南寧紡織公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)招聘

桂聘提供2025年9月南寧紡織公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)最新招聘，青秀區(qū)157條江南區(qū)75條，平均工資約為6013元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

執(zhí)行總經(jīng)理

12000-20000元

南寧市天淼工貿(mào)有限責(zé)任公司

南寧 1人電子服裝紡織瀏覽:66

2025-09-03

一、執(zhí)行總經(jīng)理
崗位要求
１、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理公司營(yíng)銷(xiāo)工作；
2、組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃、制訂和建全公司各項(xiàng)規(guī)章制度，積極進(jìn)行各項(xiàng)改革，推行崗位責(zé)任制，不斷全面提高公司管理水平等。
3、全面負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品規(guī)劃、推廣及管理工作，建立高效的品牌管理體系及品牌形象，制定完善品牌管理制度與流程；
4、建立有效的分析、評(píng)估體系，保障品牌建設(shè)及推廣效果；
5、負(fù)責(zé)公司在營(yíng)銷(xiāo)方面的費(fèi)用開(kāi)支計(jì)劃及審批；
6、負(fù)責(zé)安排下屬各崗位工作，明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況；
7、組織協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，提出決策性意見(jiàn)；
8、負(fù)責(zé)上報(bào)材料總結(jié)、報(bào)告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)；
9、負(fù)責(zé)制訂公司企業(yè)文化建設(shè)。
任職要求
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、在規(guī)模中型以上的商業(yè)流通企業(yè)高層任職三年以上，對(duì)連鎖店、百貨商場(chǎng)和大型超市的操作流程熟悉，有家紡或服裝從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
3、熟練運(yùn)用辦公軟件。
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，以及良好的公關(guān)能力和組織協(xié)調(diào)能力，善于與人溝通。
5、身體健康，五官端正，外在形象端莊，能適應(yīng)經(jīng)常出差，30-45歲。
待遇：年薪15-60萬(wàn)（底薪+目標(biāo)績(jī)效考核），能力突出者一年后給予公司的分紅股份
上班時(shí)間：早上8：30-12：00，下午2：00-6：00，單休。
包中餐，五險(xiǎn)帶薪年假，年終獎(jiǎng)金，績(jī)效獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，員工培訓(xùn)等.
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：日化·服裝/紡織·家具/家電/家居

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/銷(xiāo)售總監(jiān)

12000-20000元

南寧市天淼工貿(mào)有限責(zé)任公司

南寧 1人電子服裝紡織投遞:2人瀏覽:69

2025-09-03

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理公司營(yíng)銷(xiāo)體系的運(yùn)行，全面推進(jìn)實(shí)施市場(chǎng)戰(zhàn)略和銷(xiāo)售戰(zhàn)略；
2、管理市場(chǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)的員工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，負(fù)責(zé)評(píng)估和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的工作
3、監(jiān)督并指導(dǎo)各店鋪的經(jīng)營(yíng)管理，以達(dá)成每年、每季、每月及每周的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成全年各個(gè)階段的銷(xiāo)售目標(biāo)；
4、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、了解周邊市場(chǎng)狀況，提高店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
5、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，分析競(jìng)品活動(dòng)對(duì)本品牌的影響；
6、負(fù)責(zé)公司渠道開(kāi)發(fā)與客戶(hù)的管理和維護(hù)；
7、審議審核部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)方案、新開(kāi)店評(píng)估；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上在大、中型企業(yè)品牌服飾同等崗位任職經(jīng)驗(yàn)和品牌營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，對(duì)市場(chǎng)信息有獨(dú)到的分析判斷能力；
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨(dú)立的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、具有良好的客戶(hù)資源,能夠利用公司現(xiàn)有資源建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系
6、有互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上（如：抖音、快手、微視頻等平臺(tái)）運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成（回款）+目標(biāo)績(jī)效考核，綜合年薪15-45萬(wàn)，能力突出者一年后給予公司的分紅股份.
晉升空間：銷(xiāo)售總監(jiān)——總經(jīng)理
上班時(shí)間：早上9：00-12：20，下午2：00-6：00，包中餐，五險(xiǎn)帶薪年假，年終獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，員工培訓(xùn)等。