南寧銷(xiāo)售招聘 logo

南寧銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年6月南寧銷(xiāo)售最新招聘,青秀區(qū)796條西鄉(xiāng)塘區(qū)451條,平均工資約為5114元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷(xiāo)售保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-04
劉主管
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)編制月、季、年終財(cái)務(wù)相關(guān)類(lèi)報(bào)表。
2、定期核對(duì)實(shí)際庫(kù)存與財(cái)務(wù)系統(tǒng)的庫(kù)存。
3、認(rèn)真審核原始憑證,嚴(yán)格把控入帳流程。
4、負(fù)責(zé)審核銷(xiāo)售訂單并準(zhǔn)確錄入財(cái)務(wù)軟件。
5、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊(cè)等,妥善保管和存檔。
6、嚴(yán)格遵守,執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,作好會(huì)計(jì)工作。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)工作。
任職條件:
1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理全盤(pán)帳且熟識(shí)相關(guān)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
2、專(zhuān)科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、熟識(shí)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),熟識(shí)財(cái)務(wù)管理工作流程和運(yùn)作模式,以及相關(guān)的法規(guī)政策;
4、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮;
5、具備良好的職業(yè)道德,能夠嚴(yán)格遵守公司機(jī)密,誠(chéng)信嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,有較強(qiáng)的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力。
3.8k-4.2k,包工作餐,長(zhǎng)白班,工作輕松氛圍好

會(huì)計(jì)

4000-5000元
2025-06-04
盧圣林
財(cái)務(wù)部門(mén)的相關(guān)工作,待遇可觀(guān),五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日,年假產(chǎn)假等等

信息員

4000-5000元
2025-06-04
盧圣林
客戶(hù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)類(lèi),工作簡(jiǎn)單輕松,五險(xiǎn)一金,餐補(bǔ),高薪誠(chéng)聘
職位招聘1人
2025-06-04
羅柳林
三、工作要求:上下班拍照打卡,身著力源圍裙、帽子、束發(fā)、過(guò)膝褲子,熟悉銷(xiāo)售力源自有產(chǎn)品等知識(shí)和話(huà)術(shù),顧客進(jìn)店主動(dòng)遞杯試吃、銷(xiāo)售。 …… (上崗前有培訓(xùn)) 四、兼職待遇:工時(shí)工資(15元/小時(shí))+銷(xiāo)售提成(按銷(xiāo)售件數(shù)計(jì)發(fā),1.5-3元/件) 五、工作地點(diǎn):保利領(lǐng)秀前城青秀郡店、怡佳花園店、鳳嶺名園店、臺(tái)灣街店、香奈兒店、華潤(rùn)二十四城店
南寧-青秀區(qū) 3人 建筑 投遞:6人 瀏覽:1926
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-03
巫女士
人事
一、工作職責(zé) 1、公司提供資源,通過(guò)聯(lián)絡(luò)、回訪(fǎng)有裝修意向的客戶(hù),初步了解客戶(hù)對(duì)裝修的要求; 2、向客戶(hù)提供裝修服務(wù),使客戶(hù)了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象; 3、通過(guò)微信定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、邀約客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料,陪同客戶(hù)傾聽(tīng)設(shè)計(jì)師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷(xiāo)售專(zhuān)員——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人); 薪酬福利 底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績(jī)年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)...

招生老師

4500-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 大專(zhuān)以上 電子 廣告 教育 投遞:15人 瀏覽:1220
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-03
黃先生
招生
福利待遇 : 1.朝九晚六不加班,周末大小休+法定假日休息; 2.無(wú)責(zé)底薪+提成綜合薪資5K~10K,繳五險(xiǎn),節(jié)日福利+帶薪年假; 3.崗前培訓(xùn)+老帶新輔導(dǎo),快速上手無(wú)壓力; 4.輕松團(tuán)隊(duì)氛圍,零銷(xiāo)售指標(biāo)
南寧-邕寧區(qū) 5人 18-45歲 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:558
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-03
何經(jīng)理
總經(jīng)理
【崗位要求】 1、學(xué)歷不限,歡迎抗壓能力強(qiáng)、勤奮努力的優(yōu)秀應(yīng)屆生; 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè),認(rèn)可電話(huà)銷(xiāo)售,渴望高薪,或有意往銷(xiāo)售管理發(fā)展的人; 3、喜歡與人溝通,口齒清晰,表達(dá)流暢 薪酬福利: 周末雙休
南寧-邕寧區(qū) 10人 20-35歲 大專(zhuān)以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:4人 瀏覽:714
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-03
何經(jīng)理
總經(jīng)理
任職要求: 1、無(wú)需經(jīng)驗(yàn),沒(méi)接觸過(guò)我們行業(yè)也沒(méi)關(guān)系,我們一對(duì)一輔導(dǎo)、培訓(xùn); 2、不要求你對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學(xué)些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力; 4、性格開(kāi)朗、熱情敬業(yè)、
2025-06-03
孫煒
協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計(jì)、定價(jià)、生產(chǎn)等維度; 3、獨(dú)立對(duì)接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠(chǎng)家等合作方,推動(dòng)生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶(hù)經(jīng)理一同展開(kāi)定制飼料意向客戶(hù)拜訪(fǎng),給予養(yǎng)殖戶(hù)營(yíng)養(yǎng)方面的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),以技術(shù)推動(dòng)銷(xiāo)售落地
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、活潑開(kāi);開(kāi)朗,熱愛(ài)活動(dòng)策劃工作; 3、能夠...
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館 1人 餐飲 瀏覽:24
2025-06-03
黃女士
職位描述 1、完成店面銷(xiāo)售營(yíng)業(yè)額目標(biāo); 2、制定每月店面(線(xiàn)上、線(xiàn)下)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃; 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:38
2025-06-03
鄒珍凡
3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專(zhuān)職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) …… 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-06-03
雷曉兵
根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和年度目標(biāo),負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)婦幼體系醫(yī)院醫(yī)美(康美)中心共建項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作,完成公司預(yù)期 市場(chǎng)銷(xiāo)售任務(wù); 3.
部門(mén)管理: 1、根據(jù)業(yè)績(jī)狀況制定相應(yīng)的措施確保完成業(yè)績(jī)目標(biāo)(每月提交工作總結(jié)); 2、嚴(yán)格執(zhí)行品牌售后服務(wù)管理?xiàng)l例及本公司規(guī)章制度,制定指導(dǎo)檢核客戶(hù)滿(mǎn)意度的改進(jìn),保證客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度成績(jī)的提升; 3、協(xié)調(diào)處理客戶(hù)投訴,及時(shí)反饋相關(guān)信息,包括向汽車(chē)反饋的信息報(bào)表;對(duì)服務(wù)部的保修工作進(jìn)行監(jiān)督檢查; 4、定期進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)的調(diào)查分析,針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題提出建議性意見(jiàn); 5、決策并執(zhí)行公司所賦予范圍內(nèi)的業(yè)務(wù);審查、評(píng)價(jià)部門(mén)員工的表現(xiàn); 6、有權(quán)處理經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中發(fā)生的一般問(wèn)題,認(rèn)真落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的各項(xiàng)舉措,包括:上門(mén)維修服務(wù)、質(zhì)量跟蹤服務(wù)、預(yù)約維修、定期走訪(fǎng)顧客等; 7、參與本部門(mén)聘用流程,...
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:8
2025-06-03
鐘向軍
我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶(hù)資源;不需要外跑,打字為主; 2、帶薪入職培訓(xùn); 3、底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)等; 4、員工生日驚喜和過(guò)節(jié)禮品獎(jiǎng)金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13天) 工作時(shí)間:9:00--12:00 14:00--18:00(7小時(shí)行政班),享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日. 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的介紹; 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線(xiàn)上接受客戶(hù)咨詢(xún),為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品; 3、簡(jiǎn)單的售后工作; 4、客戶(hù)反饋問(wèn)題處理,退換貨處理等; 5、無(wú)需外跑,擅長(zhǎng)使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。 任職要...

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南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 4.4%
    2K
  • 21.8%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.5%
  • 中專(zhuān)
    0.8%
  • 大專(zhuān)
    2.2%
  • 本科
    0.2%
南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96%,初中占0.4%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.8%,大專(zhuān)占2.2%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.5%
南寧銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占2.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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