
南寧薪資經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧薪資經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)75條江南區(qū)22條,平均工資約為5561元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多薪資經(jīng)理薪資經(jīng)理薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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教務(wù)管理(班主任 )
6000-8000元2025-08-21南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟工作職責(zé):
1、 與老師、家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通, 通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程提升家長(zhǎng)滿意度;
2、通過(guò)學(xué)習(xí)規(guī)劃和教學(xué)效果持續(xù)跟進(jìn)反饋,促成學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí),提升續(xù)費(fèi)率;
3、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和老師一起組織完成班級(jí)活動(dòng)、協(xié)助校區(qū)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)令營(yíng)及其它活動(dòng)等;
4、 配合教學(xué)活動(dòng)的開展,建立客戶檔案,做好客戶分類和跟進(jìn)管理;
5、 完成日常服務(wù)管理工作及業(yè)績(jī)目標(biāo)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好,性格開朗,親和力強(qiáng);
2、英語(yǔ)4級(jí)及以上,英語(yǔ)及教育專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熱愛(ài)教育事業(yè),喜歡孩子,良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。
4、有銷售經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上。
職業(yè)晉升:班主任–班務(wù)主管–班務(wù)經(jīng)理–校區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)–區(qū)域運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
薪資范圍:5000-10000元以上+五險(xiǎn)一金+雙休 -
班務(wù)主管(雙休+五險(xiǎn)一金)
8000-10000元2025-08-21南寧市青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲1棟工作職責(zé):
1、 與老師、家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通, 通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程提升家長(zhǎng)滿意度;
2、通過(guò)學(xué)習(xí)規(guī)劃和教學(xué)效果持續(xù)跟進(jìn)反饋,促成學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí),提升續(xù)費(fèi)率;
3、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和老師一起組織完成班級(jí)活動(dòng)、協(xié)助校區(qū)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)令營(yíng)及其它活動(dòng)等;
4、 配合教學(xué)活動(dòng)的開展,建立客戶檔案,做好客戶分類和跟進(jìn)管理;
5、團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)激勵(lì),完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)。
6、 按時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好;
2、英語(yǔ)4級(jí)以上,教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上;
3、熱愛(ài)教育事業(yè),喜歡孩子,親和力強(qiáng),良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí);
職業(yè)發(fā)展:班務(wù)主管–班務(wù)經(jīng)理–班務(wù)總監(jiān)/校區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)–地區(qū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
薪資范圍:6000-12000元以上+五險(xiǎn)一金+周休倆天 -
安檢員蓋實(shí)習(xí)章
2000-3000元2025-08-21包吃包住,可蓋實(shí)習(xí)章,在職期間免費(fèi)乘坐地鐵
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)進(jìn)站乘客行李的安全檢查,使用X光機(jī)、液體檢查儀、 金屬探測(cè)器等設(shè)備、儀器對(duì)乘客及攜帶的物品進(jìn)行安全檢查。
要求:
男:18-28 身高:168cm
女:18-28 身高:155cm
無(wú)紋身,無(wú)傷疤,無(wú)犯罪,優(yōu)秀者可放寬條件。
上班時(shí)間:
早班:6:30-15:00
晚班:15:00-23:30
薪資計(jì)算:每月正常上班22-26天,綜合工資2600-3000元。
其他待遇:節(jié)日福利、法定節(jié)假日大客流補(bǔ)貼、定期員工培訓(xùn)、免費(fèi)提供食宿。
晉升空間:安檢員-班長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)-項(xiàng)目部經(jīng)理 -
實(shí)習(xí)崗包吃包住
2000-3000元2025-08-21負(fù)責(zé)進(jìn)站乘客行李的安全檢查 要求: 男:18-28 身高:168cm 女:18-28 身高:155cm 無(wú)紋身,無(wú)傷疤,無(wú)犯罪 上班時(shí)間: 早班:6:30-15:00 晚班:15:00-23:30 薪資計(jì)算 …… 晉升空間:安檢員-班長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)-項(xiàng)目部經(jīng)理 -
雙休 法務(wù)專員10K-15K+五險(xiǎn)
8000-12000元2025-08-21三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系, …… 戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理 -
法務(wù)專員+周末雙休
5000-8000元2025-08-21三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜 …… 戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理 -
研發(fā)經(jīng)理(全棧方向)
12000-20000元2025-08-21伍先生一、職位描述 云之龍咨詢集團(tuán)誠(chéng)聘研發(fā)經(jīng)理,負(fù)責(zé)集團(tuán)系統(tǒng)維護(hù)開發(fā)、技術(shù)問(wèn)題解決、跨部門協(xié)作及技術(shù)創(chuàng)新。 …… 五、薪資待遇:*** 六、福利保障:七險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn) 七、職業(yè)發(fā)展:科學(xué)績(jī)效管理與任職資格制度,清晰的晉升通道。 -
公共管理主任
5000-10000元2025-08-21梁女士崗位職責(zé): 1、建立和維護(hù)與政府部門的良好關(guān)系?:政府關(guān)系經(jīng)理需要與政府相關(guān)部門建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系,確保公司能夠獲得政府的支持和資源?; ?2、政策研究和申報(bào)項(xiàng)目?:負(fù)責(zé)研究政府政策,挖掘政府部門在經(jīng)濟(jì)發(fā)展策略上的需求 …… 薪資:底薪(5k-8k)+項(xiàng)目獎(jiǎng) -
茶藝師
3000-6000元2025-08-21盧鳳泉水及飲茶知識(shí),茶葉保管知識(shí)及茶文化知識(shí) 5.年齡16-30歲,五官端正,誠(chéng)實(shí)大方,勤快好學(xué) 6.性格開朗,熱情,善于表達(dá),有良好親和力及良好溝通能力 6.服從管理、積極配合工作,有一定的團(tuán)隊(duì)意識(shí) 薪資待遇綜合 …… 2800-5000包食宿,月休5天,(國(guó)家節(jié)假日補(bǔ)休或薪)額外每月聚餐、年度旅游等 有意向者可聯(lián)系***********盧經(jīng)理 職位招聘1-10人 -
電商售后審單客服
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-20李經(jīng)理HR工作時(shí)間: 9:00-18:00 薪資福利: 底薪+補(bǔ)貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。 …… 晉升渠道: A.普通客服 導(dǎo)師 專家 B.管理線:儲(chǔ)備干部 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 C.專業(yè)線:招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證 2 -
廚房經(jīng)理
7000-9000元- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 包吃包住
- 全勤獎(jiǎng)
2025-08-20楊先生總經(jīng)理招聘廚房經(jīng)理(連鎖快餐) #萬(wàn)象城上班# #香港米其林# 薪資: 7-9k,包吃住 崗位職責(zé): 1.?生產(chǎn)組織管理?:全面負(fù)責(zé)廚房團(tuán)隊(duì)建設(shè)、工作安排、廚務(wù)管理的各項(xiàng)協(xié)作事宜。 -
門店體驗(yàn)顧問(wèn)(儲(chǔ)備店長(zhǎng)方向,就近匹配)
4000-8000元2025-08-20柏林【備注:此崗位由第三方人力資源公司雇傭,介意者勿投遞】 崗位福利: 1、基本薪資:無(wú)責(zé)底薪,前六月保底4000元,依據(jù)城市消費(fèi)水平略有差異。 …… 2、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績(jī)效+年底優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)(轉(zhuǎn)正后),綜合年薪7萬(wàn)-12萬(wàn)。 3、福利待遇:五險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+體檢福利+商業(yè)保險(xiǎn)+補(bǔ)貼+工齡工資。 …… 4、成長(zhǎng)路徑:三年內(nèi)零售終端培育,其中包括:店鋪銷售精英--店長(zhǎng)--零售主管/經(jīng)理。 5、工作地點(diǎn):全國(guó)均有門店分布,優(yōu)先考慮個(gè)人意向及校招所在省份。 -
電話銷售
3000-6000元2025-08-20朱梅英通過(guò)公司提供的資源,電話或微信等開發(fā)、邀約客戶,了解客戶需求并反饋,配置合適的方案,接待來(lái)訪客戶,處理相關(guān)銷售跟單工作,協(xié)助經(jīng)理談單。 …… 節(jié)假日正常休息,繳納社保薪資架構(gòu):轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪3000+提成+獎(jiǎng)金節(jié)日福利等。 -
行政司機(jī)
4000-6000元2025-08-206.溝通能力:與總經(jīng)理、同事、客戶保持良好溝通,及時(shí)反饋問(wèn)題。 三、福利待遇: 1.薪資:4000-6000元/月。 2.上班時(shí)間:不定時(shí)工作制,月休4天。 -
財(cái)稅銷售經(jīng)理
4000-6000元2025-08-20林女士具備較強(qiáng)的組織能力、執(zhí)行力、業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識(shí); 3、品行端正、責(zé)任心強(qiáng); 4、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格,熱衷于自主學(xué)習(xí)、不斷提升自我; 薪酬福利: 1、底薪:4000元(無(wú)責(zé)底薪) 2、薪資架構(gòu) …… : 底薪 + 績(jī)效 +獎(jiǎng)金+ 團(tuán)隊(duì)提成 (綜合薪資6K-1.5K以上) 2、福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。 …… 公司晉升流程預(yù)覽:專員—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等 公司有成熟電銷系統(tǒng),公司自己充值; 上班時(shí)間:08:30—18:00 (08:30-12:00,14:00-18:00) 周末雙休,法定假節(jié)日休息
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧薪資經(jīng)理招聘最新投遞
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石小姐投遞了 廣西泰盈信息技術(shù)有限公司 的 電商售后審單客服 職位2025-08-21
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張先生投遞了 南寧市元阿元餐飲管理有限公司 的 廚房經(jīng)理 職位2025-08-21
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賴先生投遞了 廣西泰盈信息技術(shù)有限公司 的 電商售后審單客服 職位2025-08-05
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梁先生投遞了 廣西泰盈信息技術(shù)有限公司 的 電商售后審單客服 職位2025-07-29
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鄭小姐2025-07-25
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楊先生投遞了 廣西泰盈信息技術(shù)有限公司 的 電商售后審單客服 職位2025-07-18
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南寧薪酬績(jī)效招聘工資
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5561
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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15.5%3K
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23.1%4K
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21.8%5K
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19.5%6K-8K
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8.6%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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中專0.1%
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大專0.3%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,中專占0.1%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.2%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.2%。