南寧物業(yè)安保招聘 logo

南寧物業(yè)安保招聘

桂聘提供2025年8月南寧物業(yè)安保最新招聘,良慶區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條,平均工資約為3203元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物業(yè)安保保安門(mén)衛(wèi)門(mén)衛(wèi)保安招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-21
bgygxhr@163.com
負(fù)責(zé)小區(qū)的的安全秩序管理工作。
一、 安全保衛(wèi)與秩序維護(hù):門(mén)崗值守、巡邏檢查、監(jiān)控值守、秩序管理
二、指揮、引導(dǎo)進(jìn)出小區(qū)的車(chē)輛,確保出入口道路暢通。
對(duì)小區(qū)內(nèi)車(chē)輛停放進(jìn)行管理,制止車(chē)輛亂停亂放、占用消防通道等行為。
對(duì)臨時(shí)進(jìn)出車(chē)輛進(jìn)行登記、發(fā)卡、收費(fèi)(如有)等工作。
三、熟悉小區(qū)內(nèi)消防設(shè)施(如滅火器、消火栓、報(bào)警器)的分布和使用方法,定期進(jìn)行巡檢并記錄;
四、恪守職業(yè)道德,禮貌待人,主動(dòng)為業(yè)主/住戶(hù)提供必要的幫助(如提拿重物、指引方向等);
身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好;
品行端正,責(zé)任心強(qiáng),無(wú)犯罪記錄;
具備良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和應(yīng)急反應(yīng)能力;
退伍軍人、有保安員證或物業(yè)安保工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
能適應(yīng)輪班(早、中、夜班)工作制。

樓棟管理員

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 瀏覽:3
2025-08-21
曾強(qiáng)
崗位職責(zé):
1、每日巡查樓棟公共區(qū)域,包括樓道、電梯、消防通道、樓層配電箱、公共門(mén)窗等,檢查環(huán)境衛(wèi)生(如垃圾堆放)、設(shè)施完好度(如照明損壞)及安全隱患(如消防器材缺失),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系保潔或維修團(tuán)隊(duì)處理;
2、監(jiān)督樓棟內(nèi)違規(guī)行為,如占用消防通道、高空拋物、私拉電線(xiàn)充電等,當(dāng)場(chǎng)勸阻制止,情節(jié)嚴(yán)重時(shí)上報(bào)物業(yè)主管;
3、配合物業(yè)安保團(tuán)隊(duì),管控樓棟外來(lái)人員(如訪客、裝修工人),核實(shí)身份并登記,禁止可疑人員進(jìn)入;
4、協(xié)助物業(yè)催收本樓棟業(yè)主的物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)等,向業(yè)主解釋收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及明細(xì);
5、統(tǒng)計(jì)樓棟內(nèi)業(yè)主基礎(chǔ)信息(如入住情況、聯(lián)系方式),更新檔案,確保信息準(zhǔn)確;
6、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
崗位要求;
1、強(qiáng)服務(wù)意識(shí):需主動(dòng)關(guān)注業(yè)主需求,對(duì)業(yè)主咨詢(xún)、報(bào)修有耐心,能站在業(yè)主角度溝通,提升本樓棟居住體驗(yàn);
2、能清晰與業(yè)主、物業(yè)維修/保潔/安保團(tuán)隊(duì)對(duì)接,準(zhǔn)確傳遞信息;
3、有一定基礎(chǔ)記錄與辦公能力;
4、身體健康,吃苦耐勞;

物業(yè)管理員

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 瀏覽:3
2025-08-21
曾強(qiáng)
崗位職責(zé):
1、定期巡查小區(qū)公共區(qū)域(如樓道、電梯、綠化、設(shè)施設(shè)備),排查安全隱患或損壞情況,確保環(huán)境整潔、設(shè)施完好;
2、接待業(yè)主咨詢(xún)、投訴與報(bào)修,記錄并跟進(jìn)處理進(jìn)度,及時(shí)反饋結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)投訴和糾紛,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)妥善解決問(wèn)題,維護(hù)公司形象;
4、協(xié)助催收物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,向業(yè)主解釋收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與用途;
5、對(duì)接維修團(tuán)隊(duì),跟進(jìn)公共設(shè)施(電梯、供水供電、消防設(shè)備)的定期檢修與故障維修,確保設(shè)備正常運(yùn)行;
6、定期組織或傳達(dá)物業(yè)通知(如停水停電預(yù)告、社區(qū)活動(dòng)),搭建業(yè)主與物業(yè)的溝通橋梁,提升業(yè)主滿(mǎn)意度;
7、遵守公司規(guī)章制度,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排;
任職要求:
1、熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、需對(duì)公共安全、設(shè)施維護(hù)等事務(wù)負(fù)責(zé),能應(yīng)對(duì)突發(fā)問(wèn)題(如漏水、投訴),承受多任務(wù)處理壓力;
3、能清晰與業(yè)主、維修團(tuán)隊(duì)、安保等多方對(duì)接,高效傳遞信息;
4、會(huì)使用Excel、Word等辦公軟件;
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車(chē)市場(chǎng) 1人 農(nóng)業(yè) 投遞:4人 瀏覽:291
2025-08-20
蘇女士
人力經(jīng)理
全面負(fù)責(zé)公司日常行政后勤類(lèi)管理事務(wù),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)行政資源,保障公司高效有序運(yùn)轉(zhuǎn); 2、制定和完善公司行政管理制度、流程及相關(guān)規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、管理辦公物資采購(gòu)與發(fā)放、固定資產(chǎn)臺(tái)賬維護(hù)、車(chē)輛調(diào)度與后勤保障; 4、協(xié)調(diào)集團(tuán)自有物業(yè) …… 、安保、保潔、食堂、綠化、消防等第三方服務(wù)單位的日常工作; 5、組織開(kāi)展安全培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案演練,確保辦公環(huán)境安全穩(wěn)定; 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【工作職責(zé)】: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)安保方面的各項(xiàng)管理制度和規(guī)定,帶領(lǐng)本班人員按照預(yù)防為主的原則,切實(shí)保障公司安全保衛(wèi)工作的落實(shí)。 …… 4、定期檢查本轄區(qū)消防、安保執(zhí)勤工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并做好管理日志。 5、加強(qiáng)對(duì)本班人員的思想教育,每天按當(dāng)前情況對(duì)班員交待重點(diǎn)工作和任務(wù)。 …… 7、對(duì)安保器材、設(shè)施要做好保管、維護(hù), 并明確相關(guān)人員的保管責(zé)任,經(jīng)常檢查安保器材、設(shè)施是否處于完好狀態(tài)。 8、堅(jiān)持每天督促、檢查崗位紀(jì)律情況,使安保工作質(zhì)量不斷提高。 …… 【崗位要求】: 1、身高175cm以上,年齡40歲以下 2、具備物業(yè)小區(qū)安全班長(zhǎng)1年以上管理經(jīng)驗(yàn) 3、具備良好的溝通能力 4、無(wú)紋身,有保安證優(yōu)先 【薪資福利】: 餐補(bǔ),高溫補(bǔ)貼,夜班補(bǔ)貼

秩序員

3000-4000元
2025-08-15
人資部
3、按規(guī)定巡邏路線(xiàn)和規(guī)定時(shí)間對(duì)所轄物業(yè)進(jìn)行治安巡邏,認(rèn)真檢查治安、防火、防盜情況,逐次做好巡邏檢查記錄,在交接班時(shí)將異常情況處理結(jié)果告知接班者。 …… 二、擇優(yōu)錄用條件: 1、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、有保安從業(yè)資格證或退伍軍人優(yōu)先考慮 3、熟悉滅火器材、安保器材的使用; 4、溝通及理解能力良好,為人踏實(shí)肯干。
一、工作職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的工程、物業(yè)相關(guān)工作; 2、統(tǒng)籌廣場(chǎng)的預(yù)算、計(jì)劃申報(bào)和執(zhí)行工程預(yù)算及年計(jì)劃制定執(zhí)行; 3、統(tǒng)籌廣場(chǎng)的能源管理及節(jié)能降耗工作; 4、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查廣場(chǎng)設(shè)備設(shè)施維修 …… 二、任職要求 1、有商業(yè)綜合體工程物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉工程物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r; 3、熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等管理流程; 4、良好的統(tǒng)籌管理能力,有5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2025-08-13
楊女士
1.年齡25歲以上,身高175cm以上,品貌端正、形象氣質(zhì)佳,退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、盡忠職守、服從管理; 3.能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排; 4.兩班倒工作制。

保安

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:109
2025-08-12
朱保全
二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)內(nèi)安保工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感。 三、工資待遇:每天165元,兩班倒12小時(shí)工作制
2025-08-11
曾強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、主導(dǎo)物業(yè)項(xiàng)目從前期籌備、交付到日常運(yùn)營(yíng)的全流程,制定標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程(如保潔、安保、設(shè)備維護(hù)),確保項(xiàng)目高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2、編制年度預(yù)算并控制成本,優(yōu)化資源分配(如人力、能耗),在保證服務(wù)質(zhì)量的前提下降低運(yùn)營(yíng)成本 …… 3、通過(guò)定期調(diào)研、投訴分析等手段,了解業(yè)主/租戶(hù)的核心需求,針對(duì)性?xún)?yōu)化服務(wù); 4、快速響應(yīng)突發(fā)事件(如火災(zāi)、設(shè)備故障、業(yè)主/租戶(hù)糾紛),制定應(yīng)急預(yù)案并協(xié)調(diào)多方資源,降低負(fù)面影響; 5、組建并培訓(xùn)物業(yè)團(tuán)隊(duì) …… (如客服、工程、安保、保潔),明確崗位職責(zé),通過(guò)績(jī)效考核和激勵(lì)機(jī)制提升團(tuán)隊(duì)效率; 6、與政府監(jiān)管部門(mén)(如住建局、消防局)等保持溝通,協(xié)調(diào)解決復(fù)雜問(wèn)題(如維修基金使用、政策合規(guī))。 …… 7.協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理處理工作。 …… 任職要求: 1、需具備5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理或同等崗位,熟悉住宅、商業(yè)或綜合體項(xiàng)目; 2、男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有物業(yè)管理等職業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先

行政專(zhuān)員

3000-4000元
南寧-良慶區(qū) 1人 擔(dān)保 投遞:12人 瀏覽:1736
2025-08-10
龔先生
副總
提供必要周末值班/支持: 應(yīng)對(duì)突發(fā)事件(如辦公區(qū)域漏水、斷電、安保問(wèn)題協(xié)調(diào)等)或緊急任務(wù)。 協(xié)助處理與物業(yè)、供應(yīng)商等的日常溝通協(xié)調(diào)。 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性行政事務(wù)。
約 11 個(gè)崗位
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南寧保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 26.9%
    2K
  • 41.6%
    3K
  • 24.4%
    4K
  • 5.5%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 初中
    0.8%
  • 高中
    0.6%
南寧保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.8%,高中占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。

南寧 保安百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實(shí)公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個(gè)人形象的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級(jí);
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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