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南寧維護(hù)招聘

桂聘提供2025年10月南寧維護(hù)最新招聘,青秀區(qū)879條西鄉(xiāng)塘區(qū)417條,平均工資約為4819元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:110
2025-09-30
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理,包括合同審查、法律咨詢、法律文書起草等。
2.參與公司重大經(jīng)營決策,提供法律意見,防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
3.負(fù)責(zé)公司合同管理,參與合同談判、起草、審查和修改,監(jiān)督合同履行。
4.負(fù)責(zé)公司訴訟、仲裁案件的處理,維護(hù)公司合法權(quán)益。
5.負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè),協(xié)助制定和完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
6.負(fù)責(zé)公司員工法律知識(shí)培訓(xùn),提高員工法律意識(shí)。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】:
1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)法律專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(A證)優(yōu)先。
2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電力行業(yè)或建筑工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識(shí)。
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和文字表達(dá)能力。
5.理解并認(rèn)同公司的企業(yè)文化,良好職業(yè)道德和素養(yǎng),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-09-30
張嘉藝
1.商業(yè)街策劃招商
2.有擔(dān)當(dāng),具備較強(qiáng)的有擔(dān)當(dāng),具備較強(qiáng)的資源整合能力
3.保持良好的客戶關(guān)系,做好大客戶管理和維護(hù)工作
2025-09-30
黃女士
【崗位職責(zé)】
1.完成所轄區(qū)域市場的各產(chǎn)品銷售指標(biāo),制定和執(zhí)行市場開發(fā)計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃;
2.通過多渠道收集醫(yī)院競品信息和客戶信息,建立所轄區(qū)域完整的客戶儲(chǔ)備檔案,制定拜訪目標(biāo)和計(jì)劃,高效完成各產(chǎn)品的市場開發(fā)工作
3.維護(hù)好客戶的客情關(guān)系,與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,其他行業(yè)優(yōu)秀的營銷人員;可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;男女不限;
2、溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力、執(zhí)行力強(qiáng);
3、適應(yīng)出差,能駐地。
4、熟悉招商運(yùn)營流程,掌握市場營銷等方面知識(shí),熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件。
5、能吃苦耐勞,喜歡與人溝通交流,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
【上班時(shí)間及工作福利】
1、上班時(shí)間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息;
2、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+高績效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平)
3、享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng);
4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制;健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn);
5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。
2025-09-30
李女士
負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。
2025-09-30
1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域水電設(shè)施的維護(hù).維修和日常運(yùn)行管理; 2.參與其他基礎(chǔ)設(shè)施后勤管理及日常維護(hù)與維修; 3.熟悉項(xiàng)目的水路.電路,掌握電器設(shè)備工作原理及操作規(guī)程; 4.負(fù)責(zé)監(jiān)控.通訊等弱電設(shè)備運(yùn)行的日常操作
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 服飾 瀏覽:17
2025-09-30
曹小姐
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)店鋪日常內(nèi)衣銷售服務(wù),熱情接待顧客,完成銷售目標(biāo); 2.店鋪及貨品維護(hù):商品的來貨驗(yàn)貨陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作,保持門店衛(wèi)生和良好形象; 3.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 食品 零售 瀏覽:3
2025-09-30
工作職責(zé): 1、完成客戶信息收集及管理,并有效管理客戶檔案,熟練掌握區(qū)域內(nèi)客戶情況; 2、接待處理投訴事件,解決日常消費(fèi)糾紛及其他糾紛; 3、設(shè)施設(shè)備的性能,負(fù)責(zé)日常維護(hù)、及時(shí)排除隱患; 4、定期有計(jì)劃性組織商業(yè)促銷活動(dòng)

倉庫管理員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:27
2025-09-30
張亦明
; 2、負(fù)責(zé)出入庫數(shù)據(jù)收集、錄入,編制庫存報(bào)表及臺(tái)賬并歸檔; 3、定期盤點(diǎn)庫存,核對(duì)賬目,保證賬實(shí)相符; 4、負(fù)責(zé)物料揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn),確保出庫數(shù)據(jù)與實(shí)物一致,并妥善保管相關(guān)單據(jù); 5、維護(hù)倉庫環(huán)境整潔
2025-09-30
張日田
3.維護(hù)前臺(tái)及公共區(qū)域整潔,管理辦公物資。 4.有耐心、責(zé)任心,可應(yīng)對(duì)日常接待及事務(wù)性工作。 5.形象良好,溝通表達(dá)清晰、禮貌,具備服務(wù)意識(shí),熟悉基礎(chǔ)公文寫作。
2025-09-30
陳廣清
2、有紙箱廠設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉設(shè)備管理流程,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4、負(fù)責(zé)機(jī)器維護(hù)保養(yǎng)檢修。
2025-09-30
陳廣清
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營公司微信公眾號(hào)、微博、小紅書、抖音等新媒體平臺(tái); 2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng)
1、統(tǒng)籌運(yùn)動(dòng)會(huì)所具體管理工作; 2、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)會(huì)所招商運(yùn)營、洽談合約等工作; 3、執(zhí)行月度、年度收入指標(biāo),制定促銷方案; 4、對(duì)合作商家進(jìn)行定期維護(hù)、租金收取等工作; 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各項(xiàng)巡檢制度的落地執(zhí)行
2025-09-30
6.維護(hù)收貨區(qū)域的整潔、有序,遵守公司的5S管理規(guī)范。 7.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是醫(yī)療行業(yè)相關(guān)的質(zhì)量管理規(guī)范。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 瀏覽:5
2025-09-30
徐浩宇
崗位職責(zé):? 1、完成全年銷售指標(biāo): 負(fù)責(zé)目標(biāo)市場開發(fā)及維護(hù)上量工作,按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率; 2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣: 有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理,根據(jù)目標(biāo)客戶的情況,選擇不同推廣方式

餐飲店長

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 5人 瀏覽:7
2025-09-30
全面管理:負(fù)責(zé)整個(gè)餐飲門店的運(yùn)營、管理和績效,確保門店的順利運(yùn)行, 2、團(tuán)隊(duì)建設(shè):招募、培訓(xùn)、激勵(lì)和管理員工團(tuán)隊(duì),打造高效的工作效率, 3、服務(wù)監(jiān)督:確保提供優(yōu)質(zhì)、高效的的顧客服務(wù),處理顧客反饋和投訴,維護(hù)良好的顧客關(guān)系 …… 監(jiān)督菜品的制作和質(zhì)量,確何符合標(biāo)準(zhǔn), 5、成本的管控:嚴(yán)格控制食材、人力、運(yùn)營成本,制 定并執(zhí)行成本控制措施,確保利潤目標(biāo)達(dá)成, 6、庫存管理:合理管理食材和物料庫存,確保供應(yīng)充足且不浪費(fèi), 7、設(shè)施維護(hù) …… :確保門店設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行維護(hù), 8、報(bào)表匯報(bào):按時(shí)向上級(jí)匯報(bào)門店運(yùn)營數(shù)據(jù)和工作進(jìn)展, 9、品牌推廣:維護(hù)和提升餐廳品牌形象,執(zhí)行品牌標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
約 1500 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 3.7%
    2K
  • 14.8%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 25.9%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 中專
    1.2%
  • 本科
    1.2%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占1.2%,本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.6%
  • 1-3年
    2.4%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。
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