
南寧薪酬管理招聘
桂聘提供2025年7月南寧薪酬管理最新招聘,青秀區(qū)68條西鄉(xiāng)塘區(qū)35條,平均工資約為5630元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
市場(chǎng)外聯(lián)區(qū)域顧問(wèn)
8000-12000元6小時(shí)前巫女士人事上門(mén)客戶(hù)500元/戶(hù)
(一)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)接售樓部、維護(hù)房產(chǎn)渠道合作;
2、為客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象;
3、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房,帶客戶(hù)看樣板房;
4、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià);
5、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
(二)任職資格
1、做過(guò)銷(xiāo)售工作,有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問(wèn)、房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、性格開(kāi)朗,溝通能力無(wú)障礙,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和干勁;
4、服從上級(jí)部門(mén)管理,對(duì)市場(chǎng)有一定的洞察能力;
(三)薪酬福利
待遇:底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡=8000-12000元/月,每月十號(hào)發(fā)工資!
公司福利:?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。
面試及上班地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) -
貨車(chē)銷(xiāo)售
5000-10000元15小時(shí)前馬傳澤公司是東風(fēng)柳汽、成都大運(yùn)商用車(chē)的一級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商,現(xiàn)誠(chéng)招銷(xiāo)售精英,歡迎您的加盟!
1、工作內(nèi)容:開(kāi)拓新客戶(hù),維護(hù)好老客戶(hù),管理好客戶(hù)之間的關(guān)系,進(jìn)行長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,增加銷(xiāo)售量,完成或超越銷(xiāo)售指標(biāo)。
2、工作態(tài)度:主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,有親和力,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。
3、知識(shí):汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè) ,了解汽車(chē)基礎(chǔ)知識(shí)。
4、技能:有較強(qiáng)的判斷、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,較強(qiáng)的抗壓能力。持有C1證(含)以上駕駛執(zhí)照。
5、薪酬福利:待遇=底薪+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金+固定月福利+購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)+午餐。 -
純接聽(tīng)移動(dòng)客服
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-24紀(jì)女士人事移動(dòng)平臺(tái)接聽(tīng)10086熱線(xiàn),為用戶(hù)提供查詢(xún)?cè)捹M(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢(xún)解答等相關(guān)業(yè)務(wù),不外呼。
工作時(shí)間:
輪班制,根據(jù)移動(dòng)話(huà)務(wù)排班每月休息6-7天,每天工作8小時(shí)左右。
要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話(huà)無(wú)明顯地方口音,語(yǔ)言表達(dá)流利。
學(xué)歷:高中、中專(zhuān)或以上。
薪酬福利:
底薪+電話(huà)量提成+月度獎(jiǎng)金,綜合薪資4000-6000元/月;
晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理;
培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼;
福利:簽正式勞動(dòng)合同、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、豐富的戶(hù)外活動(dòng)、舒適的辦公環(huán)境以及過(guò)節(jié)福利; -
中國(guó)移動(dòng)電話(huà)客服
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-24紀(jì)女士人事薪酬福利: 底薪+電話(huà)量提成+月度獎(jiǎng)金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利: -
螞蟻逾期管理
7000-8000元2025-07-24黃小姐地址:江南區(qū)川瀘國(guó)際A座5樓整層(地鐵石柱嶺站B出口步行5分鐘) 薪酬待遇: 1、無(wú)責(zé)任底薪3000元/有責(zé)底薪4100元+獎(jiǎng)金600~3000元+高提成+業(yè)績(jī)激勵(lì)=綜合薪資6千~1.5萬(wàn) 2、豐富的員工福利 …… 分公司經(jīng)理 工作內(nèi)容: 1、 通過(guò)電話(huà)、短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對(duì)花唄借唄賬戶(hù)進(jìn)行逾期提醒,并引導(dǎo)客戶(hù)正確的繳費(fèi)方式; (不需要外出挖掘客戶(hù),在辦公室內(nèi)辦公) 2、 協(xié)助螞蟻集團(tuán)進(jìn)行不良資產(chǎn)的管理 …… ,加快資金回籠,維護(hù)信用管理秩序; 任職要求: 1、 中專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,品德良好。 -
區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)內(nèi))
7000-12000元2025-07-24人力資源部項(xiàng)目推廣、學(xué)術(shù)推廣等形式促進(jìn)業(yè)績(jī)達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域的開(kāi)票回款策略,促進(jìn)區(qū)域開(kāi)票回款工作落實(shí); 4、通過(guò)日常拜訪(fǎng)與學(xué)術(shù)活動(dòng),向客戶(hù)傳遞產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)信息,完成醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)項(xiàng)目的臨床推廣工作; 5、負(fù)責(zé)區(qū)域人員管理與培養(yǎng) …… 三、薪酬福利: 1、工資待遇:年薪8萬(wàn)-20萬(wàn) 2、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪+提成+補(bǔ)貼+社保五險(xiǎn)一金+商業(yè)險(xiǎn) 3、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日假等 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(提供住宿) -
導(dǎo)購(gòu)
5000-9000元2025-07-24陳琦視覺(jué)化管理:維護(hù)門(mén)店陳列品質(zhì),確保貨品展示與空間整潔度達(dá)標(biāo); 4. 服務(wù)標(biāo)桿塑造:以專(zhuān)業(yè)形象、飽滿(mǎn)狀態(tài)提供售前-售中-售后全鏈路服務(wù); 5. …… 工作坐標(biāo): 南寧萬(wàn)象城負(fù)一樓品牌旗艦店(城市核心商圈,高端客流平臺(tái)) 加入我們,你將獲得: → 清晰的晉升通道 + 行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系 → 系統(tǒng)化帶教培訓(xùn) + 優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-8000元2025-07-24李女士制定有針對(duì)性的銷(xiāo)售計(jì)劃,并監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷(xiāo)售方案; 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷(xiāo)售工作的組織、實(shí)施和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)服務(wù)管理 …… 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成 -
區(qū)域合伙人
15000-30000元2025-07-24彭女士工作職責(zé): 組建并管理區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo); 任職條件: 1、 了解管理咨詢(xún)行業(yè)及服務(wù)模式; 2、 有一定經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),有一定客戶(hù)基礎(chǔ); 3、 具有財(cái)務(wù)、OA、HR、ERP 等管理軟件業(yè)務(wù)基礎(chǔ)的優(yōu)先 …… ; 薪酬待遇: ***。 -
食品大健康產(chǎn)品經(jīng)理
5000-9000元2025-07-24梁承二、崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,生物、化工、食品、藥學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上功能性食品、保健食品、藥品原料行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商標(biāo)、專(zhuān)利、項(xiàng)目申報(bào)、質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4 …… 三、薪酬:5-9K。 -
融資總經(jīng)理
30000-60000元2025-07-24羅小姐一、崗位職責(zé): (一)研判宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)及金融市場(chǎng)形勢(shì),掌握、跟蹤相關(guān)政策動(dòng)向及法律法規(guī),制定融資規(guī)劃及融資策略; (二)負(fù)責(zé)集團(tuán)金融板塊業(yè)務(wù)的運(yùn)作和管理,對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)體系進(jìn)行整合與統(tǒng)籌,并根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)拓展融資渠道 …… 三、上班信息 (一)上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂(lè)大道15號(hào)5棟華控集團(tuán)(3號(hào)線(xiàn)廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪150 -
集團(tuán)投拓總經(jīng)理
30000-50000元2025-07-24羅小姐進(jìn)行行業(yè)、項(xiàng)目調(diào)研及可行性研究,對(duì)存在投資價(jià)值的項(xiàng)目出具可行性研究報(bào)告; (四)負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的談判和實(shí)施,制定投資決策文件,組織起草合作協(xié)議,并按照合作協(xié)議落實(shí)項(xiàng)目投資; (五)負(fù)責(zé)已投資項(xiàng)目的跟蹤管理 …… 三、上班信息 (一)上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂(lè)大道15號(hào)5棟華控集團(tuán)(3號(hào)線(xiàn)廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪150 -
貴港夢(mèng)之島高端彩妝銷(xiāo)售顧問(wèn)
3000-8000元2025-07-24盧主管責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、年齡35歲以?xún)?nèi),男女不限,身高158CM以上, 完善的福利體系: 1、待遇:底薪+提成,綜合薪酬 …… 4K-8k,上班時(shí)間:6.5小時(shí)工作制+社保(五險(xiǎn)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn))+額外考核獎(jiǎng)勵(lì)500-3000+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)300+團(tuán)隊(duì)旅游+聚餐; 2、多條晉升線(xiàn)路選擇,銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)/培訓(xùn)管理/銷(xiāo)售管理線(xiàn),管理層直接一線(xiàn)提拔 -
化妝品銷(xiāo)售精英(需出差)
4000-9000元2025-07-24盧主管三、完善的福利體系: 1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時(shí)間:6.5小時(shí)工作制+月休4天+社保(六險(xiǎn))+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)旅游+聚餐; 2、多條晉升線(xiàn)路選擇,銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)/培訓(xùn)管理 -
銷(xiāo)售經(jīng)理(崇左)
10000-15000元2025-07-24李女士并監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷(xiāo)售方案; 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷(xiāo)售工作的組織、實(shí)施和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)服務(wù)管理 …… 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成,底薪1萬(wàn)起。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
薪酬管理薪酬管理崗薪資經(jīng)理主管專(zhuān)員績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效績(jī)效經(jīng)理薪酬經(jīng)理績(jī)效總監(jiān)薪酬總監(jiān)薪酬主管薪酬績(jī)效專(zhuān)員社保專(zhuān)員績(jī)效主管績(jī)效管理經(jīng)理薪資績(jī)效經(jīng)理薪資績(jī)效主管培訓(xùn)績(jī)效主管薪資專(zhuān)員薪酬主管/經(jīng)理社保主管薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管薪酬崗績(jī)效管理總監(jiān)績(jī)效管理崗組織績(jī)效經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效管理主管員工專(zhuān)員薪酬專(zhuān)員高級(jí)績(jī)效經(jīng)理
南寧薪酬管理招聘最新投遞
-
顏小姐2025-07-25
-
蒙小姐2025-07-25
-
鄧先生2025-07-24
-
劉小姐2025-07-23
-
陸小姐投遞了 深圳市深巨元信用咨詢(xún)有限公司 的 螞蟻逾期管理 職位2025-07-22
-
楊小姐投遞了 深圳市深巨元信用咨詢(xún)有限公司 的 螞蟻逾期管理 職位2025-07-22
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快

南寧薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5630
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:4K
-
2.3%2K
-
15.6%3K
-
23.1%4K
-
22.8%5K
-
19.1%6K-8K
-
8.4%8K-1W
-
8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.3%
-
中專(zhuān)0.2%
-
大專(zhuān)0.5%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
-
1-3年0.3%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。