南寧需求分析助理招聘

桂聘提供2025年8月南寧需求分析助理最新招聘，青秀區(qū)2條良慶區(qū)1條，平均工資約為6565元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多需求分析助理軟件需求分析工程師資深需求分析工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

教學(xué)助理/教學(xué)主管

4000-6000元

廣西維童教育投資股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人辦公設(shè)備投資教育瀏覽:129

2025-08-17

南寧市青秀區(qū)永凱大廈

英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
崗位職責(zé)：
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。
1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃，有效開展專題教研活動(dòng)，參與課程方案編制工作，落實(shí)課程教材，確保課程實(shí)施的均衡性；
2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè)，定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng)，協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
3、保教結(jié)合，重視幼兒全面發(fā)展，重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng)；
4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè)，負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展，做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作；
5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng)；
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作，建立家長溝通渠道，定期組織家委會(huì)、家長會(huì)及家長學(xué)堂，指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長的溝通能力；
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作；
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場(chǎng)推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn)；
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)（母嬰類、培訓(xùn)類等）；
③園所市場(chǎng)活動(dòng)；
1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略，結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃，擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計(jì)劃，合理管控市場(chǎng)營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析，落實(shí)宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道，提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道，分析客戶需求，持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理，協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。
8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作，建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫，跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶，負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作，達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作，建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系，優(yōu)化銷售流程，提升全員招生轉(zhuǎn)化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時(shí)更新維護(hù)，跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
任職要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，英語專業(yè)；
2、具有英語專業(yè)四級(jí)證書以上；
3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)；
4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有一定銷售能力。

客戶開發(fā)支持專員

4000-7000元

南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司

南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購物中心 2人生物科技瀏覽:62

2025-08-13

高女士

行政人事主管

一、崗位職責(zé)
1.客戶信息主動(dòng)挖掘：?利用多種渠道（搜索引擎、B2B數(shù)據(jù)庫、行業(yè)平臺(tái)、展會(huì)名錄、社交媒體等）系統(tǒng)性地搜索潛在目標(biāo)客戶信息（如制藥、食品加工、飼料、環(huán)保等行業(yè)客戶）。
2.客戶信息深度完善：?對(duì)搜索到的潛在客戶，進(jìn)行關(guān)鍵信息（公司名稱、規(guī)模、地址、官網(wǎng)、主營業(yè)務(wù)、產(chǎn)品/工藝、潛在需求點(diǎn)、關(guān)鍵聯(lián)系人及職位等）的核實(shí)、補(bǔ)充和結(jié)構(gòu)化整理。
3.客戶線索精準(zhǔn)識(shí)別：?基于公司產(chǎn)品（生物酶）應(yīng)用領(lǐng)域及目標(biāo)客戶畫像和篩選標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)收集到的客戶信息進(jìn)行初步分析、評(píng)估和分級(jí)，建立分級(jí)客戶池。
4.CRM 系統(tǒng)管理：?將完善的客戶信息和篩選后的精準(zhǔn)線索清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)地錄入并更新到公司CRM系統(tǒng)中，確保信息完整性和可追溯性。
5.線索高效移交：?將篩選合格的精準(zhǔn)線索及背景信息，高效、清晰地移交給對(duì)應(yīng)的銷售業(yè)務(wù)員，支持銷售團(tuán)隊(duì)高效開發(fā)，并做好初步的交接說明。
6.信息庫維護(hù)：?持續(xù)維護(hù)和更新潛在客戶信息數(shù)據(jù)庫。
7.市場(chǎng)信息收集：?在信息搜索過程中，留意并反饋有價(jià)值的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)信息和行業(yè)趨勢(shì)。
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、商業(yè)管理、生物技術(shù)、化工、信息管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)調(diào)研助理、銷售支持、客戶信息管理、B2B 線索開發(fā)、數(shù)據(jù)錄入與分析等相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)。
3.有生物醫(yī)藥、化工、制造業(yè)等行業(yè)信息工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和初步分析、CRM系統(tǒng)進(jìn)行信息錄入、更新和線索狀態(tài)管理。
5.具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，耐心細(xì)致，能高效處理大量信息。
6.良好的書面和口頭溝通能力，積極主動(dòng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、我們提供
1.加入快速成長的賽道：?成為公司銷售擴(kuò)張核心支持團(tuán)隊(duì)的一員，工作成果直接驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
2.培養(yǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力：?深度鍛煉市場(chǎng)信息洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)判斷力，為職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3.行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)：入職系統(tǒng)學(xué)習(xí)酶制劑產(chǎn)品線與下游應(yīng)用。
4.晉升路徑：可向市場(chǎng)主管、銷售主管、大客戶經(jīng)理等方向發(fā)展。
5.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利：?綜合薪資范圍4k-7k元/月+ 提成獎(jiǎng)金 + [五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。
6.開放協(xié)作的氛圍：?與充滿活力的銷售和技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作。

tiktok運(yùn)營助理

4000-5000元

深圳市合創(chuàng)聯(lián)贏科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:13

2025-08-13

林錫喜

工作內(nèi)容：
1、商品管理?：跨境電商運(yùn)營助理需要協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品上架、下架及更新工作，確保產(chǎn)品信息的準(zhǔn)確性和完整性。這包括處理產(chǎn)品圖片、描述翻譯、價(jià)格調(diào)整等?。
?2、訂單處理?：負(fù)責(zé)處理日常訂單，包括訂單確認(rèn)、發(fā)貨跟蹤、物流信息更新等，確保訂單能夠準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確地送達(dá)客戶手中?。
3?、數(shù)據(jù)分析?：定期進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、客戶行為等數(shù)據(jù)的收集與分析，以此為依據(jù)優(yōu)化運(yùn)營策略。這要求具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練使用相關(guān)數(shù)據(jù)分析工具?。
?4、營銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行?：協(xié)助策劃并執(zhí)行各類營銷活動(dòng)，如打折促銷、滿減活動(dòng)等，并監(jiān)控活動(dòng)效果，對(duì)活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤分析?。
?5、客戶關(guān)系維護(hù)?：通過郵件、社交媒體等方式與客戶進(jìn)行溝通，解答客戶疑問，處理售后問題，維護(hù)良好的客戶關(guān)系?。
6?、市場(chǎng)調(diào)研?：收集并分析市場(chǎng)信息，包括競(jìng)品分析、行業(yè)動(dòng)態(tài)等，為公司的產(chǎn)品定位和運(yùn)營策略提供參考依據(jù)?。
7?、售前和售后服務(wù)?：協(xié)助處理客戶的咨詢、投訴和建議，保持良好的服務(wù)態(tài)度，及時(shí)回復(fù)客戶問題，并積極尋求解決方案?。
?8、店鋪日常運(yùn)營管理?：包括庫存管理、發(fā)貨安排等，確保店鋪的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和訂單的及時(shí)處理?。
崗位要求：
?1、專業(yè)技能?：掌握跨境電商基礎(chǔ)知識(shí)和運(yùn)營技巧，熟悉跨境電商平臺(tái)操作流程。
?2、溝通能力?：與團(tuán)隊(duì)成員、客戶及供應(yīng)商進(jìn)行有效溝通，清晰準(zhǔn)確地表達(dá)自己的想法和需求。
?3、學(xué)習(xí)能力?：不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，跟上行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，提升專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。
4?、責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神?：對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神；能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同完成任務(wù)?。

約 3 個(gè)崗位

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南寧需求分析工程師招聘工資

￥ 6565

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 206份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：6K-8K

3.9%

2K
14.1%

3K
18%

4K
15.5%

5K
19.4%

6K-8K
10.7%

8K-1W
18.9%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

99.5%
大專

0.5%

南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.5%，大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

99.5%
1-3年

0.5%

南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%，1-3年占0.5%。

南寧需求分析工程師百科

...崗位職責(zé)

1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對(duì)藝人活動(dòng)、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國際時(shí)尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃，并能夠針對(duì)客戶的需求制作最佳搭配方案；

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