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南寧興寧區(qū)網(wǎng)絡(luò)推廣招聘

桂聘提供2025年8月南寧興寧區(qū)網(wǎng)絡(luò)推廣最新招聘,平均工資約為4557元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多網(wǎng)絡(luò)推廣網(wǎng)絡(luò)推廣專員網(wǎng)絡(luò)推廣策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-09
黃薇
職位描述
1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施區(qū)域計(jì)劃、目標(biāo);
2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極開(kāi)拓市場(chǎng),完成公司目標(biāo)。
3.對(duì)外溝通,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析,選擇開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道:
4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書(shū),進(jìn)行商務(wù)談判;
任職條件:
1.工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng):
2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件
3.掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;
4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
薪資待遇:
綜合薪資5k-1w免費(fèi)住宿+五險(xiǎn)+培訓(xùn)+旅游+年終獎(jiǎng)
2025-08-09
王鴻瀟
歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生!歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生!歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生!
職位描述:
1、公司提供資源,不需去開(kāi)發(fā)市場(chǎng),不需外跑,不需地推,不需出差。
2、坐在辦公室里吹著空調(diào)辦公,環(huán)境舒適、輕松。
3、月薪過(guò)萬(wàn)的銷售精英一對(duì)一進(jìn)行專業(yè)的指導(dǎo)和幫助。
4、提供專業(yè)的、系統(tǒng)的帶薪崗前培訓(xùn)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)用線上的聊天工具受理及主動(dòng)溝通客戶,介紹公司產(chǎn)品與銷售。
2、處理日??蛻舻挠唵渭案櫡?wù)、協(xié)調(diào)做好的客戶反饋等數(shù)據(jù)整理匯總、更新。
3、確保按時(shí)完成公司制定的個(gè)人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)和指標(biāo)。
4、需要1-2年的銷售經(jīng)驗(yàn)
公司福利:
1、公司提供住宿。
2、每月不定期組織員工聚餐及戶外拓展。
3、生日福利、每周三下午茶
4、國(guó)內(nèi)/外旅游獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪年假等。
5、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)超額獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金拿到你手軟
6、試用期無(wú)責(zé)底薪3300-4500+加入團(tuán)隊(duì)可享受20%-50%提成,綜合薪資5千~2萬(wàn)(上不封頂)
7、工作時(shí)間:周一至周六 9-12:30—14-19:00(中午休息1.5個(gè)小時(shí))。
8、用餐:公司配有員工微波爐、冰箱、可自帶餐食。
9、法定節(jié)假日放假。
2025-08-09
黃薇
誠(chéng)招數(shù)名有夢(mèng)想敢拼敢闖敢挑戰(zhàn)的伙伴加入我們,公司將提供廣闊的發(fā)展空間和高薪只等你來(lái)拿??!
崗位職責(zé):
1.服從公司安排團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),前期會(huì)有主管帶
2.負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣,發(fā)展新客戶
崗位要求:
1、積極向上有上進(jìn)心,對(duì)工作有較高的熱情
2.具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神
3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力
4、不限學(xué)歷可接受畢業(yè)生
〈你關(guān)心的福利待遇〉:
1、綜合薪資8k~1w+免費(fèi)住宿+五險(xiǎn)+培訓(xùn)+旅游+年終獎(jiǎng)
2、公司提供公寓式的住宿,入職可安排住宿
公司直招,不收取任何費(fèi)用!!
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-08-07
張慶玲
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作網(wǎng)絡(luò)推廣物料/微信公眾號(hào)等線上宣傳平臺(tái); 4. 協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)完成各類宣傳活動(dòng)的策劃和執(zhí)行; 5. 負(fù)責(zé)與印刷廠、廣告公司等外部合作伙伴的溝通和協(xié)調(diào)。 任職要求: 1.
2025-08-06
盧女士
1、熟悉網(wǎng)絡(luò)搜索賬戶(百度)、抖音、今日頭條、騰訊朋友圈、小紅書(shū)等新媒體信息流平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及負(fù)責(zé)上述平臺(tái)的投放運(yùn)營(yíng); 2、要求對(duì)信息流投放的內(nèi)容比較敏感,可形成熱點(diǎn)或爆款素材,對(duì)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、流量掌握的能力較強(qiáng); 3、懂得咨詢端轉(zhuǎn)化關(guān)鍵流程的SOP打造,提升轉(zhuǎn)化效率,對(duì)投放轉(zhuǎn)化的效率負(fù)責(zé); 4、對(duì)上述平臺(tái)有一定的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的; 5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度,能根據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化運(yùn)營(yíng)指標(biāo) 6、有醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用excel,PPT等辦公軟件; 8、對(duì)市場(chǎng)具有敏感性,能及時(shí)捕捉熱點(diǎn);
2025-08-02
韋小姐
崗位職責(zé): 1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理完成店面年度、季度、階段性的營(yíng)銷活動(dòng)、促銷方案; 2、通過(guò)營(yíng)銷活動(dòng)提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度; 3、根據(jù)保時(shí)捷經(jīng)銷商市場(chǎng)計(jì)劃保時(shí)捷企業(yè)識(shí)別規(guī)范(如,企業(yè)傳播指導(dǎo)方針)進(jìn)行企業(yè)的宣傳; 4、分析市場(chǎng)行業(yè)、分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)編制市場(chǎng)動(dòng)態(tài)報(bào)告。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷、男女不限; 2、有市場(chǎng)策劃、推廣2年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、能熟練使用新媒體; 4、熱愛(ài)本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性。 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費(fèi)干洗服務(wù):2次/月

線上推廣主管

4000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-08-02
莫姿燕
崗位職責(zé): (1)招聘與培訓(xùn):利用58同城、BOSS直聘等傳統(tǒng)招聘平臺(tái),結(jié)合抖音、朋友圈、微信群等新媒體渠道,招募并面試符合條件的兼職人員,組織專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)知識(shí)與推廣技巧。 (2)內(nèi)容創(chuàng)作與管理:每日策劃并制作適合在朋友圈、微信群等社交平臺(tái)分享的文案、圖片、視頻等推廣素材,確保內(nèi)容既符合學(xué)校教育理念,又能觸動(dòng)目標(biāo)家長(zhǎng)的心弦。 (3)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與管理:根據(jù)部門(mén)整體業(yè)績(jī),實(shí)施1-5%的教育費(fèi)階梯提成制度(具體階梯如下);負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理和協(xié)調(diào) (4)數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期分析推廣效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整推廣策略,優(yōu)化引流路徑,提高轉(zhuǎn)化率。 (5)團(tuán)隊(duì)搭建:1.成員構(gòu)成:由經(jīng)驗(yàn)豐富的...
2025-08-01
盧女士
1、熟悉網(wǎng)絡(luò)搜索賬戶(百度)、抖音、今日頭條、騰訊朋友圈、小紅書(shū)等新媒體信息流平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及負(fù)責(zé)上述平臺(tái)的投放運(yùn)營(yíng); 2、要求對(duì)信息流投放的內(nèi)容比較敏感,可形成熱點(diǎn)或爆款素材,對(duì)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、流量掌握的能力較強(qiáng); 3、懂得咨詢端轉(zhuǎn)化關(guān)鍵流程的SOP打造,提升轉(zhuǎn)化效率,對(duì)投放轉(zhuǎn)化的效率負(fù)責(zé); 4、對(duì)上述平臺(tái)有一定的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的; 5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度,能根據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化運(yùn)營(yíng)指標(biāo) 6、有醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用excel,PPT等辦公軟件; 8、對(duì)市場(chǎng)具有敏感性,能及時(shí)捕捉熱點(diǎn);
2025-08-01
技術(shù)推廣工程師(聚羧酸減水劑方向) 1)要求 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷? 專業(yè)要求:無(wú)機(jī)非金屬材料、土木工程、無(wú)機(jī)化學(xué)和有機(jī)化學(xué)等專業(yè) 素能要求: 有2年以上聚羧酸減水劑復(fù)配應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn),或者商品混凝土攪拌站等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能吃苦耐勞,有良好的溝通能力,能適應(yīng)出差;了解外加劑復(fù)配使用原理,熟悉各輔助材料功能作用;能熟練掌握混凝土原材料性能及相應(yīng)的檢測(cè)方法手段,對(duì)混凝土質(zhì)量控制流程有一定了解。 2)崗位職責(zé) 1、公司現(xiàn)有外加劑產(chǎn)品及同行競(jìng)品的性能檢測(cè)及適應(yīng)性試驗(yàn)對(duì)比工作,新產(chǎn)品小試、中試和大試樣品的相關(guān)性能的檢測(cè)工作; 2、定期組織生產(chǎn)產(chǎn)品的試驗(yàn)對(duì)比工作,整理歸檔數(shù)據(jù)并形成完整的質(zhì)...
2025-08-01
覃女士
人事主管
招聘人數(shù)3人 崗位職責(zé)及要求: 1.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話、微信等了解客戶需求后針對(duì)性分析解答,幫助預(yù)約掛號(hào); 2.醫(yī)療專業(yè)知識(shí)(公司有安排統(tǒng)一的培訓(xùn)課程,費(fèi)用公司來(lái)出。); 3.計(jì)算機(jī)常用軟件的熟練使用,打字35-45/分鐘; 4.數(shù)據(jù)分析能力,信息搜索及歸納總結(jié)能力; 5.每月根據(jù)要求完成任務(wù)。 個(gè)人方面: 1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)、守信、有擔(dān)當(dāng)。 2.基本優(yōu)秀的溝通能力,樂(lè)觀自信,靈敏。 3.良好的自我情緒管理及抗壓能力。 工作時(shí)間: 每天工作8小時(shí),兩班倒:早班:8:00~16:00;晚班:16:00~24:00。 有客服或銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取,公司福利多多,歡迎您的加入...
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    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

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  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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