
南寧薪資經理招聘
桂聘提供2025年4月南寧薪資經理最新招聘,青秀區(qū)94條江南區(qū)35條,平均工資約為5484元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多薪資經理薪資經理薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經理(來賓)
5000-6000元2025-04-14HR崗位職責:
1、負責公司財稅產品、財稅代理及相關業(yè)務市場拓展工作;
2、按照公司服務規(guī)范要求,進行產品服務及服務費收取工作;
3、建立良好的客戶關系,維系老客戶開發(fā)新客戶;
任職要求:
1、大專及以上學歷,財會、計算機、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮
2、熱愛銷售,有良好的服務意識
3、良好的溝通和學習能力
薪資待遇:
1. 基本工資+績效+餐補+交通補+獎金 (綜合薪資5000-7000元+/月);
2. 五險一金、節(jié)日津貼、帶薪年假、法定假日、員工活動
3.完善的員工培訓:專業(yè)知識、產品知識、溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng)等
4.公平公正的晉升通道:客戶經理-辦事處主任-分公司經理
上班時間:星期一至星期五,周末雙休
駐點辦公地址:來賓忻城政務服務中心 -
無責底薪4700網絡銷售
9000-14000元2025-04-14謝邦欣一、工作內容:
公司提供客戶資源,確定出意向客戶并且邀約上門,邀約客戶上門,負責接待,經理負責面談促成合作。
二、薪資待遇:
薪資范圍:10000-30000元
三、崗位要求:
男女不限;要積極向上,熱愛銷售行業(yè)(可接受無經驗)年齡:18-48周歲,經驗學歷不限,溝通能力正常,公司會有帶薪培訓,經理一對一帶
提成方式:按單提成; -
無壓力一個月輕松拿1萬
4000-5000元2025-04-14謝邦欣一、工作內容:
公司提供客戶資源,確定出意向客戶并且邀約上門,邀約客戶上門,負責接待,經理負責面談促成合作。
二、薪資待遇:
無責底薪3500+300全勤+200話補+提成(15%-40%),工資月均8000上不封頂(可接受無經驗)
三、崗位要求:
男女不限;要積極向上,熱愛銷售行業(yè)(可接受無經驗)年齡:18-48周歲,經驗學歷不限,溝通能力正常,公司會有帶薪培訓,經理一對一帶
四、工作時間:
8:30-12:00;14:00-19:30,午休兩個小時,法定節(jié)假日正常放薪資詳情
薪資范圍:9000-13000元/月底薪:4000元/月
提成方式:按單提成; -
銀行信貸專員
4000-5000元2025-04-14謝邦欣一年或以上銷售經驗,能獨立開拓新客戶,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可; 4、熱衷于銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),追求高業(yè)績、高獎金收入; 福利待遇: A.底薪:3-4K +(15%-40%)提成+(3k-3W+)獎金,集團人均薪資 …… 晉升通道:信貸專員-信貸主管-副經理-經理 發(fā)展方向:銷售經理-儲備主管-主管-儲備區(qū)長-區(qū)長-分公司負責人 E.公司下午茶,豐厚的年終獎,帶薪年假,傳統節(jié)日福利,國內外旅游等。 -
管培生(培訓上崗+無責底薪+住房補貼)
5000-6000元2025-04-13協助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 …… 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000元+績效獎金1000元+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎 -
管理實習生
5000-6000元2025-04-13南寧市青秀區(qū)麗原·天際1、無責底薪3500+績效獎金2000-4000+,月綜合薪資6000-9000;(具體到場詳談) 2、定期團建聚餐活動,公費旅游、生日享受神秘禮物; 3、針對應屆生、退役軍人可免費提供帶薪一對一專業(yè)培訓 …… ; 4、公司一旦錄取待遇從優(yōu),提供很好的發(fā)展平臺,企業(yè)有良好的氛圍及透明硬性的提升標準; 5、職位晉升渠道:實習生——部門主管——部門經理——高級經理。 -
團隊運營助理(管理方向+五險+無責底薪)
6000-8000元2025-04-13崗位職責: 1.前期學習運營公司基層市場的產品推廣與銷售;根據公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護老客戶資源; 2.中期負責建設及管理團隊,規(guī)劃運營市場;協助經理完成公司及團隊既定銷售目標任務 3.后期負責獨立銷售部門或分公司的獨立經營及管理相關事務 …… 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3500+個人績效獎金1000+團隊績效提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利 -
儲備干部(管理方向+出國旅游)
5000-8000元2025-04-133.負責團隊日常的管理、業(yè)務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理 …… (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+績效獎金1500+提成+團隊績效獎金5%+補貼(平均月薪6000元以上且上不封頂 -
管培生(免費培訓+無責底薪)
5000-7000元2025-04-132.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 3.協助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 4.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——> …… 福利待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000-3500+績效獎金1500+高額提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎 -
客戶推廣助理
3000-6000元2025-04-13責任心強及思維活躍,富有激情與創(chuàng)造力者; 6、具備有親和力的良好溝通,執(zhí)行力強的團隊合作精神; 7、曾做過活動直播、慶典直播、云會議、云招商直播,自媒體及社群推廣工作經驗者優(yōu)先; 8、勇于挑戰(zhàn);薪資構成 …… 招聘對象:時尚潮男潮女、微信達人 職業(yè)發(fā)展方向:主管、經理。 創(chuàng)新型平臺,政策優(yōu)厚,大眾創(chuàng)業(yè),人人合作。不怕你才高,不懼你心大,就嫌你沒能力;有理想,有創(chuàng)勁,有毅力。 -
客戶專員
5000-8000元2025-04-13許女士招聘專員【薪資待遇】:5000 元-8000 元 1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游 2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休 3、上班地點 …… 【晉升通道】: 專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理 管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān) -
紙巾業(yè)務員/銷售員
6000-12000元2025-04-13韋寶殿總經理包含批發(fā)市場、酒店用品市場、辦公用品市場、單位供應商; 3、高級業(yè)務負責大客戶大系統開發(fā)及維護,招投標客戶的開發(fā)及維護;大宗團購及福利客戶的開發(fā)及維護; 三、工資待遇: 1、試用期1-3個月; 2、浮動薪資 …… 四、晉升渠道: 1、初級專員-高級專員-主管-經理。 -
置業(yè)顧問
8000-10000元2025-04-13許女士招聘專員【薪資】 1、底薪:最低底薪2000起步(不同崗位級別底薪不一樣)+提成25%-50%+租單現金獎10%(例如開一個3000租單就有300元的現金獎,和提成完全不沖突)+其他福利 2、驚喜連連:薪資保障 …… 帶薪年假+國內外旅游+過節(jié)福利 +法定假日等多項激勵和回報; 【加入江山大家庭的福利】 晉升: 1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理;管理方向:營業(yè)經理 …… —店務經理—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān)(透明晉升,3個月可加入公司管理層)); 2、全面房產業(yè)務知識培訓(房地產法規(guī),交易按揭流程,營銷實戰(zhàn)技巧等),專人一對一指導,老經紀人帶新人; 3、優(yōu)秀員工可參加 -
銷售代表
4000-8000元2025-04-13許女士招聘專員【薪資待遇】:5000 元-8000 元 1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游 2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休 3、上班地點 …… 【晉升通道】: 專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理 管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān) -
房地產銷售
5000-10000元2025-04-13許女士招聘專員【薪資待遇】:5000 元-8000 元 1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游 2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休 3、上班地點 …… 【晉升通道】: 專業(yè)方向:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經理 管理方向:營業(yè)經理—店務經理(合伙人)—高級經理—區(qū)域經理—區(qū)域總監(jiān)
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莫小姐投遞了 南寧市弘尚信息科技有限公司 的 管培生(培訓上崗+無責底薪+住房補貼) 職位2025-04-14
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謝小姐投遞了 廣西江山如畫投資集團有限公司 的 房地產銷售 職位2025-04-01
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南寧薪酬績效招聘工資
¥
5484
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:4K
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2.3%2K
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16.4%3K
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24.9%4K
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22.1%5K
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18.1%6K-8K
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8.1%8K-1W
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8.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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中專0.2%
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大專0.4%
南寧薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,中專占0.2%,大專占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗99.6%
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應屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。