1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力;
2、負(fù)責(zé)對(duì)藝人活動(dòng)、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配;
3、熟悉各大國(guó)際時(shí)尚品牌,可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃,并能夠針對(duì)客戶(hù)的需求制作最佳搭配方案;

南寧青秀區(qū)需求分析工程師招聘
桂聘提供2025年10月南寧青秀區(qū)需求分析工程師最新招聘,平均工資約為7214元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多需求分析工程師軟件需求分析工程師高級(jí)需求分析工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師
6000-8000元2025-10-01崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)方案,確保設(shè)計(jì)符合客戶(hù)需求與空間特性;
2. 獨(dú)立完成從概念設(shè)計(jì)到施工圖繪制的全過(guò)程,控制項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量;
3. 與客戶(hù)保持良好溝通,準(zhǔn)確理解并轉(zhuǎn)化客戶(hù)的需求為設(shè)計(jì)成果;
4. 協(xié)調(diào)材料選擇、家具搭配以及施工團(tuán)隊(duì),確保設(shè)計(jì)方案的完美呈現(xiàn)。
任職要求:
1. 熱愛(ài)室內(nèi)設(shè)計(jì),具備敏銳的色彩感和空間感,有創(chuàng)新思維;
2. 熟練掌握室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,如AutoCAD、3D Max、Photoshop等;
3. 具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠準(zhǔn)確捕捉客戶(hù)需求;
4. 有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠在多任務(wù)環(huán)境下高效工作。 -
家裝銷(xiāo)售
4000-6000元2025-10-01寧軍崗位職責(zé):
1.緊跟家裝行業(yè)動(dòng)態(tài),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的裝修與設(shè)計(jì)建議;
2.積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),同時(shí)確保客戶(hù)關(guān)系和客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3.根據(jù)客戶(hù)需求,提供個(gè)性化的家裝解決方案;
4.保持有效溝通,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。
任職要求:
1.對(duì)家裝市場(chǎng)有清晰的理解,能準(zhǔn)確響應(yīng)客戶(hù)需求;
2.具備出色的溝通技巧和強(qiáng)烈的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
3.能分析和解決客戶(hù)問(wèn)題,提供專(zhuān)業(yè)建議;
4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 -
地推專(zhuān)員
3000-4000元2025-10-01李豹崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的地面推廣活動(dòng),有效擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋范圍;
2. 與客戶(hù)建立良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,了解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與支持;
3. 收集市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,及時(shí)反饋給團(tuán)隊(duì),為產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策略調(diào)整提供建議;
4. 協(xié)助制定推廣計(jì)劃和策略,確保推廣活動(dòng)順利進(jìn)行。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
2. 對(duì)市場(chǎng)推廣工作有熱情,能夠承受工作壓力;
3. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù)。 -
家裝顧問(wèn)
5000-8000元2025-10-01聶斌工作職責(zé): 1、根據(jù)公司客戶(hù)資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展等方式挖掘客戶(hù)需求; 2、邀約客戶(hù)到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3、及時(shí)跟進(jìn)意向客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 4、定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 任職資格: 1、不限專(zhuān)業(yè),不限男女,有賺錢(qián)的欲望 2、有良好溝通表達(dá)能力,思維能力、應(yīng)變能力; 3、勇于面對(duì)挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望; 4、入職有人帶,容易上手。 晉升空間:家裝顧問(wèn)-部門(mén)經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 薪資待遇:底薪+高提成+全勤獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)+帶單獎(jiǎng),綜合5-8k(上不封頂),各種獎(jiǎng)金拿到手軟~ 人性化管理,沒(méi)有死規(guī)矩,領(lǐng)導(dǎo)親和力強(qiáng),辦公環(huán)境好,交通便利,不定時(shí)安排團(tuán)建+下午茶... -
家裝顧問(wèn)
6000-8000元2025-10-01陳女士主要工作職責(zé): 1.根據(jù)客戶(hù)資源,通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展、異業(yè)合作等方式挖掘客戶(hù)需求; 2.邀約客戶(hù)到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.定期跟進(jìn)到店客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 25-40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、策劃推廣、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。 晉升空間:家裝顧問(wèn)→團(tuán)隊(duì)經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 按勞取酬: 正常干3000-6000元/月 努力干6000-10000/月 使勁干10000以上/月 -
醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)師
30000-40000元2025-10-01張玳滋崗位職責(zé): 1,全程接待、服務(wù)客人,了解客人需求、期望、評(píng)估心理,配合完成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2,負(fù)責(zé)定期或不定期回訪客戶(hù),了解客戶(hù)對(duì)醫(yī)院服務(wù)的滿(mǎn)意度,治療效果和服務(wù)需求,維護(hù)良好的客情關(guān)系; 3,負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的管理、收集、記錄來(lái)訪客戶(hù)資料信息; 4,負(fù)責(zé)完成每天的業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì),記錄日志; 5,完成上級(jí)主管交辦的其他工作; 任職資格: 1,形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí); 2,具備三年以上醫(yī)學(xué)美容咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn),有直客咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3,有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí),善于溝通,親和力強(qiáng),耐心細(xì)致; 4,具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心和忠誠(chéng)度,良好的職業(yè)操守和高度的保密意識(shí); 5,... -
飼料配方師
15000-20000元2025-10-01孫煒崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場(chǎng),協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開(kāi)市場(chǎng)走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶(hù)需求,為部門(mén)和公司提供針對(duì)性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶(hù)需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案,包括設(shè)計(jì)、定價(jià)、生產(chǎn)等維度; 3、獨(dú)立對(duì)接科研機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)廠家等合作方,推動(dòng)生豬飼料產(chǎn)品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶(hù)經(jīng)理一同展開(kāi)定制飼料意向客戶(hù)拜訪,給予養(yǎng)殖戶(hù)營(yíng)養(yǎng)方面的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),以技術(shù)推動(dòng)銷(xiāo)售落地。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識(shí),具備大型飼料廠配方師、營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; ... -
朝九晚六電商
3000-8000元2025-10-01李蕾福利待遇: 1、薪資:3000無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì) (實(shí)習(xí)生也是同等待遇,底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2、提成豐厚 3、各種團(tuán)建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 4、晉升途徑明確: 基礎(chǔ)員工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、公司提供設(shè)備和賬號(hào),文字線上和客戶(hù)溝通,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前售后工作,不需要打電話和外出?。?! 2、了解客戶(hù)需求公司主營(yíng)護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品; 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶(hù),建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 崗位要求: 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。 2、接受新人小白,公司會(huì)提供培訓(xùn)。 3、接受實(shí)習(xí)!可蓋章!可證明?。。?工作時(shí)間: 周... -
電商網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售
4000-5000元2025-10-01黃麗梅一.【晉升空間】 1.管理線:?jiǎn)T工-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-高管/創(chuàng)業(yè)合伙人 2.專(zhuān)家線:?jiǎn)T工-精英....后面的還沒(méi)建設(shè)好 二.【薪資介紹】 1.無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅 2.業(yè)績(jī)毛利提成15-30%,業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢牲c(diǎn)越高。 ①新員工試用期無(wú)責(zé)底薪2000,轉(zhuǎn)正底薪2500; ②二八定律:80%普通老員工月均薪資3-4K左右,20%努力的精英員工月均薪資8K以上; ③組長(zhǎng)底薪3000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+小組提成 ④按以往數(shù)據(jù),組長(zhǎng)月均薪資在6K-10K左右,因?yàn)橐獛?,所以沒(méi)那么多精力搞個(gè)人業(yè)績(jī),薪資有時(shí)不如精英員工高。 ⑤主管底薪5000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)提成+股份分紅 ⑥... -
BCBA/BCaBA
10000-15000元2025-10-01姜英爽【我們期望您可以勝任】 1. 【日常個(gè)案督導(dǎo)工作】使用應(yīng)用行為分析方法給1.5~8歲的自閉癥、多動(dòng)癥、發(fā)育遲緩等兒童提供干預(yù)方案;通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控個(gè)案課程進(jìn)展,根據(jù)孩子進(jìn)展及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,與個(gè)案家長(zhǎng)保持日常溝通;對(duì)個(gè)案康復(fù)師,進(jìn)行日常帶教和督導(dǎo)(BST); 2. 【專(zhuān)業(yè)評(píng)估和評(píng)估報(bào)告】能夠運(yùn)用VB-MAPP、行為量表等工具給兒童做評(píng)估,根據(jù)評(píng)估完成IEP的撰寫(xiě); 3. 【問(wèn)題行為分析和干預(yù)】能夠進(jìn)行行為功能分析、撰寫(xiě)行為干預(yù)計(jì)劃(BIP)等,并能夠督導(dǎo)監(jiān)控干預(yù)方案的執(zhí)行; 4.【新老師培訓(xùn)】能夠根據(jù)公司的專(zhuān)業(yè)體系和培訓(xùn)資料,對(duì)新老師開(kāi)展培訓(xùn)工作,并能夠使用良好的督導(dǎo)技術(shù)幫助新老師成長(zhǎng)進(jìn)步... -
家裝談單手
8000-13000元2025-10-01陳女士主要崗位職責(zé): 1.談單:與市場(chǎng)專(zhuān)員交接客戶(hù)信息,初次接洽客戶(hù),了解客戶(hù)需求,介紹公司產(chǎn)品、優(yōu)勢(shì),進(jìn)入談單模式; 2.促單:熟悉談單流程,提升公司簽單率; 3.與設(shè)計(jì)師核對(duì)客戶(hù)信息,確保信息正確與一致; 4.談單、對(duì)單、跟單、追單、核單,提升客戶(hù)服務(wù)水平及老客戶(hù)回單率。 基本任職資格: 1.24-35歲,高中及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2.熟悉辦公軟件使用,有2年及以上家裝談單手經(jīng)驗(yàn)、有家裝銷(xiāo)售或銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟悉家裝模式,談單流程優(yōu)先; 4.有較強(qiáng)溝通、親和力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 福利待遇: 1、薪酬范圍:8-15k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金,準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。 2、月休4天... -
資深文案策劃 兼職
5500元/月2025-10-01Shirley崗位職責(zé): 1、深入了解客戶(hù)需求,把握策劃要點(diǎn),策劃活動(dòng)創(chuàng)意,制定并執(zhí)行活動(dòng)方案; 2、緊跟公關(guān)活動(dòng)市場(chǎng)最前沿的技術(shù)和動(dòng)向,能夠創(chuàng)作具有創(chuàng)意和震撼力的方案; 3、整體活動(dòng)的統(tǒng)籌和監(jiān)控,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展?fàn)顩r的控制、監(jiān)督、危機(jī)狀況的處理; 4、與客戶(hù)溝通,及時(shí)將結(jié)果反饋給客戶(hù),并提出切實(shí)可行的解決方案; 5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各種公關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施; 任職要求: 1、三年以上公關(guān),廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、獨(dú)立運(yùn)作公關(guān)活動(dòng)的策劃、籌備和執(zhí)行,參與大型活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3、熟悉公關(guān)活動(dòng)各個(gè)流程的相關(guān)環(huán)節(jié)、具有較強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行能力;以及對(duì)危機(jī)的應(yīng)對(duì)與管理; 4、具有出色的提案能力、客戶(hù)溝通能力、... -
軟件需求分析師
8000-13000元2025-09-29吳吉良職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等; 2、細(xì)化以及挖掘客戶(hù)的需求,并能夠準(zhǔn)確的將客戶(hù)需求轉(zhuǎn)化為軟件需求; 3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估,合理控制需求的范圍,編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū); 4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì),協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序; 5、對(duì)客戶(hù)需求有預(yù)見(jiàn)性,對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃; 6、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn),負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收; 7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級(jí),明確產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,與開(kāi)發(fā)部門(mén)定期溝通,協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 8、定期與客戶(hù)溝通,了解客戶(hù)使用反饋,并根據(jù)客戶(hù)反饋意見(jiàn)及建議,完... -
家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師
5000-6000元2025-09-27寧軍崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)室內(nèi)裝修方案,滿(mǎn)足客戶(hù)需求; 2.與客戶(hù)溝通,確保設(shè)計(jì)方案的準(zhǔn)確傳達(dá)和實(shí)施; 3.選擇合適的裝修材料,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的材料推薦; 4.跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保設(shè)計(jì)效果的最終實(shí)現(xiàn)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)趨勢(shì)有敏銳的洞察力; 4.能夠有效管理時(shí)間,確保工作質(zhì)量。 -
BI分析師【廣西移動(dòng)項(xiàng)目】
6000-10000元2025-09-27吳偉崗位職責(zé) 1、搭建產(chǎn)品/業(yè)務(wù)的分析思路,形成全面的指標(biāo)診斷體系; 2、制作數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為決策層提供數(shù)據(jù)支持; 3、深度挖掘用戶(hù)的行為特點(diǎn),用數(shù)據(jù)推動(dòng)運(yùn)營(yíng); 4、日常經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)監(jiān)控,診斷及分析出現(xiàn)的問(wèn)題,并給出相應(yīng)的建議; 5、參與BI數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)的搭建和維護(hù)。 任職要求 1、兩年以上咨詢(xún)/產(chǎn)品經(jīng)理/數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)增長(zhǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)尤佳,具備電信行業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)加分 2、可熟練使用數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言sql,存儲(chǔ)過(guò)程編寫(xiě); 3、具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力(PPT,word,Excel)。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
南寧青秀區(qū)需求分析工程師招聘最新投遞
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雷小姐投遞了 南寧市象緯信息科技有限公司 的 軟件需求分析師 職位2025-09-30
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