1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房?jī)?nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。

南寧宴會(huì)預(yù)定招聘
桂聘提供2025年9月南寧宴會(huì)預(yù)定最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為3076元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多宴會(huì)預(yù)定酒店前臺(tái)主管酒店前臺(tái)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店高級(jí)銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-09-03官女士Main responsibilities
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分配區(qū)域的客戶拜訪業(yè)務(wù),最終為酒店帶來收益,且始終與部門的目標(biāo)保持一致。
2.全面掌握整個(gè)酒店的所有產(chǎn)品項(xiàng)目和價(jià)格以及各種促銷活動(dòng),包括酒店的房類分布,二次消費(fèi)項(xiàng)目.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和餐飲部服務(wù)項(xiàng)目.種類和價(jià)目等情況。
3.完成酒店下達(dá)的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
4.通過收集和回顧以往的信息,確定并挑選重要和潛在顧客。
5.通過業(yè)務(wù)拜訪.電話拜訪及郵件等方式與潛在顧客聯(lián)系,確定它們的需求。
6.根據(jù)業(yè)務(wù)效率最大限度的訂立每日.每周.每月的拜訪計(jì)劃。
7.完成每周的工作總結(jié)報(bào)告,建立客戶聯(lián)系檔案并妥善保管。
8.與潛在客戶聯(lián)系,了解他們的客房需求及其他細(xì)節(jié),介紹和推廣酒店的各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施。
9.根據(jù)客戶之潛力建立拜訪頻度,建立合理的客戶范圍,并開發(fā)新的客戶資源。
10.在確定的活動(dòng)日期到來之前再次檢查.確認(rèn)所有與客戶協(xié)商過的工作細(xì)節(jié)已傳達(dá)到相關(guān)部門并且已經(jīng)準(zhǔn)備就緒。
11.通過有規(guī)律的親自拜訪和電話拜訪協(xié)商.跟蹤預(yù)期的或重復(fù)的客房預(yù)定和宴會(huì)活動(dòng)。
12.與各部門緊密合作,尤其要與客房部.餐飲部保持緊密聯(lián)系。
13.報(bào)告與酒店服務(wù)或功能有關(guān)的客戶意見及反饋。
14.建立一個(gè)有效的資訊反饋系統(tǒng)(包括:報(bào)紙,剪報(bào),小道消息,客戶資料等)
15.向管理層提供競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)信息。
16.參與酒店活動(dòng),推廣酒店服務(wù)并在必要時(shí)招待客人。
qualifications
任職資格:
?具有營銷,市場(chǎng)或相關(guān)領(lǐng)域的大專學(xué)位。
After the test
經(jīng) 驗(yàn):
?2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或類似的管理經(jīng)驗(yàn),或與此相當(dāng)?shù)慕逃c工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。
Skills
技能技巧:
1.具有代表酒店與顧客.員工.第三方交往的能力。
2.具有解決問題.推理.號(hào)召.組織和培訓(xùn)能力。
3.精通微軟辦公軟件。
良好的寫作技能。
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧酒店前臺(tái)招聘工資
¥
3076
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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15%2K
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55%3K
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11.1%4K
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2.8%5K
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1.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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高中0.7%
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中專0.7%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.7%,中專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。