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南寧銷售儲備招聘

桂聘提供2025年8月南寧銷售儲備最新招聘,青秀區(qū)55條西鄉(xiāng)塘區(qū)18條,平均工資約為5060元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售儲備業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
儲備主管要求:1、優(yōu)秀的溝通技巧和良好的電話銷售技能。
2、能夠建立良好的客戶關(guān)系,理解客戶需求和需求。
3、教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、能夠符合企業(yè)價(jià)值觀和團(tuán)隊(duì)文化,能夠與其他團(tuán)隊(duì)成員相互配合,共同實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。
工作的內(nèi)容:通過電話篩選意向客戶,并根據(jù)客戶的需求提供報(bào)價(jià),管理團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì);薪資待遇:綜合薪資7000-15000,周末雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日,各種節(jié)日福利等等。
上班地點(diǎn):南寧市匯春路6號狀圓大廈A座1603咕咕狗
上班時(shí)間都可以面試
投簡歷請看清以下內(nèi)容
工作職責(zé):
1、掌握基礎(chǔ)財(cái)稅知識,可以給客戶解答問題(但無需處理做賬報(bào)稅);
2、能協(xié)助企業(yè)完成客戶續(xù)費(fèi)工作和擁有開發(fā)新增客戶的能力;
3、有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)或者做管理層的欲望。
崗位要求:
1、25-40歲,大專以上學(xué)歷,財(cái)會相關(guān)專業(yè);
2、行業(yè)及工作經(jīng)歷:
(1)曾在同行業(yè)有銷售經(jīng)驗(yàn);
(2)曾在同行業(yè)有同崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識,責(zé)任心強(qiáng),對與客戶溝通不反感。
工作時(shí)間:
周一-周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休,國家法定節(jié)假日放假
薪資福利:
1、底薪+績效+部門服務(wù)戶數(shù)+業(yè)績,上無封頂,年薪10K。
2、五險(xiǎn)、節(jié)日禮品和禮金(端午節(jié)、中秋節(jié)等);工作日不定期下午茶;周年慶;每月生日會(蛋糕+水果+鮮花);國內(nèi)國外旅行.
3、入職即有帶薪培訓(xùn)等。
備注:此崗位由公司直招,不收取任何費(fèi)用,一經(jīng)面試通過可立即安排入職。
工作地址:南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】
崗位職責(zé):
1.協(xié)助招商總監(jiān)做好招商工作,完成部門下達(dá)任務(wù)和指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)商場新品牌引進(jìn)、開發(fā)及儲備,搜集品牌信息資料和銷售情況;
3.負(fù)責(zé)商家合作事宜洽談,簽署租賃合同;
4.負(fù)責(zé)品類品牌信息的匯總、分析,儲存品牌的資料信息;
5.負(fù)責(zé)定期調(diào)研并更新市場信息,分析市場變化,為公司決策提供依據(jù);
6.協(xié)助運(yùn)營日常管理工作,包括商戶進(jìn)退場、租金收取、定期巡檢、客戶投訴等,聯(lián)系工程部、物業(yè)部,確保服務(wù)品質(zhì);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡25-38歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、商業(yè)管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè),有知名地產(chǎn)公司工作背景者優(yōu)先;
2.5年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),有高端餐飲、零售、休閑娛樂、文化類品牌的招商經(jīng)驗(yàn)及品牌資源優(yōu)先;
3.熟悉商業(yè)招商流程、政策法規(guī)及商業(yè)地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài);
4.具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力,能夠與潛在商家高效溝通,達(dá)成合作意向;
5.抗壓力強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng)、有韌勁、積極向上。
福利待遇:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、個(gè)人獎(jiǎng)金、晉升空間大(上班時(shí)間9:00-12:00,14:00-18:00)
儲備電銷主管(雙休,三個(gè)月晉升) 投簡歷請看清以下內(nèi)容 工作內(nèi)容: 1、通過電話詢問客戶需求; 2、跟進(jìn)客戶關(guān)注點(diǎn)進(jìn)行需求點(diǎn)匹配,促成合作; 3、培訓(xùn)電話銷售人員,能協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員談單簽單。 …… 崗位職責(zé): 1、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的發(fā)展需求; 2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 3、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門銷售業(yè)績; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 …… 崗位要求: 1、熱情,機(jī)靈,有賺錢的欲望; 2、對銷售工作具備自己的思維邏輯方式,能夠和客戶變成朋友; 3、有夢想要管理小組,部門,有沖勁要成為公司的合伙人; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
2025-08-03
人力資源課
1、客戶管理:客戶儲備,新客戶開發(fā)、汰換。 …… 客戶銷售預(yù)估規(guī)劃、協(xié)助客戶完成每月銷售目標(biāo);客戶打款開單管理等等; 任職資格: 1、中專/高中以上學(xué)歷; 2、熟悉相關(guān)市場渠道,有相關(guān)開發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)責(zé)任心、全局意識、服務(wù)意識和成本意識

銷售主管

8000-10000元
南寧-青秀區(qū) 5人 瀏覽:4
2025-08-03
一、崗位職責(zé): 1、提供專業(yè)的課程介紹及學(xué)習(xí)方案,促成學(xué)生報(bào)名,與學(xué)員建立良好關(guān)系,維護(hù)、服務(wù)和管理工作; 2、通過電話、QQ、微博、微信等網(wǎng)絡(luò)渠道,按時(shí)完成月、季、年度公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo) 3 …… 、管理團(tuán)隊(duì)成員日常的事務(wù), 4、負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)人員的搭建和日常管理 5、負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)人員日常業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作 6、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)招生團(tuán)隊(duì)成員完成公司各階段下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo) 7、負(fù)責(zé)不斷為公司培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售管理儲備人才 …… 8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行 二、任職要求: 1、年齡18-40周歲之間,黨員優(yōu)先,男女不限 2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷專業(yè),教育類銷售經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉教育版塊相關(guān)的基數(shù)知識,熟悉客戶心理需求 …… 4、3年以上教育機(jī)構(gòu)學(xué)歷招生銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、具有有敏銳市場的感知、和把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力 6、性格開朗,富有激情,有團(tuán)隊(duì)合作能力,有良好的服務(wù)意識; 7、性格開朗
2025-08-03
81770848@qq.com
儲備電銷主管(雙休,三個(gè)月晉升) 投簡歷請看清以下內(nèi)容 工作內(nèi)容: 1、通過電話詢問客戶需求; 2、跟進(jìn)客戶關(guān)注點(diǎn)進(jìn)行需求點(diǎn)匹配,促成合作; 3、培訓(xùn)電話銷售人員,能協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員談單簽單。 …… 崗位職責(zé): 1、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的發(fā)展需求; 2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 3、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門銷售業(yè)績; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 …… 崗位要求: 1、20-32歲,熱情,機(jī)靈,有賺錢的欲望; 2、對銷售工作具備自己的思維邏輯方式,能夠和客戶變成朋友; 3、有夢想要管理小組,部門,有沖勁要成為公司的合伙人(股東,阿米巴巴長);
南寧-青秀區(qū)-文萊御園 1人 投資 知名企業(yè) 瀏覽:16
2025-08-03
人力資源部,盧女士
崗位職責(zé): 1.根據(jù)本組市場開發(fā)計(jì)劃,制定個(gè)人銷售活動(dòng)計(jì)劃。 2.通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 …… 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作。 …… 崗位要求 1.有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2.具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場 3人 咨詢 瀏覽:8
2025-08-02
獎(jiǎng)勵(lì):華為,蘋果系列(耳機(jī),平板,16pro,電腦) 晉升體系: 學(xué)徒--------顧問--------儲備主管----正式主管-----部門經(jīng)理--------儲備區(qū)長---------正式區(qū)長 …… 另外,對新人進(jìn)行培訓(xùn),公司基本95后,辦公氛圍融洽,超好相處,期待你的加入 該崗位為輔助銷售 可以接受再投遞簡歷 只招隨時(shí)可以到崗的,覺得符合再投遞個(gè)人簡歷 不接受暑假工 短期工
能準(zhǔn)確了解客戶需求; 3.具有一定的承壓能力,能夠接受靈活的工作時(shí)間; 4.形象氣質(zhì)佳,身體健康,品行端正,無不良嗜好; 5.熱愛中國傳統(tǒng)文化,熱愛教育事業(yè); 【晉升】 銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——儲備館長 …… ——代理館長——館長 【薪資結(jié)構(gòu)】 薪酬結(jié)構(gòu):底薪 + 績效+ 銷售提成 + 個(gè)人周獎(jiǎng) + 月度分館達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) + 季度獎(jiǎng) + 年終獎(jiǎng),綜合薪資 上班地點(diǎn): 1.廣西南寧青秀區(qū)盛天華府A7號樓3樓秦漢胡同盛天地校區(qū)
能準(zhǔn)確了解客戶需求; 3.具有一定的承壓能力,能夠接受靈活的工作時(shí)間; 4.形象氣質(zhì)佳,身體健康,品行端正,無不良嗜好; 5.熱愛中國傳統(tǒng)文化,熱愛教育事業(yè); 【晉升】 銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——儲備館長 …… ——代理館長——館長 【薪資結(jié)構(gòu)】 薪酬結(jié)構(gòu):底薪 + 績效+ 銷售提成 + 個(gè)人周獎(jiǎng) + 月度分館達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) + 季度獎(jiǎng) + 年終獎(jiǎng),綜合薪資 上班地點(diǎn): 1.廣西南寧青秀區(qū)盛天華府A7號樓3樓秦漢胡同盛天地校區(qū)
能準(zhǔn)確了解客戶需求; 3.具有一定的承壓能力,能夠接受靈活的工作時(shí)間; 4.形象氣質(zhì)佳,身體健康,品行端正,無不良嗜好; 5.熱愛中國傳統(tǒng)文化,熱愛教育事業(yè); 【晉升】 銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——儲備館長 …… ——代理館長——館長 【薪資結(jié)構(gòu)】 薪酬結(jié)構(gòu):底薪 + 績效+ 銷售提成 + 個(gè)人周獎(jiǎng) + 月度分館達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) + 季度獎(jiǎng) + 年終獎(jiǎng),綜合薪資 上班地點(diǎn): 1.廣西南寧青秀區(qū)盛天華府A7號3樓秦漢胡同盛天地校區(qū)

校長

8000-10000元
2025-08-02
陳老師
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)分校的籌建、運(yùn)營域管理; 2、制定分學(xué)習(xí)中心發(fā)展戰(zhàn)略,組建、完善所轄區(qū)域市場的銷售體系和銷售隊(duì)伍; 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略,擴(kuò)大公司影響,提高市場占有率 …… ; 4、編制分學(xué)習(xí)中心年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施; 5、組織團(tuán)隊(duì),明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求,并指導(dǎo)下級開展各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題; 6、調(diào)動(dòng)員工積極性,制定分學(xué)習(xí)中心員工培訓(xùn)計(jì)劃 …… ,完善績效考核制度,為公司發(fā)展儲備人才; 7、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,控制整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)銷售費(fèi)用; 8、完成總公司交辦的其它任務(wù)。
2025-08-02
我們需要: 1.年齡20-25歲,大專及以上學(xué)歷,喜歡旅游,熱愛銷售工作; 2.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸 3.有一定的團(tuán)隊(duì)合作能力,服務(wù)意識 職位待遇: 1、 底薪3000 …… +餐補(bǔ)車補(bǔ)200+提成+獎(jiǎng)金,綜合4000-6000,提供住宿及相關(guān)福利(宿舍舒適、溫馨、全落地窗) 2、主管一對一市場跟進(jìn)指導(dǎo),系統(tǒng)專業(yè)的銷售培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn)) 職位發(fā)展規(guī)劃: 1、1-3個(gè)月主管手把手現(xiàn)場指導(dǎo) …… 2、1-3個(gè)月后表現(xiàn)優(yōu)秀者通過考核可晉升市場管理 提示:此職位主要為市場部儲備市場團(tuán)隊(duì)管理人才及未來新市場獨(dú)當(dāng)一面的運(yùn)營管理人才
2025-08-02
劉經(jīng)理
副總
銷售工作有較高的熱情,有抗壓能力,需要挖掘新的客戶資源,和儲備意向客戶。 3. 善于與人溝通,比較好的協(xié)調(diào)人際關(guān)系,工作需要負(fù)責(zé)協(xié)助客戶解決好問題。 4.
約 99 個(gè)崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 24.3%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2.8%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.8%,初中占0.6%,高中占0.7%,中專占1%,大專占2.8%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.8%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占2.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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