
南寧財富國際廣場行政經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧財富國際廣場行政經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為5478元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人力行政主管
5000-10000元2025-08-03劉經(jīng)理一、崗位描述
1、企業(yè)人才搜尋、發(fā)現(xiàn)、甄別和面試。
2、實用型績效考核體系建設(shè)與有效運行。
3、人才培訓與考核體系建設(shè)。
4、日常行政各項工作,確保企業(yè)高效有序運行。
5、團隊士氣打造與企業(yè)文化建設(shè)。
二、能力描述
(一)綜合素質(zhì)
1、優(yōu)秀的文字組織和辦公軟件操作技能。
2、優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)及影他人的能力。
3、優(yōu)秀的自我學習意識和肯于鉆研的能力。
4、具有明顯的親和力。
5、具有清晰的邏輯思維。
6、工作扎實,踏實肯干,有突出的責任心和優(yōu)秀的執(zhí)行力。
(二)專業(yè)素質(zhì)
1、真的懂挑人和識人,并讓好的人引進來和留下來。
2、真的懂如何把“人頭”培養(yǎng)成“人才”,及如何讓人自動自發(fā)的愿意去學習愿意去做事。
3、完整的充分的人力資源各個板塊的工作經(jīng)歷。
4、對人力資源的本質(zhì)有清晰的理解,熟悉各體系的組建和運行。
5、特別擅長于人才甄別、績效考核、薪酬體系、用人留人和人才培訓方面。
6、熱愛人力資源工作,立志為人力資源事業(yè)的發(fā)展而持續(xù)去鉆研去投入。
三、薪酬福利
1、基本工資+績效獎金+年終獎;
2、五險(優(yōu)秀者配一金)+商業(yè)保險;
3、每月績效獎金浮動式機制。
4、我們有足夠的理念和能力及技術(shù),來把你培養(yǎng)成為一名真正意義上的HR,一位具有企業(yè)經(jīng)營和管理視眼的HR。
5、在這里,優(yōu)秀的人力資源人才,必然是這個企業(yè)最器重的人,也必然是這個企業(yè)的核心骨干及未來的企業(yè)重要主人之一。 -
綜合部經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座崗位描述:
1、全面負責公司行政和人力資源工作;
2、全面負責公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作;
3、全面負責公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作;
4、配合公司其他部門,完成公司分配工作;
5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作;
崗位要求:
1、全日制本科以上學歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專業(yè);
2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗;
3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識;
4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓實踐經(jīng)驗;
5、具備較強的領(lǐng)導能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。 -
辦公室主任
6000-8000元2025-08-03南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司崗位職責:
1.制訂行政后勤管理制度和流程,并定期對制度和流程進行修訂和完善;
2.統(tǒng)籌安排公司各類招待和會議,協(xié)助總經(jīng)理助理開展對外招待工作;
3.組織公司會議、活動等相關(guān)工作。塑造、維護、發(fā)展企業(yè)文化,負責傳達公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實情況;
4.負責公司辦公方面的固定資產(chǎn)的管理;組織公司辦公用品的購置、保管、發(fā)放等相關(guān)工作;
5.負責公司的行政管理和日常事務,協(xié)助領(lǐng)導做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報;
6.負責知識產(chǎn)權(quán)、軟著申請、對接政府部門公共關(guān)系維護。
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡要求:26-35歲,本科以上學歷;
2、有優(yōu)秀的外聯(lián)與行政、商務應酬等方面的組織能力;
3、語言、文字表達能力強,思維敏捷,洞察能力強;
4、有一定法務基礎(chǔ)知識,掌握公司的內(nèi)控管理流程;
5、熟悉IT行業(yè)或智能軟件平臺服務行業(yè)優(yōu)先。 -
綜合行政主管
6000-7000元2025-08-02崗位職責: 1、負責公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負責召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀要; 2、負責公司的團隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負責內(nèi)部員工各項培訓及團隊建設(shè),組織員工定期進行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓,編制培訓文件;公司微信公眾號及集團網(wǎng)站的維護及更新; 3、協(xié)助崗位的招聘,要求在建筑行業(yè)有任職經(jīng)驗,國企、央企工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4、其他行政類的工作。 任職要求: 1、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責任心,能夠準確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念; 2、形象氣質(zhì)佳,具有良好的時間管理能力,熟悉商務禮儀,具備良好的接待禮儀及公關(guān)能力,簡... -
人力行政主管
4000-6000元2025-08-02廣西南寧市青秀區(qū)143號德瑞大廈8樓工作內(nèi)容: 1.負責公司人力資源、行政管理工作全面落實。 2.負責公司人事、行政規(guī)章制度修訂。 3.負責人力招聘、培訓、員工關(guān)系等管理。 4.根據(jù)公司業(yè)務形態(tài),調(diào)整公司人力資源規(guī)劃和配置。 5.根據(jù)公司發(fā)展,制定切實可行的績效考核體系,建立科學合理的薪酬福利制度。 6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求: 1.本科及以上學歷,具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理、行政管理流程,熟悉當?shù)貏趧臃ǎ邆湎鄳芾斫?jīng)驗。 2.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團隊合作精神,能夠獨立處理復雜事務。 3.有較強的學習能力,具有良好的文字表達能力、數(shù)據(jù)分析及報表處理能力。 4.工作... -
人事行政經(jīng)理 (欽州靈山)
8000-12000元2025-08-02一、任職要求: 1、人力資源管理、心理學、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上歷; 2、3年-5年以上的農(nóng)牧行業(yè)、銷售等崗位管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、具備人力資源1-2個模塊體系0-1的搭建經(jīng)驗; 4、積極主動,高度的責任心,出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受工作壓力,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。 5、年齡28-43歲 二、崗位職責: 1、與高級管理層合作,根據(jù)總體戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行部門的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,確保人力資源管理活動支持業(yè)務目標。 2、負責招聘工作,包括崗位需求分析:招聘渠道開發(fā)、面試流程設(shè)計與執(zhí)行,以及優(yōu)秀人才的甄選與引進。 3、管理內(nèi)部人才流動,確保人員配置最優(yōu)化,支持業(yè)務部門的發(fā)展需... -
2025-08-02gaolana@enn.cn職位描述:負責公司人力資源、行政后勤管理、檔案管理、會議管理、公共關(guān)系建立等工作。 任職要求: 1.年齡要求:28-35歲; 2.學歷要求:本科及以上,專業(yè)不限; 3.經(jīng)驗要求:有辦公室主任相關(guān)工作經(jīng)驗。
-
辦公室主任
8000-10000元2025-08-02人力資源部能根據(jù)公司重要項目信息,并能作出客觀、科學的分析,輸出高價值評估報告; 3.負責公司有關(guān)重要文件和材料起草、審核和發(fā)布,如講話文稿、演示PPT等; 4.負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況,隨時向主管領(lǐng)導匯報各項工作進度 -
辦公室主任(寧明)
6000-8000元2025-08-01張女士注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責礦山日常行政管理事務; 3、負責對接政府及當?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負責管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天 -
礦山開采綜合運用
15000-20000元2025-07-31徐貴學(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研管理工作; (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等; (4)負責建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運行; (5)負責建立、健全有關(guān)測量、計量驗收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運行; (6)項目建設(shè)期,根據(jù)批準的進度計劃,負責對項目現(xiàn)場實際進度進行管控,及時報告、糾偏; (7)負責質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗人員相關(guān)培訓工作;
約 10 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
人事行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管公司主管綜合主管綜合管理職綜合行政管理綜合管理部綜合管理負責人行政人事主管行政人事經(jīng)理綜合行政主管總經(jīng)辦主任綜合行政經(jīng)理行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管行政人資主管行政人資經(jīng)理管理部長行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理管理部主管行政人事經(jīng)理/主管行政管理經(jīng)理行政綜合主管助理行政經(jīng)理綜合部主管辦公主任綜合辦公室主管行政人力經(jīng)理行政部長儲備綜合主管行政人事專員/主管綜合管理部經(jīng)理行政儲備主管行政人力主管行政主任行政接待主管行政部主管辦公室行政主管行政部經(jīng)理行政主管/經(jīng)理
青秀區(qū)附近熱門公司
-
南寧優(yōu)才網(wǎng)絡科技有限公司網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計算機系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國家專控外)、配套設(shè)備、辦公設(shè)備、五金交電、消毒用品(除危險化學品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
-
南寧桂聘網(wǎng)絡技術(shù)有限公司運營和維護桂聘人才網(wǎng),依法開展線下招聘活動,人力資源服務
-
南寧市好老婆生活超市零售批發(fā):食品(具體項目以審批部門批準的為準)、日用百貨;零售卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
-
廣西立新醫(yī)療器械有限責任公司許可項目:演出經(jīng)紀;營業(yè)性演出;廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營;電影發(fā)行;電視劇制作;音像制品制作;互聯(lián)網(wǎng)信息服務;電視劇發(fā)行;電子出版物制作;舞臺工程施工(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:會議及展覽服務;廣告設(shè)計、代理;廣告制作;平面設(shè)計;禮儀服務;文藝創(chuàng)作;組織文化藝術(shù)交流活動;其他文化藝術(shù)經(jīng)紀代理;企業(yè)形象策劃;個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務;攝像及視頻制作服務;租賃服務(不含許可類租賃服務);信息系統(tǒng)集成服務;數(shù)字內(nèi)容制作服務(不含出版發(fā)行);信息技術(shù)咨詢服務;社會經(jīng)濟咨詢服務;文化娛樂經(jīng)紀人服務;電影攝制服務;市場營銷策劃;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);項目策劃與公關(guān)服務;個人商務服務;咨詢策劃服務;文化用品設(shè)備出租;票務代理服務(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
廣西國泰鑫安金服信息技術(shù)服務有限公司許可項目:第二類增值電信業(yè)務;職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務;非融資擔保服務;票據(jù)信息咨詢服務;不動產(chǎn)登記代理服務;互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務;科技中介服務;商務代理代辦服務;供應鏈管理服務;財務咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務);信息系統(tǒng)運行維護服務;承接檔案服務外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務;社會經(jīng)濟咨詢服務;基于云平臺的業(yè)務外包服務;數(shù)據(jù)處理服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復服務;企業(yè)信用修復服務;價格鑒證評估;銷售代理;個人商務服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
南寧財富國際廣場行政經(jīng)理/主管招聘最新投遞
-
覃先生投遞了 廣西寶環(huán)投資集團有限公司 的 辦公室主任(寧明) 職位2025-08-05
-
曾小姐投遞了 廣西元捷投資集團有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-05
-
廖小姐投遞了 廣西新奧能源發(fā)展有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-04
-
韋小姐投遞了 廣西元捷投資集團有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-03
-
林小姐投遞了 廣西新奧能源發(fā)展有限公司 的 辦公室主任 職位2025-08-02
-
羅先生投遞了 廣西寶環(huán)投資集團有限公司 的 辦公室主任(寧明) 職位2025-07-27
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧青秀區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5478
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
-
6.7%2K
-
15.8%3K
-
17.6%4K
-
21.2%5K
-
23%6K-8K
-
6.7%8K-1W
-
9.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.5%
-
大專0.5%
南寧青秀區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.5%
-
1-3年0.5%
南寧青秀區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。