經(jīng)理
4000-8000元2025-08-10崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司市場拓展、渠道開發(fā)工作的計(jì)劃及方案,并予以實(shí)施落實(shí); 2、負(fù)責(zé)通過各種渠道收集客戶資源信息,開辟新渠道; 3、掌握市場行銷動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整拓展行銷策略; 任職要求: 1、男女不限,22-45歲,市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力; 3、工作努力,積極進(jìn)取,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力; 4、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 -
市場經(jīng)理
4000-5000元2025-08-10高中以上學(xué)歷,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)資銷售流程優(yōu)先。 -
市場營銷經(jīng)理
5000-8000元2025-08-09楊總崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計(jì)劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場團(tuán)隊(duì),并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 2、活潑開;開朗,熱愛活動(dòng)策劃工作; 3、能夠... -
市場經(jīng)理(健康食品)
5000-10000元2025-08-09崗位職責(zé): 1、協(xié)助副總管理門店運(yùn)營,推動(dòng)門店業(yè)績達(dá)成 2、開發(fā)、挖掘各渠道的銷售潛力,為各門店提供有效支持 3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研及分析,為業(yè)務(wù)決策提供有效依據(jù) 4、負(fù)責(zé)重要客戶的開發(fā)與維護(hù),建立并深化合作關(guān)系 5、協(xié)助副總引進(jìn)優(yōu)秀人才及培訓(xùn)管理 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、健康管理專業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有業(yè)務(wù)管理能力,較好的決策能力和執(zhí)行力 3、對健康行業(yè)有深刻理解,洞察能力強(qiáng)的 4、有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5、2年以上醫(yī)療或健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 其中至少1年管理崗位經(jīng)驗(yàn) -
市場經(jīng)理--不限渠道/客源穩(wěn)定/成交率高
5000-10000元2025-08-09黃俊崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)到訪各小區(qū)樓盤,開發(fā)客戶群體,帶領(lǐng)客戶實(shí)地帶看樣板間,了解實(shí)際裝修需求; 2、負(fù)責(zé)邀約、接待及客戶維護(hù)工作,建立良好的客戶關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推廣與銷售:可線上線下等方式推廣,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 4、參與并協(xié)助組織各類線下促銷活動(dòng),如小區(qū)現(xiàn)場展示、樣板間開放等。 任職要求: 1、具備一定的家裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、具備出色的口頭表達(dá)能力和人際交往能力; 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力。 -
家裝市場主管/營銷經(jīng)理
8000-12000元2025-08-09聶斌工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),開拓家裝市場; 2、負(fù)責(zé)市場營銷計(jì)劃,完成個(gè)人、部門銷售指標(biāo); 3、定期評估邀約專員的工作表現(xiàn); 4、安排邀約專員的日常工作; 5、負(fù)責(zé)組織人員通過電話進(jìn)行客戶開發(fā)工作; 任職資格: 1.熟悉家裝行業(yè)及其渠道資源 2.兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.有成功團(tuán)隊(duì)管理案例。 晉升空間:業(yè)務(wù)員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 薪資待遇:底薪+高提成+全勤獎(jiǎng)+業(yè)績獎(jiǎng)+帶單獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)提成 人性化管理,沒有死規(guī)矩,領(lǐng)導(dǎo)親和力強(qiáng),辦公環(huán)境好,交通便利,不定時(shí)安排團(tuán)建+下午茶+節(jié)日福利。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧市場經(jīng)理招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2025-08-17
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潘小姐投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2025-08-13
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黎小姐投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2025-08-09
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包小姐投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2025-08-04
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邵先生投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 平面設(shè)計(jì) 職位2025-07-28
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南寧市場營銷策劃招聘工資
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6013
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
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4.9%2K
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16.7%3K
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19.1%4K
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16.7%5K
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18.2%6K-8K
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10.8%8K-1W
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13.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專0.4%
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本科0.4%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.4%,本科占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.1%
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3-5年0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.1%,3-5年占0.1%。