
南寧數(shù)據(jù)安全招聘
桂聘提供2025年7月南寧數(shù)據(jù)安全最新招聘,青秀區(qū)292條西鄉(xiāng)塘區(qū)141條,平均工資約為5301元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)安全網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商品專員
4000-6000元2025-07-09林金潔1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況,協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu);
2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃;
3.根據(jù)店鋪銷售情況,制定商品策略,提升售罄,降低庫(kù)存;
4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù),對(duì)區(qū)域商品銷售給予建議。
任職資格:
1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.數(shù)據(jù)敏感度高,熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式;
3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。 -
區(qū)域商品專員
4000-6000元2025-07-09林金潔崗位職責(zé):
1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況,協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu);
2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃;
3.根據(jù)店鋪銷售情況,制定商品策略,提升售罄,降低庫(kù)存;
4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù),對(duì)區(qū)域商品銷售給予建議。
任職資格:
1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.數(shù)據(jù)敏感度高,熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式;
3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。 -
招聘客服主管
8000-13000元2025-07-09傅小姐要求必須熟悉天貓和京東兩個(gè)后臺(tái)系統(tǒng)。崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)天貓和京東等客服團(tuán)隊(duì)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成各項(xiàng)KP指標(biāo)。2、客服團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定員工激勵(lì)政策,保持團(tuán)隊(duì)凝聚力和積極性;不斷完善團(tuán)隊(duì)各崗位工作規(guī)范保證團(tuán)隊(duì)內(nèi)部良性運(yùn)轉(zhuǎn),各項(xiàng)事務(wù)有章可循;3、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理及監(jiān)控,合理調(diào)配資源,及時(shí)處理突發(fā)事件4、總結(jié)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)意見,優(yōu)化產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程勝任要求;??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉天貓各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程及pI,2、二年以上天貓工作經(jīng)驗(yàn),一年以上客訴處理及組長(zhǎng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)3、熟練使用辦軟件,邏輯思維清晰,能夠適應(yīng)該強(qiáng)度工作壓力;4、優(yōu)秀的溝通技巧和判斷力,具備較強(qiáng)的跨部門溝通及應(yīng)急事件快速處置能力,立即溝通加分項(xiàng);具備主動(dòng)推動(dòng)客服中心一二級(jí)指標(biāo),并能通過數(shù)據(jù)化驅(qū)動(dòng)改造升級(jí)客服的KPI指標(biāo) -
生產(chǎn)線班長(zhǎng)
4000-6000元2025-07-09朱彪5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)記錄本班組的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表和計(jì)件數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 6、現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)員工各項(xiàng)實(shí)操技能,確保生產(chǎn)線能平衡運(yùn)作。監(jiān)督各個(gè)工序嚴(yán)格按照質(zhì)量和產(chǎn)能要求操作生產(chǎn),使生產(chǎn)線處于正常、高效生產(chǎn)狀態(tài)。 …… 出現(xiàn)生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常事件(包括回料損耗或數(shù)據(jù))及時(shí)報(bào)告上級(jí)。 9、負(fù)責(zé)督促本班組員工要穿工作服上班,適時(shí)制止所轄班組員工各項(xiàng)違規(guī)行為,并加以正確指導(dǎo)。 -
AI算法研究工程師
15000-30000元2025-07-09莫女士【崗位職責(zé)】1、算法模型研究,識(shí)別精度的提高、檢測(cè)精度的提高2、算法模型優(yōu)化加速,邊緣設(shè)備加速3、數(shù)據(jù)預(yù)處理算法研究4、探索和推進(jìn)有影響力的AI技術(shù)研究和落地【任職要求】1、人工智能、智能科學(xué)與技術(shù)、機(jī)器人工程 -
無線網(wǎng)工程師
2000-5000元2025-07-09宗琰后臺(tái)站點(diǎn)調(diào)測(cè)、站點(diǎn)割接等工作; 2、獨(dú)立完成無線站點(diǎn)工程施工質(zhì)量監(jiān)控、施工質(zhì)量整改等工作; 3、配合調(diào)試工程師完成現(xiàn)場(chǎng)集成割接、故障處理等工作; 4、掌握站點(diǎn)質(zhì)檢工具的使用,完成站點(diǎn)信息搜集,保證數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確 -
暖通設(shè)計(jì)部主管/設(shè)計(jì)師
6000-11000元2025-07-09有從事暖通行業(yè)的設(shè)計(jì)、預(yù)算、施工管理、監(jiān)理、機(jī)電顧問等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運(yùn)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)合同簽署后的工作,包含節(jié)能勘察、節(jié)能分析、節(jié)能論證、節(jié)能技改、節(jié)能評(píng)價(jià)、數(shù)據(jù)分析 -
暖通助理工程師
6000-9000元2025-07-09工作內(nèi)容 1、節(jié)能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,技術(shù)研究與應(yīng)用,發(fā)現(xiàn)及解決相關(guān)問題; 2、現(xiàn)場(chǎng)踏勘調(diào)研,資料編寫與申報(bào); 3、節(jié)能系統(tǒng)設(shè)計(jì)與指導(dǎo)實(shí)施,項(xiàng)目運(yùn)行管理; 4、發(fā)現(xiàn)、分析、考察新興與節(jié)能領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)并進(jìn)行應(yīng)用轉(zhuǎn)換 …… ; 5、編輯數(shù)據(jù)物聯(lián)與機(jī)電控制解決方案及實(shí)際項(xiàng)目控制邏輯規(guī)劃; 6、了解實(shí)用新型節(jié)能設(shè)備研究與開發(fā); 7、對(duì)大型機(jī)電設(shè)備進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,如中央空調(diào)、水泵、鍋爐、空壓機(jī)、爆氣機(jī)、風(fēng)機(jī)、通風(fēng)設(shè)備等,大型公建 -
服裝區(qū)域督導(dǎo)
12000-15000元2025-07-09余勇三、銷售分析與策略制定: 分析門店銷售數(shù)據(jù),識(shí)別銷售趨勢(shì)和問題點(diǎn)。制定針對(duì)性的銷售策略,提升銷售業(yè)績(jī)。跟蹤銷售策略執(zhí)行效果,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。 -
定制家具客服專員
4000-5000元2025-07-09鄧女士、負(fù)責(zé)家具產(chǎn)品售后服務(wù)(丟件、損壞、退換貨、產(chǎn)品安裝、物流、理賠問題等),處理客訴,異常訂單的追蹤處理; 2、收集和反饋客戶在產(chǎn)品使用上的建議和問題,不斷完善服務(wù)質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)部門各類售后問題及數(shù)據(jù)的收集和整理 …… ,建立供應(yīng)商售后數(shù)據(jù),提升供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量并作出評(píng)價(jià)體系; 4、加強(qiáng)與工廠、客戶的溝通,減少售后費(fèi)用支出; 5、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,提升客戶服務(wù)質(zhì)量; 6、售后在線化,輕松快速處理客戶問題 -
高級(jí)珠寶顧問
3000-8000元2025-07-09何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,協(xié)助主管、店長(zhǎng)完成各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。 4、完成店長(zhǎng)、主管交辦的其他工作任務(wù)。 -
安吉萬(wàn)達(dá)周六福導(dǎo)購(gòu)
4000-9000元2025-07-09何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,協(xié)助主管、店長(zhǎng)完成各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。 4、完成店長(zhǎng)、主管交辦的其他工作任務(wù)。 -
愛琴海城市廣場(chǎng)店周六福導(dǎo)購(gòu)
4000-8000元2025-07-09何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,協(xié)助主管、店長(zhǎng)完成各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。 4、完成店長(zhǎng)、主管交辦的其他工作任務(wù)。 -
西鄉(xiāng)塘安吉萬(wàn)達(dá)高級(jí)珠寶顧問
5000-9000元2025-07-09何德榮3、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,協(xié)助主管、店長(zhǎng)完成各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。 4、完成店長(zhǎng)、主管交辦的其他工作任務(wù)。 -
計(jì)算機(jī)算法高級(jí)工程師
20000-30000元2025-07-09黃女士崗位職責(zé)及其他: 1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺相關(guān)產(chǎn)品的算法研發(fā)工作,包括但不限于分類、檢測(cè)、分割、跟蹤等; 2、負(fù)責(zé)深度學(xué)習(xí)算法的數(shù)據(jù)分析、模型訓(xùn)練、模型測(cè)試等工作; 3、跟蹤業(yè)界進(jìn)展,探索前沿技術(shù),針對(duì)算法落地遇到的問題提出解決方案
南寧相關(guān)熱門崗位
網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)安全主管數(shù)據(jù)安全崗數(shù)據(jù)安全顧問數(shù)據(jù)安全專家大數(shù)據(jù)安全專家數(shù)據(jù)安全咨詢顧問數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)專家大數(shù)據(jù)安全管理工程師大數(shù)據(jù)安全分析師數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)工程師數(shù)據(jù)安全架構(gòu)師信息安全信息安全管理安全運(yùn)維安全專家安全咨詢工程師信息安全經(jīng)理安全運(yùn)維工程師安全滲透測(cè)試信息安全專員信息安全崗安全解決方案工程師信息安全實(shí)習(xí)生信息安全助理信息安全管理崗信息安全負(fù)責(zé)人信息安全運(yùn)維安全服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理信息安全專家安全滲透工程師安全駐場(chǎng)工程師安全滲透測(cè)試工程師安全技術(shù)崗信息安全工程師安全運(yùn)營(yíng)專家網(wǎng)絡(luò)安全it信息安全工程師大區(qū)安全運(yùn)營(yíng)信息安全售前工程師信息安全技術(shù)專家
南寧數(shù)據(jù)安全招聘最新投遞
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蘇先生投遞了 廣西聯(lián)洋數(shù)智節(jié)能科技有限公司 的 暖通助理工程師 職位2025-07-12
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南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資
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5301
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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7.9%2K
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19%3K
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27%4K
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7.9%5K
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22.2%6K-8K
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7.9%8K-1W
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7.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。