
南寧維護招聘
桂聘提供2025年10月南寧維護最新招聘,青秀區(qū)878條西鄉(xiāng)塘區(qū)417條,平均工資約為4819元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多維護應用運維工程師it應用運維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小區(qū)物業(yè)管家
4000-5000元2025-10-01873128631@QQ.COM1.維護業(yè)主關系,提高管轄區(qū)域的客戶滿意度
2.根據(jù)月度指標完成物業(yè)費催繳
3.負責管轄區(qū)域內的客戶投訴
4.監(jiān)督維修,環(huán)境及安防條線的工作服務質量
工作地址:龍光玖譽湖 -
商場客服前臺【朝陽里】
2000元2025-10-01黃先生工作內容:
1.接待并了解顧客需求、解答顧客的投訴,收集顧客意見和建議,及時反映;
2.負責會員積分處理;
3.負責前臺社區(qū)運營、設施設備的維護與管理;
4.輪流負責場內公共區(qū)域的秩序維護
5.其它領導交辦任務
任職要求:
1.可實習可全職;
2.全日制大專及以上,專業(yè)不限;
3.形象好,具備較好的溝通表達能力,親和力和服務意識,有愛心、敬老愛老,身體健康,恪盡職守,具有良好的職業(yè)道德素質。
工作時間:
周一到周四(排班制,每人可輪休兩天):10:00-19:00或者14:00-22:00;
周五到周日(不可調休):10:00-19:00或者14:00-22:00
每個班次休息1h
其它:食宿自理,可蓋實習證明。 -
電力工程資料員(實習崗)
2000元2025-10-01李經(jīng)理工作內容:
負責電力工程竣工驗收、電子化移交、計量配表、施工方案、停電計劃、停電票申請、工作票申請、工程結算等相關工作。
崗位要求:
1.熟練使用Office辦公軟件,熟悉CAD基本功能。
2.有資料員證,職稱證,安全員證,電工證,C1駕照者優(yōu)先。
3.要求有團隊合作意識,為人誠實、積極主動、吃苦耐勞,能接受偶有加班情況,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,維護公司的利益。
4、該崗位可接受應屆畢業(yè)生、實習生,公司負責安排相關專業(yè)培訓。 -
行政專員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-09-30蔣經(jīng)理總經(jīng)理3.負責公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設備的維護和管理工作。 4.往企業(yè)高管方向培養(yǎng)。 -
新媒體運營專員
4700-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30蔣經(jīng)理總經(jīng)理工作地點:西鄉(xiāng)塘大商匯 工作時間:早九晚六,午休2個小時,周末雙休 工作內容:網(wǎng)絡開發(fā)與維護客戶,轉線下成交 工作要求:性格開朗,學習能力強,有良好的溝通能力和責任心,有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先 薪資待遇 -
自動化設備調試技術員
7000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理等等專業(yè)都可以 崗位職責 1、負責車間自動化機臺的組裝、調試、導入; 2、處理并解決生產過程中出現(xiàn)的技術問題,保證車間正常生產; 3、負責影像檢測系統(tǒng)的調試和維護; 4、能根據(jù)電氣圖紙完成常規(guī)的接線和故障排查 -
自動化設備調試員
7000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理等等專業(yè)都可以 崗位職責 1、負責車間自動化機臺的組裝、調試、導入; 2、處理并解決生產過程中出現(xiàn)的技術問題,保證車間正常生產; 3、負責影像檢測系統(tǒng)的調試和維護; 4、能根據(jù)電氣圖紙完成常規(guī)的接線和故障排查 -
高級維修技師(坦桑尼亞或埃塞俄比亞)
17000-25000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-30陳經(jīng)理招聘顧問2、按照既定的維護計劃和標準操作規(guī)程,定期對豪沃重卡開展預防性維護保養(yǎng)工作,包括但不限于更換機油、濾清器、剎車片等易損件,檢查輪胎氣壓、燈光系統(tǒng)、制動性能等關鍵部位,以延長車輛使用壽命,降低突發(fā)故障風險 -
印尼語翻譯
20000-35000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪休假
2025-09-30陳經(jīng)理招聘顧問7、建立并維護與印尼政府機構、行業(yè)協(xié)會等的良好關系,為公司爭取有利資源和支持。 崗位要求: 精通印尼語,可以與印尼當?shù)厝藷o障礙交流,英語熟練,中文、印尼語和英語均可作為工作語言。 -
業(yè)務員
3000-10000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30祖開創(chuàng)法人3.客戶關系維護與管理:? 定期回訪新老客戶,維護并深化良好的長期合作關系,提升客戶滿意度和忠誠度; 及時響應并處理客戶投訴與反饋,協(xié)同內部團隊提供有效解決方案; 目標是實現(xiàn)客戶的長期價值最大化( -
生產部拉長線長
7000-9000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理崗位職責:1.生產效率保障提升 2.生產品質保障 3 計件生產執(zhí)行與維護 4.生產區(qū)域的5S整理 5.產線人員教育訓練 6.生管安排交期如時達成 7.生產相關報表的完成 有一點經(jīng)驗都可以來面試的噢 -
項目經(jīng)理(大新)
10000-12000元2025-09-30文先生監(jiān)理單位及相關管理部門保持良好的溝通,處理施工中遇到的問題,確保工程順利進行; 5、負責現(xiàn)場人材機的管理,監(jiān)控經(jīng)濟線,確保資金支付到現(xiàn)場真實人材機,避免訴訟風險; 6、優(yōu)化現(xiàn)場管理人員配置,處理勞務糾紛,維護團隊穩(wěn)定性和執(zhí)行力 -
項目經(jīng)理(大新)
10000-12000元2025-09-30文先生監(jiān)理單位及相關管理部門保持良好的溝通,處理施工中遇到的問題,確保工程順利進行; 5、負責現(xiàn)場人材機的管理,監(jiān)控經(jīng)濟線,確保資金支付到現(xiàn)場真實人材機,避免訴訟風險; 6、優(yōu)化現(xiàn)場管理人員配置,處理勞務糾紛,維護團隊穩(wěn)定性和執(zhí)行力 -
項目經(jīng)理(江西上饒)
10000-12000元2025-09-30文先生監(jiān)理單位及相關管理部門保持良好的溝通,處理施工中遇到的問題,確保工程順利進行; 5、負責現(xiàn)場人材機的管理,監(jiān)控經(jīng)濟線,確保資金支付到現(xiàn)場真實人材機,避免訴訟風險; 6、優(yōu)化現(xiàn)場管理人員配置,處理勞務糾紛,維護團隊穩(wěn)定性和執(zhí)行力 -
共享無人機合伙人
8000-9000元2025-09-30王吉勇、學校、城市廣場、露營基地等等資源 責任要求: 1.對接景區(qū)資源(包括但不限于景區(qū)選址、談判、簽約等工作) 2.負責區(qū)域內設備安裝工作(包括自投設備和其他投資人的設備) 3.負責區(qū)域內基礎設備維護
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楊小姐投遞了 廣西森浪新型材料科技有限公司 的 行政專員 職位2025-10-02
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鐘小姐投遞了 廣西森浪新型材料科技有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-10-01
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黃小姐投遞了 廣西森浪新型材料科技有限公司 的 新媒體運營專員 職位2025-10-01
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羅小姐投遞了 廣西森浪新型材料科技有限公司 的 行政專員 職位2025-10-01
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南寧運維工程師招聘工資
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4819
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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3.7%2K
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14.8%3K
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33.3%4K
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25.9%5K
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13.6%6K-8K
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8.6%8K-1W
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2.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.6%
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中專1.2%
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本科1.2%
南寧運維工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97.6%,中專占1.2%,本科占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.6%
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1-3年2.4%
南寧運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.6%,1-3年占2.4%。