
南寧項(xiàng)目實(shí)施招聘
桂聘提供2025年4月南寧項(xiàng)目實(shí)施最新招聘,青秀區(qū)352條良慶區(qū)130條,平均工資約為5407元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目實(shí)施工程師it項(xiàng)目實(shí)施工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新能源項(xiàng)目管理
8000-10000元2025-04-111.新能源項(xiàng)目管理6名,
要求:文憑:本科,專業(yè):新能源,電氣自動(dòng)化,機(jī)械等
崗位職責(zé)
1、制定項(xiàng)目計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施,確保項(xiàng)目按時(shí)交付
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控和管理,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
3、指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作,協(xié)調(diào)各職能部門的工作配合,確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成
4、組織內(nèi)部資源與外部資源進(jìn)行溝通合作,為項(xiàng)目順利推進(jìn)提供支持保障
5、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況及存在的問題,并提出解決方案或建議
6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理其他日常工作事項(xiàng)
7、維護(hù)和提升客戶關(guān)系,積極與客戶溝通,了解客戶需求,提升客戶滿意度
8、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù) -
工程管理崗
3000-4000元2025-04-11崗位要求:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷;
2、機(jī)電工程、新能源(風(fēng)電、光伏等)、土木工程、建筑施工等理工科相關(guān)專業(yè);
3、性格開朗活潑,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力;
4、公司提供有市場競爭力的薪酬待遇,同時(shí)少量招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目信息跟蹤、項(xiàng)目招投標(biāo)策劃并實(shí)施投標(biāo)工作,簽訂工程合同;
2、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃合同管理;
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安全、質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制,項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作,確保工程項(xiàng)目順利實(shí)施。 -
高級(jí)java開發(fā)
9000-12000元2025-04-11徐宏?duì)N【職責(zé)描述】
1、參與項(xiàng)目模塊的設(shè)計(jì)、編碼和測(cè)試工作。
2、嚴(yán)格按照開發(fā)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)項(xiàng)目編碼、功能開發(fā)、單元測(cè)試、文檔維護(hù)等工作。
3、協(xié)助分析并解決系統(tǒng)開發(fā)過程中存在的問題。
4、協(xié)助解決生產(chǎn)系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)問題。
【技能要求】
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷(本科需提供畢業(yè)證和學(xué)位證),學(xué)信網(wǎng)可查,4年或以上的開發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握java常用功能特性,熟悉java線程、網(wǎng)絡(luò)編程方面知識(shí);
3、熟悉Springboot、Springcloud、MyBatis等常用開源框架;
4、熟悉vue、js、css、HTML等前端開發(fā)技術(shù);
5、熟悉Oracle、MySql、GaussDB等數(shù)據(jù)庫;
6、有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
7、有銀行項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
rpa
14000-18000元2025-04-11徐宏?duì)N2、新需求的全流程工作,包括設(shè)計(jì)、開發(fā)和交付; 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求分析,設(shè)計(jì),實(shí)施,單元測(cè)試,修復(fù)程序BUG; 4、協(xié)助處理生產(chǎn)系統(tǒng)問題; 5、負(fù)責(zé)編寫技術(shù)設(shè)計(jì)文檔、編寫軟件開發(fā)過程文檔; 6、負(fù)責(zé)部分管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作 -
rpa開發(fā)
14000-18000元2025-04-11徐宏?duì)N2、新需求的全流程工作,包括設(shè)計(jì)、開發(fā)和交付; 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求分析,設(shè)計(jì),實(shí)施,單元測(cè)試,修復(fù)程序BUG; 4、協(xié)助處理生產(chǎn)系統(tǒng)問題; 5、負(fù)責(zé)編寫技術(shù)設(shè)計(jì)文檔、編寫軟件開發(fā)過程文檔; 6、負(fù)責(zé)部分管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作 -
人事專員(雙休)
6000-8000元2025-04-11陳老師崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要與人力資源規(guī)劃,統(tǒng)籌推動(dòng)醫(yī)院培訓(xùn)管理制度及流程體系的制定及完善; 2.統(tǒng)籌組織新人訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力類培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等活動(dòng),監(jiān)督其他部門的專業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目開展并根據(jù)需要提供必要支持 …… 負(fù)責(zé)線上學(xué)習(xí)平臺(tái)的資源開發(fā)及運(yùn)營管理,拓展培訓(xùn)渠道與培訓(xùn)資源,統(tǒng)籌開發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材等; 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師管理,包括資格審查、講師培養(yǎng)與激勵(lì)等; 5.推動(dòng)企業(yè)文化系統(tǒng)建設(shè),企業(yè)文化活動(dòng)方案的制訂與組織實(shí)施 -
雙休+8k醫(yī)藥銷售經(jīng)理
5000-8000元2025-04-112370424639@qq.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好客情關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域客戶的銷售上量及回款工作; 3、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的發(fā)貨量、使用量、庫存量、回款等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息 …… 任職資格: 1、20~30歲,大專學(xué)歷以上,專業(yè)不限,男女不限; 2、具有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),歡迎優(yōu)秀大學(xué)應(yīng)屆生應(yīng)聘; 3、熱愛銷售工作,認(rèn)可醫(yī)療健康行業(yè),認(rèn)同公司項(xiàng)目及前景,愿意干; 4、有良好的職業(yè)操守 -
雙休+醫(yī)療器械銷售
6000-8000元2025-04-112370424639@qq.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好客情關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域客戶的銷售上量及回款工作; 3、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的發(fā)貨量、使用量、庫存量、回款等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有工作經(jīng)驗(yàn)最佳; 3、熱愛銷售工作,認(rèn)可醫(yī)療健康行業(yè),認(rèn)同公司項(xiàng)目及前景,愿意干; 4、有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高,具備團(tuán)隊(duì)合作精神; -
6k+醫(yī)療銷售經(jīng)理
3000-6000元2025-04-112370424639@qq.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好客情關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域客戶的銷售上量及回款工作; 3、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的發(fā)貨量、使用量、庫存量、回款等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有工作經(jīng)驗(yàn)最佳; 3、熱愛銷售工作,認(rèn)可醫(yī)療健康行業(yè),認(rèn)同公司項(xiàng)目及前景,愿意干; 4、有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高,具備團(tuán)隊(duì)合作精神; -
項(xiàng)目經(jīng)理
20000-30000元2025-04-11鄧女士崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目總體計(jì)劃編制工程進(jìn)度計(jì)劃,負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)本部門年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工的管理; 4、負(fù)責(zé)組織施工圖紙及技術(shù)交底 …… ; 5、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的現(xiàn)場簽證、設(shè)計(jì)變更的審核; 6、主持項(xiàng)目重大工程技術(shù)問題的解決方案的論證和審定; 7、組織項(xiàng)目工程的驗(yàn)收工作。 …… 任職要求: 1、建筑學(xué)、工程管理、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷; 2、8年以上施工管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、計(jì)劃組織能力較強(qiáng),能有效的組織安排項(xiàng)目各職能的工作推進(jìn)和各施工單位的協(xié)同施工作業(yè) -
電氣工程師
10000-20000元2025-04-11崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)高低壓成套設(shè)備和元器件的電氣一次、二次設(shè)備安裝及調(diào)試; 2、負(fù)責(zé)對(duì)高低壓配電柜現(xiàn)場的施工指導(dǎo)及技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備施工過程中的內(nèi)、外部協(xié)調(diào),完善項(xiàng)目后期服務(wù); 4、負(fù)責(zé)對(duì)電氣設(shè)備施工現(xiàn)場的質(zhì)量 …… 負(fù)責(zé)組織電氣設(shè)備施工過程中的工作安排,并對(duì)施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤處理,負(fù)責(zé)與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位等相關(guān)部門進(jìn)行工作聯(lián)系,及時(shí)解決處理施工過程中的有關(guān)電氣設(shè)備安裝的技術(shù)問題; 6、負(fù)責(zé)編制施工進(jìn)度計(jì)劃,協(xié)助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)合同要求編制 …… ,并向監(jiān)理單位報(bào)送進(jìn)度計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、分析,并按規(guī)定向有關(guān)部門上報(bào)進(jìn)度計(jì)劃; 7、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。 …… 2)入職即給員工交五險(xiǎn),項(xiàng)目包吃住。 3)有節(jié)假日福利、年終福利。 -
電梯技術(shù)主管
6000-8000元2025-04-11行政部崗位職責(zé): 1、技術(shù)管理和指導(dǎo)?:負(fù)責(zé)電梯安裝、維修和施工方案的編制及實(shí)施,解決產(chǎn)品安裝、維修過程中有關(guān)的技術(shù)問題,完成相應(yīng)項(xiàng)目的最終技術(shù)圖樣、技術(shù)和工藝文件、施工方案等全套技術(shù)資料,并將每臺(tái)電梯建立技術(shù)檔案 …… 3、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)與支持:負(fù)責(zé)電梯維保現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)與支持,年度定期檢驗(yàn)的工作安排,與項(xiàng)目使用單位維保工作的對(duì)接?。 -
小區(qū)綠化工(中房翡翠灣)
3000-4000元2025-04-11余小姐崗位職責(zé) 1、執(zhí)行綠化主管所規(guī)劃項(xiàng)目工作實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綠化植物綠化養(yǎng)護(hù)管理工作; 3、協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好施工現(xiàn)場的技術(shù)服務(wù),確保項(xiàng)目合格; 4、服從上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守工作紀(jì)律,定期總結(jié)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí) -
事業(yè)部副總經(jīng)理
10000-20000元2025-04-11負(fù)責(zé)行業(yè)應(yīng)用項(xiàng)目的售前支持,包括需求調(diào)研、方案演示、技術(shù)答疑等,提高項(xiàng)目中標(biāo)率。 跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施過程,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部技術(shù)團(tuán)隊(duì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)、交付團(tuán)隊(duì)等,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付。 …… 擁有較強(qiáng)的問題解決能力和應(yīng)變能力,能夠在項(xiàng)目實(shí)施過程中及時(shí)解決各種技術(shù)和業(yè)務(wù)問題。 有創(chuàng)業(yè)激情和團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意與公司共同承擔(dān)責(zé)任,分享成功果實(shí)。 …… 合伙人權(quán)益: 根據(jù)項(xiàng)目收益獲得高額分成,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與經(jīng)濟(jì)回報(bào)的最大化。 參與公司核心項(xiàng)目的決策和管理,對(duì)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展方向有重要影響力。 …… 公司提供完善的福利保障和具有競爭力的薪酬待遇,包括年終分紅、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等 亦有機(jī)會(huì)獲得公司股權(quán),成為公司核心股東,享受公司發(fā)展帶來的豐厚回報(bào)。 -
雙休大客戶銷售代表
5000-8000元2025-04-112370424639@qq.com【崗位為銷售人員提供市場進(jìn)行維護(hù)】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好客情關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域客戶的銷售上量及回款工作; 3、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的發(fā)貨量 …… 任職資格: 1、20~30歲,大專學(xué)歷以上,專業(yè)不限,男女不限; 2、具有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),歡迎優(yōu)秀大學(xué)應(yīng)屆生應(yīng)聘; 3、熱愛銷售工作,認(rèn)可醫(yī)療健康行業(yè),認(rèn)同公司項(xiàng)目及前景,愿意干; 4、有良好的職業(yè)操守
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧項(xiàng)目實(shí)施招聘最新投遞
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劉先生投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 人事專員(雙休) 職位2025-04-20
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韋先生投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 人事專員(雙休) 職位2025-04-09
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李先生投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 人事專員(雙休) 職位2025-04-09
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覃小姐投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 人事專員(雙休) 職位2025-03-29
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李小姐投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 人事專員(雙休) 職位2025-03-29
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南寧實(shí)施工程師招聘工資
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5407
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 28K,最多人拿:4K
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2.8%2K
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8.3%3K
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37%4K
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22.2%5K
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15.7%6K-8K
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6.5%8K-1W
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7.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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大專0.9%
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本科0.9%
南寧實(shí)施工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占0.9%,本科占0.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.1%
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3-5年0.9%
南寧實(shí)施工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,3-5年占0.9%。