
南寧裝飾公司外賣運營招聘
桂聘提供2025年8月南寧裝飾公司外賣運營最新招聘,青秀區(qū)43條良慶區(qū)26條,平均工資約為5584元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多外賣運營外賣運營專員外賣運營經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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私域運營主管
5000-8000元2025-08-01陳女士一、主要崗位職責(zé):
1. 會員體系管理:設(shè)計會員等級體系與權(quán)益升級規(guī)則,優(yōu)化會員管理機制,提升會員活躍度與價值;
2. 積分商城運營:推動積分商城系統(tǒng)迭代,搭建積分獲取與消耗全鏈路閉環(huán),提高系統(tǒng)效率與用戶體驗;
3. 積分商城活動策劃:策劃并執(zhí)行積分商城營銷活動(如限時秒殺、節(jié)日主題兌換等),提升積分使用率與商城活躍度;
4. 會員活動與裂變:策劃組織線上/線下會員專屬活動,設(shè)計老帶新裂變機制,增強會員粘性,促進私域流量增長;
5. 異業(yè)合作拓展:拓展與維護異業(yè)合作資源,推進積分商城資源進駐及聯(lián)合活動落地,實現(xiàn)資源共享、互利共贏。?
二、基本任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,25-35歲;
2. 3年以上會員體系/用戶運營/積分運營相關(guān)經(jīng)驗,熟悉會員等級體系設(shè)計與運營策略;主導(dǎo)過積分商城從0到1搭建者優(yōu)先;
3、擁有敏銳的市場洞察力與數(shù)據(jù)分析能力,具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力與資源整合能力,有較強的活動策劃與執(zhí)行能力。
三、薪資福利:
1. 薪酬范圍:5-8k+常規(guī)福利;
2. 月休5天+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月;
3. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修等。
約 1 個崗位
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南寧外賣運營招聘工資
¥
5584
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.2%2K
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20.1%3K
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23.7%4K
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17.5%5K
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17.5%6K-8K
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9.5%8K-1W
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9.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧外賣運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧外賣運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。