
南寧薪資招聘
桂聘提供2025年10月南寧薪資最新招聘,青秀區(qū)659條西鄉(xiāng)塘區(qū)385條,平均工資約為5592元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多薪資薪資正常薪資工作招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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欄目推廣員+周末雙休
3000-8000元2025-10-10甘育崗位職責(zé):負(fù)責(zé)電話跟客戶介紹公司欄目和宣傳平臺,并達(dá)成合作(無需外跑,辦公室辦公)
任職要求:男女不限,18—30歲,熱愛銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪,有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+帶薪年假
上班時(shí)間:8:30—12:00 14:00—18:00 周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假
有意者歡迎到公司參加面試 -
營銷執(zhí)行經(jīng)理
8000-13000元2025-10-10蘇經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃,制定公司營銷業(yè)務(wù)規(guī)劃和市場活動的策劃方案并組織實(shí)施;
2、策劃與主持每場會銷活動,達(dá)成公司既定的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo);
3、結(jié)合新媒體做品牌宣傳與客戶關(guān)系管理,日常維護(hù)品牌及公司利益,重要客戶關(guān)系的開拓與維護(hù);
4、分析當(dāng)?shù)厥袌?,拓展客流渠道?br /> 5、營銷隊(duì)伍搭建,營銷人員的日常培訓(xùn)及考核。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),有家裝建材相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有敏銳的洞察力和分析能力,良好的溝通能力、表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);
5、具備一定的文字功底。
福利待遇:
1、定期安排團(tuán)建
2、員工免費(fèi)旅游(國內(nèi)帶薪旅游或者國外帶薪旅游)
3、員工生日會、節(jié)假日禮品、帶薪年假、活動獎(jiǎng)勵(lì)
3、月休4天,朝九晚六
薪資:底薪6k + 績效(能力出眾者,底薪可談?。? -
家裝銷售經(jīng)理
3000-6000元2025-10-10蘇經(jīng)理招聘經(jīng)理1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)家裝業(yè)務(wù)的銷售及與老客戶的跟進(jìn);
2、開拓新小區(qū)駐點(diǎn),開發(fā)新客戶;
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn),為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù);
4、積極與設(shè)計(jì)師商量和溝通好后期客戶的跟進(jìn);
5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)整體銷售活動的策劃和執(zhí)行,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
任職要求:
1.3年以上家裝銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備硬裝產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
2.具有團(tuán)隊(duì)管理能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng)。
3.具有出色的溝通和應(yīng)變及談判能力,能夠承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作。
4.具備一定的市場分析及判斷能力。
福利待遇:
1、定期安排團(tuán)建(當(dāng)然是出去玩啦?。?br /> 2、員工免費(fèi)旅游(國內(nèi)帶薪旅游或者國外帶薪旅游)
3、員工生日會、節(jié)假日禮品
3、月休4天,朝九晚六
薪資:***可談。 -
分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-9000元2025-10-10陳女士薪資范圍:5-9k; 2. 月休5天+法定節(jié)假日 3. -
家裝財(cái)務(wù)主管
5000-9000元2025-10-10陳女士薪資福利: 1.薪酬范圍:5-9K(綜合薪資范圍內(nèi),需線下面試) 2.月休5天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假 -
家裝業(yè)務(wù)員
7000-10000元2025-10-10陳女士晉升空間:一星到三星顧問→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 薪資福利: 1.薪酬范圍:綜合薪資5-10K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金。 -
注冊房地產(chǎn)、土地估價(jià)師
6000-8000元2025-10-10經(jīng)過多年的努力公司取得不菲的成績,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要招聘2名放地產(chǎn)、土地評估師,薪資構(gòu)成底薪+提成+補(bǔ)貼,具體***,上不封頂!要求:2-3年業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),并取得注冊房地產(chǎn)、土地評估師證書。 -
社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估技術(shù)員
6000-10000元2025-10-10薪資待遇: 1、月薪6000-10000(具體***) 2、法定節(jié)假日、雙休、年假、五險(xiǎn)一金 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):工程施工 -
注冊資產(chǎn)評估師
8000-13000元2025-10-10經(jīng)過多年的努力公司取得不菲的成績,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要招聘2名資產(chǎn)評估師,薪資構(gòu)成底薪+提成+補(bǔ)貼,具體***,上不封頂!要求:2-3年資產(chǎn)評估業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),并取得注冊資產(chǎn)評估師證書。 -
綜合汽修廠車間主任(大車)
6000-10000元2025-10-10人事部福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補(bǔ)+五險(xiǎn)+國家法定節(jié)假日 上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00,中午在運(yùn)德食堂用餐 -
母嬰專護(hù)師
4000-5000元2025-10-10招聘人數(shù):60人 崗位福利:包吃包住 薪資范圍:4000-8000 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)婦的日常生活護(hù)理; 2、負(fù)責(zé)新生兒的日常生活護(hù)理; 3、服從公司的工作分配和安排。 -
電商網(wǎng)絡(luò)銷售
4000-5000元2025-10-10黃麗梅【薪資介紹】 1.無責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅 2.業(yè)績毛利提成15-30%,業(yè)績越高提成點(diǎn)越高。 …… ①新員工試用期無責(zé)底薪2000,轉(zhuǎn)正底薪2500; ②二八定律:80%普通老員工月均薪資3-4K左右,20%努力的精英員工月均薪資8K以上; ③組長底薪3000+個(gè)人業(yè)績提成+小組提成 ④按以往數(shù)據(jù) …… ,組長月均薪資在6K-10K左右,因?yàn)橐獛?,所以沒那么多精力搞個(gè)人業(yè)績,薪資有時(shí)不如精英員工高。 -
信息化設(shè)計(jì)師
10000-15000元2025-10-10黃女士薪酬體系: 1.薪資:年薪+獎(jiǎng)金;(基本薪酬范圍:初級:8-12萬年薪;中級:10-15萬年薪;高級:15-20萬年薪;) 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險(xiǎn)一金;員工活動; 3.工作時(shí)間:五天制, -
設(shè)計(jì)師
8000-10000元2025-10-10張女士齊家典尚整裝&志邦家居全屋定制 設(shè)計(jì)師需求:家裝設(shè)計(jì)師、全屋定制設(shè)計(jì)師 高底薪+高提成+績效獎(jiǎng)金+社保+福利 工作職責(zé)(綜合薪資7k~12k) 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,督促、安排、 -
電商產(chǎn)品報(bào)價(jià)員
3000-5000元2025-10-10【工作及休息時(shí)間】 上午:8:30-12:00 下午:14:00-18:00 周末實(shí)行大小周 輪休制 【薪資待遇】 實(shí)習(xí)期:底薪2500+全勤200 社保后享有正式員工的薪資福利待遇 【其他福利待遇
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧薪酬績效招聘工資
¥
5592
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.5%2K
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14.6%3K
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21.2%4K
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20.6%5K
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18.5%6K-8K
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9.1%8K-1W
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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中專0.1%
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大專0.2%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.1%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。