
南寧團(tuán)隊(duì)管理招聘
桂聘提供2025年6月南寧團(tuán)隊(duì)管理最新招聘,青秀區(qū)504條西鄉(xiāng)塘區(qū)160條,有培訓(xùn)提升等,更多團(tuán)隊(duì)管理銷售團(tuán)隊(duì)管理團(tuán)隊(duì)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/銷售總監(jiān)
12000-20000元2025-05-24崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)管理公司營(yíng)銷體系的運(yùn)行,全面推進(jìn)實(shí)施市場(chǎng)戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略;
2、管理市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門的員工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),負(fù)責(zé)評(píng)估和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的工作
3、監(jiān)督并指導(dǎo)各店鋪的經(jīng)營(yíng)管理,以達(dá)成每年、每季、每月及每周的銷售目標(biāo),完成全年各個(gè)階段的銷售目標(biāo);
4、分析銷售數(shù)據(jù)、了解周邊市場(chǎng)狀況,提高店鋪的銷售業(yè)績(jī);
5、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,分析競(jìng)品活動(dòng)對(duì)本品牌的影響;
6、負(fù)責(zé)公司渠道開(kāi)發(fā)與客戶的管理和維護(hù);
7、審議審核部門營(yíng)銷方案、新開(kāi)店評(píng)估;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上在大、中型企業(yè)品牌服飾同等崗位任職經(jīng)驗(yàn)和品牌營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力,對(duì)市場(chǎng)信息有獨(dú)到的分析判斷能力;
4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨(dú)立的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神 ;
5、具有良好的客戶資源,能夠利用公司現(xiàn)有資源建立和維護(hù)客戶關(guān)系
6、有互聯(lián)網(wǎng)線上(如:抖音、快手、微視頻等平臺(tái))運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成(回款)+目標(biāo)績(jī)效考核,綜合年薪15-45萬(wàn),能力突出者一年后給予公司的分紅股份.
晉升空間:銷售總監(jiān)——總經(jīng)理
上班時(shí)間:早上9:00-12:20,下午2:00-6:00,包中餐,五險(xiǎn)帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,員工培訓(xùn)等。 -
微店運(yùn)營(yíng)
3000-5000元2025-05-24徐廣寧崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微店平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,提升店鋪流量和銷售業(yè)績(jī)
2、策劃并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力
3、監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
任職要求:
1、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2、能夠快速適應(yīng)變化,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
3、對(duì)電商運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,能夠獨(dú)立完成任務(wù)
崗位福利:
底薪+提成+分紅+股份 -
銷售經(jīng)理/店長(zhǎng)
10000-15000元2025-05-24沈銘明崗位職責(zé):
1、全面主持銷售運(yùn)營(yíng)工作,做好銷售流程與過(guò)程監(jiān)控,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工激勵(lì),員工銷售技能培訓(xùn)和提升;
3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行,提升客戶的購(gòu)車體驗(yàn)和客戶滿意度;
4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求,打造部門服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)品質(zhì)及NPS,維護(hù)品牌形象;
5、執(zhí)行公司制度,傳達(dá)相關(guān)銷售政策。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,汽車4S店銷售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳,具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力;抗壓能力強(qiáng)。 -
全屋定制店長(zhǎng)(馨麗舍全屋定制)
5000-10000元2025-05-24鄧女士負(fù)責(zé)門店的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保門店的銷售業(yè)績(jī)和客戶滿意度達(dá)到公司要求; 2. 組織制定門店的銷售計(jì)劃和促銷活動(dòng),提高門店的銷售額和市場(chǎng)占有率; 3. …… 負(fù)責(zé)門店員工的招聘初試、培訓(xùn)和管理,確保員工的工作效率和工作質(zhì)量; 4. 負(fù)責(zé)門店的客戶服務(wù)和售后服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 …… 具備1年以上建材行業(yè)店長(zhǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn),從事建材零售銷售工作2年以上,熟悉門店管理和運(yùn)營(yíng)流程; 2. 組織管理能力、有培養(yǎng)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力、較強(qiáng)的溝通能力、觀察力和應(yīng)變力、有良好的敬業(yè)精神 3. -
大頭椰品牌餐飲店長(zhǎng)
10000-15000元2025-05-24馬小姐6、熟練掌握門店各項(xiàng)工作流程,執(zhí)行門店?duì)I運(yùn)管理手冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)落地,確保服務(wù)及出品穩(wěn)定。 …… 崗位要求: 1、年齡:25-35歲; 2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3、具有2~3年中餐同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、有系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)(成本/訂貨); 5、具有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)及人才培養(yǎng)和員工關(guān)系處理的經(jīng)驗(yàn) -
督導(dǎo)
6000-10000元2025-05-24李女士人事專員任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)出差; 2、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程; 3、熱愛(ài)銷售行業(yè), …… 能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高薪,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。 -
高級(jí)行政主管
5000-8000元2025-05-24韋女士負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的管理,包括但不限于辦公環(huán)境維護(hù)、公司證照辦理、辦公用品采購(gòu)與管理。 2. 組織和安排公司內(nèi)部會(huì)議,確保會(huì)議室預(yù)定、設(shè)備調(diào)試、會(huì)議記錄等。 3. …… 管理公司文件,包括文件的起草、整理、歸檔、保管和查閱,確保文件資料的完整性和安全性。 4.主導(dǎo)各項(xiàng)大型活動(dòng)(年會(huì)、商務(wù)接待、員工福利活動(dòng)、企業(yè)文化項(xiàng)目)的全流程執(zhí)行。 5. …… 任職能力要求 1.專業(yè)背景:行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷, 2.8年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),必須有200人以上企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)。 3. …… 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 -
住宅小區(qū)物業(yè)經(jīng)理-柳州麗景灣
8000-10000元2025-05-23朱保全崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對(duì)各線條工作直接負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率,了解部門年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)情況,對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行指導(dǎo)和決策,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目年度及月度財(cái)務(wù)收支預(yù)算和控制 …… 酒店行業(yè)管理管理經(jīng)驗(yàn),三年以上項(xiàng)目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策,及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 3、具備先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理 …… 、關(guān)系管理、任務(wù)實(shí)施能力; 4、具有較強(qiáng)的客服意識(shí)和組織管理能力,團(tuán)隊(duì)感召力強(qiáng) -
服裝督導(dǎo)
8000-12000元2025-05-23曹小姐管理服裝門店的開(kāi)業(yè)籌備、員工培訓(xùn)及運(yùn)營(yíng)管理。 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),提供銷售策略與客戶關(guān)系維護(hù)建議。 4. 監(jiān)控銷售業(yè)績(jī),提出改善措施以提升銷售和控制庫(kù)存。 任職要求: 1. …… 至少1年以上督導(dǎo)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的指導(dǎo)和監(jiān)督能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2. 熟悉服裝行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),有零售及內(nèi)衣行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. …… 強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠有效管理門店運(yùn)營(yíng),需要出差; 4. …… 優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效解決運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題; 晉升: 【縱向】督導(dǎo)——運(yùn)營(yíng)總監(jiān)——副總 【橫向】督導(dǎo)——根據(jù)自身特長(zhǎng)可往區(qū)域后臺(tái)或總部營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)發(fā)展 薪資:8k-1.2w,考勤工資+星級(jí)工資 -
海爾空調(diào)北靈浦區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元2025-05-23葉女士1、客戶經(jīng)營(yíng)管理;渠道客戶分類等級(jí)經(jīng)營(yíng),客戶問(wèn)題梳理及閉環(huán),產(chǎn)品價(jià)值傳遞突破門店運(yùn)營(yíng) 2、區(qū)域門店管理;觸點(diǎn)新開(kāi)/升級(jí)漏斗鎖定,門店展臺(tái)設(shè)計(jì),出樣規(guī)劃,展臺(tái)驗(yàn)收、樣機(jī)到店 終端標(biāo)準(zhǔn)化管理(出樣、演示 …… 4、活動(dòng)搶單;搶單政策當(dāng)?shù)鼗贫?,搶單政策渠道互?dòng)并宣貫執(zhí)行,電話、微信、門店現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)搶單溝通,監(jiān)控門店政策達(dá)標(biāo) 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,有市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力 -
行政經(jīng)理
8000-12000元2025-05-23人事部有行政人事主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上,有有外聯(lián)經(jīng)驗(yàn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng) 3、有豬場(chǎng)行政后勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)豬場(chǎng)行政后勤工作及團(tuán)隊(duì)管理 …… (物資采購(gòu)、食宿管理、行政管理、環(huán)保管理、車輛管理等) 三、工作地點(diǎn): 1、廣西區(qū)域內(nèi)各豬場(chǎng) -
銷售專員
3500-5700元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-22王玉萍辦公室文員根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃、完成部門銷售目標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 …… ; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生的加入; 2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,一對(duì)一學(xué)習(xí),短期內(nèi)迅速提升; 3、具備良好的溝通能力、談判能力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神 4、會(huì)開(kāi)車
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