
南寧青秀區(qū)物流經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧青秀區(qū)物流經(jīng)理最新招聘,平均工資約為5652元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物流經(jīng)理高級物流經(jīng)理倉儲物流經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物流主管
5000-8000元10小時前楊小姐崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)開發(fā)國內(nèi)散雜貨業(yè)務(wù),水路貨代業(yè)務(wù)以及客戶關(guān)系的維護(hù)。
3、收集市場信息競爭信息,為公司決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報告,定期出具企業(yè)經(jīng)營狀況分析;
4、負(fù)責(zé)與其他部門負(fù)責(zé)人共同制定績效考核方案,組織并落實(shí)績效考核相關(guān)工作;向治理層提出有關(guān)績效、薪酬方案的建議,確保公司薪酬具有內(nèi)部公平性和外部競爭力;
5、負(fù)責(zé)物流部日常管理及接待工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求:
1.具備3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉內(nèi)河運(yùn)輸行業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備3年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有制度意識,能夠以身作則、腳踏實(shí)地,具有一定格局及全局觀;
3具備較強(qiáng)的計劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;具備較強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,對工作具有責(zé)任心和事業(yè)心。
4.有相關(guān)的客戶資源者優(yōu)先考慮,歡迎具有相關(guān)行業(yè)資源的優(yōu)秀人才加入!
該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 -
物流經(jīng)理
7000-12000元2025-08-06馬傳澤負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬物流公司的管理工作;
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)物流板塊的招投標(biāo)業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)擴(kuò)展貨源渠道業(yè)務(wù); 3.貿(mào)易一體化多項(xiàng)業(yè)務(wù)的開發(fā); 4.運(yùn)輸渠道的開發(fā); 5.倉儲的分配及管理;
任職要求: 1.有相關(guān)物流行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.持有C1以上駕照且駕駛熟練; 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力; 4.具備良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,對于物流行業(yè)有深刻理解,對物流渠道有清晰理解; 5.國企或其他相關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 6.具備一定的應(yīng)酬能力。 -
物流經(jīng)理
8000-13000元2025-08-04譚堅(jiān)崗位職責(zé):
1、配送規(guī)模管理:
根據(jù)商業(yè)務(wù)規(guī)模和戰(zhàn)略規(guī)劃制定合理的運(yùn)力策略,合理規(guī)劃站點(diǎn)和配送范圍設(shè)置 ;
2、配送體驗(yàn)優(yōu)化:
①了解影響配送體驗(yàn)的因素,擁有改善配送體驗(yàn)的方法,能夠識別配送體驗(yàn)問題并及時解決;
②定期檢核運(yùn)力架構(gòu),通過合理的方式優(yōu)化運(yùn)力結(jié)構(gòu),提升運(yùn)力彈性;
3、配送成本優(yōu)化:
①為配送側(cè)各崗位制定合理的薪酬、績效考核及激勵方案,不斷優(yōu)化方案,提高與崗位的適配性;
②通過高效合理的方式調(diào)研市場和競對情況,通過適時調(diào)整郵資等方式,優(yōu)化配送側(cè)的運(yùn)營成本;
4、溝通協(xié)調(diào):
①做好跨部門溝通,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,在配送側(cè)合理的儲備、分配資源;
②高效處理業(yè)務(wù)、配送相關(guān)業(yè)信息,完成各類信息的上傳下達(dá);
5、危機(jī)處理:
預(yù)判和識別各類危機(jī)事件,通過合理的方式做好危機(jī)事件的處理,歸納整理,確保此類事件不再發(fā)生;
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng):
①搭建配送側(cè)核心管理梯隊(duì),負(fù)責(zé)核心崗位的招聘與人才選拔,做好核心崗位的人才儲備梯隊(duì)建設(shè);
②關(guān)注團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),根據(jù)業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)需求,建設(shè)榮譽(yù)體系,提升員工忠誠度;
7、其他:服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。
員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓(xùn)+團(tuán)建活動等
任職資格:
1、學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn):3-5以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有外賣行業(yè)配送城市經(jīng)理或物流行業(yè)管理崗位2年以上者優(yōu)先;
3、崗位所需知識和技能:
①熟悉外賣配送業(yè)務(wù),對商業(yè)競爭敏感度高,有獨(dú)立制定策略并運(yùn)用管理手段推動策略執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)和能力;
②能適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力、快節(jié)奏的工作;有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
工作時間:早上9:00-12:00,下午14:30-18:00;(上六休一)周日固休 -
2025-08-031.崗位職責(zé): (1)深入挖掘無人機(jī)在各行業(yè)的潛在應(yīng)用市場,積極開發(fā)新客戶,建立廣泛穩(wěn)定的客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。? (2)精準(zhǔn)把握無人機(jī)服務(wù)產(chǎn)品的性能及優(yōu)勢,針對不同客戶需求,定制個性化的無人機(jī)應(yīng)用解決方案。并通過線上線下多種渠道,宣傳推介產(chǎn)品價值,提升產(chǎn)品知名度與市場占有率。 (3)負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù),提升滿意度及忠誠度,深度挖掘客戶潛在需求,促進(jìn)二次合作與口碑傳播,推動產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化與更新。 (4)關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及行業(yè)產(chǎn)品市場推廣策略,收集、整理并分析相關(guān)信息,為公司提供有價值的市場分析報告與建議,助力公司優(yōu)化業(yè)務(wù)推廣方案。 2.任職要求: (1)本科及以上學(xué)歷,無人機(jī)應(yīng)用技術(shù)...
約 4 個崗位
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南寧青秀區(qū)物流經(jīng)理招聘工資
¥
5652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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4.3%2K
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13%4K
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39.1%5K
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26.1%6K-8K
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13%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧青秀區(qū)物流經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧青秀區(qū)物流經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。