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南寧銷售店員招聘

桂聘提供2025年10月南寧銷售店員最新招聘,青秀區(qū)17條江南區(qū)17條,平均工資約為3351元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多銷售店員店員營業(yè)員導購導購/店員/營業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-30
劉欣
職位描述
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標;
2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦;
4、區(qū)域活動的參與及跟進;
3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋;
任職要求:
1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗;
2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式;
3、工作積極熱情,責任心強;
4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮。
2025-09-30
劉欣
職位描述
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標;
2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦;
4、區(qū)域活動的參與及跟進;
3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋;
任職要求:
1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗;
2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式;
3、工作積極熱情,責任心強;
4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮。
2025-09-30
劉欣
職位描述
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標;
2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦;
4、區(qū)域活動的參與及跟進;
3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋;
任職要求:
1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗;
2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式;
3、工作積極熱情,責任心強;
4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮。
2025-09-30
劉欣
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗; 2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-30
劉欣
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗; 2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-30
劉欣
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責,完成銷售指標; 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向消費者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; …… 3、主動了解競爭產品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗; 2、溝通能力強,熟悉當地終端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情
2025-09-30
劉欣
1、根據銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負責, 完成銷 售指標; 2、每日按計劃拜訪各店, 與店員,柜組長保持密切關 系,使之熟悉公司產品的主要特性與利益、并能主動向 消費者推薦; 3、主動了解竟爭產品情況 …… , 掌握客戶信息、競爭對手 信息, 并向總部及時進行反饋; 4、區(qū)域活動的參與及跟進; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護工作經驗; 2、溝通能力強, 熟悉當地終端市場的操作及營銷模

女裝店長

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-09-30
韋曼霞
業(yè)績提成(無門檻)+獎金+分紅 綜合工資:5000-10000 發(fā)展方向:合伙人、督導、區(qū)域經理 【任職要求】 1、25-40歲,形象良好,會使用系統(tǒng); 2、1年以上服裝店長工作經驗,具備出色的銷售能力 …… ; 3、具備較高的色彩搭配及陳列技巧; 4、擁有管理店員、激勵店員的管理能力; 5、責任心強,具有良好的執(zhí)行力,擅長溝通與團隊合作。

男裝店長

6000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 服飾 服裝 批發(fā) 投遞:1人 瀏覽:140
2025-09-30
姜莉
職位描述 招聘店長崗位職責: 接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標,管理店員等工作; 任職資格: 1、學歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經驗; 3、具有較強的溝通能力及管店經驗
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-09-29
林金潔
負責所轄區(qū)域童裝終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-09-29
林金潔
負責所轄區(qū)域童裝終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-09-29
林金潔
負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-09-29
林金潔
負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-09-29
林金潔
負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.

眼視光專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現代城 1人 眼鏡 投遞:2人 瀏覽:53
2025-09-28
梁雙龍
奧瑞吉(賓陽店)視光門店招聘 門店店員(2人) 要求: 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學。 2、有銷售經驗優(yōu)先、會驗光優(yōu)先。 崗位待遇:薪資5000+社保五險
約 64 個崗位

南寧銷售店員招聘最新投遞

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南寧店員/營業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 15.5%
    2K
  • 48.3%
    3K
  • 18%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.6%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    1.4%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    0.2%
南寧店員/營業(yè)員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.6%,初中占0.5%,高中占1.4%,中專占1.4%,大專占0.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    2%
南寧店員/營業(yè)員招聘需要什么經驗?不限經驗占97.7%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占2%。

南寧 店員/營業(yè)員百科

...崗位職責
1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作,收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
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