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南寧地質(zhì)公司水利工程師招聘

桂聘提供2025年4月南寧地質(zhì)公司水利工程師最新招聘,青秀區(qū)31條良慶區(qū)20條,平均工資約為8292元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多水利工程師農(nóng)田水利工程師水利工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-19
潘工
1、建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷,水利類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉國(guó)家及地方水利設(shè)計(jì)規(guī)范,掌握項(xiàng)目運(yùn)作流程;
3、熟練運(yùn)用CAD/SKETCH UP/PS等軟件,繪圖效率較高;
4、具備良好的水工方案創(chuàng)作能力和施工圖設(shè)計(jì)能力;
5、有水利水工設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)、踏實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
2025-04-19
潘工
工作要求:
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)
2、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的所有工作,對(duì)設(shè)計(jì)部的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、管理
3、負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理制度,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度
4、負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門工作計(jì)劃及工作結(jié)果
5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督、指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì)
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開(kāi)展
7、負(fù)責(zé)對(duì)客戶資源進(jìn)行合理派單并對(duì)所有上訪客戶進(jìn)行跟進(jìn),邀約,匯總,降低客戶流失率,并向上級(jí)匯報(bào)
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、具有水工建筑類工程師職稱證,有在水利設(shè)計(jì)院主持過(guò)水利設(shè)計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,邏輯思維能力強(qiáng),具有高度的工作熱情和責(zé)任心;能夠獨(dú)立帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的設(shè)計(jì)任務(wù)。
招聘水利專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,熟悉軟件操作,有人帶學(xué)習(xí)
約 3 個(gè)崗位

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南寧水利工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:1W以上
  • 5.9%
    2K
  • 4.4%
    3K
  • 6.9%
    4K
  • 11.3%
    5K
  • 23.6%
    6K-8K
  • 19.7%
    8K-1W
  • 28.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧水利工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧水利工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。

南寧 水利工程師百科

...崗位職責(zé)
1.研究江河湖海的水文、水利情況及水利建筑特性;
2.研究規(guī)劃水能利用、農(nóng)田水利運(yùn)用;
3.設(shè)計(jì)水庫(kù)、水電站、水利樞紐、灌排系統(tǒng)等水利、水電建筑及主持施工;
4.制定水利設(shè)施技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)規(guī)程、操作方法;
5.進(jìn)行水利、水電設(shè)施的運(yùn)行調(diào)度;
6.分析處理運(yùn)行技術(shù)問(wèn)題,指導(dǎo)操作人員作業(yè)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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