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南寧銷售店員招聘

桂聘提供2025年9月南寧銷售店員最新招聘,江南區(qū)21條青秀區(qū)18條,平均工資約為3375元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售店員店員營業(yè)員導購導購/店員/營業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店長/高銷

4000-5000元
20小時前
姜莉
職位描述
招聘店長崗位職責:
接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標,管理店員等工作;
任職資格:
1、學歷不限;
2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗;
3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗;
4、身體健康;
5、年齡26歲-40歲。
每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓,表現(xiàn)優(yōu)秀者,會有店長、督導、培訓師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

銷售專員

7000-12000元
南寧-興寧區(qū) 1人 服飾 家具 投遞:1人 瀏覽:244
20小時前
盧先生
職位名稱:KENT&CURWEN 店員—南寧萬象城
崗位職責:
店鋪計劃于5月開店,目前團隊成員持續(xù)招募中。
1. 熟悉品牌銷售服務流程,帶領全體店鋪員工完成銷售指標;
2. 具備帶領團隊打造品牌KOS自媒體運營的經(jīng)驗(包括但不限于小紅書、視頻號等);
3. 負責團隊管理,為店鋪銷售人員提供專業(yè)的培訓和輔導;
4. 協(xié)助VM進行門店陳列設置,確保門店視覺效果與品牌標準一致;
5. 有效規(guī)劃店鋪的銷售目標,能為門店的銷售現(xiàn)狀提出想法和解決方案;
6. 負責店鋪貨品維護工作:統(tǒng)計、管理,確保物品及賬目準確, 關注庫存結構,保證店鋪貨品安全,并及時了解店鋪貨品狀態(tài)確保能滿足銷售的需求;
7. 維護與所在商場的合作關系,協(xié)助與支持市場部開展門店相關活動;
8. 獨立承擔完成門店日常事務,協(xié)助上級完成其他工作安排。
崗位要求:
1. 大專及以上學歷,優(yōu)秀者可適當放寬;
2. 5年以上鞋服類零售品牌銷售管理經(jīng)驗,其中2年以上門店管理經(jīng)驗;
3. 熟悉服裝零售行業(yè)的整體運營流程,擅長CRM管理;
4. 具備卓越的銷售技巧及服務意識,有較強的領導能力;
5. 積極向上,有責任心,親和力強,追求高質(zhì)量地完成工作任務;
6. 形象氣質(zhì)佳,大方得體。

男裝店長

6000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 服飾 服裝 批發(fā) 投遞:1人 瀏覽:135
20小時前
姜莉
職位描述
招聘店長崗位職責:
接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標,管理店員等工作;
任職資格:
1、學歷不限;
2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗;
3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗;
4、身體健康;
5、年齡26歲-40歲。
每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓,表現(xiàn)優(yōu)秀者,會有店長、督導、培訓師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

門店店長

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-09-10
· 根據(jù)銷售數(shù)據(jù)、季節(jié)變化和市場需求,制定精準的采購計劃和要貨訂單。 · 嚴格控制庫存,加快商品周轉(zhuǎn),有效降低損耗,對門店毛利率和損耗率負責。 …… 銷售與客戶服務: · 帶領團隊完成或超越公司設定的銷售目標及各項KPI。 · 處理客戶咨詢、投訴及售后,提升顧客滿意度和忠誠度。 …… 團隊建設與管理: · 負責店員排班、考勤、培訓、工作指導與績效考核。 · 營造積極、團結、向上的團隊氛圍,激發(fā)員工工作熱情。 …… · 培養(yǎng)下屬的專業(yè)技能(如果品知識、銷售技巧等),搭建人才梯隊。 5. 數(shù)據(jù)分析與報告: · 每日/每周/每月分析銷售報表、庫存報表等經(jīng)營數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問題并提出改進策略。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:22
2025-09-10
林金潔
負責所轄區(qū)域童裝終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
2025-09-10
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-10
覃楚媛
人事主管
崗位職責: 1.負責區(qū)域內(nèi)零售藥店的動銷,店員帶教,上量; 2.培訓店員、示范銷售店員、樹立門店信心; 3.執(zhí)行片區(qū)門店爆破活動等上量事宜; 4.負責執(zhí)行公司銷售政策及策略,完成制定的銷售指標。
2025-09-10
劉欣
職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進 …… ; 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3
2025-09-10
劉欣
職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進 …… ; 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3
2025-09-10
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-10
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 3、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 4、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-10
劉欣
職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進 …… ; 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3
2025-09-10
劉欣
職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進 …… ; 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3
2025-09-10
劉欣
職位描述 1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進 …… ; 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3
2025-09-10
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經(jīng)驗; 2、溝通能力強,熟悉當?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
約 68 個崗位

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南寧店員/營業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 16.1%
    2K
  • 50%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 7.5%
    5K
  • 2.5%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    0.2%
南寧店員/營業(yè)員招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,初中占0.6%,高中占1.1%,中專占1.1%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.9%。

南寧 店員/營業(yè)員百科

...崗位職責
1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作,收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
企業(yè)服務
費用標準
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