南寧需求管理工程師招聘

桂聘提供2025年8月南寧需求管理工程師最新招聘，青秀區(qū)5條良慶區(qū)3條，平均工資約為6565元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多需求管理工程師軟件需求分析工程師資深需求分析工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

研發(fā)部技術(shù)負(fù)責(zé)人

10000-12000元

廣西寶信迪科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人安防電子家具瀏覽:11

2025-08-19

雷靜薇

崗位職責(zé)
1、深入分析醫(yī)療行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢、行業(yè)政策及標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定軟件技術(shù)發(fā)展路線圖，主導(dǎo)公司面向醫(yī)院的自研軟件產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化，保障產(chǎn)品技術(shù)的先進(jìn)性、穩(wěn)定性與擴(kuò)展性。
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌產(chǎn)品從設(shè)計研發(fā)、迭代更新到實(shí)施運(yùn)維的全流程，制定項(xiàng)目計劃，合理分配資源，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量，及時識別并解決項(xiàng)目中的技術(shù)與管理問題，確保項(xiàng)目按時、高質(zhì)量交付，提升客戶滿意度。
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展研發(fā)團(tuán)隊的日常管理，包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，營造積極向上的團(tuán)隊氛圍，提升團(tuán)隊技術(shù)能力與協(xié)作效率，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力與穩(wěn)定性。
4、與公司銷售、售前等部門密切協(xié)作，準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求，推動產(chǎn)品落地；與醫(yī)院客戶保持良好溝通，及時響應(yīng)客戶需求與反饋，協(xié)調(diào)解決技術(shù)問題；與外部合作伙伴建立穩(wěn)固關(guān)系，促進(jìn)技術(shù)資源整合與業(yè)務(wù)合作。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程、人工智能等相關(guān)專業(yè)，7年以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上研發(fā)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療行業(yè)軟件開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2、深入理解JVM原理、多線程與并發(fā)編程、Java新特性、主流框架Spring Boot/Spring Cloud 核心原理。精通常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及其適用場景，掌握常用算法（排序、搜索、動態(tài)規(guī)劃、貪心、圖算法）并能分析時空復(fù)雜度，具備?解決復(fù)雜算法問題的能力。?理解進(jìn)程/線程調(diào)度、內(nèi)存管理。深入理解TCP/IP協(xié)議棧、HTTP/HTTPS協(xié)議、WebSocket、RESTful API設(shè)計原則、網(wǎng)絡(luò)性能分析與調(diào)優(yōu)。掌握關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的索引原理、事務(wù)隔離機(jī)制、鎖機(jī)制、SQL優(yōu)化等核心編程與基礎(chǔ)知識。
3、熟悉掌握常用設(shè)計模式，理解并能靈活應(yīng)用常見的設(shè)計模式解決特定設(shè)計問題；具備復(fù)雜系統(tǒng)設(shè)計能力，能夠獨(dú)立設(shè)計可擴(kuò)展、高可用、高性能、易維護(hù)的中大型系統(tǒng)或復(fù)雜模塊，熟練運(yùn)用微服務(wù)架構(gòu)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)等常用架構(gòu)模；
4、需同時具備后端和前端方向的深度要求，并能貫通前后端協(xié)作，精通Spring Boot/Cloud框架深度使用經(jīng)驗(yàn)，精通容器化Docker容器化與編排技術(shù)，熟練使用Kubernetes進(jìn)行部署和管理；熟悉主流前端框架 Vue及其核心原理、生態(tài)，熟悉前端工程構(gòu)建工具、包管理工具；
5、熟練使用性能分析工具進(jìn)行性能瓶頸分析；具備強(qiáng)大的線上問題診斷與調(diào)試能力，能快速定位并解決生產(chǎn)環(huán)境中的復(fù)雜Bug、性能問題、穩(wěn)定性問題（如內(nèi)存泄漏、死鎖、資源耗盡）等疑難雜癥排查；
6、? 能夠指導(dǎo)初級/中級工程師，進(jìn)行代碼審查（Code Review）并提供建設(shè)性反饋，推動技術(shù)決策和技術(shù)改進(jìn)。具備?優(yōu)秀的跨職能溝通能力（與產(chǎn)品、設(shè)計、測試、運(yùn)維等），能清晰闡述技術(shù)方案、權(quán)衡利弊。? 具備優(yōu)秀的邏輯思維能力，能將復(fù)雜的業(yè)務(wù)需求分解為可執(zhí)行的技術(shù)方案，并找到最優(yōu)或最可行的解決方案。對技術(shù)有持續(xù)的熱情，主動關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)趨勢，具備快速學(xué)習(xí)新技術(shù)和應(yīng)用到實(shí)踐的能力。對所負(fù)責(zé)的系統(tǒng)/模塊有強(qiáng)烈的責(zé)任心，能夠主動發(fā)現(xiàn)問題并推動解決，對最終結(jié)果負(fù)責(zé)。理解技術(shù)決策背后的業(yè)務(wù)上下文和約束（時間、成本、風(fēng)險），能夠做出合理的技術(shù)選型和架構(gòu)權(quán)衡。
7、具備AI理論基礎(chǔ)，有實(shí)際的AI項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。
8、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理與領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效激勵團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊整體效能；擅長項(xiàng)目管理，具備豐富的項(xiàng)目規(guī)劃、執(zhí)行與風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn)。
9、具備出色的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力，能夠清晰準(zhǔn)確地傳達(dá)信息，高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，妥善處理各類矛盾與問題，推動多方協(xié)作。
10、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力與抗壓能力，對技術(shù)發(fā)展充滿熱情，能夠適應(yīng)快速變化的技術(shù)與業(yè)務(wù)環(huán)境。

建筑涂料應(yīng)用工程師

6000-11000元

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

南寧-隆安縣 1人環(huán)保化學(xué) 涂料瀏覽:96

2025-08-19

盧經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1. 技術(shù)支持
為客戶提供產(chǎn)品技術(shù)咨詢和解決方案，解答客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題。
協(xié)助銷售團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品推廣和銷售，提供技術(shù)支持和培訓(xùn)，提高客戶對產(chǎn)品的認(rèn)知度和滿意度。
參與產(chǎn)品的售前技術(shù)交流和方案設(shè)計，根據(jù)客戶需求提供定制化的產(chǎn)品解決方案。
2.產(chǎn)品應(yīng)用測試
對新產(chǎn)品進(jìn)行應(yīng)用測試，驗(yàn)證產(chǎn)品的性能和功能，提出改進(jìn)建議。
負(fù)責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場測試和調(diào)試，確保產(chǎn)品在實(shí)際應(yīng)用環(huán)境中的穩(wěn)定性和可靠性。
收集和分析產(chǎn)品應(yīng)用測試數(shù)據(jù)，撰寫測試報告，為產(chǎn)品研發(fā)和改進(jìn)提供依據(jù)。
3.技術(shù)文檔編寫
編寫產(chǎn)品應(yīng)用手冊、技術(shù)文檔和培訓(xùn)資料，為客戶和內(nèi)部員工提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。
及時更新和維護(hù)技術(shù)文檔，確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性。
參與產(chǎn)品的技術(shù)培訓(xùn)和交流活動，提高客戶和內(nèi)部員工的技術(shù)水平。
4.項(xiàng)目管理
參與項(xiàng)目的實(shí)施和管理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用部分的工作，確保項(xiàng)目按時完成。
協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門密切合作，解決項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的問題。
對項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和評估，提出改進(jìn)建議，為后續(xù)項(xiàng)目提供經(jīng)驗(yàn)參考。
5.市場調(diào)研和競爭分析
關(guān)注市場動態(tài)和競爭對手產(chǎn)品，進(jìn)行市場調(diào)研和競爭分析，為產(chǎn)品研發(fā)和市場推廣提供建議。收集客戶需求和反饋，及時向研發(fā)部門反饋，推動產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新。
二、任職要求
1.教育背景
本科及以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)
具有 2 年以上建筑涂料產(chǎn)品應(yīng)用工程師工作經(jīng)驗(yàn)。
熟悉產(chǎn)品施工流程和項(xiàng)目管理方法，有項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.技術(shù)能力
具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技術(shù)能力，熟悉相關(guān)產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)和應(yīng)用。
熟練掌握相關(guān)產(chǎn)品及施工工具的使用，具備一定的分析和問題解決能力。
了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識。
4.溝通能力
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與客戶、銷售、研發(fā)等部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文檔撰寫能力，能夠清晰地表達(dá)技術(shù)問題和解決方案。
5.其他要求
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)出差和加班等工作要求。
具有良好的職業(yè)道德和保密意識，遵守公司的規(guī)章制度和保密協(xié)議。
個人需擁有一輛車，因?yàn)楣ぷ鞯男再|(zhì)需要頻繁外出。
薪資：試用期4K 轉(zhuǎn)正：4K+2K績效+年終獎（綜合年薪8—10萬）

工程物業(yè)經(jīng)理

10000-15000元

廣西南寧祖龍置業(yè)有限責(zé)任公司

南寧-良慶區(qū) 1人房地產(chǎn) 物業(yè) 瀏覽:25

2025-08-18

zlrlzyb2019@163.com

工作內(nèi)容
(1)負(fù)責(zé)購物中心開業(yè)籌備期間圖紙審核與確認(rèn)、工程前期介入、接管與驗(yàn)；
(2)負(fù)責(zé)與施工單位、監(jiān)理單位及相關(guān)職能部門的溝通協(xié)調(diào)；
(3)負(fù)責(zé)審核和監(jiān)督各項(xiàng)目所需設(shè)備的采購需求；
(4)負(fù)責(zé)供應(yīng)商選擇、供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)，組織相關(guān)服務(wù)供應(yīng)方進(jìn)行招投標(biāo)工作的開展；
(5)負(fù)責(zé)制定和完善工程管理、維修管理及技術(shù)檔案資料管理等制度；
(6)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督購物中心物業(yè)設(shè)施、設(shè)備、系統(tǒng)運(yùn)行、檢查、保養(yǎng)、維修工作的日常運(yùn)行管理和監(jiān)督；
(7)負(fù)責(zé)審核購物中心項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施的年度保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督實(shí)施情況；
(8)協(xié)助審批購物中心項(xiàng)目設(shè)備更新、工程改造、重大維修計劃；
(9)制定物業(yè)管理制度，協(xié)助制度的貫徹與執(zhí)行，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
任職要求
1、5年以上購物中心工程物業(yè)管理經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉商業(yè)物業(yè)建筑、結(jié)構(gòu)及各種工程設(shè)備設(shè)施，熟悉強(qiáng)弱電、空調(diào)、水暖、消防等系統(tǒng)的原理；熟悉商用物業(yè)管理和國家有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范；
3、具備重大工程及招投標(biāo)項(xiàng)目的談判、論證、規(guī)劃和施工圖等的組織、協(xié)調(diào)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、工民建、機(jī)電、暖通、給排水、弱電等相關(guān)專業(yè)，持物業(yè)管理從業(yè)資格證書，具工程師或中級以上職稱優(yōu)先考慮；
5、具備良好的溝通能力及高度的責(zé)任心，富有團(tuán)隊協(xié)作及敬業(yè)精神。

全過程工程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理

5000-9000元

廣西漢華工程技術(shù)咨詢集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:48

2025-08-15

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目從立項(xiàng)、設(shè)計、招標(biāo)、施工到竣工驗(yàn)收的全過程咨詢管理。 2、技術(shù)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理等各版塊工作，促進(jìn)各方工作順利進(jìn)行。 3、成本與風(fēng)險控制。 …… 二、任職要求 1、學(xué)歷：大學(xué)本科及以上，工程管理、土木工程、建筑學(xué)、工程造價等相關(guān)專業(yè)。 2、 5年以上工程咨詢/設(shè)計/施工管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個以上全過程咨詢項(xiàng)目（如房建、市政類）。 …… 如有注冊咨詢工程師（投資）、一級建造師、注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師證書優(yōu)先考慮。 3、熟悉全過程工程咨詢政策，如國家發(fā)改委、住建部相關(guān)文件。 …… 4、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)出差或駐場，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能平衡業(yè)主、政府、施工方等多方需求。 5、能協(xié)助完成建設(shè)單位及各方交辦的其他工作。備注：項(xiàng)目在玉林，期間會有駐點(diǎn)安排，介意者勿投。

項(xiàng)目申報工程師2名

8000-13000元

廣西臻業(yè)誠產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展研究院

南寧-青秀區(qū) 1人投資研究院咨詢瀏覽:19

2025-08-13

項(xiàng)目申報工程師2名 ? 工作職責(zé)及崗位要求: 1 .負(fù)責(zé)將科技計劃項(xiàng)目(重點(diǎn)研發(fā).重大專項(xiàng).瞪羚企業(yè).科技成果轉(zhuǎn)化.高新技術(shù)企業(yè)).負(fù)責(zé)工信資金項(xiàng)目(技改項(xiàng)目.中小企業(yè)項(xiàng)目.企業(yè)技術(shù)中信).負(fù)責(zé)發(fā)改項(xiàng)目 …… 負(fù)責(zé)在數(shù)據(jù)挖掘的研究成果和客戶需求的基礎(chǔ)上設(shè)計項(xiàng)目解決方案或管理咨詢解決方案.并能根據(jù)客戶企業(yè)現(xiàn)有條件策劃出各類符合政策的課題, 4.?

信息化智能化設(shè)計師

6000-10000元

廣西海天科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人醫(yī)療器械瀏覽:1

2025-08-13

韋秋燕

崗位職責(zé)： 1、前期市場調(diào)研：負(fù)責(zé)前期市場調(diào)研，制定針對醫(yī)療行業(yè)需求的解決方案 2、中小解決方案編制：能夠根據(jù)售前工程師給出的建設(shè)清單，快速生成解決方案，支撐銷售開展業(yè)務(wù)；能夠協(xié)助售前技術(shù)完成銷售工具的制作 …… 3、大項(xiàng)目方案編制及交付：能夠根據(jù)售前工程師給出的建設(shè)清單，按照國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，交付項(xiàng)目建議書、可研報告、初步設(shè)計文本。 …… 4、完成圖紙及造價文本編制：根據(jù)售前工程師給出的清單，按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)完成圖紙編制，和造價編制。 …… 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作任務(wù)：完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作任務(wù) 任職要求：（1）熟悉弱電相關(guān)子系統(tǒng)（綜合布線、有線電視、視頻監(jiān)控、門禁、停車場管理系統(tǒng)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息發(fā)布、樓宇自控、視頻會議系統(tǒng) …… （5）能夠配合售前技術(shù)人員支撐以上項(xiàng)目與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通、需求調(diào)研，需求分析、方案編制、方案匯報、產(chǎn)品清單編寫以及按照設(shè)計規(guī)范完成設(shè)計方案編制、解決解決方案編制工作。

軟件測試

3000-5000元

廣西迅龍軟件開發(fā)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人軟件瀏覽:13

2025-08-13

趙常利

軟件測試工程師職位詳情測試軟件崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目測試：編寫測試計劃、設(shè)計測試用例； 2、按照測試計劃，執(zhí)行測試，完成測試報告； 3、使用測試工具進(jìn)行測試，對測試用例進(jìn)行管理和更新； 4 …… 、根據(jù)項(xiàng)目需求負(fù)責(zé)項(xiàng)目的頁面功能規(guī)格說明編寫； 5、評估和跟蹤缺陷，保持和相關(guān)開發(fā)人員的溝通； 6、負(fù)責(zé)配置測試環(huán)境和軟件安裝； 7、編寫操作手冊、用戶手冊等。

信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師

5000-7000元

廣西數(shù)字能源科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人電力能源投遞:2人瀏覽:167

2025-08-13

梁女士

崗位職責(zé)： 1、服從團(tuán)隊的管理和工作安排，保持與團(tuán)隊、業(yè)主以及相關(guān)廠商的良好溝通和協(xié)作。 2、與項(xiàng)目各相關(guān)方保持溝通和協(xié)調(diào)，對項(xiàng)目的立項(xiàng)、招標(biāo)、合同簽訂等過程進(jìn)行監(jiān)督和管理。 …… 主要包括：項(xiàng)目需求分析、項(xiàng)目立項(xiàng)論證參與、項(xiàng)目市場調(diào)研、項(xiàng)目成本審核、項(xiàng)目招標(biāo)相關(guān)文件審核、項(xiàng)目招標(biāo)進(jìn)度跟進(jìn)、項(xiàng)目合同審核以及項(xiàng)目招標(biāo)過程規(guī)范性監(jiān)督等。 3、協(xié)助開展日常的行政管理工作。 …… 主要包括：內(nèi)勤管理、會議組織、起草行政文稿、資產(chǎn)管理及檔案管理等。 4、根據(jù)要求參與政府重大活動保障值班。 5、完成團(tuán)隊交辦的其他工作。 …… 4、了解信息系統(tǒng)的日常管理和維護(hù)，了解IT服務(wù)管理相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范（ITSS、ISO20000等）。 5、具備較強(qiáng)的適應(yīng)和應(yīng)變能力，能較快適應(yīng)政府機(jī)關(guān)嚴(yán)要求和快節(jié)奏的工作模式。 …… 7、具有國家軟考中級資質(zhì)證書（系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師等）者優(yōu)先考慮。

AI產(chǎn)品經(jīng)理

10000-15000元

廣西和湛科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子廣告計算機(jī) 瀏覽:89

2025-08-09

羅女士

崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)政府、公安、物流等B/G端行業(yè)與AI技術(shù)結(jié)合的深度調(diào)研，完成需求分析、競品研究及商業(yè)模式設(shè)計，輸出AI產(chǎn)品解決方案與實(shí)施路線圖； 2、基于行業(yè)場景設(shè)計AI產(chǎn)品架構(gòu)，參與Prompt …… 工程、RAG系統(tǒng)設(shè)計及模型優(yōu)化方案，協(xié)調(diào)算法團(tuán)隊完成技術(shù)可行性評估與原型驗(yàn)證； 3、負(fù)責(zé)AI產(chǎn)品從需求定義、開發(fā)落地到商業(yè)化運(yùn)營的全流程管理，建立核心指標(biāo)體系，持續(xù)監(jiān)控模型準(zhǔn)確率、響應(yīng)速度等關(guān)鍵指標(biāo)； …… 4、通過用戶畫像分析、場景拆解及價值驗(yàn)證，設(shè)計AI Agent等創(chuàng)新場景應(yīng)用，推動大模型技術(shù)在業(yè)務(wù)流程中的價值閉環(huán)； 5、負(fù)責(zé)與算法團(tuán)隊、解決方案架構(gòu)師、交付工程師的協(xié)作，確保產(chǎn)品方案的技術(shù)可行性與工程化落地 …… 低代碼平臺等技術(shù)棧與AI產(chǎn)品的結(jié)合應(yīng)用者優(yōu)先； 7、具備PMP、NPDP認(rèn)證或AI相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先；具有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用禪道等項(xiàng)目管理工具者優(yōu)先； 8、具備出色的技術(shù)溝通能力，能有效轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)需求為技術(shù)方案

約 9 個崗位

南寧需求管理工程師招聘最新投遞

北先生

投遞了廣西數(shù)字能源科技有限公司的信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師職位

2025-08-08
黃先生

投遞了廣西數(shù)字能源科技有限公司的信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師職位

2025-07-27

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￥ 6565

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 206份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：6K-8K

3.9%

2K
14.1%

3K
18%

4K
15.5%

5K
19.4%

6K-8K
10.7%

8K-1W
18.9%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

99.5%
大專

0.5%

南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.5%，大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

99.5%
1-3年

0.5%

南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%，1-3年占0.5%。

南寧需求分析工程師百科

...崗位職責(zé)

1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對藝人活動、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國際時尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計劃，并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案；

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