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南寧項(xiàng)目實(shí)施主管招聘

桂聘提供2025年4月南寧項(xiàng)目實(shí)施主管最新招聘,江南區(qū)5條青秀區(qū)4條,平均工資約為7699元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目實(shí)施主管項(xiàng)目實(shí)施主管項(xiàng)目實(shí)施管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 瀏覽:7
2025-04-21
梅國贈
1、了解客戶的需求后向上級反饋,軟件工程的實(shí)施,對客戶的培訓(xùn);
2、處理客戶操作性問題;
3、承擔(dān)客戶應(yīng)用系統(tǒng)培訓(xùn)、承擔(dān)項(xiàng)目前期數(shù)據(jù)準(zhǔn)備指導(dǎo)工作;
4、在上級主管授權(quán)下承擔(dān)項(xiàng)目需求調(diào)研工作;
5、完成實(shí)施規(guī)范以及部門和公司相關(guān)的文檔規(guī)定要求;
6、完成上級主管分配的文檔整理任務(wù)、及時向上級主管反饋工作完成情況。
任職要求:
1、本科(含)以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),有同行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,211或985畢業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉常用辦公軟件操作,具備較好的文檔書寫能力;
3、性格開朗、外向,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力;
4、較強(qiáng)的組織能力和工作承受力,工作積極主動,吃苦耐勞;
5、能適應(yīng)出差!
(廣西:南寧、柳州、梧州等區(qū)域)
2025-04-21
人資部
HR
1.本科以上,中共黨員;
2.統(tǒng)籌推進(jìn)集團(tuán)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作,對數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目開展技術(shù)審查,對項(xiàng)目的全過程進(jìn)行協(xié)調(diào)、管理和監(jiān)督,并推進(jìn)項(xiàng)目補(bǔ)助申報工作;
3.年齡35周歲以下,8年及以上信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立推進(jìn)及實(shí)施的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4.主導(dǎo)制造業(yè)流程變革、數(shù)字化轉(zhuǎn)型的實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
5.能獨(dú)立編寫數(shù)字化項(xiàng)目、智能制造項(xiàng)目解決方案及相關(guān)文檔;具有良好的溝通能力和執(zhí)行力;
6.熟悉制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流程、行業(yè)特點(diǎn),各制造業(yè)園區(qū)情況,未來行業(yè)發(fā)展趨勢;
7.熟悉行業(yè)相關(guān)政策,并能熟練掌握和貫徹落實(shí);
8.具有南寧市制造業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)、智能制造項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)企業(yè)資源、合作商資源者優(yōu)先。
9.熟悉自治區(qū)及南寧市各部委辦局及相關(guān)主管單位業(yè)務(wù);
10.掌握同行企業(yè)、競爭對手及合作伙伴情況;
11.具有相關(guān)中級技術(shù)職稱或相關(guān)專業(yè)資格證書。
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:12
2025-04-18
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目從工程施工前期準(zhǔn)備階段直至竣工驗(yàn)收的全過程施工管理工作,對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、驗(yàn)收、結(jié)算、回款進(jìn)行控制;
2、建立健全項(xiàng)目安全生產(chǎn)、文明施工管理體系,執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)和公司內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、做好安全生產(chǎn)、文明施工計劃,組織實(shí)施并進(jìn)行檢查,對項(xiàng)目工程中存在的安全隱患問題及時解決;
4、督促、指導(dǎo)做好工程文件、資料的收集、歸檔,保證信息準(zhǔn)確、及時傳遞和反饋,及時配合工程結(jié)算、清算;
5、編制及實(shí)施項(xiàng)目工程進(jìn)度計劃,按工程實(shí)際情況不斷調(diào)整安排具體實(shí)施內(nèi)容,以保證總進(jìn)度計劃的落實(shí),負(fù)責(zé)工程量的統(tǒng)計報表工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,建筑工程或土木工程建筑類相關(guān)專業(yè)。具有5年以上水利工程、隧道工程、公路項(xiàng)目經(jīng)理施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)以及5年以上國企單位生產(chǎn)部門的主管相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)的綜合型人才;
2、具有良好的職業(yè)道德和建筑行業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng);
3、有較好的文字表達(dá)能力,能進(jìn)行技術(shù)總結(jié);能熟練使用電腦,包括辦公軟件、制圖軟件等;
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有良好的組織協(xié)調(diào)能力;
5、項(xiàng)目上有建設(shè)單位、監(jiān)理單位等單位的對接工作,能接受出差或駐點(diǎn)。

案場主管

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 2人 投資
2025-04-17
陳先生
案場主管崗位職責(zé): ?1.制定銷售計劃 ?根據(jù)年度、季度銷售計劃任務(wù)每月月底預(yù)先編制售樓部下一月(或季度)銷售目標(biāo),并及時上報項(xiàng)目部及銷管部,與項(xiàng)目經(jīng)理落實(shí)階段售樓部銷售目標(biāo)。 ?2. …… 負(fù)責(zé)對售樓員實(shí)施日常培訓(xùn)和指導(dǎo),組織階段培訓(xùn)(或邀請其他相關(guān)專業(yè)人士培訓(xùn)),提高售樓員的銷售技巧及專業(yè)素質(zhì),同時鼓舞售樓員士氣,形成銷售能力強(qiáng)凝聚力大的銷售團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造最佳銷售業(yè)績。 3. …… 銷控 根據(jù)項(xiàng)目和銷售動態(tài),負(fù)責(zé)銷控管理和調(diào)整的執(zhí)行,并將最新的房源信息告知你售樓人員,每天與財務(wù)人員核對銷控,并將當(dāng)天銷售情況上報項(xiàng)目經(jīng)理 7.
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)消防施工項(xiàng)目的統(tǒng)疇管理,組織編制并實(shí)施項(xiàng)目設(shè)計、施工計劃。 2、熟悉并掌握消防規(guī)范并解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。 …… 4、負(fù)責(zé)推進(jìn)工程進(jìn)度,組織質(zhì)量檢查,及時發(fā)現(xiàn)解決施工中存在的問題,確保項(xiàng)目的工期和質(zhì)量,并完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、技術(shù)交底。 …… 5、自覺接受上級單位及主管職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督、檢查,定期向上級相關(guān)部門報告工作情況,,遇重大問題、緊急情況等特殊事項(xiàng)應(yīng)隨時報告 任職要求: 1、工程管理、機(jī)電工程、消防工程等工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) …… 五年以上獨(dú)立管理消防工程施工經(jīng)驗(yàn),具有一級注冊消防工程師證書;熟悉消防工程水、電、消報、防排煙等各子系統(tǒng)施工流程 3、具備一定的預(yù)算知識、會看施工圖紙,熟練操作辦公軟件,熟練使用CAD制圖軟件;? 4、服務(wù)過一線房地產(chǎn)公司消防項(xiàng)目
2025-04-15
梁女士
平面布局設(shè)計,整體空間設(shè)計,設(shè)計圖紙和工程文件準(zhǔn)備,設(shè)計簡報和表述,現(xiàn)場視察力等; 4、具備與產(chǎn)品定制設(shè)計師配合銜接設(shè)計工作,并與現(xiàn)場設(shè)施工員或監(jiān)理進(jìn)行施工交底的能力; 主要崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合主管設(shè)計師進(jìn)行工作組的日常管理 …… ,控制項(xiàng)目進(jìn)度,監(jiān)測各工程銜接,控制工程進(jìn)度和整體效果; 2、負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計審圖;保證設(shè)計的實(shí)施落地情況。
2025-04-15
梁女士
制作設(shè)計方案并進(jìn)行設(shè)計表述和負(fù)責(zé)相應(yīng)調(diào)整; 2、設(shè)計方案概念設(shè)計,平面布局設(shè)計,整體空間設(shè)計,設(shè)計圖紙和工程文件準(zhǔn)備,設(shè)計簡報和表述,現(xiàn)場視察等; 3、與現(xiàn)場設(shè)計師及產(chǎn)品設(shè)計師合作工作; 4、空間規(guī)劃設(shè)計師需負(fù)責(zé)配合主管設(shè)計師進(jìn)行工作組的日常管理 …… ,控制項(xiàng)目進(jìn)度,監(jiān)測各工程銜接,控制工程進(jìn)度和整體效果; 5、負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計審圖;保證設(shè)計的實(shí)施情況性,與實(shí)施的設(shè)計感。
2025-04-15
呂英杰
崗位職責(zé): 1.項(xiàng)目經(jīng)理是工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人,對所建工程項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo)和安全達(dá)標(biāo),生產(chǎn)進(jìn)度,成本控制的實(shí)施負(fù)全面責(zé)任。 2.遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。 …… 3.組織制定項(xiàng)目部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度,定期向公司主管經(jīng)理匯報工作。 4.制定項(xiàng)目的施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃、總體計劃和年、季、月施工進(jìn)度計劃。 …… 5.組織和管理進(jìn)入項(xiàng)目工地的人力、物力和機(jī)械設(shè)備的供應(yīng)與協(xié)調(diào),及時解決施工中出現(xiàn)的各種問題。 …… 6.嚴(yán)格執(zhí)行公司的質(zhì)量、安全保證體系制度,建立健全本項(xiàng)目詳細(xì)的質(zhì)量、安全體系,確保項(xiàng)目按程序有效進(jìn)行,對質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解,明確基本要求,控制要點(diǎn),嚴(yán)格管理,協(xié)調(diào)運(yùn)作,精心施工,確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 …… 9.項(xiàng)目完工后,及時搞好資產(chǎn)清算和債權(quán)債務(wù)清理工作,并向公司提交清算結(jié)果報告以便審計和交接。
職責(zé): 1.根據(jù)所屬疾病產(chǎn)品線路負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位及方向,策劃市場推廣方案及落地實(shí)施; 2.定期收集行業(yè)信息動態(tài),開展市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢; 3.負(fù)責(zé)KOL建設(shè)和維護(hù),開展疾病產(chǎn)品線路的學(xué)術(shù)推廣活動 …… 3、提供具有競爭力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺; 5、公司提供 360°全方位的福利項(xiàng)目,集團(tuán)建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。 …… 晉升通道:學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):IVD
南寧-江南區(qū) 5人 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:121
2025-04-12
華女士
對所轄區(qū)域開展產(chǎn)品銷售工作,完成銷售任務(wù); 2、主動服務(wù)所轄區(qū)現(xiàn)有客戶,對市場和客戶進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,開拓新的合作客戶,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題 …… 工作時間:月休4天 法定節(jié)假日 晉升通道:區(qū)域銷售--區(qū)域主管--部門經(jīng)理 如果你和我們一樣,很熱情,夠?qū)I(yè),有夢想,加入我們!
2025-04-12
華女士
對所轄區(qū)域開展產(chǎn)品銷售工作,完成銷售任務(wù); 2、主動服務(wù)所轄區(qū)現(xiàn)有客戶,對市場和客戶進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,開拓新的合作客戶,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題 …… 工作時間:雙休、法定節(jié)假日 晉升通道:區(qū)域銷售--區(qū)域主管--部門經(jīng)理 如果你和我們一樣,很熱情,夠?qū)I(yè),有夢想,加入我們!
2025-04-12
華女士
對所轄區(qū)域開展產(chǎn)品銷售工作,完成銷售任務(wù); 2、主動服務(wù)所轄區(qū)現(xiàn)有客戶,對市場和客戶進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,開拓新的合作客戶,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題 …… 工作時間:雙休、法定節(jié)假日 晉升通道:區(qū)域銷售--區(qū)域主管--部門經(jīng)理 如果你和我們一樣,很熱情,夠?qū)I(yè),有夢想,加入我們!
2025-04-11
余小姐
崗位職責(zé) 1、執(zhí)行綠化主管所規(guī)劃項(xiàng)目工作實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綠化植物綠化養(yǎng)護(hù)管理工作; 3、協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好施工現(xiàn)場的技術(shù)服務(wù),確保項(xiàng)目合格; 4、服從上級主管領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守工作紀(jì)律,定期總結(jié)學(xué)習(xí)專業(yè)知識
約 13 個崗位
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 9.2%
    4K
  • 14%
    5K
  • 24%
    6K-8K
  • 20.4%
    8K-1W
  • 27.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.6%,3-5年占0.3%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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