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南寧項(xiàng)目實(shí)施人員招聘

桂聘提供2025年4月南寧項(xiàng)目實(shí)施人員最新招聘,青秀區(qū)53條良慶區(qū)25條,平均工資約為5407元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目實(shí)施人員工程實(shí)施工程師項(xiàng)目實(shí)施工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-20
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)組建高效的銷售團(tuán)隊(duì),根據(jù)業(yè)務(wù)需求招聘合適的人員,明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)分工;
2、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)談判、跟蹤管理與服務(wù)、合同簽訂、客戶維護(hù)等工作;
3、尋找有潛力、高收益的項(xiàng)目,完成項(xiàng)目的初步篩選和匹配工作;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)與政府部門、高校、研究機(jī)構(gòu)及目標(biāo)企業(yè)的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)部門不斷完善、優(yōu)化對(duì)大客戶的開發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理制度及流程,能夠提出有建設(shè)性、可實(shí)施的意見或建議;
6、根據(jù)集團(tuán)制定的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,深度挖掘企業(yè)需求,重點(diǎn)開發(fā)大客戶;
7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),通過有效的激勵(lì)措施和培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力,定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估并提供反饋指導(dǎo)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有c1駕駛證且會(huì)開車,公關(guān)能力強(qiáng);
2.具備5年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),有知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)轉(zhuǎn)移等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;有央企、國(guó)企、上市企業(yè)資源者優(yōu)先;
3.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及良好的服務(wù)意識(shí);
4.靈活外向,有明確的目標(biāo),具有良好的自我管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神;
5.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力,敢于承擔(dān)責(zé)任,有良好的職業(yè)操守;
6. 具備團(tuán)隊(duì)組建能力,有成功組建銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
7. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能制定合理的團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃,善于協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系,有效解決團(tuán)隊(duì)沖突,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)并不斷成長(zhǎng)。
待遇:
1、五險(xiǎn)一金、父母孝金、團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等;
2、享受國(guó)家法定節(jié)假日、年休假;
3、過節(jié)禮品、生日禮金、各類團(tuán)建活動(dòng)。
2025-04-20
黃經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、能貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)、管理方針、規(guī)章制度及有關(guān)指令并傳遞相關(guān)信息至區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目,確保公司經(jīng)營(yíng)、管理、安全目標(biāo)在項(xiàng)目上得到實(shí)施和落實(shí)。
2、監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)管轄區(qū)域各項(xiàng)目開展精細(xì)化管理工作,督促項(xiàng)目嚴(yán)格落實(shí)檢查考核問題的整改,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,負(fù)責(zé)地市分公司項(xiàng)目拓展渠道的開發(fā)、維護(hù),及時(shí)獲取相關(guān)政策信息和可能的合作信息。
4、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)目按時(shí)完成款項(xiàng)收繳,按公司要求指導(dǎo)項(xiàng)目做好年度財(cái)務(wù)預(yù)算,嚴(yán)格控制費(fèi)用成本支出,實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要求;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理本區(qū)域項(xiàng)目的甲方及政府主管部門的各種開展工作所需的的關(guān)系維護(hù);定期及不定期進(jìn)行客戶走訪及滿意度情況分析,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;
6、幫助項(xiàng)目最大限度地發(fā)揮和調(diào)動(dòng)全體員工的工作熱情和責(zé)任感,使團(tuán)隊(duì)有組織力和凝聚力;落實(shí)員工招聘培訓(xùn)、工作督導(dǎo)等,正確評(píng)價(jià)、培訓(xùn)管理人員,做好人員的考核工作。
7、認(rèn)真完成公司交辦的其它工作。
任職要求:
1、擔(dān)任行業(yè)內(nèi)項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)以上崗位2年以上,有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉環(huán)衛(wèi)、住宅、商寫、機(jī)關(guān)單位等保潔管理工作流程和環(huán)節(jié),對(duì)于管理技能、公共事件危機(jī)管理、專項(xiàng)管理知識(shí)等方面有一定經(jīng)驗(yàn)造詣。
3、具備良好的抗壓能力,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、有獨(dú)立解決各項(xiàng)問題的膽識(shí)和能力。
4、具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系,做事判斷準(zhǔn)確,干練細(xì)致。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、考慮問題周全、細(xì)致,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處理能力。
6、掌握和熟悉三體系,能夠監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目有效運(yùn)行。
7、對(duì)人力資源及行政管理有一定的掌握。
該崗位為桂林/臨桂片區(qū)負(fù)責(zé)人,工作地點(diǎn)在臨桂。
薪資/福利:3.5-4.5K,節(jié)日福利,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。
2025-04-20
陳宣坊
【崗位職責(zé)】
1)制定營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃,并落實(shí)具體的市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和方案,完成既定經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2)負(fù)責(zé)部門人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;
3)負(fù)責(zé)期貨營(yíng)業(yè)部日常工作以及客戶營(yíng)銷和維護(hù)工作;
4)配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,做好轄區(qū)各項(xiàng)目標(biāo)工作;
5)負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部監(jiān)管落實(shí),合規(guī)管理,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)氐谋O(jiān)督管理機(jī)構(gòu);
6)主持制定并完善內(nèi)部管理制度,做好日常和年度考核工作;
7)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo)下屬開展?fàn)I銷創(chuàng)新模式;
8)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1)全日制本科及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè),具備證券、基金、投資咨詢資格,年齡35歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);
2)具有五年及以上證券公司、銀行私行、基金公司、期貨公司等相關(guān)金融領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);有高端客戶開發(fā)、銷售及服務(wù)經(jīng)驗(yàn),具有一定的優(yōu)質(zhì)客戶資源及項(xiàng)目資源;
3)具有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,組織實(shí)施能力,風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
工作地點(diǎn):欽州
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系 …… ,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度,及時(shí)處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; …… 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實(shí)施過程中的工程回款工作; 8.針對(duì)項(xiàng)目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級(jí)交代的其他工作。 …… 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項(xiàng)目施工工作經(jīng)驗(yàn);3年以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有國(guó)家二級(jí)以上建造師證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先 …… ; 4.熟悉項(xiàng)目管理程序和政策,熟悉掌握項(xiàng)目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
2025-04-20
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期運(yùn)作(項(xiàng)目策劃包裝、土地落實(shí)等)、立項(xiàng)、招投標(biāo)、報(bào)批報(bào)建等協(xié)調(diào)工作,監(jiān)督與項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)前期工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的全過程管理工作,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)單位人員進(jìn)行項(xiàng)目管理 …… ; 3、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目施工單位、業(yè)主單位及其他相關(guān)單位的銜接、談判、配合、協(xié)調(diào)等工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施檢驗(yàn)、質(zhì)量驗(yàn)收及督辦整改工作; 5、負(fù)責(zé)施工簽證、工程量審核及項(xiàng)目請(qǐng)款相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)組織各類工程相關(guān)會(huì)議 …… 、驗(yàn)收、工程移交等工作; 7、負(fù)責(zé)工程檔案資料的整理和存檔等工作; 8、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目當(dāng)?shù)毓碴P(guān)系的開拓及維護(hù)。 …… 二、任職要求: 1、工程管理、工程造價(jià)、工程經(jīng)濟(jì)類、相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年及以上全過程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力強(qiáng),思路清晰,考慮問題細(xì)致、周全; 3、抗壓能力強(qiáng) …… 注:本崗位需派駐項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),項(xiàng)目在廣西區(qū)內(nèi)市、縣各地。介意請(qǐng)勿投。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 投資 瀏覽:6
2025-04-20
人資經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定種植基地田間種植管理項(xiàng)目計(jì)劃方案,并跟進(jìn)各項(xiàng)目進(jìn)度。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定種植基地田間種植管護(hù)方案,并跟進(jìn)各項(xiàng)目進(jìn)度。 …… 3、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定種植基地年度考核目標(biāo)及方案,并跟進(jìn)方案實(shí)施情況及結(jié)果。 4、負(fù)責(zé)種植基地生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及系統(tǒng)報(bào)工等工作。 5、負(fù)責(zé)火龍果種植基地部人員考勤、假期、辦公現(xiàn)場(chǎng)等內(nèi)務(wù)管理。
2025-04-20
【崗位職責(zé)】 1、全面履行全過程咨詢合同,對(duì)報(bào)批報(bào)建辦理、前期咨詢、招標(biāo)、設(shè)計(jì)、勘察、監(jiān)理、施工等單位進(jìn)行有效管理; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃方案編制并明確項(xiàng)目各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)及目標(biāo)任務(wù),引導(dǎo)業(yè)務(wù)逐步完成項(xiàng)目全過程管理 …… ,實(shí)現(xiàn)合同簽訂; 3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門、業(yè)主單位及其他相關(guān)單位的銜接、談判、配合、協(xié)調(diào)等工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期運(yùn)作、立項(xiàng)、招投標(biāo)、報(bào)批報(bào)建等協(xié)調(diào)工作,監(jiān)督與項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)前期工作; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的現(xiàn)場(chǎng)管理工作 …… ,監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度和施工質(zhì)量,控制項(xiàng)目成本,進(jìn)行施工安全檢查,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)單位人員進(jìn)行項(xiàng)目管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目當(dāng)?shù)毓碴P(guān)系的開拓及維護(hù)。 …… 3、熟悉全過程工程咨詢管理實(shí)施操作流程,熟悉相應(yīng)辦公軟件; 4、具備較強(qiáng)的分析與決斷能力,良好的口頭與書面表達(dá)能力,較好的溝通與統(tǒng)籌能力,較強(qiáng)的信息搜集能力和學(xué)習(xí)能力; 5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力 …… 注:本崗位需派駐項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),項(xiàng)目在廣西區(qū)內(nèi)市、縣各地。
2025-04-20
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系 …… ,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度,及時(shí)處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; …… 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實(shí)施過程中的工程回款工作; 8.針對(duì)項(xiàng)目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級(jí)交代的其他工作。 …… 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項(xiàng)目施工工作經(jīng)驗(yàn);3年以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有國(guó)家二級(jí)以上建造師證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先 …… ; 4.熟悉項(xiàng)目管理程序和政策,熟悉掌握項(xiàng)目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
南寧-青秀區(qū)-中天世紀(jì)花園 1人 瀏覽:6
2025-04-19
鄭玉龍
制定相關(guān)比賽整體規(guī)劃方案、推廣方案及賽事運(yùn)營(yíng)方案,并確保有效執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)賽事相關(guān)的管理和執(zhí)行工作,整體統(tǒng)籌、管控賽事前期推廣、中期執(zhí)行、后期評(píng)估總結(jié)等工作; 3、統(tǒng)籌管理賽事活動(dòng)項(xiàng)目上下游資源的引入及對(duì)接,以保證項(xiàng)目順利落地 …… ,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)賽事活動(dòng)的組織與管理,合理實(shí)施各項(xiàng)計(jì)劃統(tǒng)籌; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、具備科技類賽事活動(dòng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉賽事項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)規(guī)律,具有賽事開發(fā)、策劃能力,有豐富的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有較強(qiáng)的組織能力、培訓(xùn)能力、溝通能力以及協(xié)調(diào)能力。
一、崗位職責(zé) 主要負(fù)責(zé)主持戰(zhàn)略投資部全面工作,做好集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實(shí)施及監(jiān)控,各單位職能定位和主業(yè)管理,項(xiàng)目投資規(guī)劃和管理、企業(yè)改革等戰(zhàn)略投資工作。 …… 4.經(jīng)驗(yàn):具有8年以上投資行業(yè)或貿(mào)易行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉項(xiàng)目投資、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)分析、企業(yè)改革等工作,主導(dǎo)或參與過重大投資項(xiàng)目,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目全流程管理,了解貿(mào)易企業(yè)運(yùn)營(yíng)體系、業(yè)務(wù)模式等 …… ,具備良好的市場(chǎng)分析能力和項(xiàng)目管理能力。 …… 四、有下列情形之一的人員,不得參與招聘 1.涉嫌違紀(jì)違法正在被立案調(diào)查的,因犯罪被列為犯罪嫌疑人或判處刑罰的。 2.受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的。 …… 4.被國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)確定為失信人員的。 5.其他法律法規(guī)及廣路集團(tuán)內(nèi)部制度規(guī)定不得擔(dān)任企業(yè)高級(jí)管理人員情形的。 五、薪酬待遇 (一)具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2025-04-19
873128631@QQ.COM
【崗位職責(zé)】: 1、制定現(xiàn)場(chǎng)保潔管理(含外包管理)、四害消殺及***清運(yùn)工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 2、按計(jì)劃完成保潔物料的采購(gòu)及項(xiàng)目巡查監(jiān)督工作; 3、按計(jì)劃組織下屬保潔人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)和環(huán)境衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn) …… ,不斷提升綠化、保潔工作質(zhì)量; 4、監(jiān)督檢查保潔人員的工作狀態(tài)和工作完成情況,進(jìn)行考評(píng),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以糾正。
一、崗位職責(zé) (一)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,并負(fù)責(zé)組織具體實(shí)施; (二)與政府、平臺(tái)公司、行業(yè)單位等機(jī)構(gòu)建立良好合作關(guān)系,推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目的順利落地; (三)負(fù)責(zé)林業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建 …… 、人員管理; (四)負(fù)責(zé)集團(tuán)林業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管護(hù),包括林權(quán)交易、林場(chǎng)管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作; (五)完成公司交辦的其他工作。 …… 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè); (二)有國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn),熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國(guó)家儲(chǔ)備林建設(shè); (三)政商能力、資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng); (四)有從 …… 0到1組建隊(duì)伍經(jīng)驗(yàn),管理能力強(qiáng),能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目。
2025-04-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路
大專以上學(xué)歷,土木工程/工程管理/建筑等相關(guān)專業(yè);5年以上建筑施工、電力施工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力以及具有很強(qiáng)的生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營(yíng)的組織能力,具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控一切有關(guān)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)的工作能力 …… 工作職責(zé): 1.完成公司的各項(xiàng)生產(chǎn)施工任務(wù),對(duì)工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實(shí)施全面的管理。對(duì)公司市場(chǎng)部開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行前期跟蹤,參與開發(fā)項(xiàng)目信息收集整理、分類、匯總。 …… 2.按照公司對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的要求及工程擬建規(guī)模,組成項(xiàng)目部,組織對(duì)施工隊(duì)伍、大宗材料供貨考察評(píng)選工作。檢查監(jiān)督項(xiàng)目部進(jìn)場(chǎng)施工準(zhǔn)備工作落實(shí)情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進(jìn)場(chǎng)工作開展落實(shí)情況。 …… 7.組織妥善處理項(xiàng)目部的解體,進(jìn)行人員重新調(diào)配。監(jiān)督檢查客戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實(shí)情況。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-04-19
韋工
任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,市政工程相關(guān)專業(yè); 2、35歲以上,5年以上大中型施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目管理流程,對(duì)工程的安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度有全面的掌握能力,熟悉工程驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī),有市政項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 …… ;3、熟悉行業(yè)的相關(guān)工作流程、知識(shí)、政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì); 4、具有項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建、工程管理、成本控制、營(yíng)銷管理等工作的組織、協(xié)調(diào)、管控能力; 5、能夠勝任各種商務(wù)談判、與政府部門保持良好的溝通關(guān)系; …… 6、具有計(jì)劃、組織、執(zhí)行、總結(jié)、反饋等管理技能,熟練應(yīng)用各種管理工具,開展項(xiàng)目公司日常管理工作; 7、具有較強(qiáng)的管理能力,能組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司各職能部門完成企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 8、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能夠執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)政策 …… 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司確定的項(xiàng)目部組織架構(gòu),合理安排項(xiàng)目部全體人員的工作,落實(shí)人員職責(zé),組織項(xiàng)目部開展工作; 2、建立項(xiàng)目管理體系,嚴(yán)格履行管理職責(zé); 3、全面控制施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全與文明施工 …… ,貫徹實(shí)施公司及本部門的規(guī)章制度; 5、組織建筑新材料、新技術(shù)、新工藝方面與外界進(jìn)行交流,確保施工質(zhì)量合格; 6、執(zhí)行公司發(fā)布的各項(xiàng)指令,接受公司各業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督; 7、負(fù)責(zé)組織工程實(shí)施中政府有關(guān)部門
2025-04-18
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系 …… ,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度,及時(shí)處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; …… 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實(shí)施過程中的工程回款工作; 8.針對(duì)項(xiàng)目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級(jí)交代的其他工作。 …… ; 4.熟悉項(xiàng)目管理程序和政策,熟悉掌握項(xiàng)目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 …… 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目
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南寧實(shí)施工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 28K,最多人拿:4K
  • 2.8%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 37%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 6.5%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.9%
南寧實(shí)施工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占0.9%,本科占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 3-5年
    0.9%
南寧實(shí)施工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,3-5年占0.9%。
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