
南寧市場業(yè)務(wù)開發(fā)招聘
桂聘提供2025年10月南寧市場業(yè)務(wù)開發(fā)最新招聘,青秀區(qū)55條西鄉(xiāng)塘區(qū)27條,平均工資約為6039元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多市場業(yè)務(wù)開發(fā)市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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公司經(jīng)理
9000-11000元22小時前工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)上林縣振林旅游開發(fā)有限公司的日常經(jīng)營管理工作,確保公司各項業(yè)務(wù)有序開展,實現(xiàn)公司既定的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略。?
2.負(fù)責(zé)制定公司的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案,并組織實施和監(jiān)督執(zhí)行,及時根據(jù)市場變化調(diào)整策略。?
3.統(tǒng)籌公司旅游項目的開發(fā)、建設(shè)與運(yùn)營,包括景區(qū)規(guī)劃、景點打造、游樂設(shè)施建設(shè)、旅游產(chǎn)品設(shè)計與推廣等,提升旅游項目的品質(zhì)和吸引力。?
4.負(fù)責(zé)拓展旅游市場,開展市場調(diào)研與分析,制定市場營銷策略,加強(qiáng)與旅行社、旅游電商平臺等合作,提高游客數(shù)量和旅游收入。?
5.加強(qiáng)旅游服務(wù)質(zhì)量管理,建立健全服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,提升游客的滿意度和口碑,樹立公司良好的旅游品牌形象。?
6.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng),制定員工培訓(xùn)計劃,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,營造積極向上的工作氛圍。?
7.嚴(yán)格遵守國家有關(guān)旅游行業(yè)的法律法規(guī)和政策,以及集團(tuán)公司的各項規(guī)章制度,確保公司合規(guī)經(jīng)營。
崗位要求:
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī),無違法違紀(jì)記錄。?
2.年齡在45周歲(含)以下,身體健康,能夠勝任崗位工作。
3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
4.具有5年及以上旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少2年以上旅游企業(yè)中層及以上管理崗位工作經(jīng)歷,熟悉旅游項目開發(fā)、運(yùn)營管理、市場營銷等全流程工作。?
5.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、市場開拓能力和團(tuán)隊建設(shè)能力,能夠有效整合資源,推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。?
6.具有敏銳的市場洞察力和分析判斷能力,能夠及時把握旅游市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,制定切實可行的經(jīng)營策略。?
7.具有良好的溝通表達(dá)能力、文字寫作能力和抗壓能力,能夠妥善處理工作中遇到的各類問題和挑戰(zhàn)。?
8.持有旅游行業(yè)相關(guān)職業(yè)資格證書(如旅行社總經(jīng)理資格證、導(dǎo)游證等)者優(yōu)先。
工作地點:南寧市上林縣
工作時間:8:00-12:00 15:00-18:00
公司福利:雙休、法定節(jié)假日、五險一金、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利 -
財稅顧問(朝九晚六+不加班)
5000-6000元22小時前林女士公司氛圍輕松活躍,大小周,月休6天,法定節(jié)假日正常放假,上班時間:早9:00-12:00,13:30-18:00公司提供工作手機(jī)和微信,有部門負(fù)責(zé)人手把手培訓(xùn)和帶你了解各行各業(yè)的財務(wù)服務(wù)!
一、崗位要求
1、溝通能力強(qiáng),有一定的抗壓能力
2、具有企業(yè)咨詢,市場開發(fā)或相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無工作經(jīng)驗者將提供專業(yè)帶薪培訓(xùn)。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),性格開朗外向,有上進(jìn)心,品德優(yōu)良,無不良嗜好,具備良好的職業(yè)道德
二、工作內(nèi)容:
1、通過電話,微信等網(wǎng)絡(luò)方式與客戶進(jìn)行溝通及維護(hù),了解和挖掘客戶需求,促成合作;
2、推廣財稅業(yè)務(wù),包括代理記賬、公司注冊、工商稅務(wù)變更、注銷和資質(zhì)辦理等,向客戶提供具有針對性的財稅產(chǎn)品和服務(wù);
3、對客戶進(jìn)行持續(xù)的后期跟蹤服務(wù)與維護(hù),建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系
三、薪資福利待遇
1、綜合薪資5000-6000元,購買社保
2.無責(zé)底薪+提成(5%-22%)+全勤獎+開單獎勵
3.節(jié)假日福利,不定時下午茶與團(tuán)建活動 -
銷售專員
10000-15000元22小時前孫煒崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作。
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
職位要求:
1.農(nóng)牧、市場營銷類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài)者優(yōu)先。
2.性格外向,具備良好的溝通表達(dá)能力;善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系,提供高質(zhì)量的服務(wù)。
3.能夠獨(dú)立工作,具備自我驅(qū)動的精神;團(tuán)隊合作意識強(qiáng),愿意與同事共同成長。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速反饋并適應(yīng)變化;
4.適應(yīng)長期出差,有駕照,駕駛經(jīng)驗豐富,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力。
綜合年薪12-20w,上不封頂 -
銷售人員
4000-8000元22小時前韋麗崗位職責(zé): 1、熟悉醫(yī)療器械行業(yè),能獨(dú)立開展工作,進(jìn)行區(qū)域市場的開拓維護(hù); 2、主要負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院醫(yī)械類產(chǎn)品項目的開發(fā)推廣; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊合作精神、能吃苦耐勞; 4、善于教帶團(tuán)隊、管理團(tuán)隊 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷;醫(yī)學(xué)檢驗、藥學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用; 2、有市場業(yè)務(wù)銷售的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、善于溝通、有工作激情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 -
大區(qū)銷售經(jīng)理/主任
12000-16000元22小時前陳波大區(qū)銷售經(jīng)理/主任(南寧、百色、梧州、貴港) 核心職責(zé) 1、制定區(qū)域銷售策略,統(tǒng)籌全渠道產(chǎn)品規(guī)劃與資源投放; 2、推動經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)開發(fā)、優(yōu)化及分級管理,提升終端市場覆蓋率; 3、賦能經(jīng)銷商運(yùn)營,提供生意診斷 …… 核心能力 1、戰(zhàn)略落地能力:將公司目標(biāo)轉(zhuǎn)化為區(qū)域可執(zhí)行方案,推動團(tuán)隊高效達(dá)成; 2、經(jīng)銷商管理能力:擅長開發(fā)、優(yōu)化及分級管理經(jīng)銷商,提升網(wǎng)絡(luò)健康度; 3、數(shù)據(jù)分析能力:通過系統(tǒng)工具監(jiān)控進(jìn)銷存數(shù)據(jù), …… 及時糾偏業(yè)務(wù)問題; 4、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力:有效培養(yǎng)下屬,協(xié)調(diào)資源,驅(qū)動團(tuán)隊目標(biāo)與能力雙提升; 5、生意思維:洞察區(qū)域市場生意機(jī)會與問題,通過分析診斷經(jīng)銷商盈利模型。 -
飼料銷售
10000-15000元22小時前孫煒負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作; 2. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)生豬飼料行業(yè)信息的收集、摸排,及時向上反饋; 4. -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元22小時前陳女士市場洞察與產(chǎn)品規(guī)劃 -分析國際國內(nèi)旅游市場趨勢,挖掘客戶出行需求,制定差異化、高競爭力的產(chǎn)品戰(zhàn)略。 2. …… 產(chǎn)品全流程設(shè)計-主導(dǎo)新興業(yè)務(wù)市場領(lǐng)域(如高端定制、研學(xué)旅行、旅居康養(yǎng)、親子旅游、品質(zhì)小眾游等)旅游產(chǎn)品的研發(fā),涵蓋路線設(shè)計、資源整合、成本優(yōu)化報價及服務(wù)體驗升級等。 3. …… 運(yùn)營管理-協(xié)調(diào)市場、銷售、門店、電商、供應(yīng)商等多部門多渠道合作,確保產(chǎn)品高效落地與迭代優(yōu)化更新。 4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策-通過用戶反饋及市場數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升客戶滿意度和產(chǎn)品復(fù)購能力。 …… 核心能力 敏銳的市場洞察力與用戶思維,擅長將需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品方案; 精通目的地資源開發(fā)及供應(yīng)鏈管理,熟悉國際國內(nèi)熱門旅游目的地玩法; 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、跨部門協(xié)作及項目管理能力。 -
采購主管
5000-8000元22小時前黃主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電動車生產(chǎn)零部件和輔材的詢價采購工作,生產(chǎn)原料和其他物資采購工作;根據(jù)市場變化、公司現(xiàn)狀提出采購優(yōu)化方案。 2、供應(yīng)商開發(fā)、評估、篩選以及維護(hù)工作,建立完善的供應(yīng)商信息庫。 …… 崗位要求: 1、有3-5年采購管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉配件采購業(yè)務(wù)優(yōu)先,有電動車行業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、思路清晰,具備良好的計劃制定與監(jiān)控能力,良好的談判、溝通和管理能力。 -
外貿(mào)主管/外貿(mào)經(jīng)理
6000-7000元2025-10-11吳懿峰你的工作內(nèi)容: 1.外貿(mào)銷售:能夠并且有意愿做一線業(yè)務(wù),并有信心快速突破 2.業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)外貿(mào)銷售,市場業(yè)務(wù)拓展,客戶開發(fā),帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)新渠道新客戶以完成業(yè)績目標(biāo); 3.團(tuán)隊管理:結(jié)合業(yè)務(wù)團(tuán)隊人員特性 …… ,制定業(yè)績目標(biāo),帶動業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行良性業(yè)績競爭,使業(yè)務(wù)團(tuán)隊充滿激情和上進(jìn)心; 4.負(fù)責(zé)部門員工的管理、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及工作評估,協(xié)助人資部門擬定業(yè)務(wù)考核方案與激勵機(jī)制; 5.定期為部門員工梳理復(fù)盤客戶資源 …… ,做好分類,指導(dǎo)業(yè)務(wù)員做好客戶管理、訂單管理、售后處理等; 6.利用現(xiàn)有資源多渠道開發(fā)新市場、新客戶,完成個人銷售目標(biāo); 7.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場競品信息的收集及競爭對手的分析; 8.根據(jù)國家出口和財務(wù)政策 …… 、合同條款等規(guī)定,及時處理和協(xié)調(diào)好部門日常工作問題,確保訂單保質(zhì)保量交付,貨款及時催回; 9.參與并推進(jìn)項目工作,參與市場產(chǎn)品的策劃和新產(chǎn)品導(dǎo)入。 …… 我們對你的期待: 1.本科以上學(xué)歷,英語、營銷、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè),CET-6及以上,英語能作為工作語言;2-3年以上基于國際站的外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗并拿到過結(jié)果,1年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗 2.對產(chǎn)品和市場端變化敏感 -
業(yè)務(wù)員
5000-10000元2025-10-11雷女士客戶開發(fā):積極做好公司業(yè)務(wù)板塊客戶資源開發(fā)及維護(hù),主要涉及房建、市政、公路、工程檢測業(yè)務(wù);消防全過程查驗(電梯安裝檢測、維保;項目全過程咨詢等業(yè)務(wù); 2. …… 市場開拓:調(diào)研區(qū)域市場需求,對于目前尚未進(jìn)入的縣市,制定針對性銷售策略,完成年度銷售目標(biāo); 3. 銷售執(zhí)行:跟進(jìn)合同簽訂、訂單協(xié)調(diào)、回款跟蹤全流程,確??蛻魸M意度; 4. …… 熱愛業(yè)務(wù)銷售工作,喜歡挑戰(zhàn),性格開朗,喜歡與人打交道,能夠適應(yīng)出差及一定的工作壓力。 2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠與客戶建立良好的關(guān)系。 3. …… 三、職位福利: 五險 年終獎金 帶薪年假 年度旅游 四、薪資待遇: 底薪+業(yè)務(wù)提成(面談) 五、工作地點: 南寧市青秀區(qū)金湖路38號時代麗都(地鐵1號線金湖廣場A出口步行100m) -
銷售主管
5000-10000元2025-10-11崗位職責(zé): 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場; 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊,完成團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn); 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。 -
分公司負(fù)責(zé)人
10000-15000元2025-10-11崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域分公司的運(yùn)營管理; (2)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域法律業(yè)務(wù)的市場開發(fā)、團(tuán)隊搭建; (3)項目方向:法律咨詢,專注借款、貨款、工程款、欠款等經(jīng)濟(jì)糾紛。 -
基因檢測銷售代表(玉林)
15000-20000元2025-10-11程慶崗位職責(zé): 1.醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)項目產(chǎn)品的市場銷售工作:根據(jù)公司銷售和開發(fā)目標(biāo),完成自己銷售范圍內(nèi)的銷售和開發(fā)目標(biāo)。 2.向醫(yī)院科室 、醫(yī)生推廣公司的檢驗項目,完成業(yè)務(wù)合同的簽訂。 -
基因檢測銷售代表(南寧)
6000-10000元2025-10-11程慶崗位職責(zé): 1.醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)項目產(chǎn)品的市場銷售工作:根據(jù)公司銷售和開發(fā)目標(biāo),完成自己銷售范圍內(nèi)的銷售和開發(fā)目標(biāo)。 2.向醫(yī)院科室 、醫(yī)生推廣公司的檢驗項目,完成業(yè)務(wù)合同的簽訂。 -
市場運(yùn)營專員(門店運(yùn)營)
4000-7000元2025-10-11戴文軍門店運(yùn)營:? 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn);? 2、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)問題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提高店面單店營收;? 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案;? 4、負(fù)責(zé)實時關(guān)注區(qū)域內(nèi)競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動等情況 …… ; ?5、負(fù)責(zé)與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道,實時了解需求并解決問題; ?6、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)可開發(fā)新店點位進(jìn)行了解和信息收集。 …… 任職要求:? 教育程度:本科及以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗:接受無經(jīng)驗,但需要對市場/門店運(yùn)營有一定的見解 基礎(chǔ)素質(zhì):愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實、積極樂觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守 公司規(guī)章制度 員工福利:
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧市場業(yè)務(wù)開發(fā)招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 絕味食品股份有限公司 的 市場運(yùn)營專員(門店運(yùn)營) 職位2025-09-17
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曾先生投遞了 廣西福銳達(dá)科技有限公司 的 采購主管 職位2025-09-15
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南寧市場營銷策劃招聘工資
¥
6039
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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14.7%3K
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19.3%4K
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17.2%5K
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18.2%6K-8K
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10.5%8K-1W
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12.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專0.6%
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本科0.3%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.6%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。