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南寧薪酬管理招聘

桂聘提供2025年4月南寧薪酬管理最新招聘,青秀區(qū)268條西鄉(xiāng)塘區(qū)106條,平均工資約為5484元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
(一)任職要求:
1、學歷要求:大專以上學歷,營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、年齡要求:25歲-35歲
3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、溝通能力良好,懂得中小企業(yè)經(jīng)營痛點。
5、有駕駛證會開車,有交通工具者優(yōu)先。
(二)崗位職責:
負責中小企業(yè)客戶的洽談、成交及維護。
(三)上班時間:
上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休
(四)薪酬福利:
1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金;
2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日
3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)---銷售總監(jiān)---合伙人
(一)任職要求:
1、學歷要求:大專以上學歷,營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、年齡要求:25歲-35歲
3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、溝通能力良好,懂得中小企業(yè)經(jīng)營痛點。
5、有駕駛證會開車,有交通工具者優(yōu)先。
(二)崗位職責:
負責中小企業(yè)客戶的洽談、成交及維護。
(三)上班時間:8:00-18:00,周末雙休
(四)薪酬福利:
1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金;
2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日
3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)---銷售總監(jiān)---合伙人
(一)任職要求:
1、學歷要求:大專以上學歷,營銷類專業(yè)優(yōu)先。
2、年齡要求:25歲-35歲
3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、溝通能力良好,懂得中小企業(yè)經(jīng)營痛點。
5、有駕駛證會開車,有交通工具者優(yōu)先。
(二)崗位職責:
負責中小企業(yè)客戶的洽談、成交及維護。
(三)上班時間:8:30-18:00,周末雙休
(四)薪酬福利:
1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金;
2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日
3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)---銷售總監(jiān)---合伙人
2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (三)上班時間:8:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)-
2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (三)上班時間:8:45-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)-
2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (三)上班時間:8:30-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)-
2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗:有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財務咨詢等相關類型工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… (三)上班時間:8:45-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)-
南寧-江南區(qū) 8人 快遞 物流 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:91
2025-04-17
黎曉蕾
崗位要求: 1、中專、高中及以上學歷;無不良嗜好,可接受實習生; 2、吃苦耐勞、責任心強、能適應夜班、服從管理及工作安排、具有合作和創(chuàng)新精神; 薪酬福利:全職享受社保、定期組織座談會、生日福利、節(jié)假日三薪補貼帶薪年假
南寧-江南區(qū) 7人 快遞 物流 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:212
2025-04-17
黎曉蕾
2、吃苦耐勞、責任心強、能適應夜班、服從管理及工作安排、 具有合作和創(chuàng)新精神; 3、上班時間:白班08:00-19:00;夜班20:00-07:00,半個月倒 班一次,月休4-5天。 …… 薪酬福利: 全職享受五險、定期組織座談會、生日福利、節(jié)假日三薪補貼 帶薪年假、夜班補貼、免費提供勞保用品等。 上班地點:廣西貴港市港北區(qū)西江產(chǎn)業(yè)園區(qū)西江三路和樂門業(yè)對面

高級審計員

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 會計師事務所 瀏覽:16
2025-04-17
擔當項目負責人,具備同時管理多個項目的能力; 4. 監(jiān)控全組的工作狀況,采取措施以保證項目實施過程滿足工作目標和本所管理要求; 5. …… 持有注冊會計師全科、專業(yè)階段合格證、或者相關科目合格者優(yōu)先考慮; 薪酬福利待遇: 1、工資薪酬=基本工資+資格補貼+獎金+簽名費+各節(jié)日補貼+五險和住房公積金+其他福利 ,年收入10萬元以上 2、
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 8人 投資 瀏覽:22
2025-04-17
譚女士
一、薪酬待遇: 1、無責任薪資2300元-2800+全勤+高提成+業(yè)績激勵+大額獎勵=綜合薪資5k-10k不等; 2、豐富的員工福利:入職五險一金+年終獎+年度旅游+生日派對+驚喜員 工活動;節(jié)假日 …… 主管—業(yè)務總監(jiān) 二、工作內容: 1、通過電話、短信、信件等形式按照合規(guī)要求,對網(wǎng)商貸賬戶進行逾期提醒,并引導客戶正確的繳費方式;(不需要外出挖掘客戶,在辦公室內辦公) 2、協(xié)網(wǎng)商貸進行不良資產(chǎn)的管理 …… ,加快資金回籠,維護信用管理秩序; 三、任職要求: 1、 高中及以上學歷 (優(yōu)秀者可適當放寬條件),專業(yè)不限,品德良好。
2025-04-17
5.負責管理客戶信息,組織催收回款工作。 任職要求: 1.熟悉行業(yè)政策法規(guī),能夠快速承接業(yè)務目標。 2.具有三年以上醫(yī)療行業(yè)銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 …… 該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場 3人 建筑 瀏覽:103
2025-04-17
古小姐
制定業(yè)務開展公關策略報部門經(jīng)理審核執(zhí)行,提高業(yè)務拓展成功率; 6、熟悉各類工程定額計價標準,工程計算規(guī)則,積極參與項目商務談判和合同簽訂,全程跟蹤項目合同履行和工程結算收款全過程; 7、按照公司要求做好工作中各項管理表格 …… 底薪加提成,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
2025-04-17
藍女士
崗位要求: 1、機械、電氣自動化、樓宇等相關專業(yè); 2、積極主動,具有團隊精神; 3、社招需要安全管理和作業(yè)人員證; 3、該崗位接受實習生。 …… 薪酬福利: 1、底薪+績效獎金+話費補貼+交通補貼+高溫補貼+五險公積金+各項福利。 晉升通道: 1、保養(yǎng)技師-維保技師-初級維保技師-中級維保技師-高級維保技師 2.管理層方向

配方師

9000-18000元
2025-04-17
招聘負責人
2.負責配方的管理、執(zhí)行與監(jiān)督,并根據(jù)市場、原料、生產(chǎn)等情況,適時對產(chǎn)品配方進行調整建議并組織實施; 3.負責市場調研及產(chǎn)品效果跟蹤,完善產(chǎn)品定位,改善和提升產(chǎn)品滿意度。 …… 薪酬標準:10萬-30萬元/年,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。

南寧薪酬管理招聘最新投遞

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南寧薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 16.4%
    3K
  • 24.9%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.4%
南寧薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,中專占0.2%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。
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