
南寧現(xiàn)場管理招聘
桂聘提供2025年9月南寧現(xiàn)場管理最新招聘,青秀區(qū)131條西鄉(xiāng)塘區(qū)52條,平均工資約為6469元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多現(xiàn)場管理建筑施工現(xiàn)場管理員建筑施工現(xiàn)場管理(建造師)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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開發(fā)工程師
5000-8000元2025-09-14張師舉崗位一:開發(fā)工程師,工作地點(diǎn):駿豪大廈A座6樓
崗位職責(zé):
1、完成網(wǎng)上訂餐移動(dòng)應(yīng)用、綜合文檔查詢平臺(tái)、領(lǐng)導(dǎo)干部測評(píng)系統(tǒng)、安全管理業(yè)務(wù)效能監(jiān)察平臺(tái)、職創(chuàng)一站式申報(bào)系統(tǒng)、組織績效管理系統(tǒng)的事件單三線處理、重要時(shí)期業(yè)務(wù)保障等系統(tǒng)后端修缺處理工作。
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理提供24小時(shí)電話支持服務(wù),如因臨時(shí)會(huì)議、應(yīng)急檢查、重點(diǎn)保障等工作安排,需根據(jù)工作需要,提供現(xiàn)場服務(wù)。
3、配合收集整理歸檔項(xiàng)目相關(guān)資料。
4、完成項(xiàng)目經(jīng)理安排的其他工作。
崗位二:開發(fā)工程師,工作地點(diǎn):南寧市民主路廣西電網(wǎng)公司C座
一、崗位職責(zé):
開展2025 -2026年審計(jì)數(shù)據(jù)分析應(yīng)用在線審計(jì)模型模塊技術(shù)支持工作,內(nèi)容包括:數(shù)字審計(jì)常態(tài)化技術(shù)支持、審計(jì)項(xiàng)目數(shù)字審計(jì)技術(shù)支持。進(jìn)行審計(jì)數(shù)據(jù)中間表、審計(jì)模型規(guī)則分析及評(píng)估問效技術(shù)支持,根據(jù)公司審計(jì)年度計(jì)劃協(xié)助開展模型應(yīng)用建模、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)遷移等技術(shù)支持工作。
二、人員能力要求:
1、精通python編程語言、精通RPA的使用、掌握人工智能方面的相關(guān)技術(shù)、熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫的使用,熟練SQL腳本和存儲(chǔ)過程的編寫。
2、數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)庫類開發(fā):熟悉關(guān)系數(shù)據(jù)庫原理,熟悉Oracle、Mysql,了解數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的安裝、配置、性能調(diào)試;
熟悉SQL腳本的編寫,有豐富的數(shù)據(jù)庫管理、運(yùn)維調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn);具備一定工程能力,至少精通java/python/c + +其中一種編程語言;
3、良好的客戶服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任感和執(zhí)行力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
5、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、歸納總結(jié)的能力; -
運(yùn)維工程師(欽州)
3000-5000元2025-09-14張師舉一、崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格按照運(yùn)維規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場管理要求,安全、高效、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)作業(yè)任務(wù);
2.聽從現(xiàn)場管理員指揮,服從項(xiàng)目經(jīng)理/班組長的工作安排,按計(jì)劃完成每日任務(wù);
3.參現(xiàn)場用戶的安全交底學(xué)習(xí),明確當(dāng)日任務(wù)和質(zhì)量安全要點(diǎn),反饋運(yùn)維中遇到的問題,相互監(jiān)督安全操作;
4.執(zhí)行公司管理制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、人員能力要求:
1.教育部批準(zhǔn)的計(jì)算機(jī)、電力電氣、管理類、工程類、自動(dòng)化、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。(提供學(xué)信網(wǎng)證明)
2.大?;虮究茖W(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
園林項(xiàng)目主管
2000-4000元2025-09-14黃方崗位職責(zé):
1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護(hù)及草皮養(yǎng)護(hù)的管理經(jīng)驗(yàn)。
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3、具有一定的現(xiàn)場組織能力和指揮能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的工作支配和組織、落實(shí)、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各小組團(tuán)隊(duì)綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護(hù)工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;
6、負(fù)責(zé)上下級(jí)日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、園林相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護(hù)的管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3、從事過市政園林景觀養(yǎng)護(hù)工作者優(yōu)先。 -
置業(yè)顧問房產(chǎn)銷售
8000-12000元2025-09-14郝紹俊1、完成項(xiàng)目分解后個(gè)人的月度年度銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進(jìn)成交; 3、負(fù)責(zé)對(duì)認(rèn)購和簽約客戶的工作跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)來電、未成交來訪客戶的跟進(jìn)和分析;負(fù)責(zé)與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關(guān)系維護(hù) …… 成交客戶資料的分析并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報(bào)、月報(bào); 任職要求: 1、對(duì)房地產(chǎn)有熱情感興趣; 2、統(tǒng)招大專及本科學(xué)歷,優(yōu)秀有能力者可放寬要求; *公司不定期團(tuán)隊(duì)聚餐,團(tuán)建活動(dòng) *氛圍好,人性化管理 -
土建安全員
8000-10000元2025-09-14薛賢熙持有建筑安全員c證,有現(xiàn)場安全管理及安全資料編制、安措費(fèi)核算等經(jīng)驗(yàn)。有水利、路橋安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
工程技術(shù)總工
12000-20000元2025-09-14鄧小姐熟悉市政類特別是給排水工程項(xiàng)目,現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)豐富,成本管控精準(zhǔn),預(yù)結(jié)算流程思路清晰,能夠統(tǒng)籌整個(gè)項(xiàng)目全過程的環(huán)節(jié)流程。 -
電力施工員-電力工程項(xiàng)目
4000-7000元2025-09-14盧晨宇1、低壓配電室設(shè)備現(xiàn)場安裝調(diào)試; 2、現(xiàn)場施工組織、管理及竣工驗(yàn)收; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場按圖施工: 4、負(fù)責(zé)工程的現(xiàn)場管理及協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)管理施工現(xiàn)場的質(zhì)量安全進(jìn)度; 6、負(fù)責(zé)收集整理施工現(xiàn)場資料并進(jìn)行歸檔 …… 1、有電力工程的施工經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件,熟悉使用CAD; 2、有10kv以上電力工程安裝的工作經(jīng)驗(yàn),具備進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證、電工作業(yè)證優(yōu)先; 3、熟悉10kv及以下電壓等級(jí)電力施工工作流程; 4、熟悉現(xiàn)場施工組織設(shè)計(jì)及現(xiàn)場施工方案 -
系統(tǒng)實(shí)施工程師
5000-8000元2025-09-14彭蘭秀崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場信息系統(tǒng)實(shí)施、維護(hù)及用戶使用問題處理; 2、服務(wù)器日常巡檢、應(yīng)急故障處理,保障業(yè)務(wù)7*24服務(wù)的穩(wěn)定性; 3、根據(jù)項(xiàng)目需求完成系統(tǒng)配置變更,上線發(fā)布等操作; 4、系統(tǒng)運(yùn)維相關(guān)規(guī)范和技術(shù)文檔的編寫 …… 熟悉域管理、VPN等網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù),熟悉路由器、交換機(jī)等配置。 6. 較好的英文閱讀能力,能讀懂相關(guān)的英文技術(shù)文檔。 7. -
副總經(jīng)理
10000-12000元2025-09-13管理及監(jiān)督項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、工程回款計(jì)劃,根據(jù)項(xiàng)目部管理大數(shù)據(jù)編制臺(tái)賬,按月度、年度進(jìn)行考核; 3、負(fù)責(zé)管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉儲(chǔ)部”的日常工作, …… 對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議; 5、做好工程板塊對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題 -
系統(tǒng)運(yùn)維工程師
9000-10000元2025-09-13鄭小勇6、提供現(xiàn)場技術(shù)支持,解答用戶疑問,提升用戶滿意度。 7、維護(hù)系統(tǒng)文檔,包括操作手冊(cè)、維護(hù)記錄和故障處理流程 8、更新運(yùn)維文檔,確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性 9、完成其它領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。 …… 運(yùn)維流程的制定與管理。 2、相關(guān)SQL腳本的編寫。服務(wù)器巡檢、熟知國產(chǎn)操作系統(tǒng)、中間件。 3、OA系統(tǒng)流程類相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、銀行項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 4、駐場實(shí)施。 -
應(yīng)用培訓(xùn)工程師
6000-7000元2025-09-13包女士崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品應(yīng)用:構(gòu)建一個(gè)完善的公司產(chǎn)品應(yīng)用數(shù)據(jù)庫,并對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和管理。 …… 5、協(xié)同創(chuàng)新:需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作,參與產(chǎn)品審核、快反會(huì)議等相關(guān)技術(shù)交流會(huì)議,針對(duì)產(chǎn)品現(xiàn)場應(yīng)用狀況提出優(yōu)化建議,共同推動(dòng)公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級(jí)。 -
蔬菜分揀主管(夜班)
4000-5000元2025-09-13張經(jīng)理崗位職責(zé):: 1、全面負(fù)責(zé)蔬菜分揀中心的日常運(yùn)營與管理,領(lǐng)導(dǎo)分揀團(tuán)隊(duì)高效、準(zhǔn)確地進(jìn)行蔬菜的分級(jí)、挑選、包裝等工作,確保分揀出的產(chǎn)品符合質(zhì)量、安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),滿足客戶需求,并對(duì)分揀成本、效率和團(tuán)隊(duì)績效負(fù)責(zé) …… 2、現(xiàn)場管理: 負(fù)責(zé)分揀現(xiàn)場的5S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)),確保工作環(huán)境整潔、有序、安全。 …… 崗位要求: 1、 大專以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)、食品、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上蔬菜分揀、農(nóng)產(chǎn)品加工或倉儲(chǔ)物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、具備出色的現(xiàn)場管理、組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力。 上班時(shí)間:23:00-06:00 -
項(xiàng)目勞資員
6000-8000元2025-09-13崗位職責(zé) 1、勞務(wù)人員管理 負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招募、培訓(xùn)及日常管理,根據(jù)項(xiàng)目需求合理分配工種和工期,確保施工進(jìn)展。 …… 2、工資與福利管理 編制工資表,核對(duì)工資發(fā)放,確保按時(shí)足額支付,每月公示工資明細(xì)以保障透明。 辦理工資卡、社保繳納等手續(xù),處理工資糾紛及勞動(dòng)爭議。 …… 4、合同與資源協(xié)調(diào) 簽訂勞務(wù)合同,考核分包隊(duì)伍資質(zhì)及現(xiàn)場管理情況。 …… 參與項(xiàng)目計(jì)劃制定,協(xié)調(diào)勞動(dòng)力與生產(chǎn)進(jìn)度,保障資源合理配置 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與檔案管理 建立勞務(wù)管理臺(tái)賬,收集考勤、工資等數(shù)據(jù),定期向上級(jí)匯報(bào)。 -
項(xiàng)目管理(電梯)
4000-8000元2025-09-13廣西柏瑞機(jī)電工程有限公司一、崗位職責(zé): 1.項(xiàng)目全過程管理: 負(fù)責(zé)電梯安裝項(xiàng)目從合同簽訂后的“井道勘測”到最終“驗(yàn)收取證”的全過程協(xié)調(diào)與管理,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 …… 3.現(xiàn)場協(xié)調(diào)與溝通: 作為公司對(duì)外的接口,負(fù)責(zé)與客戶(開發(fā)商、物業(yè)、總包方)、監(jiān)理公司、政府特檢院等各方進(jìn)行有效溝通,解決現(xiàn)場突發(fā)問題。 …… 4.安全與質(zhì)量管理: 嚴(yán)格執(zhí)行公司及行業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)范,監(jiān)督現(xiàn)場安全作業(yè),對(duì)安裝質(zhì)量進(jìn)行自檢,確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)和公司要求。 …… 5.文檔資料管理: 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文件的整理、提交與歸檔,包括驗(yàn)收文件、項(xiàng)目結(jié)算等。 6.進(jìn)度款申請(qǐng)與結(jié)算: 配合財(cái)務(wù)部門完成項(xiàng)目進(jìn)度款的申請(qǐng)工作,項(xiàng)目結(jié)束后及時(shí)完成項(xiàng)目結(jié)算。 …… 三、工作經(jīng)驗(yàn): 1.具備 2年以上電梯行業(yè)安裝、項(xiàng)目管理或現(xiàn)場督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),熟悉電梯安裝全流程。 2.有電梯公司、安裝隊(duì)或相關(guān)工程單位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
無線網(wǎng)絡(luò)研究工程師
8000-15000元2025-09-13南寧市青秀區(qū)地王國際商會(huì)中心工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)中國移動(dòng)無線網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、優(yōu)化等專題研究的支撐服務(wù)工作; 3、洞察無線網(wǎng)絡(luò)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與技術(shù)趨勢,高效對(duì)接總部及客戶,牽頭開展崗位相關(guān)專項(xiàng)課題的研究與落地實(shí)施,推動(dòng)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化; 3、管理現(xiàn)場技術(shù)支撐團(tuán)隊(duì)
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石先生投遞了 福建華業(yè)工程建設(shè)有限公司 的 土建安全員 職位2025-09-10
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南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
6469
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:6K-8K
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4.5%2K
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7.5%3K
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14.9%4K
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26.9%5K
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28.4%6K-8K
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13.4%8K-1W
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13.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89%
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初中1.4%
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中專1.4%
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大專8.2%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占8.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年6.8%
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3-5年2.7%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占6.8%,3-5年占2.7%。