南寧銷售團(tuán)隊管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧銷售團(tuán)隊管理最新招聘,青秀區(qū)142條西鄉(xiāng)塘區(qū)74條,有崗位晉升等,更多銷售團(tuán)隊管理銷售團(tuán)隊管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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策劃經(jīng)理
7000-10000元2025-10-18
劉崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行商場的營銷活動;
2. 管理和優(yōu)化購物公園的廣告和推廣策略;
3. 監(jiān)控和分析購物公園的銷售數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案。
任職要求:
1. 具備出色的策劃和執(zhí)行能力,能夠獨(dú)立完成項目;
2. 擁有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與各部門有效溝通;
3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出決策。
要求有相關(guān)工作經(jīng)驗,有商場策劃工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
校長/副校長
8000-13000元2025-10-18
1587*************校長/儲備校長:
1.善于銷售招生,培訓(xùn)銷售團(tuán)隊;
2.管理;
3.講演! -
產(chǎn)品營銷經(jīng)理
15000-20000元2025-10-18
姚*【職位描述】
1.開展市場調(diào)研,深入研究耳機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)以及消費(fèi)者需求變化,結(jié)合公司產(chǎn)品特性與戰(zhàn)略規(guī)劃,錨定品牌核心價值,制定長期產(chǎn)品營銷策略,強(qiáng)化品牌差異化優(yōu)勢,確保品牌在競爭中始終保持優(yōu)勢;
2.主導(dǎo)產(chǎn)品全生命周期營銷管理,介入產(chǎn)品定義,從營銷視角提煉產(chǎn)品賣點(diǎn),策劃新產(chǎn)品上市方案,并針對不同產(chǎn)品線制定分階段營銷策略,延長熱銷期并清理庫存,開展跨界合作,提高產(chǎn)品熱度,提升銷量;
3.主導(dǎo)制定品牌推廣方案,指導(dǎo)團(tuán)隊輸出高質(zhì)量營銷內(nèi)容,通過社交媒體、廣告投放、公關(guān)活動、線下營銷活動等多渠道提升品牌知名度與美譽(yù)度,并建立產(chǎn)品營銷ROI評估體系,確保實(shí)現(xiàn)效益最大化;
4.為團(tuán)隊提供精準(zhǔn)的銷售工具,制定渠道激勵政策,打通供需鏈路,加強(qiáng)與電商平臺、經(jīng)銷商的合作,制定精準(zhǔn)營銷活動,實(shí)現(xiàn)銷售端高效轉(zhuǎn)化與渠道資源深度協(xié)同;
5.管理營銷團(tuán)隊,明確成員分工,組織內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊專業(yè)能力,明確團(tuán)隊考核指標(biāo),提升團(tuán)隊績效,與產(chǎn)品研發(fā)部門緊密合作,將市場需求和消費(fèi)者反饋及時傳達(dá),協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品功能特性,與客服部門協(xié)作,依據(jù)用戶售后反饋改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù);
6.根據(jù)營銷目標(biāo)制定合理預(yù)算,合理分配資源到各個營銷活動,監(jiān)控營銷活動成本,定期分析成本效益,優(yōu)化營銷投入產(chǎn)出比,確保資源有效利用;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【任職資格】
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、電子工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上消費(fèi)電子行業(yè)營銷經(jīng)驗,2年以上耳機(jī)/音頻類產(chǎn)品營銷管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3.掌握多種營銷工具和渠道,具備豐富的媒介資源,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4.具備敏銳的市場洞察力,優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,較強(qiáng)的抗壓能力。
【其他】
薪資福利:底薪+增量提成+年終獎勵+全勤,購買五險;
其他福利:依法享有國家法定節(jié)假日、病假、帶薪年休假等+生日福利,節(jié)日發(fā)放禮品等等;
工作時間:周一至周五(08:30-12:00,14:00-18:00),周六、周日休息(雙休),節(jié)假日正常休息;
上班地址:南寧市邕寧區(qū)永福路33號南寧·啟迪東盟創(chuàng)新中心一層101室(TANCHJIM天使吉米)。 -
國內(nèi)渠道主管
8000-12000元2025-10-18
姚*【職位描述】 1.負(fù)責(zé)公司耳機(jī)等音頻產(chǎn)品的業(yè)務(wù)銷售,向國內(nèi)客戶及經(jīng)銷商推廣和銷售公司產(chǎn)品,對外維護(hù)及開發(fā)國內(nèi)經(jīng)銷商; 2.負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、價格管控、商務(wù)談判、簽訂合同、安排出貨計劃、跟進(jìn)收款情況 …… 、做好客戶信息維護(hù)管理等工作; 3.整合新產(chǎn)品上市信息,并對接經(jīng)銷商做好訂貨工作,督促倉庫發(fā)貨; 4.配合做好線上線下的營銷活動,提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量; 5.定期收集、分析各渠道銷售數(shù)據(jù),如各渠道的銷售額 …… 、銷售量、客單價、庫存周轉(zhuǎn)率等,洞察銷售趨勢與問題,為渠道策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持; 6.定期評估渠道合作伙伴的表現(xiàn),優(yōu)化合作策略,提升渠道合作的效率與效益; 7.部分國內(nèi)展會對接、內(nèi)容和物料準(zhǔn)備 …… 【招聘需求】 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3 - 5年以上消費(fèi)電子產(chǎn)品(優(yōu)先考慮耳機(jī)、音頻設(shè)備等領(lǐng)域)渠道營銷經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)主流線上線下銷售渠道的運(yùn)營模式與規(guī)則 …… ; 3.擅長商務(wù)談判及大客戶關(guān)系管理; 4.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)部團(tuán)隊及外部渠道伙伴有效溝通合作。 -
國內(nèi)渠道專員
6000-10000元2025-10-18
姚*【職位描述】 1.負(fù)責(zé)公司耳機(jī)等音頻產(chǎn)品的業(yè)務(wù)銷售,向國內(nèi)客戶及經(jīng)銷商推廣和銷售公司產(chǎn)品,對外維護(hù)及開發(fā)國內(nèi)經(jīng)銷商; 2.負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、價格管控、商務(wù)談判、簽訂合同、安排出貨計劃、跟進(jìn)收款情況 …… 、做好客戶信息維護(hù)管理等工作; 3.整合新產(chǎn)品上市信息,并對接經(jīng)銷商做好訂貨工作,督促倉庫發(fā)貨; 4.配合做好線上線下的營銷活動,提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量; 5.定期收集、分析各渠道銷售數(shù)據(jù),如各渠道的銷售額 …… 、銷售量、客單價、庫存周轉(zhuǎn)率等,洞察銷售趨勢與問題,為渠道策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持; 6.定期評估渠道合作伙伴的表現(xiàn),優(yōu)化合作策略,提升渠道合作的效率與效益; 7.部分國內(nèi)展會對接、內(nèi)容和物料準(zhǔn)備 …… 【招聘需求】 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3 - 5年以上消費(fèi)電子產(chǎn)品(優(yōu)先考慮耳機(jī)、音頻設(shè)備等領(lǐng)域)渠道營銷經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)主流線上線下銷售渠道的運(yùn)營模式與規(guī)則 …… ; 3.擅長商務(wù)談判及大客戶關(guān)系管理; 4.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)部團(tuán)隊及外部渠道伙伴有效溝通合作。 -
客服專員
6000-11000元2025-10-18
本崗位非銷售性質(zhì)不需要找客戶,找資源。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源。 …… 保存工作過程中的各類文檔; 2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù);指引客戶及時、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機(jī)制:正式員工--團(tuán)隊組長 …… --部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化,良好的工作氛圍,積極向上的團(tuán)隊; 3、最好的資源包開單,高獎金高提成,新手開單常見; 4、公司提供帶薪培訓(xùn) 4、提供空調(diào),每周下午茶零食,法定節(jié)假日禮品 -
校長
11000-18000元2025-10-18
姜英爽崗位工作職責(zé): 1、根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)中心運(yùn)營管理,完成公司下達(dá)的業(yè)績經(jīng)營目標(biāo),通過有效手段降低門店運(yùn)營成本,提高盈利能力; 3、負(fù)責(zé)中心員工日常工作安排和管理,協(xié)助前端銷售完成中心新簽會員以及老會員續(xù)費(fèi)工作 …… 崗位工作要求: 1、本科以上學(xué)歷,文秘、管理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有早教/特教/幼教行業(yè)5年以上實(shí)際管理經(jīng)驗,對早教/特教/幼教行業(yè)比較熟悉并有成熟的經(jīng)營理念,具備較強(qiáng)的一線銷售簽單經(jīng)驗; …… 3、具備良好的溝通能力和影響力;具備積極正面的價值觀和處事態(tài)度;認(rèn)同企業(yè)文化和行為準(zhǔn)則,具備凡事從中心及團(tuán)隊整體利益出發(fā)的大局觀; 4、抗壓能力強(qiáng),有責(zé)任心,較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力。 -
銷售專員(無責(zé)底薪+雙休)
5000-10000元2025-10-18
曾祥會,高于行業(yè)水平基本工資+上不封頂?shù)碾A梯式提成機(jī)制; 2丶同比同行福利全,12項評優(yōu)獎勵機(jī)制,全勤獎,伯樂獎,服務(wù)之多彩的員工星,優(yōu)秀新人,代賬王,銷冠激勵,年終獎勵等; 3丶公司活力氛圍好,90后管理團(tuán)隊 …… ,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關(guān)懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應(yīng)聘銷售新人,還是會計職場新人,都會由我們部門負(fù)責(zé)人親自手把手教; 四丶其他福利 -
財稅顧問實(shí)習(xí)生
3000-8000元2025-10-18
曾祥會,高于行業(yè)水平基本工資+上不封頂?shù)碾A梯式提成機(jī)制; 2丶同比同行福利全,12項評優(yōu)獎勵機(jī)制,全勤獎,伯樂獎,服務(wù)之多彩的員工星,優(yōu)秀新人,代賬王,銷冠激勵,年終獎勵等; 3丶公司活力氛圍好,90后管理團(tuán)隊 …… ,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關(guān)懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應(yīng)聘銷售新人,還是會計職場新人,都會由我們部門負(fù)責(zé)人親自手把手教; 四丶其他福利 -
市場總監(jiān)
5000-10000元2025-10-18
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),制定團(tuán)隊的業(yè)務(wù)銷售任務(wù),并進(jìn)行分解到月/周。 …… 2、結(jié)合市場情況,做好市場推廣活動,拓寬推廣渠道及業(yè)務(wù)合作; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊隊伍的建設(shè),以及對人才的培養(yǎng)以及培訓(xùn)工作; 4、帶領(lǐng)整個銷售團(tuán)隊完成制定的銷售任務(wù); 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊其他日常管理運(yùn)營工作 …… ; 6、從事過培訓(xùn)行業(yè):機(jī)器人、無人機(jī)等工作經(jīng)驗者 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,形象良好,有較強(qiáng)的溝通及交際能力,善于演講; 2、有良好的團(tuán)隊管理、激勵、培訓(xùn)能力; 3、1年以上相關(guān)團(tuán)隊管理經(jīng)驗 -
運(yùn)營專員
4000-5000元2025-10-18
黃女士崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)店鋪的日常管理和運(yùn)營(包括新品發(fā)布,內(nèi)容維護(hù)、庫存調(diào)整、淘汰產(chǎn)品的下架等); 2、根據(jù)店鋪運(yùn)營指標(biāo),制定并實(shí)施店鋪運(yùn)營方案,并實(shí)施完成銷售指標(biāo); 3、通過策劃各類活動,結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的促銷推廣 …… 任職要求: 1、年齡20-30歲,大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù).市場營銷專業(yè)優(yōu)先,擁有網(wǎng)絡(luò)店鋪相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)商城運(yùn)營規(guī)則及后臺管理,具備一定的電子商務(wù)平臺和網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)管理能力; 4、 …… 產(chǎn)品促銷活動有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力,能配合公司店鋪運(yùn)營目標(biāo)靈活制定推廣營銷策略; 4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,文筆佳,優(yōu)秀的策劃和溝通能力; 5、有良好的語言溝通能力,掌握良好的溝通技巧,洽談能力強(qiáng) ; 6、團(tuán)隊合作精神 -
教務(wù)
4000-8000元2025-10-18
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈工作內(nèi)容: 1.前臺日常接待:負(fù)責(zé)學(xué)員和家長的來訪接待、咨詢解答、引導(dǎo)體驗,完成銷售轉(zhuǎn)化 2.排課管理:安排課表,處理調(diào)課事宜,保證教學(xué)秩序順暢 3.學(xué)員服務(wù):配合教練共同對在校學(xué)員進(jìn)行持續(xù)回訪和服務(wù) …… 4.品牌運(yùn)營:配合校區(qū)活動策劃與執(zhí)行;利用新媒體等方式開發(fā)新客戶,增加校區(qū)品牌影響力 任職要求: 1.溝通表達(dá)能力優(yōu)秀 2.學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀 3.有責(zé)任心,具備良好的服務(wù)意識 有前臺、教育機(jī)構(gòu)或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 我們提供: 具有競爭力的薪酬體系 完善的職業(yè)發(fā)展通道 年輕活力的團(tuán)隊氛圍 持續(xù)的專業(yè)能力培訓(xùn) -
財稅銷售顧問(社保+雙休)
6000-11000元2025-10-18
曾祥會,高于行業(yè)水平基本工資+上不封頂?shù)碾A梯式提成機(jī)制; 2丶同比同行福利全,12項評優(yōu)獎勵機(jī)制,全勤獎,伯樂獎,服務(wù)之多彩的員工星,優(yōu)秀新人,代賬王,銷冠激勵,年終獎勵等; 3丶公司活力氛圍好,90后管理團(tuán)隊 …… ,年輕又有活力,積極活躍向上工作氛圍,舒服的辦公環(huán)境,多彩的員工關(guān)懷活動,讓您感受家人般的溫暖; 4丶成長快,空間大,不管你是應(yīng)聘銷售新人,還是會計職場新人,都會由我們部門負(fù)責(zé)人親自手把手教; 四丶其他福利 -
教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長
5000-10000元2025-10-18
唐老師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)、課消等工作的開展,完成月度、季度、年度招生及銷售目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷售團(tuán)隊; 3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長滿意度; 4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作 …… ,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗; 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平; 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力 -
課程顧問
5000-10000元2025-10-18
蘇先生三、職場軟實(shí)力持續(xù)成長,鍛造個人核心競爭力 [崗位職責(zé)]: 1、公司提供精準(zhǔn)資源,邀約到校后通過測評輔導(dǎo)幫助其匹配合適的課程并促成成交,完成學(xué)訓(xùn)中心制定的個人銷售目標(biāo)。 …… 2、做好學(xué)員服務(wù)管理及維護(hù)工作,為已報名學(xué)員做學(xué)習(xí)安排,對未報名學(xué)員持續(xù)服務(wù)轉(zhuǎn)化。 3、持續(xù)學(xué)習(xí)口才,溝通,管理知識(公司提供)以服務(wù)和指導(dǎo)高質(zhì)量學(xué)員。 …… 3、具有團(tuán)隊協(xié)作精神,能承受一定工作壓力; 4、不論行業(yè),過往有1年以上的銷售經(jīng)驗,教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 5.歡迎有目標(biāo)感的精英人士應(yīng)聘,努力一點(diǎn)月入過萬。
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