
南寧銷售管理層招聘
桂聘提供2025年10月南寧銷售管理層最新招聘,青秀區(qū)13條西鄉(xiāng)塘區(qū)7條,平均工資約為6922元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售管理層保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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第三方活動執(zhí)行(家裝)
8000-13000元2025-10-10陳女士主要崗位職責:
1、根據(jù)公司優(yōu)惠政策,策劃促銷、團購等大型營銷活動;
2、負責活動期間日常會議的組織安排,銷售團隊管理,員工激勵,團隊技能培訓,大型會議營銷等工作;
3、負責活動現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)工作,解決突發(fā)問題,確保活動現(xiàn)場秩序井然。
4、負責進行家裝市場的調(diào)研,分析市場信息,掌握競爭對手的狀況,為活動策劃提供數(shù)據(jù)支持。
5、根據(jù)市場調(diào)研結果,結合客戶需求和公司戰(zhàn)略,制定家裝活動的優(yōu)惠方案和執(zhí)行計劃。
基本任職要求:
1、26歲及以上,大專及以上學歷;
2、有2年以上銷售管理經(jīng)驗,表達能力強,性格開朗;
3、具有銷售管理、銷售激勵、演講等能力;
4、從事建材家居、裝飾公司管理工作或第三方活動執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資福利:
1. 薪酬范圍:8-20k+常規(guī)福利(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定);
2. 月休4天+法定節(jié)假日;
3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月;
4. 公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 -
跨境電商運營 經(jīng)驗不限 亞馬遜運營
4000-6000元2025-10-10唐杰崗位職責:
1、管理亞馬遜,根據(jù)自己業(yè)績目標,制訂對應的銷售計劃;
2、每天及時上架產(chǎn)品,策劃活動,進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化;
3、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結,及時向上級匯報情況;
4、做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷售報表,并進行相關總結;
任職要求:
1、本科以上學歷,英語四級以上,對外貿(mào)、電子商務感興趣者;
2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。
福利待遇:
1、薪 酬:無責底薪+提成
2、社會保險:入職即購買五險一金;
3、體檢福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利;
4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
5、員工活動:每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活;
6、培訓晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道;
7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等);
8、人性化福利機制:女員工享有每月半天帶薪女生假,入職滿一年享受年假及體檢福利;
9、上班時間:實行5.5天制,周一至周五:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六:上午8:30-12:00; -
門店銷售(健康行業(yè)+包住+無責底薪)
6000-11000元2025-10-10朱東川無責底薪加包住宿?。?!
行業(yè): 發(fā)展趨勢非常大的大健康行業(yè)!
選擇大于努力,大健康行業(yè)本身就是一個發(fā)展成功幾率非常大的行業(yè)。
銷售方式: 是最體現(xiàn)個人魅力的面銷,門店銷售!
不用外出風吹日曬的門店體驗式營銷。
既能享受做銷售的成就,又能學習到經(jīng)營生意方式,一舉多得。
銷售的核心,就是需要有客戶,門店銷售就是與其漫無目的的尋找客戶,還不如把客戶吸引到自己的地盤進行精準成交。
上班地點: 南寧有四十家直營店,每個區(qū)基本都有門店,可以協(xié)商安排上班地點.
沒有經(jīng)驗也沒有關系,公司一帶一指導,帶到我們上手。公司也是學習型企業(yè),大家互幫無助,有人教有人帶有人幫。
要求:
一、想在健康行業(yè)、營銷方面發(fā)展的有志之士!
二、學歷高中/中專及以上。
三、不抗拒中老年人,有上進心、不甘于平凡,有干事業(yè)的決心。
四、勇于打挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪,有良好的抗壓能力,團隊意識強。
薪資待遇:
底薪3000+銷售額(5%-10%)階梯式提成。
一線銷售平均月收入在16000左右。
銷售多勞多得,收入上不封頂?。。。。?!
以上+獎金+精裝修住宿+持續(xù)系統(tǒng)的培訓+各類月度現(xiàn)金獎、季度帶薪國內(nèi)旅游獎。
一線銷售:
業(yè)績好的年收入突破20萬+很正常,
南寧業(yè)績好的銷售人員年收入60萬+,
業(yè)績一般者收入也接近10萬+左右。
銷售的薪資即是如此,不夸大,不誤導,
管理層.
既是開始往管理方面發(fā)展,
一個人賺錢永遠沒有一群人賺錢來得多。
主管:
開始拿公司的分紅,管理分紅,業(yè)績分紅等,年薪趨于穩(wěn)定,在20-24萬左右。
經(jīng)理:
可以帶隊開發(fā)自己想要去的城市跟市場,
公司給予最大的支持,年薪在35萬-46萬左右。
區(qū)域經(jīng)理:
開始區(qū)域化管理,進去公司核心,擁有原始股份,成為公司一把手領導,年薪在60萬以上。
晉升機制透明,優(yōu)秀的人晉升上不封頂,
薪資宗旨:多勞多得 優(yōu)勞優(yōu)得
上班時間:
8:00-12:00 14:00-18:00
福利:
1、包住宿,包住宿,免費提供公寓式小區(qū)住宿,住宿環(huán)境優(yōu)雅,宿舍內(nèi)設備齊全,不收取任何費用;
2、上崗前提供免費的崗前培訓;上崗后會不定期提供在職培訓的機會;
3、公司將提供公開、公平、公正的晉升考核機會,晉升機制透明,能者上;
4、員工均有機會參加公司各種優(yōu)秀評比;
5、公司每年舉行1—3次公費旅游活動;
6、提供豐富的業(yè)余文化活動,如團建聚餐、外出郊游、月度生日會等等。
工作地點:
公司08年開始做家庭板塊市場,基本遍布全國各個城市跟市場,全國有近四千家門店,這邊主要負責南寧區(qū)域,做的是公司直營的社區(qū)體驗店,主要分布在南寧的各個社區(qū)市場。目前有近四十家直營門店,門店分布廣,上班有人帶,出行方便! -
電商運營專員 接受無經(jīng)驗 五險一金
4000-6000元2025-10-10唐杰崗位職責: 1、管理亞馬遜,根據(jù)自己業(yè)績目標,制訂對應的銷售計劃; 2、每天及時上架產(chǎn)品,策劃活動,進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結,及時向上級匯報情況; 4、 …… 做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷售報表,并進行相關總結; 任職要求: 1、本科以上學歷,英語四級以上,對外貿(mào)、電子商務感興趣者; 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。 …… 每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道 -
銷售專員
5000-10000元2025-10-10趙總監(jiān)薪資待遇: 1、薪資8000-16000以上(上不封頂,多勞多得) 2、健全的培訓制度:新人幫扶計劃輔導溝通,讓你快速融入團隊,不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗分享讓你掌握不同的銷售技巧,向管理層邁進; …… 任職資格: 1、熱情、開朗、責任心強、學習力強、樂于與人打交道; 2、溝通力強、善于分析客戶、挖掘客戶; 3、具備一定銷售經(jīng)驗,熱愛大健康行業(yè)、熱愛口腔行業(yè)、類似從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;無需具備口腔專業(yè)知識 …… 4、有房地產(chǎn)銷售、信用卡銷售、保險銷售、保健品銷售及有地推經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
房地產(chǎn)營銷策劃
7000-10000元2025-10-09黃女士【崗位職責】 1、負責所在樓盤的品牌推廣策略,并制定項目品牌推廣方案并執(zhí)行,評估推廣效果; 2、協(xié)助營銷負責人進行樓盤的市場定位工作,撰寫營銷策劃報告; 3、推進樓盤銷售營銷節(jié)奏,及時準確的將營銷策劃方案傳遞負責人并配合實施 …… 具有較強的文案策劃能力、邏輯思維能力及團隊協(xié)作能力; 5、能熟練使用Word、Excel、PPT、PS、CDR等常用辦公軟件; 【晉升空間】:策劃專員—高級營銷策劃—策劃主任—策劃經(jīng)理—營銷經(jīng)理助理—營銷經(jīng)理(管理層及以上 -
財稅顧問主管(雙休)
4000-6000元2025-10-0681770848@qq.com投簡歷請看清以下內(nèi)容 工作職責: 1、掌握基礎財稅知識,可以給客戶解答問題(但無需處理做賬報稅); 2、能協(xié)助企業(yè)完成客戶續(xù)費工作和擁有開發(fā)新增客戶的能力; 3、有管理團隊經(jīng)驗或者做管理層的欲望 …… 崗位要求: 1、25-40歲,大專以上學歷,財會相關專業(yè); 2、行業(yè)及工作經(jīng)歷: (1)曾在同行業(yè)有銷售經(jīng)驗; (2)曾在同行業(yè)有同崗位經(jīng)驗。 …… (如不符合,可以投遞本公司銷售崗位,未來也是可以轉(zhuǎn)崗的哦) 工作時間: 周一-周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休,國家法定節(jié)假日放假 薪資福利: 1、底薪+績效+部門服務戶數(shù) -
零售業(yè)務經(jīng)理
10000-15000元2025-10-05人事部【崗位概述】 全渠道業(yè)務的驅(qū)動者: 您將統(tǒng)領公司的線上與線下零售陣地,是推動零售業(yè)務增長的核心引擎,對銷售業(yè)績負直接責任。 …… 【核心職責】 1、業(yè)務戰(zhàn)略與規(guī)劃: (1)負責制定公司年度、季度零售業(yè)務戰(zhàn)略與銷售目標,并分解至各線上線下渠道,確保目標達成。 …… 3、營銷活動與銷售推動: (1)與市場團隊協(xié)同,策劃并執(zhí)行線上線下聯(lián)動的零售促銷活動,有效拉動銷售增長。 (2)負責零售端的產(chǎn)品培訓、銷售話術與工具包的開發(fā),賦能一線銷售團隊。 …… (2)定期提交零售業(yè)務分析報告,向管理層清晰呈現(xiàn)業(yè)績進展、市場反饋與行動計劃。 【任職要求】 必備條件: 學歷與經(jīng)驗: 大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)。 …… 5年以上零售行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,具備同時管理線上線下多渠道的成功經(jīng)歷。 專業(yè)知識: 精通零售運營管理、渠道拓展、銷售技巧及數(shù)據(jù)分析;熟悉主流電商平臺運營規(guī)則或門店零售管理流程。 -
奢侈品銷售【蔻蕊-南寧】
7000-9000元2025-10-05陳宇:銷售提成,月度店鋪紅包; ③ 其他激勵:個人榮譽獎,團隊榮譽獎,線上運營激勵,小黑裙激勵等; ④ 其他福利:入職第一個自然月即享受六險一金、商業(yè)保險、定期體檢、節(jié)日福利等。 …… 進入大中華區(qū)以來,已在全國一流的物業(yè)開設30余家門店;銷售管理層無一外聘,均為內(nèi)部選拔晉升,為有志成為奢侈品行業(yè)管理層的年輕人提供最寬廣的發(fā)展空間。 …… ② 晉升方向: -門店管理:品牌銷售顧問--店長助理--店長--區(qū)域經(jīng)理--銷售部經(jīng)理 -銷售專家:品牌銷售顧問--高級品牌顧問--資深銷售顧問--區(qū)域銷售指導 5. …… 企業(yè)文化: 公司重視企業(yè)文化:奮斗、慈善、快樂;傾力打造年輕高素質(zhì)團隊,現(xiàn)有團隊皆為本科及以上學歷,營造輕松愉悅、積極向上的工作氛圍;公司管理層年輕化的特質(zhì),塑造極具包容性的團隊氛圍,充分尊重每一個人的特質(zhì)和創(chuàng)造性 …… 品牌快速拓張階段,總部與門店相伴相生,使員工在精進銷售技能的同時,商品、公關、客關、人資等多部門的共同帶教,全方位豐富銷售團隊的視野。 7. 地點: 南寧萬象城 -
商學院院長
8000-13000元2025-10-05寧軍全面負責商學院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、日常經(jīng)營管理工作,了解房地產(chǎn)項目;2、制定培訓系統(tǒng),新人訓、晉級訓、業(yè)務能力培訓、領導力培訓,進行分級分階培訓內(nèi)容設計并組織實施; 3、負責公司內(nèi)部培訓體系搭建,建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層 …… ; 4、搭建內(nèi)部講師選拔、訓練和管理體系,發(fā)展內(nèi)部講師隊伍; 5、根據(jù)年度活動組織大規(guī)模的地產(chǎn)會銷; 6、實施培訓計劃:組織各具體培訓項目和培訓活動的實施,建立規(guī)范的培訓流程; 7、能獨立搭建銷售團隊 -
汽車銷售顧問
8000-13000元2025-10-05沈銘明工作職責: 1、遵循銷售顧問式的銷售程序,做好潛在顧客、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購、銷售核準、協(xié)助顧客付款、售后跟蹤工作。 …… 4、努力解決客戶的投訴,如不能處理,及時匯報管理層,并遵從管理人員的決定。 5、及時有效地與各部門其他成員合作,確保銷售過程的順利進行。 -
亞馬遜運營專員(入職購買五險一金)
4000-6000元2025-10-05唐杰崗位職責: 1、管理亞馬遜店鋪,根據(jù)自己業(yè)績目標,制訂對應的銷售計劃; 2、每天及時上架產(chǎn)品,策劃活動,進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結,及時向上級匯報情況; …… 4、做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷售報表,并進行相關總結; 任職要求: 1、本科以上學歷,英語四級以上,對外貿(mào)、電子商務感興趣者; 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。 …… 每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道 -
數(shù)據(jù)分析助理
3000-4000元2025-10-05鄧琳薏團隊平均年齡26歲,管理層90后占比80%。深耕品牌方向10年,每年實現(xiàn)業(yè)績翻倍增長。 …… 崗位職責: 1、負責店鋪數(shù)據(jù)分析,提升轉(zhuǎn)化率和點擊率; 2、通過社媒軟件與銷售數(shù)據(jù),分析市場需求,指導產(chǎn)品研發(fā); 3、數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化數(shù)據(jù)收集質(zhì)量,支持業(yè)務決策。 -
餐飲系統(tǒng)管理員
4000-6000元2025-10-03曾錦華人事經(jīng)理定期對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行分析和統(tǒng)計,為餐廳管理層提供決策支持,如銷售數(shù)據(jù)分析、庫存周轉(zhuǎn)率分析等。 3.?協(xié)助財務部門進行數(shù)據(jù)核對和報表生成,確保財務數(shù)據(jù)的準確性和及時性。
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學歷要求分析
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初中0.2%
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高中0.2%
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中專0.2%
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大專0.9%
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本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.3%,初中占0.2%,高中占0.2%,中專占0.2%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.3%
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3-5年0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.3%,3-5年占0.2%。