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南寧銷售團隊管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧銷售團隊管理最新招聘,青秀區(qū)151條良慶區(qū)78條,有崗位晉升等,更多銷售團隊管理銷售團隊管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位工作職責:
1、對接市場部意向客戶,充分了解客戶需求,傾聽客戶意見,提供良好的客戶接洽前端服務(wù),做出客戶方案計劃(初次對接,初步方案,方案確定,施工簽約時間等相關(guān)主要節(jié)點);
2、幫助公司為客戶安排最合適設(shè)計師,并與客戶保持積極溝通,配合設(shè)計師促成設(shè)計合同和施工合同的簽訂;
3、跟蹤所負責項目的工程進度及應(yīng)收工程款的管理回收,積極配合客戶的詢問要求,協(xié)調(diào)解決客戶在工程項目中遇到的各種問題,提高客戶對公司的滿意度;
4、負責對接客戶意向達成率的提高及廢單率的下降,積極參與公司的各項培訓,熟悉并掌握家裝各個環(huán)節(jié)流程的專業(yè)知識,提高意向客戶落單能力和服務(wù)能力;
5、大客戶方案完成后,負責組織內(nèi)部團隊的方案預(yù)演進行,確??蛻粜枨蟮玫綕M足;
6、有意識的開拓個人客源渠道,積極爭取老客戶轉(zhuǎn)介紹,接洽更多案源達成優(yōu)秀業(yè)績;
7、負責完成上司下達的業(yè)績考核指標。
崗位任職要求:
1、具有良好的辦公自動化知識背景、具有客戶管理、電話營銷和信息手機分析方面的理論知識;
2、具有三年以上的建筑裝飾行業(yè)或者同目標市場和客戶行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;
3、了解建筑裝飾行業(yè)市場狀況和運作特點,具備良好的目標客戶判斷能力,較強的管理技巧及溝通協(xié)調(diào)能力,善于過程控制管理房產(chǎn)銷售、汽車銷售、高檔奢侈品銷售、銀行基金證券客戶代表、高爾夫球場VIP客戶代表、貴金屬及珠寶首飾零售等工作經(jīng)驗兩年以上。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人 傳媒 投遞:1人 瀏覽:72
2025-08-30
凌風
人事經(jīng)理
崗位描述:
1、該崗位是以專門培養(yǎng)(語音直播業(yè)務(wù)經(jīng)理、運營、直播組長管理崗位)人員為目的人才儲備崗位;
2、崗位工作以學習語音業(yè)務(wù)(主播直播技能、語音廳運營思維、短視頻內(nèi)容、直播內(nèi)容、管理的領(lǐng)導(dǎo)力)為主要任務(wù);
3、在學習培訓期間還要協(xié)助管理進行主播技能培訓、學習規(guī)劃、管理、短視頻內(nèi)容直播內(nèi)容策劃、廳運營、活動策劃等工作;
4、全部學習階段均由公司經(jīng)理級以上高管帶教培養(yǎng);
應(yīng)聘要求:
1、無直播經(jīng)驗、無行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗、男女均可投遞;
2、大專及以上學歷,20歲-30歲,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、應(yīng)屆畢業(yè)生有校園社團、勤工檢學、志愿者服務(wù)、班干部、學生會工作等經(jīng)歷優(yōu)先;
4、歡迎直播、銷售、播音、音樂、培訓、教師、電商、配音、表演、新聞編輯、編導(dǎo)、新媒體專業(yè)人才應(yīng)聘;
5、需有較好學習力、責任心、團隊意識、良好溝通能力,需對直播、對優(yōu)質(zhì)內(nèi)容熱愛及長期發(fā)展看好。
6、需認真配合帶教經(jīng)理完成學習規(guī)劃,并完成帶教期間不同學習階段的學習任務(wù)。
薪資待遇:
5000+獎金(學習期不低于5000元/月保障收入)
月休4天,自由調(diào)休
發(fā)薪日15號
上班時間:
9:00---19:00
(12:00-14:00休息)

建筑建材銷售副總

8000-13000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 化學 建筑 瀏覽:10
2025-08-30
楊小姐
(一)崗位職責
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標規(guī)劃公司年度經(jīng)營計劃,分析經(jīng)營現(xiàn)狀,并制定相應(yīng)的經(jīng)營策略及團隊搭建,并組織實施。
2、負責所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的營銷管理工作,對公司年度銷售、回款、利潤、客戶經(jīng)營指標等結(jié)果負責。
3、貫徹落實集團的營銷方針、政策、根據(jù)行業(yè)發(fā)展狀況積極開拓創(chuàng)新,指定和完善各項分公司營銷工作流程和體系。
(二)任職要求
1、大專以上學歷,5年以上同崗位管理經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗,在市場、銷售、售前或交付的一個或多個領(lǐng)域有獨擋一面的工作經(jīng)驗。
2、熟悉生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的經(jīng)驗;
3、善于挖掘客戶與用戶相關(guān)需求,幫助團隊成員進行項目競爭分析與策略分析,并轉(zhuǎn)化成銷售策略及目標。
4、商務(wù)經(jīng)驗豐富,自驅(qū)力強,團隊合作意識強,可有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,達成業(yè)務(wù)目標。
5、有較強的創(chuàng)新能力,較強的成就欲望與抗壓能力。
南寧-青秀區(qū)-利海亞洲國際 1人 瀏覽:35
2025-08-30
工作職責 1、負責管理電話銷售團隊,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售目標; 2、負責團隊銷售過程的監(jiān)督和管理,指導(dǎo)銷售完成個人目標和團隊目標; 3、做好團隊成員培訓、陪練等工作,做好員工培訓工作,幫助員工盡快成長 …… 4、指導(dǎo)監(jiān)督團隊成員工作,負責客戶的接待和談判。 …… 任職資格 1、年齡20-33歲以內(nèi),學歷不限 2、具備帶金融團隊經(jīng)驗 3、基本熟悉市面上的貸款產(chǎn)品,有較好的團隊跟單及談判。 …… 4、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面立即溝通 薪資結(jié)構(gòu):底薪+個人提成+個人獎金+團隊提成+團隊獎金+五險+下午茶 綜合薪資:20000-35000/月
2025-08-30
吳海峰
崗位職責: 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司發(fā)展規(guī)劃、管理制度、流程體系等建設(shè); 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司技術(shù)管理、科研及產(chǎn)品的開發(fā)管理,引進新技術(shù)、新產(chǎn)品、新理念,不斷推進公司的技術(shù)進步; 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成 …… AFC維保團隊的建設(shè)、組織協(xié)調(diào)工程及維保項目的實施; 4、配合銷售部門參與項目招投標、編寫技術(shù)方案并與業(yè)主技術(shù)交流; 5、參與對公司維保團隊的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓,提高技術(shù)人員的總體素質(zhì); 職位要求: …… 1、統(tǒng)招本科以上學歷; 2、5年以上AFC/ACC工作經(jīng)驗,至少2年有過5人以上團隊的管理經(jīng)驗; 3、熟悉AFC/ACC基礎(chǔ)知識,對業(yè)務(wù)和技術(shù)理解較為深刻; 4、了解Oracle/DB2數(shù)據(jù)庫、Linux
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:29
2025-08-30
睢愛英
負責協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計劃及自營品牌經(jīng)營目標,組織制定營銷策略,監(jiān)督實施經(jīng)營全過程,確保年度經(jīng)營目標順利達成; 3.建立各品牌的運營標準和管理體系,使公司各品牌運作規(guī)范和高效; 4.培訓、指導(dǎo)、管理下屬 …… ,打造有戰(zhàn)斗力的團隊; 5.把握市場狀況,不斷完善產(chǎn)品、店鋪和經(jīng)營模式,適應(yīng)市場變化; 6.制定年度、季度、月度的經(jīng)營目標,發(fā)展工作計劃及指標。 …… 推動經(jīng)營中的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等綜合運營指標的順利達成; 7.負責指導(dǎo)各品牌營運管理體系,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位,負責營運人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運人才隊伍。 …… 熟悉連鎖餐飲公司運營管理、經(jīng)營管理體系,富有創(chuàng)業(yè)思想和精神; 4. 成熟的團隊管理及市場開拓經(jīng)驗,有公司全盤或幾個部門管理經(jīng)驗,并具有成功的經(jīng)歷; 5. …… 性格果敢,良好的價值觀,具有超強的成本管控、質(zhì)量提升能力、銷售開發(fā)能力、管理能力、創(chuàng)新能力; 6. 為人正派,良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德
2025-08-30
崗位職責: 1.積極尋找并拓展新的銷售渠道,與重點、潛在客戶建立聯(lián)系,推動達成合作; 2.通過各種渠道進行產(chǎn)品和服務(wù)的推廣與宣傳,提高公司在市場上的知名度和影響力; 3.負責銷售合同的擬定、報批、 …… 簽訂、存檔等工作; 4.負責協(xié)調(diào)與銷售相關(guān)的外部資源,通過與其他部門合作、與供應(yīng)商溝通、參加行業(yè)會議等,整合資源,提升銷售效率和業(yè)績; 5.負責定期溝通、了解客戶需求,建立并維護與客戶的長期良好關(guān)系 …… ,以確??蛻魸M意度的持續(xù)提高; 6.負責收集、整理和分析客戶信息,建立客戶檔案,并對客戶數(shù)據(jù)進行保密管理,為銷售和售后服務(wù)團隊提供有力的支持; 7.識別并評估與客戶合作過程中的潛在風險,制定相應(yīng)的風險應(yīng)對措施 …… 任職資格: 1.本科及以上學歷,國內(nèi)貿(mào)易、出口貿(mào)易專業(yè)、英語專業(yè)、銷售管理等相關(guān)專業(yè); 2.3年以上銷售崗位工作經(jīng)驗,有制造業(yè)或大宗貿(mào)易經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.具備英語資格證書(出口貿(mào)易),具備相應(yīng)的國際及國內(nèi)貿(mào)易相關(guān)知識
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人 瀏覽:5
2025-08-30
歐宇恒
工作內(nèi)容 1、負責門窗項目的銷售管理工作,客戶公司通過短視頻運營得來,對現(xiàn)有客戶進行轉(zhuǎn)化; 2、與客戶進行有效溝通,確保業(yè)務(wù)目標的實現(xiàn); 3、維護和拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 4、根據(jù)公司年度規(guī)劃和目標制定部門工作計劃 …… ,并推進計劃的實施; 5、負責對下屬員工進行培訓和管理,提高員工的工作效率和質(zhì)量; 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和客戶服務(wù)意識; 2、能夠獨立管理銷售團隊,指導(dǎo)團隊完成銷售任務(wù); 3、3 …… 年以上銷售經(jīng)驗。 …… 薪資福利: 1、底薪+提成+利潤分紅+管理提成+五險; 2、節(jié)假日假期和節(jié)假日福利; 3、能力強者公司可全資給負責人擴店。

設(shè)計師

5000-10000元
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 1人 建筑 裝飾 瀏覽:105
2025-08-30
萬萬
人事專員
4、熟悉了解公司智能產(chǎn)品,整裝價格、材料品牌價格、銷售方案,預(yù)算等。 5、在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下完成每期業(yè)績考核。 任職要求: 1、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)設(shè)計專業(yè)。 …… 3、工作仔細,認真負責,有團隊協(xié)作意識和強烈的責任心。 4、對工作進行定期量化,及時跟進、維護客戶。 5、良好的溝通語言表達能力,有營銷經(jīng)驗的設(shè)計師 優(yōu)先考慮。 …… 福利: 1)內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道; 2)五險、意外商業(yè)險、季節(jié)性補貼、傳統(tǒng)法定休假, 傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品; 3)國家法定節(jié)假日,團隊外出旅游、以及各種員工活 動(聚餐、郊游
2025-08-30
蘭女士
人事
4.有家居建材銷售部門管理方面經(jīng)驗者優(yōu)先。 【福利待遇】 1.待遇:底薪8000+績效2000+提成(四個部門銷售總額階梯點數(shù),客戶平均單值3萬+。 …… 公司每個月有各個渠道客戶資源提供,由于是供應(yīng)鏈源頭,同樣的產(chǎn)品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%,月綜合薪資收入2-5萬)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導(dǎo) …… ,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領(lǐng)域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導(dǎo)工作,平常需要在外花錢才能學習的課程,在公司全部免費提供(學習力就是個人的職業(yè)核心競爭力)。 …… 3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團隊,顏值高。 …… 6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。
2025-08-30
李女士
主要職責:1、嚴格按集團經(jīng)營目標執(zhí)行市場部管理,負責市場部全面工作。2、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計劃,進行日常任務(wù)分解和實施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達的各項任務(wù)指標。 …… 充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動性,發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。4、負責整體營銷,負責年度、月度活動總策劃、并帶領(lǐng)下屬推進執(zhí)行。 …… 5、負責市場部團隊構(gòu)架完善,團隊組建,負責組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。 …… 6、負責建立健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。 …… 9、負責整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。10、負責建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。
2025-08-30
李女士
戰(zhàn)略變革,讓人才得到重用,商業(yè)思維,讓團隊解放,業(yè)績倍增! 尋找發(fā)自內(nèi)心挑戰(zhàn)高薪的室內(nèi)設(shè)計精英人才,本公司誠聘設(shè)計愛好從業(yè)者,對設(shè)計和銷售能力有信心,進行精英人才培養(yǎng)。 …… 3、熟悉業(yè)務(wù)后管理設(shè)計部門團隊。 …… 4、負責部門團隊的組建和培養(yǎng),對部門人員進行培訓與開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì); 5、負責制定設(shè)計部的工作計劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報工作的計劃、進度、結(jié)果; 6、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)設(shè)計部團隊完成部門業(yè)績目標及個人業(yè)績目標 …… ,具備設(shè)計團隊管理、設(shè)計談單、設(shè)計方案等工作能力; 4.具備較強的溝通與談判能力、組織協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 5.具備較強的責任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進取。 …… ,顏值高; 6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角; 7、晉升:不論資排輩,能者居之。
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園 1人 電子商務(wù) 瀏覽:27
2025-08-30
黃麗梅
維護客戶,促成訂單,不需要外出跑業(yè)務(wù),不需要出差; 2、新媒體運營引流獲取客源(不會沒關(guān)系,有人帶,手把手教) 二:崗位要求 1、學習力強,樂觀積極,性格開朗,抗壓能力強,有一定的語言表達能力,熱愛銷售工作 …… 綜合收入4000-12000(上不封頂) 2、主管人很nice,同事親切,都是年輕人,無勾心斗角,給你家人般工作環(huán)境氛圍 3、辦公氛圍輕松愉快,上班可聽音樂、吃零食、喝咖啡、下午茶 4、豐富多彩的團隊活動 …… 成功晉升管理并達到要求者公司提供股權(quán)激勵。 4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲備組長-組長-主管-股東(老板合伙人)-片區(qū)區(qū)長 五:上班時間 9:00-12:00,下午2:00-6:30.
2025-08-30
高超
2、負責前期團隊組建、培訓及梯隊人才的培養(yǎng)。 3、配合營銷活動,定期保持溝通,及時處理相關(guān)問題。 4、負責銷售案場的服務(wù)策劃和服務(wù)創(chuàng)新。 5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 5、較強的團隊管理銷售現(xiàn)場管控及溝通協(xié)調(diào)能力。

車間主任

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 電器 電機 瀏覽:63
2025-08-30
王小姐
生產(chǎn)計劃與調(diào)度:依據(jù)銷售訂單制定生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù)與進度,確保按時交付產(chǎn)品。每日監(jiān)控生產(chǎn)進度,對偏差及時調(diào)整,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),處理生產(chǎn)異常,保障生產(chǎn)流程順暢。 2.? …… 生產(chǎn)過程管理:執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)標準與工藝流程,監(jiān)督員工操作規(guī)范,保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。控制生產(chǎn)現(xiàn)場的物料、設(shè)備、人員等要素,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 3.? …… 團隊管理:負責生產(chǎn)團隊的日常管理,包括人員培訓、工作分配等,提升團隊整體素質(zhì)與工作積極性。 4.?質(zhì)量與安全管理:進行質(zhì)量檢驗與控制,參與質(zhì)量問題分析與改進。

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