南寧新媒體抖音運營招聘
桂聘提供2025年10月南寧新媒體抖音運營最新招聘,青秀區(qū)18條江南區(qū)7條,平均工資約為4638元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體抖音運營新媒體抖音運營傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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網(wǎng)絡運營
3000-6000元2025-10-24
李女士崗位職責
1.負責公司網(wǎng)絡平臺(百度、360、抖音、快手、公眾號等)運營以及報紙、雜志、廣播、電視的廣告投放,確保數(shù)據(jù)增長;
2.負責網(wǎng)絡平臺的圖文、視頻制作和發(fā)布,賬號管理,賬戶優(yōu)化,粉絲互動,話題制作,提高賬號影響力和關注度并且對關鍵數(shù)據(jù)進行分析為廣告投放的側重點提供依據(jù);
3.對網(wǎng)絡營銷策劃,推廣,運營有深入的了解,擅長話題營銷,事件營銷,較高的行業(yè)敏感度,創(chuàng)新能力強;
4.挖掘和分析用戶的閱讀喜好,了解用戶,收集用戶反饋;
5.實時監(jiān)控網(wǎng)絡營銷效果,提供建設性的優(yōu)化策略。
崗位要求:
(1)23-35歲,??萍耙陨蠈W歷,相關專業(yè)或非本專業(yè)但有豐富的相關從業(yè)經(jīng)驗亦可;
(2)具備一定的文字編輯能力、邏輯分析和快速反應能力;
(3)有一定的攝影攝像基礎和圖片、視頻處理能力;
(4)熟悉微信公眾號、抖音、快手等熱門網(wǎng)絡平臺或網(wǎng)絡平臺廣告投放經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
(5)性格樂觀開朗,熱愛推廣運營。
(6)網(wǎng)絡新媒體賬戶后臺優(yōu)化和管理工作經(jīng)年者優(yōu)先。
薪資結構:基本工資+崗位工資+績效工資+提成
上班時間:9:00-12:30;14:00-18:00,單雙休 -
新媒體運營專員
5000-7000元2025-10-24
唐曉勤1. 負責公司新媒體平臺的日常運營和管理,包括但不限于微信公眾號、微博、抖音等;
2. 制定并執(zhí)行新媒體營銷策略,提高品牌知名度和用戶粘性;
3. 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布等工作,保證內(nèi)容的質量和時效性;
4. 分析新媒體平臺數(shù)據(jù),制定數(shù)據(jù)分析報告,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;
5. 負責與相關部門的溝通協(xié)調(diào),保證新媒體平臺的順利運營。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,市場營銷、新聞傳播、廣告等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年以上新媒體運營經(jīng)驗,熟悉新媒體平臺的運營規(guī)則和流程;
3、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,能夠對數(shù)據(jù)進行深入分析和解讀;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與不同部門進行有效溝通和協(xié)作。 -
線索運營崗
4000-5000元2025-10-23
工作職責: 負責公司新媒體平臺(抖音、小紅書、視頻號、公眾號、美團等)的企業(yè)賬號日常運營及推廣工作,通過有效的內(nèi)容策劃和執(zhí)行,提升品牌知名度、 用戶活躍度和轉化率,實現(xiàn)公司的營銷目標。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、傳媒、新聞等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具有一年以上新媒體運營經(jīng)驗,熟悉抖音、小紅書等平臺的操作和運營規(guī)則。會多賬號矩陣、企業(yè)號投流
3、擅長做賬號規(guī)劃、內(nèi)容策劃、賬號數(shù)據(jù)分析等。
加分項:
有成功的新媒體賬號推廣案例者優(yōu)先。
擁有豐富的新媒體資源者優(yōu)先。
具備基礎醫(yī)學、教培行業(yè)知識者優(yōu)先。
待遇
1.轉正后4500/月,三個月試用期,試用期間80%薪資,若表現(xiàn)優(yōu)秀者,可提前轉正
2.月休6天排輪休班
3.國家法定節(jié)假日+轉正滿一年五天帶薪休假
4.購買五險 -
新媒體運營專員
4000-6000元2025-10-23
覃苗2、平臺日常維護;負責各新媒體平臺日常運營:制定發(fā)布時間表,準時推送內(nèi)容并監(jiān)控發(fā)布后數(shù)據(jù)(讀量、播放量、點贊、評論、轉發(fā))等 3、負責平臺規(guī)則研究:持續(xù)關注各平臺算法更新;4、負責制定用戶增長與轉化計劃 …… ,具備 1-3年新媒體運營經(jīng)驗; 2.內(nèi)容能力:具備扎實的文字功底,能獨立完成不同風格內(nèi)容創(chuàng)作(如正式科普、輕松種草、幽默段 子); 3.軟件能力:在一定程度上掌握圖片、視頻處理等軟件; 4.運營能力 …… :熟悉至少 2 個主流新媒體平臺(微信公眾號、抖音、小紅書、B 站等)的運營規(guī)則與玩法,具備數(shù)據(jù)敏感度,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化方案,有用戶增長。 -
vivo新媒體運營(廣西各城市分公司)
4000-7000元2025-10-23
南寧市東葛路118號萬達金座2308一、崗位職責 1、負責承接廣西總部新媒體運營中心項目在地市的落地執(zhí)行工作; 2、負責分公司新媒體平臺運營制定抖音快手、小紅書、微信視頻號等新媒體平臺的運營策略,提升品牌曝光與用戶粘性; 3、負責分公司新媒體平臺流量獲客? …… ,引流私域流量池(社群、企微),設計用戶分層運營機制,提升復購率; 4、日常內(nèi)容策劃,并能夠根據(jù)當前熱點、熱門話題結合業(yè)務需求,策劃優(yōu)質內(nèi)容,提升媒體賬號的影響力、曝光度、知名度、美譽度; 5、熟悉各大新媒體渠道 …… ,能獨立負責項目新媒體矩陣的搭建,并能根據(jù)數(shù)據(jù)主動優(yōu)化、改進和創(chuàng)新; ?二、任職要求? ?1、本科及以上學歷,新聞、傳媒、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、1年左右新媒體運營經(jīng)驗,熟悉抖音、小紅書等平臺規(guī)則 …… ,有成功案例者優(yōu)先;接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生; ?3、具備熱點敏感度與創(chuàng)意策劃能力,擅長結合品牌調(diào)性輸出差異化內(nèi)容; 4、熟悉平臺運營邏輯,擅長內(nèi)容輸出和流量獲取。 -
主播
8000-10000元2025-10-23
崗位職責: 1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(包括抖音、快手、微博、小視頻等平臺)的直播及日常運營推廣工作; 2、介紹并推銷公司主營的光伏業(yè)務,與觀眾熱情互動,為公司推廣光伏安裝的好處。 …… 3、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題,結合新媒體特性,對推廣內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新; 4、 進行公司經(jīng)營業(yè)務的直播講解,并執(zhí)行網(wǎng)絡營銷線上日?;顒樱鶕?jù)要求編輯、推送相應內(nèi)容; 5、挖掘和分析粉絲客戶在線的問題反饋及服務體驗感受 …… 職位要求: 1、24-35歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限 2、具備直播銷售經(jīng)驗/新媒體相關工作經(jīng)驗一年以上。 3、普通話標準,口齒清晰,形象氣質佳。 -
新媒體運營+活動(百色)
4000-6000元2025-10-23
南寧市東葛路118號萬達金座2308一、新媒體運營: 1、負責承接省級公司新媒體獲客項目在地市的落地執(zhí)行工作,針對銷售團隊在抖音、快手、小紅書的能力的進一步提升,包括但不限于視頻的剪輯能力,賬號培育能力,讓銷售團隊具備抖音、快手、小紅書等線上獲客能力 …… 帶教及幫扶分公司構建自己的視頻賬號,對于賬號整體視頻號的質量,內(nèi)容做提升; 二、活動運營: 3、負責分公司圈層活動,開拓并深耕高端圈層資源(如企業(yè)家協(xié)會、行業(yè)協(xié)會、商會、俱樂部等),建立長期合作關系; 4、通過圈層活動、社群運營 …… 、口碑傳播等方式觸達目標客戶,提升品牌影響力和轉化率; 任職要求: 1、具備1年以上新媒體運營經(jīng)驗/活動運營經(jīng)驗,熟悉抖快紅平臺運營規(guī)則,可接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生; 2、對平臺流行趨勢敏感,擅長捕捉熱點 -
自媒體運營
5000-8000元2025-10-23
賴添揚崗位職責: 1、負責新媒體平臺的建設,能獨立運營微信、微博、抖音、頭條、小紅書等新媒體平臺; 2、收集用戶需求、用戶反饋、用戶行為等各項數(shù)據(jù),進行分析; 3、研究各大平臺推廣模式與渠道,發(fā)掘網(wǎng)絡營銷新渠道 …… 、新模式; 4、建立有效運營手段與粉絲良好互動,提升用戶粘性,增加粉絲數(shù)及留存率,提高關注度; 5、獨立策劃推廣活動及文案內(nèi)容,為粉絲提供優(yōu)質,高傳播的新媒體內(nèi)容; 任職要求: 1、熱愛文案策劃 -
內(nèi)容運營主管
6000-10000元2025-10-22
人事部平臺運營與數(shù)據(jù)分析 平臺維護:負責多個線上平臺(如社交媒體、官網(wǎng)等)的日常運營,包括內(nèi)容發(fā)布、用戶互動等。 …… 技術創(chuàng)新與效率提升 技術探索:關注新媒體技術和工具的發(fā)展,嘗試將其應用于內(nèi)容制作過程中以提高效率和創(chuàng)意表現(xiàn)力。 流程優(yōu)化:不斷優(yōu)化內(nèi)容制作流程,縮短制作周期同時保證質量。 …… 經(jīng)驗要求:6年以上內(nèi)容運營經(jīng)驗,其中3年以上團隊管理經(jīng)驗,主導過抖音/小紅書等平臺運營及品牌傳播活動。熟悉內(nèi)容策略制定、數(shù)據(jù)分析及用戶增長方法論。 -
崗位職責: 1、負責公司短視頻賬號內(nèi)容策劃(一個抖音主賬號和微信主賬號),一個抖音和一個視頻主賬號周更2-5條,每周需提供5個左右可供拍攝的文案腳本; 2、協(xié)助拍攝剪輯人員進行拍攝、 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,新聞采編、新聞學、廣告學、新媒體運營相關專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉新媒體平臺運營規(guī)則,文案編輯能力較強、有一定拍攝剪輯能力;
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新媒體運營
6000-10000元2025-10-22
新媒體運營6-10K 職位描述 策劃熱點事件 電商 短視頻運營 美妝個護 社群運營 時尚 團隊管理經(jīng)驗 專業(yè)腳本 專業(yè)拍攝 崗位職責: 1、負責新媒體運營與創(chuàng)意策劃,運營公司自媒體平臺,優(yōu)化內(nèi)容素材 …… ,產(chǎn)出爆款內(nèi)容,為最終轉化率負責; 2、負責根據(jù)行業(yè)內(nèi)外熱點話題與企業(yè)發(fā)展目標進行聯(lián)想創(chuàng)作,文案的編輯和宣傳推廣; 3、負責新媒體內(nèi)容的挖掘、策劃、編輯,通過內(nèi)容運營,擴粉及提升粉絲的活躍度,提高品牌 …… IP的影響力; 4、負責分析平臺運營數(shù)據(jù),跟蹤市場情況與政策導向,精準分析用戶行為,向上級反饋并共同推動產(chǎn)品進化; 5、對整體運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控分析,提升用戶體驗,優(yōu)化運營內(nèi)容和思路; 6、負責團隊整體管理 …… ,對新媒體運營有較深的認識和看法,有抖音、小紅書、快手等自媒體平臺運營經(jīng)驗; 4、具有較好的文字功底,熟悉新媒體, 推廣文案編輯4一8K 崗位職責: 1、文案編輯主要撰寫產(chǎn)品點評文章、軟文(注重原創(chuàng) …… 6、文案編輯配合運營擬定產(chǎn)品活動廣告語 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、思維活躍、性格外向開朗, 3、有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,文字駕馭能力強,熟悉網(wǎng)絡編輯、自媒體軟文的寫作優(yōu)先考慮; 4、 -
新媒體/短視頻運營經(jīng)理
6000-8000元2025-10-22
劉學軍新媒體/短視頻運營經(jīng)理 一、崗位職責 1、負責公司康復醫(yī)學科及眼科項目的新媒體推廣運營,負責推廣計劃的制定與執(zhí)行; 2、負責科室短視頻內(nèi)容選題、腳本撰寫、拍攝、剪輯,把握整體內(nèi)容風格輸出內(nèi)容; …… 3、負責推廣內(nèi)容在小紅書、抖音、視頻號等新媒體平臺的賬號運營; 4、根據(jù)用戶就醫(yī)特點和行業(yè)特性提升內(nèi)容質量,輸出符合行業(yè)規(guī)范及趨勢的內(nèi)容策劃,提高用戶的關注度及粘性。 …… 4、年齡要求:22歲以上-40歲以下,3年以上新媒體及短視頻運營經(jīng)驗。 3、有醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、福利待遇: (稅前月薪)6k~8k,享受雙休及國家法定假日休息。 -
短視頻拍攝剪輯(新媒體社群運營)
4000-8000元2025-10-21
韋小芳人事主管6、有同行業(yè)裝飾公司新媒體社群運營方面以及網(wǎng)絡、市場經(jīng)驗優(yōu)先。要求愿意上鏡、外出工地拍攝(南寧范圍內(nèi));會后期視頻剪輯。以抖音、小紅書、視頻號為主。(有出行工具!如:電動車等?。? -
新媒體運營
5000-8000元2025-10-19
文總崗位職責: 1、負責企業(yè)宣傳,抖音、視頻號、小紅書等短視頻、直播拍攝等運營工作; 2、熟悉并合理運營各種營銷手段依據(jù)運營策略及重點拍攝出各類視頻內(nèi)容; 3、完成公司下達的直播、拍攝任務,回復賬號評論 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,攝影攝像或美術相關專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用PR、AE、剪映等相關編輯軟件; 3、熟練使用單反相機、無人機、布光器材等及其他相關器材; 4、善于捕捉熱點事件,對新媒體傳播有獨特的見解 …… ; 5、熱愛短視頻新媒體行業(yè)、具有一定策劃、組織文案的能力等。 -
新媒體運營
4000-8000元2025-10-19
劉經(jīng)理歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生 早九晚六 1、負責公司新媒體營銷平臺運營(小紅書、微信視頻號、抖音、快手、微信公眾號),通過新媒體平臺將公域流量轉化為私域流量,轉化到線下 2、打造公司 形象,包括但不僅限于文案 …… 、視頻、素材采集、策劃等, 提高公司的影響力和關注度,實現(xiàn)有效的咨詢轉化 3、對所負責的平臺進行日常維護與數(shù)據(jù)跟蹤,總結運營效果, 制定新的營銷策劃; 4、及時掌握熱點事件,完成內(nèi)容策劃及后期剪輯等相關工作
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南寧新媒體運營招聘工資
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4638
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薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷98.2%
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初中0.1%
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高中0.4%
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大專0.8%
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本科0.4%
南寧新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98.2%,初中占0.1%,高中占0.4%,大專占0.8%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
南寧新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。