1、負(fù)責(zé)公司水吧臺(tái)服務(wù);
2、協(xié)助飲品研發(fā)部負(fù)責(zé)人在飲品研發(fā)的各種輔助工作;
3、協(xié)助飲品研發(fā)部在公司培訓(xùn)學(xué)員飲品課程中的輔助工作;
4、完成研發(fā)部門(mén)負(fù)責(zé)人安排的臨時(shí)性資料收集、錄入、匯總的工作。

南寧投資公司食品/飲料研發(fā)招聘
桂聘提供2025年9月南寧投資公司食品/飲料研發(fā)最新招聘,青秀區(qū)6條良慶區(qū)4條,平均工資約為7439元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多食品/飲料研發(fā)食品/飲料研發(fā)研發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
食品研發(fā)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-30張黎明【崗位職責(zé)】
1、定期對(duì)米粉類(lèi)市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)分析,根據(jù)市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析并形成報(bào)告匯總;
2、定期對(duì)新原材料的選擇,口味的測(cè)試對(duì)比,制作產(chǎn)品口味的評(píng)估工作;
3、協(xié)助米粉類(lèi)在門(mén)店執(zhí)行過(guò)程中銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)反饋情況,作出調(diào)整解決方案;
4、協(xié)助部門(mén)進(jìn)行其他研發(fā)、培訓(xùn)工作;
5、協(xié)助制作產(chǎn)品SOP相關(guān)工作。 -
飲料研發(fā)工程師
5000-10000元2025-08-28方女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)與改良,包括配方設(shè)計(jì)、工藝優(yōu)化及穩(wěn)定性測(cè)試;
2、跟蹤行業(yè)趨勢(shì),開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,提出創(chuàng)新性產(chǎn)品概念;
3、配合生產(chǎn)部門(mén)完成中試及量產(chǎn)轉(zhuǎn)化,解決技術(shù)難題;
4、編制研發(fā)文檔(如配方表、工藝流程、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等);
5、協(xié)助質(zhì)量部門(mén)完善產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),確保符合國(guó)家食品法規(guī);
任職要求:
1、教育背景:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,食品科學(xué)、食品工程、生物工程、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、經(jīng)驗(yàn)要求:有1-3年飲料、食品行業(yè)研發(fā)或生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、技能要求:熟悉飲料研發(fā)流程及食品添加劑應(yīng)用;具備基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室操作能力,能獨(dú)立完成小試實(shí)驗(yàn);了解HACCP、ISO22000等質(zhì)量管理體系者優(yōu)先;
4、素質(zhì)要求:創(chuàng)新思維活躍,對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感;具備良好的味覺(jué)和嗅覺(jué)敏感度;工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力;
6、工作時(shí)間:每周一至周六9:00-17:00,中午休1.5小時(shí),單休。該職位工作地點(diǎn)在廣西南寧市?。?
約 2 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧食品/飲料研發(fā)招聘工資
¥
7439
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
-
2.3%2K
-
16.2%3K
-
13.8%4K
-
5.4%5K
-
26.9%6K-8K
-
11.5%8K-1W
-
25.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。