南寧行政主管/辦公室主任招聘 logo

南寧行政主管/辦公室主任招聘

桂聘提供2025年10月南寧行政主管/辦公室主任最新招聘,青秀區(qū)4條江南區(qū)1條,平均工資約為5388元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政主管/辦公室主任行政主管/辦公室主任公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-06
一、工作職責:
1、負責公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。
2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。
3、負責重要會議管理,包括計劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。
4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。
5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。
6、負責管理人事招聘、財務(wù)等工作。
7、負責公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。
8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護、設(shè)備管理。
9、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理。
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件;
2、八年以上工作經(jīng)驗;
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力;
4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力;
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
6、性格開朗,形象氣質(zhì)佳。
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 能源 投資 投遞:3人 瀏覽:534
2025-10-06
張女士
注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。
職位描述:
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;
2、負責礦山日常行政管理事務(wù);
3、負責對接政府及當?shù)厣鐣P(guān)系;
4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力;
5、積極完成公司交辦的其他工作;
6、負責管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。
任職要求:
1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉礦山日常運營管理;
3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系;
4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬;
5、有C1駕照會開車者優(yōu)先
6、月休4天

辦公室主任

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:254
2025-09-30
華鼎保城物業(yè)
任職要求:
1、有物業(yè)公司、保潔公司或保安等同類企業(yè)的任職履歷;
2、有一定的攥寫能力,相關(guān)的企業(yè)文檔《員工手冊》《績效方案》等能熟練編寫;
3、有財務(wù)知識背景,有企業(yè)運營概念;有基本的法律相關(guān)概念;
4、有良好的職業(yè)素養(yǎng),職業(yè)道德;
5、有物業(yè)服務(wù)行業(yè)各類資源優(yōu)先;
6、熟悉OA系統(tǒng)相關(guān)設(shè)置;
工作內(nèi)容:
1、負責總經(jīng)理辦公室的日常事務(wù)。負責企業(yè)內(nèi)各部門的上傳下達,各項目的績效考核;
2、參與物業(yè)管理費的預(yù)算提案,以及審核事宜;
3、負責各類文檔起草(含各類合同),檔案管理;
4、參與招投標活動;
5、作為OA系統(tǒng)管理員,設(shè)置企業(yè)內(nèi)各類流程;
薪酬待遇:
試用期2個月。轉(zhuǎn)正后綜合性薪酬5k。周休一天半,8:30-12:00;14:30-18:00.有一定的應(yīng)酬活動,會有短期廣西內(nèi)差旅。能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)。
自帶汽車工作的,有500車補。
要求能寫,能說

辦公室主任

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:41
2025-09-26
工作職責: 1、負責公司行政管理、日常接待、會議組織、后勤管理、檔案管理等工作; 2、負責組織開展各類企業(yè)文化活動; 3、負責公司對外關(guān)系維護; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的公文寫作能力、出色的文字整合能力、溝通能力; 4、熟練使用office辦公軟件,有駕照者優(yōu)先; 5、工作認真負責、踏實肯干,思路清晰,理解及學(xué)習(xí)能力強,有創(chuàng)新精神; 6、工作積極主動,執(zhí)行力強,有良好的團隊協(xié)作精神。
2025-09-26
周女士
崗位職責: 1、根據(jù)公司各個階段的經(jīng)營計劃,統(tǒng)籌管理公司后勤服務(wù)工作; 2、根據(jù)辦公室的職責范圍,全面主持辦公室的日常管理工作; 3、負責制定、落實辦公室工作計劃和部門內(nèi)部管理,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對辦公室部門各項費用進行預(yù)算和控制等工作; 4、與其他職能部門溝通協(xié)調(diào),確保公司的正常運營;對于公司辦公室工作中不能自行解決或有共性的問題進行協(xié)調(diào)解決,對于解決不了的問題及時上報反饋; 5、調(diào)查、研究公司管理情況并提出處理意見或合理化建議,供上級決策,作好上級的參謀、助手; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理、法律、中文等相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上人力行政工作經(jīng)驗,有物業(yè)、房...
2025-09-26
崗位職責: 1、負責公司級各類文案的起草、送審、收發(fā)、傳遞、保管、保密工作。 2、遵守國家法律、秘書工作準則及公司的規(guī)章制度,并監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行與落實。 3、負責公司的各項會務(wù)工作。包括會議通知起草、發(fā)放,會議組織、現(xiàn)場布置、會議記錄、會議內(nèi)容宣傳以及會議要求的跟進與落實工作。 4、負責公司的項目申報工作。包括項目申報材料的收集、申報材料的撰寫以及項目申報的跟進與落實等。 5、負責公司內(nèi)外來訪人員的接待工作及對外聯(lián)絡(luò)。 6、及時完成上級安排的各種行政事務(wù)及各種應(yīng)急事務(wù)的處理。 崗位要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、認真負責,踏實勤勉,有極強的敬業(yè)精神和良好的職...
2025-09-25
羅小姐
崗位職責: 1、負責項目招聘、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜,跟集團人事部進行工作對接,落實公司規(guī)章制度; 2、處理公司員工關(guān)系,建立并及時更新檔案(包括入職、離職、晉升、調(diào)動、調(diào)薪、降職等); 3、負責行政事務(wù),負責員工資料、合同、檔案之類的整理保管工作等; 4、負責日常行政管理運作;辦公環(huán)境管理;辦公設(shè)備、設(shè)施的管理;宿舍、食堂的管理; 5、溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報,充分發(fā)揮行政協(xié)調(diào)、服務(wù)和管理功能; 6、負責內(nèi)、外部的會務(wù)接待工作; 7、完成上級安排的其他臨時性工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗; 2、較強的邏輯思考能力...
約 7 個崗位
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南寧行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 5.2%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 23.3%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 8.2%
    8K-1W
  • 8.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.5%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,高中占0.2%,大專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,1-3年占0.2%。
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