
南寧推廣講師招聘
桂聘提供2025年7月南寧推廣講師最新招聘,青秀區(qū)6條良慶區(qū)1條,平均工資約為5878元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多推廣講師安全培訓師銷售培訓師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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HR培訓經理
5000-8000元2025-07-10潘霞工作職責:
1、培訓需求分析:與各部門負責人溝通,了解業(yè)務需求和培訓痛點。
通過問卷調查、訪談等方式,收集員工培訓需求。分析培訓需求,確定培訓目標和內容。
2、培訓課程設計與開發(fā):根據培訓需求,設計和開發(fā)各類培訓課程,包括線上課程、線下課程、OJT等。編寫培訓教材、教案和案例,確保培訓內容的專業(yè)性和實用性。
3、培訓實施與管理:組織和協調各類培訓活動,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理技能培訓等。負責崗位培訓講師的選拔、培訓和管理,確保培訓質量。管理培訓場地、設備和物資,確保培訓活動的順利進行。
4、跟蹤和評估培訓效果,并根據反饋進行改進。
5、培訓體系建設與優(yōu)化:建立和完善公司的培訓體系,包括培訓制度、流程和標準。搭建內部講師團隊,培養(yǎng)內部培訓力量。推廣和應用各種培訓工具和方法,提高培訓效率和效果。
6、餐飲行業(yè)知識積累與應用:深入了解餐飲行業(yè)的運營模式、服務流程和食品安全要求。將餐飲行業(yè)知識融入培訓課程,提高培訓的針對性和實用性。
其他HR相關工作:1、參與制定和完善公司的人力資源政策和流程。
2、協助組織各類員工活動,營造積極向上的工作氛圍。
3、完成上級交辦的其他工
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、教育學、心理學或相關專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上HR培訓經驗,3年以上培訓經理工作經驗。
3、熟悉培訓需求分析、課程設計、培訓實施和效果評估的流程和方法。
4、精通ADDIE模型、行動學習、案例教學、線上學習等。
5、具備優(yōu)秀的溝通表達能力、組織協調能力、項目管理能力和創(chuàng)新思維。
6、熟悉餐飲企業(yè)運營管理,了解各部門的工作流程和崗位職責。
7、具備良好的數據分析能力,能夠從培訓數據中發(fā)現問題并提出解決方案。
8、熟練使用辦公軟件,如Excel、PPT、Word等。
9、具備相關培訓師資格認證者優(yōu)先。
加分項:
具有大型連鎖餐飲企業(yè)培訓經驗。
有成功開發(fā)和實施線上培訓項目的經驗。 -
會銷講師
8000-9000元2025-07-08陳女士崗位職責:
1、負責會議銷售現場的產品知識、功效宣講、產品咨詢;
2、配合完成會銷全程工作;
3、了解醫(yī)學健康需求,達到產品品牌形象的推廣效果。
任職要求:
1、年齡25-40歲,形象好氣質佳;
2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力,具有豐富的會場銷售演講經驗,超高的促成交易的能力;
3至少2-3年以上會銷講師經驗及舞臺演講經驗,擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強;
4、具有一定的銷售敏感度和市場分析能力,具有保健品講師經驗優(yōu)先考慮 -
會議活動銷售
3000-8000元2025-07-08陳女士崗位職責:
1、負責會議銷售現場的產品知識、功效宣講、產品咨詢;
2、配合完成會銷全程工作;
3、了解醫(yī)學健康需求,達到產品品牌形象的推廣效果。
任職要求:
1、年齡25-40歲,形象好氣質佳;
2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力,具有豐富的會場銷售演講經驗,超高的促成交易的能力;
3至少2-3年以上會銷講師經驗及舞臺演講經驗,擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強;
4、具有一定的銷售敏感度和市場分析能力,具有保健品講師經驗優(yōu)先考慮 -
高薪講師
4000-8000元2025-07-08陳女士崗位職責: 1、負責會議銷售現場的產品知識、功效宣講、產品咨詢; 2、配合完成會銷全程工作; 3、了解醫(yī)學健康需求,達到產品品牌形象的推廣效果。 …… 任職要求: 1、年齡25-40歲,形象好氣質佳; 2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力,具有豐富的會場銷售演講經驗,超高的促成交易的能力; 3至少2-3年以上會銷講師經驗及舞臺演講經驗,擅長演講 …… 、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強; 4、具有一定的銷售敏感度和市場分析能力,具有保健品講師經驗優(yōu)先考慮 -
行政電話客服
4000-8000元2025-06-30王苑醫(yī)院、學校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作,落實健康急救知識、消防知識課程的細節(jié)性事務并維護合作關系; 2.整理政府機構、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學習資料并做好回訪工作; 3.協調和安排外勤講師人員的工作行程 …… 2.希望你具備口齒清晰,普通話標準流利,語言富有感染力; 3.希望你具備良好的學習能力、溝通能力、應變能力、口頭表達能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護協調的能力、熟練運用office; 5 -
雙休高薪內勤
6000-10000元2025-06-30王苑醫(yī)院、學校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作,落實健康急救知識、消防知識課程的細節(jié)性事務并維護合作關系; 2.整理政府機構、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學習資料并做好回訪工作; 3.協調和安排外勤講師人員的工作行程 …… 2.希望你具備口齒清晰,普通話標準流利,語言富有感染力; 3.希望你具備良好的學習能力、溝通能力、應變能力、口頭表達能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護協調的能力、熟練運用office; 5 -
講師兼會務(8000-12000)
8000-12000元2025-06-28何鑫崗位職責: 1.負責公司業(yè)務活動的宣講推廣,向客戶以及銷售人員講授公司產品專業(yè)知識及培訓工作; 2.負責組織策劃各種會銷、促銷、產品宣講會等營銷活動,協調各部門進行會務分工; 3.負責各種活動營銷工作的會務籌備 …… 、主持、產品的講解與培訓推廣; 4.分析客戶群體類型,不斷優(yōu)化銷售演講環(huán)節(jié)及流程,提升演講技巧,以達到提高成交的目標; 5.負責完成會議課件的制作,并能根據領導及客戶需求及時調整會議和課程講座內容; …… 晉升通道 講師兼主持人—部門負責人—副總 綜合薪資 8000-12000元
約 7 個崗位
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李小姐投遞了 廣西南寧諾安盾科技有限公司 的 雙休高薪內勤 職位2025-07-11
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南寧培訓師招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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6.8%3K
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18.9%4K
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24.3%5K
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27%6K-8K
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9.5%8K-1W
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12.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.6%
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大專1.4%
南寧培訓師招聘需要什么學歷?不限學歷占98.6%,大專占1.4%。
經驗要求分析
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不限經驗98.6%
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3-5年1.4%
南寧培訓師招聘需要什么經驗?不限經驗占98.6%,3-5年占1.4%。