南寧需求分析高級(jí)工程師招聘

桂聘提供2025年4月南寧需求分析高級(jí)工程師最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條，平均工資約為6679元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多需求分析高級(jí)工程師高級(jí)需求分析工程師中級(jí)需求分析工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

招聘主管（雙休 13薪）

6000-8000元

廣西克萊因電力科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電力瀏覽:31

2025-04-17

一、崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司各部門/項(xiàng)目的用人需求，擬定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施（包括簡(jiǎn)歷篩選、組織面試及背景調(diào)查、通知報(bào)到等）；
2.負(fù)責(zé)候選人的甄選、面試、評(píng)估、背調(diào)、錄用及后續(xù)跟進(jìn)工作及入職管理工作；
3.負(fù)責(zé)維護(hù)、開拓、評(píng)估招聘渠道，及時(shí)掌握人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人才的需求；
4.負(fù)責(zé)管理招聘團(tuán)隊(duì)的招聘工作開展，優(yōu)化招聘制度及流程，提高招聘工作效率和招聘有效性；
5.協(xié)助公司的人才發(fā)展規(guī)劃，建立合理有效的人才培養(yǎng)機(jī)制；
6.進(jìn)行招聘效果分析，定期對(duì)招聘工作進(jìn)行總結(jié)，出具數(shù)據(jù)分析報(bào)告；
7.建立有效的人才儲(chǔ)備機(jī)制及企業(yè)人才庫(kù)；
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
二、任職要求：
1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，持人力資源相關(guān)證書；
2、具有3年以上招聘主管崗位經(jīng)驗(yàn)，帶過團(tuán)隊(duì)，熟悉招聘工作和管理流程；
3、有較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力、自我管理能力、溝通表達(dá)能力、解決問題的能力和抗壓能力；
4、個(gè)性樂觀積極、主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向的工作思維模式。
5、有技術(shù)研發(fā)型人才招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、福利待遇：
1、試用期2個(gè)月，月薪5600元+全勤獎(jiǎng)100元；
2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補(bǔ)貼1000元+全勤獎(jiǎng)100元，招聘博士或高級(jí)工程師等高精堅(jiān)人才有招聘獎(jiǎng)勵(lì)，年13薪。
3、上班時(shí)間：9：00-12：00 14：00-18：00，周末雙休
4、提供工作餐（中、晚餐）。
四、辦公地址：
（1）工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)（臨時(shí)）

硬件經(jīng)理

15000-25000元

三方順控股股份有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人醫(yī)療器械瀏覽:42

2025-04-16

劉女士

【崗位職責(zé)】
1.在公司整體戰(zhàn)略下，進(jìn)行硬件產(chǎn)品調(diào)研、規(guī)劃、設(shè)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)公司硬件產(chǎn)品硬件研發(fā)工作，主要包括CPCI、PXI等集成測(cè)試系統(tǒng)和嵌入式硬件產(chǎn)品兩類。
3.具體負(fù)責(zé)硬件的需求溝通、方案設(shè)計(jì)、硬件選型、原理圖設(shè)計(jì)（PCB設(shè)計(jì)）等和硬件原理驗(yàn)證等工作。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的系統(tǒng)硬件拓?fù)浞治?、功率電路與控制電路設(shè)計(jì)、器件選型、熱設(shè)計(jì)、磁性元件設(shè)計(jì)、可靠性設(shè)計(jì)、產(chǎn)品DFX設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測(cè)試問題解決、產(chǎn)品認(rèn)證；
5、根據(jù)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，輸出/審核設(shè)計(jì)書、計(jì)算書、原理圖、BOM清單、電氣接線圖、調(diào)試報(bào)告等文檔資料；
6、配合結(jié)構(gòu)工程師、軟件工程師解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的綜合性問題；
7、指導(dǎo)初、中、高級(jí)工程師工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目任務(wù)安排和進(jìn)度跟進(jìn)；
8.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)計(jì)文件編寫，并進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化和歸檔。
9.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理，人員培訓(xùn)等工作的技術(shù)支持。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1.對(duì)行業(yè)有深刻理解，對(duì)產(chǎn)品認(rèn)識(shí)有很強(qiáng)前瞻性。思路清晰、表達(dá)流暢、溝通融洽，能較好描繪產(chǎn)品前景、應(yīng)用、構(gòu)造等。
2.研究生以上學(xué)歷，電氣、電力電子、通信、自動(dòng)化等專業(yè)優(yōu)先。
3.具備扎實(shí)的電力電子器件知識(shí)，掌握LLC、DAB、PSFB、Push-Pull、Buck、Boost，F(xiàn)lyback、Half-bridge等拓?fù)?，熟悉控制系統(tǒng)理論；
4.熟悉C語言的應(yīng)用編程，能夠獨(dú)立進(jìn)行單片機(jī)、DSP、FPGA程序開發(fā)，有獨(dú)立單片機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)（C8051, STC15F，STM32等）。
5.10年以上硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)產(chǎn)化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉常用的國(guó)產(chǎn)CPU、FPGA和國(guó)產(chǎn)操作系統(tǒng)。具備5年以上團(tuán)隊(duì)管理能力和多項(xiàng)硬件開發(fā)成功項(xiàng)目成果；
6、熟練掌握Mathcad、Psim等仿真軟件，Altium Designer、Office等設(shè)計(jì)和辦公軟件；

試用期9k雙休（高校BD崗，五險(xiǎn)一金）

13000-26000元

上海復(fù)旦復(fù)達(dá)科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:19

2025-04-10

朱瀛江

【我們是】
一家不差錢的企業(yè)！
一家舍得給員工發(fā)錢的企業(yè)！
一家有人情味，有高科技技術(shù)，有文化底蘊(yùn)的名校背景企業(yè)！
【希望你能夠】
1、針對(duì)科研服務(wù)領(lǐng)域客戶（高校、科研院所、企業(yè)）進(jìn)行開發(fā)和維護(hù)；
2、主要通過地推、陌拜或者電話等形式尋找客戶、轉(zhuǎn)化客戶、維護(hù)客戶；
3、了解用戶的測(cè)試需求，對(duì)于用戶的測(cè)試需求進(jìn)行分析，并尋求最合適的解決方案；
4、解決客戶關(guān)于測(cè)試結(jié)果的各類問題與咨詢，如有問題安排復(fù)測(cè)事宜；
5、開拓并管理校園兼職團(tuán)隊(duì)，建立相關(guān)院校的用戶地圖；
6、周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，可靈活支配工作時(shí)間，不用坐班，真正實(shí)現(xiàn)“財(cái)富自由”“考勤放飛”。
【希望你具備】
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生，年齡20-30歲；
2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;
3、熱愛銷售工作，抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及一定的成功欲望；
5、掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，具備一定的商務(wù)談判能力。
【我們?yōu)槟闾峁?br /> 1、一年兩次調(diào)薪機(jī)會(huì)
努力、優(yōu)秀的你，很快就是高薪人群。
2、一對(duì)一導(dǎo)師帶教
專業(yè)行業(yè)導(dǎo)師帶教，新人快速成長(zhǎng)。
3、明確的晉升通道
管理崗位晉升：組長(zhǎng)→主管→總經(jīng)理→事業(yè)部總裁→集團(tuán)總裁（M1-M9）；
技術(shù)崗位晉升：助理工程師→初級(jí)工程師→中級(jí)工程師→高級(jí)工程師→研究員→技術(shù)專家(P1-P9)；
企業(yè)高速發(fā)展，晉升機(jī)會(huì)多，晉升速度快。
4、福利待遇
保障：五險(xiǎn)一金、員工意外險(xiǎn)；
節(jié)日福利：春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、母親節(jié)、兒童歡樂節(jié)、暑期清涼節(jié)、浪漫情人節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、臘八節(jié)及元宵節(jié)，儀式感滿滿！
團(tuán)建：全國(guó)游戲類爭(zhēng)霸賽、籃球賽、燒烤轟趴節(jié)、員工生日會(huì)、大峽谷漂流、聚餐、唱K等等團(tuán)建類活動(dòng)不定期舉辦；
花式下午茶：甜點(diǎn)、水果、咖啡、奶茶、炸雞、烤串等應(yīng)有盡有。
PS：只有你想不到，沒有我們辦不到的驚喜等你來揭秘！

約 3 個(gè)崗位

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南寧需求分析工程師招聘工資

￥ 6679

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 250份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：1W以上

3.2%

2K
16.4%

3K
16%

4K
16.4%

5K
16.4%

6K-8K
12.4%

8K-1W
19.2%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

99.6%
大專

0.4%

南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.6%，大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

99.6%
1-3年

0.4%

南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%，1-3年占0.4%。

南寧需求分析工程師百科

...崗位職責(zé)

1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對(duì)藝人活動(dòng)、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國(guó)際時(shí)尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃，并能夠針對(duì)客戶的需求制作最佳搭配方案；

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