
南寧裝飾公司市場總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月南寧裝飾公司市場總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)69條良慶區(qū)21條,平均工資約為8110元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多市場總監(jiān)市場總監(jiān)助理教育行業(yè)市場總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
市場部總監(jiān)
20000-21000元2025-08-05李女士1.嚴格按集團經營目標負責執(zhí)行部門全面管理工作,制定完善部門整體工作計劃,進行日常任務分解和實施,百分百完成部門與個人每月/每年客戶來訪與業(yè)績目標。2.負責主導或聯(lián)合公司其他部門完成每月營銷活動策劃、并帶領及監(jiān)督活動參與人員嚴格執(zhí)行到位。3.嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度及部門的管理制度。4.負責完全熟練并統(tǒng)籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握:各類部門渠道開發(fā)技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等)/與客戶轉化工作技能(速算單、藍皮書、活動優(yōu)惠、報備合同、工程預算書、施工合同、展廳材料、一次進店一場成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負責統(tǒng)籌市場部團隊組建完善,并保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6.負責健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴格遵守公司有關規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調配,統(tǒng)一管理。7.負責部門整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結日常業(yè)績達成情況,指導員工工作,不定期召開全體市場部人員大會。8.負責部門整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。9.負責建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進。10.負責統(tǒng)籌建立建設完善與落實各自客戶來訪渠道,指:電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網絡開發(fā)渠道等。11.負責統(tǒng)籌落實公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調研及各類開發(fā)資源收集,并通過深度調研分析,主導或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營銷開發(fā)方案,并帶領及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴格執(zhí)行到位。12.對審核本部門各項開支負責。13.做好其他部門的協(xié)調工作。14.每月及時向上級領導述職,匯報本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計劃。 -
銷售實習生
8000-10000元2025-08-05莫女士一、崗位職責
1、通過公司提供的資源,小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客戶;
2、邀約客戶預約上門體驗,與設計師合作為客戶提供專業(yè)的設計方案,積極提升客戶體驗服務;
3、有效進行客戶關系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系;
二、任職資格
1、學歷不限,專業(yè)不限;可以接受實習生,進來都有老員工帶!
2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神。
3、具有較強的抗壓能力。工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁。
三、公司優(yōu)勢
1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向寬廣;
2、健全的的培訓及晉升機制(市場專員——市場部經理——市場總監(jiān)——分公司負責人);
待遇:無責底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎。 -
無責底薪1萬包吃+高提成營銷總監(jiān)
10000-15000元2025-08-05蘭女士人事【崗位職責】
1.全面負責管理公司四個部門的營銷工作(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當于3個足球場,提供產品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求,成交率達到30%-40%)。
2.參加公司專項培訓和學習,熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。
3.熟悉公司的各個產品知識和核心賣點,拓展公司的外部營銷渠道,增加部門業(yè)績。
【崗位要求】
1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責任心和進取心,能迅速投入新的工作崗位。
2.學歷不是你的硬指標(我們只看奮斗的精神和行動,學習的態(tài)度)。
3.有良好的服務意識、綜合素質。
4.有家居建材銷售部門管理方面經驗者優(yōu)先。
【福利待遇】
1.待遇:底薪8000+績效2000+提成(四個部門銷售總額階梯點數(shù),客戶平均單值3萬+。公司每個月有各個渠道客戶資源提供,由于是供應鏈源頭,同樣的產品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%,月綜合薪資收入2-5萬)+社保+年終獎金.
2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導工作,平常需要在外花錢才能學習的課程,在公司全部免費提供(學習力就是個人的職業(yè)核心競爭力)。
3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。
4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。
5.氛圍:年輕團隊,顏值高。
6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。
【晉升通道】
營銷副總-企業(yè)項目合伙人-公司總經理(管理層晉升)
工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內巨邦建材)
上班時間:8:30-12:00;13:30-18:00,月休4天自己安排。 -
裝飾市場部總監(jiān)
20000-40000元2025-08-05李女士主要職責:1、嚴格按集團經營目標執(zhí)行市場部管理,負責市場部全面工作。2、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計劃,進行日常任務分解和實施,帶領部門員工完成公司下達的各項任務指標。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動性,發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時向上級領導匯報。4、負責整體營銷,負責年度、月度活動總策劃、并帶領下屬推進執(zhí)行。5、負責市場部團隊構架完善,團隊組建,負責組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6、負責建立健全本部... -
市場部經理
5000-6000元2025-08-02莫經理1、對裝飾行業(yè)有一定的了解,了解市場運作流程。 2、具有較強的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調能力,分析和解決問題的能力。 3、具有一定的領導能力,能獨立組建團隊,開拓市場能整合各種資源開展部門工作。 4、具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。 -
家裝市場部經理
10000-15000元2025-08-02莫女士一、崗位職責 (1)在市場總監(jiān)的指導下管理團隊,完成團隊上門客戶任務量;根據(jù)公司安排制定每月銷售任務量; (2)統(tǒng)計、保管團隊客戶資源,做好安全保護工作;每周針對每個員工情況分配工作任務; (3) -
市場經理
7000-11000元2025-08-01徐女士【崗位職責】 1.負責客戶渠道開拓及維護,完成工作指標; 2.負責市場信息的跟蹤搜集,拓展業(yè)務渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務模式; 3.負責落實公司商務模式執(zhí)行,維護客戶關系,促成戰(zhàn)略合作達成; 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進行有效的分析和評估。 5.完成上級領導交代的其他工作事項。 【任職資格】 1.年齡范圍:22-35歲; 2.學歷要求:大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經驗:具有3年及以上裝修行業(yè)、地產行業(yè)、保險行業(yè)、地產營銷、地產中介、家裝營銷、 高端汽車銷售等相關工作經驗; 4.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能... -
市場總監(jiān)(智能家居)
10000-15000元2025-08-01徐女士【崗位職責】 1.負責市場渠道開拓及維護,開發(fā)和維護設計師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過異業(yè)渠道與目標客戶建立聯(lián)系; 2.負責市場部營銷戰(zhàn)略制定及計劃執(zhí)行、跟進工作; 3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗,完成團隊銷售業(yè)績; 4.負責陪同跟進客戶簽單情況及后續(xù)工地對接工作; 5.負責本部門人員管理及工作指導,帶領團隊完成銷售業(yè)績; 6. 完成上級領導安排的其它工作任務。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-35歲 2.學歷要求:大專及以上學歷; 3.工作經驗:5年以上建材/家居行業(yè)市場營銷經驗,含3年以上銷售團隊管理經驗; 4.善于開拓客戶渠道,有固定的客戶資源,善于... -
市場副總監(jiān)
8000-10000元2025-08-01徐女士【崗位職責】 1.負責客戶渠道開拓及維護,完成工作指標; 2.負責市場信息的跟蹤搜集,拓展業(yè)務渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務模式; 3.負責落實公司商務模式執(zhí)行,維護客戶關系,促成戰(zhàn)略合作達成; 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進行有效的分析和評估; 5.負責本部門人員管理及工作指導,帶領團隊完成銷售業(yè)績;; 6.完成上級領導交代的其他工作事項。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-38歲; 2.學歷要求:大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經驗:具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營銷等相關工作經驗; 4.反應敏捷、表達能力強,具有較強的... -
市場總監(jiān)
10000-15000元2025-08-01徐女士【崗位職責】 1.負責市場渠道開拓及維護,開發(fā)和維護設計師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過異業(yè)渠道與目標客戶建立聯(lián)系; 2.負責市場部營銷戰(zhàn)略制定及計劃執(zhí)行、跟進工作; 3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗,完成團隊銷售業(yè)績; 4.負責陪同跟進客戶簽單情況及后續(xù)工地對接工作; 5.負責本部門人員管理及工作指導,帶領團隊完成銷售業(yè)績; 6.完成上級領導安排的其它工作任務。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-40歲 2.學歷要求:不限; 3.工作經驗:5年以上建材/家居行業(yè)市場營銷經驗,含2年以上銷售團隊管理經驗; 4.善于開拓客戶渠道,有固定的客戶資源,善于溝通,善于保... -
營銷總監(jiān)
15000-20000元2025-08-01徐女士工資待遇:月薪+提成+獎金(業(yè)績突出)+五險+公司各項福利,年綜合收入30-50萬左右(上不封頂),根據(jù)工作業(yè)績拿高薪。 【崗位職責】 1.協(xié)助分總完成分公司年度戰(zhàn)略目標制定; 2.制定和實施分公司年度、季度、月度業(yè)務規(guī)劃; 3.拓展市場,對業(yè)務拓展提出合理化建議,組建銷售團隊,完成銷售任務; 4.分析、評估業(yè)務可操作性和風險性; 5.協(xié)助業(yè)務開展過程中投標、考察、預結算等工作; 6.協(xié)助項目部協(xié)調甲方及工程回款配合工作; 7.完成上級領導安排的其它工作任務。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-39歲; 2.學歷要求:大專及以上學歷; 3.工作經驗:5年以上建筑領域/建... -
家裝市場總監(jiān)
10000-11000元2025-07-28李女士負責每天的工作安排。 負責南寧樓盤的開發(fā)。 負責招聘組建團隊。 -
市場部總監(jiān)/合伙人
8000-13000元2025-07-28黃女士工作內容: 嚴格按集團經營目標執(zhí)行市場部管理,負責市場部全面工作。 任職要求: 1.中專以上學歷,年齡在25-45歲性別不限; 2.有中高檔小區(qū)裝修材料銷售經驗者優(yōu)先; 3.有積極的上進心和事業(yè)心,有較強的與人溝通的能力和抗挫能力; 薪資結構方面可面談。
約 13 個崗位
南寧相關熱門崗位
市場總監(jiān)助理教育行業(yè)市場總監(jiān)市場總監(jiān)合伙人市場總監(jiān)/市場經理產品市場總監(jiān)市場經理/市場總監(jiān)家裝市場總監(jiān)房地產市場總監(jiān)品牌市場總監(jiān)市場總監(jiān)/經理銷售總監(jiān)/市場總監(jiān)市場總監(jiān)市場部總監(jiān)市場總經理拓展總監(jiān)市場開發(fā)總監(jiān)市場品牌總監(jiān)營銷推廣總監(jiān)市場開拓總監(jiān)市場部總經理市場副總監(jiān)房地產拓展總監(jiān)市場區(qū)域總監(jiān)市場拓展總監(jiān)市場營運總監(jiān)市場部負責人市場招商總監(jiān)家裝市場部總監(jiān)房地產市場開發(fā)總監(jiān)市場企劃總監(jiān)市場部經理市場vp招商拓展總監(jiān)營運主管市場管理經營管理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧市場總監(jiān)招聘工資
¥
8110
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
-
0.4%2K
-
4.9%3K
-
10.8%4K
-
16%5K
-
22%6K-8K
-
14.9%8K-1W
-
31%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.6%
-
本科0.4%
南寧市場總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占99.6%,本科占0.4%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.6%
-
3-5年0.4%
南寧市場總監(jiān)招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,3-5年占0.4%。