南寧市場運營專家招聘

1、輕醫(yī)美頭部連鎖輕醫(yī)美門店醫(yī)療板塊運營管理經(jīng)驗。
2、作為頭部連鎖品牌的醫(yī)務(wù)管理人員，你的工作將直接影響品牌形象和市場地位，享有較高的職業(yè)榮譽感。
【崗位職責(zé)】
1、全面掌握并監(jiān)督各連鎖門店的醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和操作規(guī)范，確保符合行業(yè)標準。
2、掌握并應(yīng)用醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，確保醫(yī)療質(zhì)量和安全管理。
3、負責(zé)醫(yī)療安全管理，統(tǒng)籌安排處理患者投訴和醫(yī)療糾紛。
4、組織并參與對外醫(yī)療技術(shù)合作和學(xué)術(shù)交流，協(xié)調(diào)院外專家會診工作。
5、合理調(diào)度院內(nèi)儀器，提高運營效率。
6、積極配合衛(wèi)健局的各項檢查，確保各連鎖門店合規(guī)運營。
【任職資格】】
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。
2、對醫(yī)療行業(yè)的法律規(guī)章、制度流程有深入了解，熟悉醫(yī)療質(zhì)量控制標準。
3、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力和人際溝通技巧，能夠高效解決復(fù)雜問題。
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu)：綜合薪資=職級薪資1w-1.5w+高額提成，提供具有競爭力的薪酬。
2、職業(yè)發(fā)展：提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會，每年兩次職級晉升機制，助力個人成長。
3、五險一金，入職滿一年五天帶薪年假。

此崗位只招 Allegro平臺的運營
崗位職責(zé):
1、負責(zé)對公司店鋪管理，確保店鋪安全運行包括日常維護、產(chǎn)品更新、標題與詳情頁英文內(nèi)容優(yōu)化等日常管理運營;
2、每天銷售、庫存等數(shù)據(jù)進行跟蹤和監(jiān)控，對提高產(chǎn)品在平臺銷售業(yè)績的相關(guān)要素能做出較精準的分析和判斷，并能持續(xù)分析和改進銷售策略，及時調(diào)整銷售策略，根據(jù)銷售狀況整理備貨計劃;
3、制定有效的推廣計劃以及銷售計劃，優(yōu)化并提高銷售，每天針對客戶咨詢售前售后問題作于全面的解答回復(fù)確保銷售業(yè)績增長;
4、進行市場調(diào)研與分析，每周、每月監(jiān)控數(shù)據(jù)，擅長分析各種數(shù)據(jù):
5、制定銷售推廣計劃，做好費用預(yù)算，統(tǒng)籌店鋪各項開支費用;
6、負責(zé)店鋪銷售情況的統(tǒng)計跟蹤，并定期進行總結(jié)，提出改進措施;
7、與平臺對接，爭取活動資源，熟悉平臺規(guī)則和政策;
8、定期進行市場數(shù)據(jù)分析，熟悉平臺推廣方案，持續(xù)提升ROI。
9、負責(zé)平臺熱銷產(chǎn)品的分析和開發(fā)，新品推廣與促銷，現(xiàn)行產(chǎn)品類目下作深入開發(fā)，配合公司品牌戰(zhàn)略，豐富公司產(chǎn)品線。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
任職要求:
1.全日制本科或以上學(xué)歷 ，有獨立運營經(jīng)驗，英語四級以上，有帶團隊經(jīng)驗優(yōu)先，
如無經(jīng)驗，要求英語六級或者專四專八，或德語四級以上、或波蘭語，可接受應(yīng)屆生:
2.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團隊合作精神:
3.良好的學(xué)習(xí)能力，做事有規(guī)劃，執(zhí)行力強,
4.具備良好邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力
福利待遇：
1、上班時間：9:00-12:30,14:00-18:30，周末雙休。
2、每月15日前入職當月即購買五險一金。
3、依法享有各類休息休假、有薪假期：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等；
4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動場地，亦提供外部文體活動場地，供員工免費使用，并不定期舉行各類文體活動；
5、每周舉行一次下午茶，各部門每月設(shè)有活動經(jīng)費，1～2 個月舉行一次部門活動；
6、公司有明確的P崗（專家崗）和M崗（管理崗）晉升通道。