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南寧銷售經(jīng)驗招聘

桂聘提供2025年8月南寧銷售經(jīng)驗最新招聘,青秀區(qū)999條西鄉(xiāng)塘區(qū)446條,有五險等,更多銷售經(jīng)驗銷售經(jīng)驗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

雙休 銷售專員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 10人 瀏覽:7
2025-08-01
工作內(nèi)容:
1、線上銷售建筑模板,維護新老客戶,開發(fā)新客;
2、銷售方式以微信,手機溝通為主,不用外出跑業(yè)務,與客戶進行有效溝通,解決客戶疑問,確保訂單流程的順暢執(zhí)行;
3、定期維護客戶關(guān)系,促進業(yè)務合作的持續(xù)性;
4、制定自己的銷售目標和計劃,按時完成銷售任務;
任職要求:
1、25歲以上,熱愛銷售行業(yè),成功欲望強,愿意付出,具備一定溝通技巧和業(yè)務拓展能力;
2、接觸過電銷,能接受做電銷,有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能夠迅速適應市場變化,具備良好的問題解決能力;
4、對工作充滿熱情,具有高度的責任心和團隊合作精神;
5、熟悉木業(yè)、板材方面的業(yè)務或有建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
晉升方向:
銷售精英→銷售主管→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)
福利待遇:
1、試用期無責底薪加提成,轉(zhuǎn)正后底薪與提成都是階梯式的,可面試詳聊,綜合薪資月收入5000以上,年收入10萬以上。
2、工作時間9:00-12:00,14:00-18:00。周末雙休,法定節(jié)假日。
3、入職定期提供工作所需的建筑板材銷售相關(guān)的專業(yè)知識和技能培訓
4、購買社保,過節(jié)福利、業(yè)績獎勵、年休假、工齡工資。

銷售主管

6000-12000元
2025-08-01
崗位職責
1、管理銷售團隊,制定業(yè)績指標,帶領團隊完成業(yè)績?nèi)蝿眨?br /> 2、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整團隊營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃;
3、定期銷售總結(jié),并對每個月每位銷售人員進行銷售考核評定;
4、負責對銷售團隊進行培訓和領導,提高團隊銷售能力;
任職要求
1、大專及以上學歷,3年以上團隊管理經(jīng)驗或建筑模板電話銷售經(jīng)驗;
2、具有戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)分解能力;
3、具有電銷團隊管理經(jīng)驗,熟悉精細化團隊管理模式;
4、具有敏銳的市場洞察力,并能根據(jù)需求調(diào)配公司資源;
5、具備良好的溝通能力和談判技巧,有責任心,抗壓能力強,能夠高效完成團隊銷售任務;
6、熟悉建筑板材行業(yè),了解市場趨勢及客戶需求;
福利待遇
1、底薪6000元/月;
2、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休,法定節(jié)假日;
3、入職購買五險,全勤獎,過節(jié)福利,業(yè)績獎勵、年休假、工齡工資。
我們提供不低于業(yè)界水平薪金,只要肯努力收入絕不會讓你失望完整的晉升機制,歡迎你挑戰(zhàn)!

銷售精英

7000-14000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-08-01
崗位職責
1、負責板材產(chǎn)品的市場推廣與銷售,拓展企業(yè)客戶;
2、協(xié)助銷售團隊制定銷售策略,達成銷售目標;
3、了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務促成交易;
4、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,跟進銷售流程,確保客戶滿意度及訂單質(zhì)量,提升銷售業(yè)績,確保業(yè)務的持續(xù)增長;
任職要求
1、3年以上建筑模板電話銷售經(jīng)驗;
2、大專及以上學歷,營銷相關(guān)專業(yè);
3、具備良好的溝通能力和談判技巧,有責任心,抗壓能力強,能夠高效完成銷售任務;
4、熟悉建筑板材行業(yè),了解市場趨勢及客戶需求;
福利待遇
1、底薪5000元/月,綜合薪資7000~15000元/月;
2、工作時間9:00-12:00,14:00-18:00。周末雙休,法定節(jié)假日;
3、入職購買社保,全勤獎,年休假,過節(jié)福利,業(yè)績獎勵,工齡工資。
3、與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、營銷等部門緊密合作,確保產(chǎn)品開發(fā)流程順暢,協(xié)調(diào)資源解決項目中的障礙,保障產(chǎn)品按時上市。 …… 5、對已上市產(chǎn)品進行持續(xù)跟蹤與優(yōu)化,根據(jù)市場反饋和銷售數(shù)據(jù)調(diào)整產(chǎn)品策略,延長產(chǎn)品生命周期,提升市場競爭力。 …… 2、擁有5年以上食品行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,成功主導過新品研發(fā)項目,熟悉食品研發(fā)流程、生產(chǎn)工藝及行業(yè)法規(guī)。了解代工業(yè)務流程、原料采購、包裝設計打樣等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 …… 6、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,對市場數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)和消費者反饋進行深入分析,為產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。 7、熟悉食品行業(yè)相關(guān)法規(guī)和標準,確保產(chǎn)品開發(fā)過程合規(guī),產(chǎn)品質(zhì)量達標。
2025-08-01
崗位職責: 1.懂銷售,對數(shù)據(jù)敏感,負責對數(shù)據(jù)統(tǒng)計,分析,為公司提供各種銷售支持 2.能獨立完成對意向標的的合同簽署、審核,過戶(二手房)。 3.對個人能力,職業(yè)前景有清晰認識。 …… 2.具有高度的責任心,懂行業(yè)動向,個人定位清晰;抗壓能力較強;大型房地產(chǎn)公司經(jīng)驗
一、品牌與產(chǎn)品推廣? ?二、市場數(shù)據(jù)與用戶洞察? 三、團隊管理與協(xié)作? 四、資源整合與商務合作? 任職要求: 1.大專及以上學歷; 2.三年以上銷售團隊實操管理經(jīng)驗或銷售推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-08-01
人力資源部
崗位職責 1、能獨立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,對目標達成承擔責任; 2、負責制定項目總體和分階段的營銷策劃、市場推廣、銷售方針、銷售策略和實施方案并有效執(zhí)行; 3、負責市場調(diào)研、分析, …… 并推進完成項目營銷計劃并組織實施; 5、熟悉房地產(chǎn)法規(guī)、政策,能根據(jù)房地產(chǎn)業(yè)的宏觀經(jīng)濟環(huán)境、國家和地方政策、競爭公司動態(tài)、城市建設動向、城市規(guī)劃的變化,制定并有效實施可行性調(diào)整策略; 6、及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài) …… 任職要求 1、 大學??萍耙陨蠈W歷,房地產(chǎn)、市場營銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、 5年以上大中型房地產(chǎn)行業(yè)、銷售代理公司營銷策劃管理工作經(jīng)驗,2年以上同等崗位管理工作經(jīng)驗; 3、 熟悉房地產(chǎn)營銷管理的基本流程和系統(tǒng)思維 …… ,具備敏銳的市場意識,較強的統(tǒng)籌能力、創(chuàng)新能力和決策能力; 4、 具有獨立操作完成項目營銷的經(jīng)驗及案例; 5、 良好的分析和解決問題能力、團隊管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-08-01
人力資源部
如項目概念定位、各類營銷手法的運用; 2、負責與相關(guān)媒體對接,做好公司各類推廣項目,做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作; 3、撰寫全程策劃報告、定位報告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報告; 4、負責對銷售及策劃進度進行動態(tài)掌控等 …… 任職要求: 1、35歲以下,2年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)理崗位經(jīng)驗; 2、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作; 3、能獨立進行市場研究、項目可行性分析 …… 4、有大盤全周期策劃條線經(jīng)驗。 5、需要直接對接老板,要求具備較強的溝通能力,較好的邏輯思維能力
南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場 10人 房地產(chǎn) 瀏覽:7
2025-08-01
人力資源部
工作職責: 1、在具備行業(yè)基礎知識與項目銷售能力的前提下,按照公司規(guī)范要求,進行客戶拓展、接電、接訪、追電、回訪工作,促進客戶成交,引導客戶辦理排號、認購、簽約、回款等相關(guān)購房步驟,順利實現(xiàn)銷售。 …… 崗位描述: 1、大專及以上學歷,形象好氣質(zhì)佳,大型房地產(chǎn)公司或代理公司2-3年銷售經(jīng)驗,項目業(yè)績排名靠前,高端項目/商業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉房地產(chǎn)各階段開發(fā)流程; 3、具備溝通及協(xié)調(diào)、計劃管理
邀約學習:熱情邀約意向客戶到公司,現(xiàn)場聆聽業(yè)務精英或團隊長講解方案,你也能在旁聽中積累經(jīng)驗,提升業(yè)務能力。 三、任職要求 年滿20周歲,有銷售相關(guān)經(jīng)驗,熟悉銷售流程。 …… 溝通能力強,熱愛銷售工作,充滿激情與活力。 思維敏捷,有親和力,工作認真負責,有團隊協(xié)作意識。 能吃苦、抗壓強,心態(tài)積極樂觀,對賺錢有強烈渴望,熱愛金融行業(yè)。
【工作要求】 1、思維清晰,善于與人交流,具備良好的應變能力和承壓能力; 2、本崗位偏向于銷售,不要求你對銷售工作非常有熱情,但起碼不抗拒; 3、有無工作經(jīng)驗或相關(guān)經(jīng)驗皆可,入職會有相應培訓和專人帶教
邀約學習:熱情邀約意向客戶到公司,現(xiàn)場聆聽業(yè)務精英或團隊長講解方案,你也能在旁聽中積累經(jīng)驗,提升業(yè)務能力。 三、任職要求 年滿20周歲,有銷售相關(guān)經(jīng)驗,熟悉銷售流程。 …… 溝通能力強,熱愛銷售工作,充滿激情與活力。 思維敏捷,有親和力,工作認真負責,有團隊協(xié)作意識。 能吃苦、抗壓強,心態(tài)積極樂觀,對賺錢有強烈渴望,熱愛金融行業(yè)。
【工作內(nèi)容】 1、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務;做好客戶的維護、回訪及售后服務; 3、無須經(jīng)驗,入職會進行培訓,當然你有銷售經(jīng)驗就更好啦
【工作內(nèi)容】 1、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務;做好客戶的維護、回訪及售后服務; 3、無須經(jīng)驗,入職會進行培訓,當然你有銷售經(jīng)驗就更好啦
【工作要求】 1、思維清晰,善于與人交流,具備良好的應變能力和承壓能力; 2、本崗位偏向于銷售,不要求你對銷售工作非常有熱情,但起碼不抗拒; 3、有無工作經(jīng)驗或相關(guān)經(jīng)驗皆可,入職會有相應培訓和專人帶教

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