
南寧統(tǒng)計(jì)招聘
桂聘提供2025年8月南寧統(tǒng)計(jì)最新招聘,青秀區(qū)105條西鄉(xiāng)塘區(qū)53條,平均工資約為4128元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多統(tǒng)計(jì)工商稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)主管
7000-8000元17小時(shí)前黃小姐1、按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司財(cái)務(wù)管理制度要求,完成公司日常會(huì)計(jì)核算,憑證制單、整理、歸檔、復(fù)核報(bào)銷單據(jù)等工作;
2、正確核算收入、費(fèi)用、成本和財(cái)務(wù)成果,出具財(cái)務(wù)月報(bào),季報(bào)和年報(bào);
3、負(fù)責(zé)公司納稅統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、高新等政府部門要求的日常報(bào)送工作;
4、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理、年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作;
5、負(fù)責(zé)提供公司內(nèi)部各部門所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部門內(nèi)務(wù)工作,完成總部財(cái)務(wù)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,如用友、OA、office辦公軟件等;
4、熟悉財(cái)政稅收法律法規(guī)、有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析判斷能力;
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,接受快速發(fā)展公司的成長(zhǎng)壓力;
6、熟悉高新技術(shù)企業(yè)、雙軟企業(yè)、研發(fā)加計(jì)扣除等相關(guān)財(cái)政政策優(yōu)先;
7、具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。 -
檔案管理崗
6000-8000元17小時(shí)前趙先生崗位職責(zé):
1、制度建設(shè)及優(yōu)化:依據(jù)《檔案法》《電子檔案管理規(guī)定》等法規(guī),結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn),制定 / 修訂檔案管理制度(如《歸檔細(xì)則》《電子檔案存儲(chǔ)規(guī)范》)。
2、定期組織制度培訓(xùn),向各部門普及檔案歸檔要求、安全規(guī)范,解答業(yè)務(wù)部門檔案管理疑問。
3、協(xié)助信息部門搭建電子檔案管理系統(tǒng)及后續(xù)電子檔案管理。
4、檔案收集及接收。
5、檔案整理及編目。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、電子檔案管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先有大型實(shí)施、電子檔案全生命周期管理(如從紙質(zhì)數(shù)字化到電子歸檔)或行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如政務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、企業(yè)檔案合規(guī)審計(jì))等相關(guān)檔案管理經(jīng)驗(yàn)
2、掌握檔案學(xué)基礎(chǔ)理論:包括檔案的收集、整理、保管、統(tǒng)計(jì)、利用等全生命周期管理邏輯。
3、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位及大中型企業(yè)檔案管理相關(guān)經(jīng)歷。
4、本科學(xué)歷,檔案學(xué)、圖書館學(xué)、信息資源管理等相關(guān)專業(yè)。
5、精通 Excel(數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì))、Word(制度撰寫)、Visio(流程繪圖)等基礎(chǔ)辦公軟件。
6、具有檔案專業(yè)技術(shù)資格證書(初級(jí) / 中級(jí)) -
樓棟管理員
3000-4000元17小時(shí)前曾強(qiáng)崗位職責(zé):
1、每日巡查樓棟公共區(qū)域,包括樓道、電梯、消防通道、樓層配電箱、公共門窗等,檢查環(huán)境衛(wèi)生(如垃圾堆放)、設(shè)施完好度(如照明損壞)及安全隱患(如消防器材缺失),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)聯(lián)系保潔或維修團(tuán)隊(duì)處理;
2、監(jiān)督樓棟內(nèi)違規(guī)行為,如占用消防通道、高空拋物、私拉電線充電等,當(dāng)場(chǎng)勸阻制止,情節(jié)嚴(yán)重時(shí)上報(bào)物業(yè)主管;
3、配合物業(yè)安保團(tuán)隊(duì),管控樓棟外來人員(如訪客、裝修工人),核實(shí)身份并登記,禁止可疑人員進(jìn)入;
4、協(xié)助物業(yè)催收本樓棟業(yè)主的物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)等,向業(yè)主解釋收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及明細(xì);
5、統(tǒng)計(jì)樓棟內(nèi)業(yè)主基礎(chǔ)信息(如入住情況、聯(lián)系方式),更新檔案,確保信息準(zhǔn)確;
6、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
崗位要求;
1、強(qiáng)服務(wù)意識(shí):需主動(dòng)關(guān)注業(yè)主需求,對(duì)業(yè)主咨詢、報(bào)修有耐心,能站在業(yè)主角度溝通,提升本樓棟居住體驗(yàn);
2、能清晰與業(yè)主、物業(yè)維修/保潔/安保團(tuán)隊(duì)對(duì)接,準(zhǔn)確傳遞信息;
3、有一定基礎(chǔ)記錄與辦公能力;
4、身體健康,吃苦耐勞; -
單證員
4000-5000元17小時(shí)前負(fù)責(zé)冷庫(kù)消殺清潔工作的跟進(jìn) 10、配合完成公司組織實(shí)施的績(jī)效考核工作 11、上級(jí)交付的其他任務(wù)或?qū)儆诒静块T范圍內(nèi)的其它工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,物流管理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè); 2、一年以上單證及統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) -
物控員
4000-5000元17小時(shí)前人力資源部5、統(tǒng)計(jì)呆滯物料利用情況,提交改善提案; 6、協(xié)助完成物耗、人工、費(fèi)用的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整; 7、完成月度、季度生產(chǎn)情況分析報(bào)告。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。 -
會(huì)計(jì)(柳州市)
3000-5000元17小時(shí)前姚主管5、 定期向上級(jí)各部門報(bào)送財(cái)務(wù)資料、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、調(diào)查表等; 6、會(huì)計(jì)各項(xiàng)資料的檔案管理等工作。 -
檔案主任(水運(yùn)、公路方向)
6000-10000元17小時(shí)前陳趙文3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào) -
資料主管(水運(yùn)、公路方向)
7000-10000元17小時(shí)前陳趙文3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào) -
資料主管(水運(yùn)水利、公路方向)
7000-10000元17小時(shí)前陳趙文3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào) -
連鎖餐飲店長(zhǎng)
5000-8000元17小時(shí)前元泉全面負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營(yíng)狀況,控制經(jīng)營(yíng)成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng); 4、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì) -
屠宰廠長(zhǎng)/車間主任
6000-10000元17小時(shí)前呂天成崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完成各項(xiàng)屠宰生產(chǎn)任務(wù),達(dá)成各項(xiàng)管理指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊(duì)管理與專業(yè)技能培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析與存檔; 4、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí) -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-5000元17小時(shí)前卓女士根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種營(yíng)銷軟文內(nèi)容; 4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 5、分析和挖掘客戶的使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成相關(guān)線策劃活動(dòng),并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)以供運(yùn)營(yíng)參考 -
檔案主任(公路、水運(yùn)方向)
5000-8000元17小時(shí)前陳趙文3、項(xiàng)目問題的記錄并跟蹤解決問題; 4、項(xiàng)目需求的引導(dǎo)及需求的跟進(jìn)解決; 5、項(xiàng)目相關(guān)軟件的熟練掌握; 6、配合項(xiàng)目的需求調(diào)研及技術(shù)支持; 7、人員的培訓(xùn)及培養(yǎng); 8、周報(bào)、月報(bào)、考核工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào) -
車間統(tǒng)計(jì)員
3000-4000元17小時(shí)前人力資源部1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、核算工作,對(duì)各生產(chǎn)車間的統(tǒng)計(jì)、核算工作進(jìn)行監(jiān)督管理; 2、每月各車間額外工時(shí)的審核工作; 3、每月按生產(chǎn)利潤(rùn)中心標(biāo)準(zhǔn)完成各車間成品、物料和工資的相關(guān)核算工作; 4、對(duì)車間統(tǒng)計(jì)員上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行修改 -
工程預(yù)算員
5000-7000元17小時(shí)前陳女士崗位職責(zé): 1.收集工程各階段、節(jié)點(diǎn)基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),并歸類整理,匯總分析; 2、負(fù)責(zé)工程預(yù)算的編制及對(duì)項(xiàng)目月目標(biāo)成本的復(fù)核工作; 3.配合公司做好項(xiàng)目計(jì)劃成本的編制工作; 4.編制施工生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表
南寧相關(guān)熱門崗位
工商稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)銷售統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)分析員統(tǒng)計(jì)內(nèi)勤統(tǒng)計(jì)員倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)開發(fā)物流統(tǒng)計(jì)統(tǒng)計(jì)經(jīng)理出納統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)文員文員統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)客服生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員車間統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)專員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析員統(tǒng)計(jì)助理成本統(tǒng)計(jì)員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析師財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)專員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)實(shí)習(xí)生采購(gòu)統(tǒng)計(jì)員生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員核算統(tǒng)計(jì)員訂單統(tǒng)計(jì)員材料統(tǒng)計(jì)員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)師數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)員物料統(tǒng)計(jì)員外勤外勤會(huì)計(jì)稅務(wù)會(huì)計(jì)外勤主管銷售外勤外勤助理外勤會(huì)計(jì)助理工商外勤會(huì)計(jì)工商外勤稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)稅務(wù)會(huì)計(jì)主管外勤專員外勤會(huì)計(jì)專員
南寧統(tǒng)計(jì)招聘最新投遞
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謝小姐2025-08-21
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玉小姐投遞了 廣西邕之泰實(shí)業(yè)有限公司 的 檔案管理崗 職位2025-08-21
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龍小姐投遞了 廣西強(qiáng)宇貿(mào)易有限公司 的 工程預(yù)算員 職位2025-07-28
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南寧稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4128
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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3.9%2K
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31.4%3K
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37.3%4K
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11.8%5K
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7.8%6K-8K
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3.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.8%
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大專8.2%
南寧稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.8%,大專占8.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.9%
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1-3年6.1%
南寧稅務(wù)外勤會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.9%,1-3年占6.1%。