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南寧藥房店長招聘

桂聘提供2025年10月南寧藥房店長最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)19條興寧區(qū)6條,平均工資約為4225元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多藥房店長連鎖藥店店長藥店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

藥店店長

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:44
2025-10-05
劉道鑫
崗位職責:
1、對所管門店員工的培訓輔導、團隊建設及人才培養(yǎng)、訓練;
2、組織員工進行相關管理制度、專業(yè)知識培訓;
3、負責門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營范圍符合標準,確保商品管理符合公司與GSP要求。
4、嚴格貫徹執(zhí)行國家有關藥品質量的法律法規(guī)和公司相關管理制度。
5、負責門店日常經(jīng)營管理,配合質量負責人做好門店質量管理工作。
6、負責門店要貨計劃的審核或督促指定人員按要求審核。
7、對商品布局、陳列、養(yǎng)護、衛(wèi)生、效期預警、銷售等情況進行檢查及管理工作有效進行。
8、負責對顧客的服務意見或投訴進行處理。
9、完成企業(yè)負責人、門店管理部交辦的其他工作。
任職資格: .
1、大專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè),優(yōu)秀者可適當放寬條件;
2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗,有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-10-05
馮麗秋
職責內容:
1、對所管門店員工的培訓輔導、團隊建設及人才培養(yǎng)、訓練;
2、保證合理庫存,降低商品損耗,確保商品安全,賠款的預防及控制;
3、組織員工按時召開門店周例會,做會議記錄,并進行相關管理制度、專業(yè)知識培訓;
4、負責門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營范圍符合標準,確保商品管理符合公司與GSP要求。
5、完成公司下達的業(yè)績指標
任職要求:
中專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè),優(yōu)秀者可適當放寬條件;
薪酬:
1、月薪=基本工資+績效工資+獎金+補貼,優(yōu)秀者可談判定薪;
福利:
1、業(yè)務穩(wěn)定:近40年老企業(yè),以零售藥店連鎖經(jīng)營為核心產(chǎn)業(yè),多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團公司;
2、過節(jié)費、年終獎及優(yōu)厚的福利;完善的休假制度:享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。
職業(yè)發(fā)展通道:
集團化的晉升平臺+公平的晉升機會
工作地點:
南寧、桂林、柳州、北海、欽州、靈山、百色、賀州、防城港、浦北、桂平、靖西、來賓、河池、貴港、賓陽、武鳴等廣西全區(qū),就近分配原則
職責內容:
1、對所管門店員工的培訓輔導、團隊建設及人才培養(yǎng)、訓練;
2、保證合理庫存,降低商品損耗,確保商品安全,賠款的預防及控制;
3、組織員工按時召開門店周例會,做會議記錄,并進行相關管理制度、專業(yè)知識培訓;
4、負責門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營范圍符合標準,確保商品管理符合公司與GSP要求。
5、完成公司下達的業(yè)績指標
任職要求:
中專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè),優(yōu)秀者可適當放寬條件;
薪酬:
1、月薪=基本工資+績效工資+獎金+補貼,優(yōu)秀者可談判定薪;
福利:
1、業(yè)務穩(wěn)定:近40年老企業(yè),以零售藥店連鎖經(jīng)營為核心產(chǎn)業(yè),多元化發(fā)展的大型醫(yī)藥上市集團公司;
2、過節(jié)費、年終獎及優(yōu)厚的福利;完善的休假制度:享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。
職業(yè)發(fā)展通道:
集團化的晉升平臺+公平的晉升機會
工作地點:
南寧、桂林、柳州、北海、欽州、靈山、百色、賀州、防城港、浦北、桂平、靖西、來賓、河池、貴港、賓陽、武鳴等廣西全區(qū),就近分配原則

藥房店長

4000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-10-05
劉道鑫
1.能夠掌握店面銷售數(shù)據(jù)跟進,及達成措施,目標分解。 2.能夠很好的進行團隊建設,梯隊人員的培養(yǎng)。 3.能夠清晰明白理解公司的工作指令,政策下發(fā),傳達給店內員工。 4.商品管理,文檔管理,人員管理,促銷管理,價格管理,商圈管理等。 5.在行業(yè)內有相關工作經(jīng)驗至少1-3年
2025-10-05
劉道鑫
崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經(jīng)營操作的培訓, 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導; 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調、開業(yè)宣傳指導組織及落實。 任職資格: 1、藥學或藥學相關專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,藥店店長3年以上工作經(jīng)驗,熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務,熟練掌握相關法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內和跨部門門的組織和協(xié)調能力,良好的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差(公司報銷差旅費) 福利:周末雙休...
2025-10-01
人力資源部  陳
崗位職責: 領導和管理所屬分店經(jīng)營團隊,依據(jù)公司下達分店的各項經(jīng)營指標,制定團隊經(jīng)營目標與策略,并組織實施目標計劃,以實現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營目標。 崗位要求: 1、醫(yī)/藥學相關專業(yè)中專以上學歷;中藥學相關專業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專業(yè)知識及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營管理經(jīng)驗;有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識,善于營造積極和諧的工作氛圍。 上班時間:行政班8:00-12:00 14:30-18:00 早班:8:00-15:00 晚班15:00-22:30 排班輪休 ※店長可彈性上班 薪資詳情 薪資范圍:...

藥店店長

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 健康 瀏覽:14
2025-10-01
藍寧薇
1、醫(yī)藥相關專業(yè)及有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先,有藥店店長或連鎖店店長經(jīng)驗,熟悉藥店相關操作流程; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行; 3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能全面主持門店的各項管理工作和營銷策劃; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理理等有關作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、監(jiān)督門店內外的清潔,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負責對員工的培訓教育。 職位招聘1人

連鎖門店店長

3000-8000元
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場 1人 電器 化妝品 瀏覽:13
2025-10-01
譚小姐
工作內容: 1、負責門店銷售管理工作的開展,完成公司下達的經(jīng)濟指標 2、負責門店標準化管理的推行 3、負責管轄門店的團隊建設 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先(非專業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗也可酌情錄用)。 2、熟悉藥店管理工作。 3、擁有良好的團隊建設能力。 4、有藥店管理經(jīng)驗有優(yōu)先安排到大店。 5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-10-01
譚小姐
工作內容: 1、協(xié)助店長做好銷售報表、考勤排班等基礎工作; 2、輔助店長抓門店業(yè)績達成業(yè)績指標; 3、輔助店長做好賣場管理; 4、輔助店長做好商品管理; 5、做好班組人員團隊建設; 6、店長離崗(請假、會議等)期間代行其職; 任職要求: 1、有強烈的上進心; 2、愿意拼搏愿意付出; 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關專業(yè)畢業(yè)(如果非專業(yè)有藥店工作經(jīng)驗也可)。 薪酬福利: 1、無責底薪7檔1400-3500(可逐步提升)+店型補貼+其他補貼(藥師證補、中藥組補、收銀兼崗補、質管兼崗補、舍長補、話費補)+店總業(yè)績提成+個人銷售獎勵+業(yè)績達成獎勵。 2、免費提供住宿; 3、專項輔導全面幫...

藥店儲備店長

3000-8000元
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場 1人 電器 化妝品 瀏覽:9
2025-10-01
譚小姐
工作內容: 1、協(xié)助店長做好銷售報表、考勤排班等基礎工作; 2、輔助店長抓門店業(yè)績達成業(yè)績指標; 3、輔助店長做好賣場管理; 4、輔助店長做好商品管理; 5、做好班組人員團隊建設; 6、店長離崗(請假、會議等)期間代行其職; 任職要求: 1、有強烈的上進心; 2、愿意拼搏愿意付出; 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關專業(yè)畢業(yè)(如果非專業(yè)有藥店工作經(jīng)驗也可)。 薪酬福利: 1、無責底薪7檔1400-3500(可逐步提升)+店型補貼+其他補貼(藥師證補、中藥組補、收銀兼崗補、質管兼崗補、舍長補、話費補)+店總業(yè)績提成+個人銷售獎勵+業(yè)績達成獎勵。 2、免費提供住宿; 3、專項輔導全面幫...
2025-10-01
譚小姐
工作內容: 1、負責公司質量體系建設與實施; 2、負責周期性開展GSP模擬檢查、培訓、整改實施; 3、負責質量管理部門管理,團隊建設; 4、負責質量相關證照辦理、驗收、換證; 5、負責醫(yī)保資質申報、驗收事項推動,門店醫(yī)保規(guī)范化管理得監(jiān)督、檢查、培訓。 任職資格: 1、具備執(zhí)業(yè)藥師資格證,本科學歷; 2、具有藥品零售行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗。 3、年齡28-38歲。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 玻璃 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:146
2025-10-01
人力資源部  陳
崗位職責: 領導和管理所屬分店經(jīng)營團隊,依據(jù)公司下達分店的各項經(jīng)營指標,制定團隊經(jīng)營目標與策略,并組織實施目標計劃,以實現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營目標。 崗位要求: 1、醫(yī)/藥學相關專業(yè)中專以上學歷;中藥學相關專業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專業(yè)知識及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營管理經(jīng)驗;有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識,善于營造積極和諧的工作氛圍。 上班時間:行政班8:00-12:00 14:30-18:00 早班:8:00-15:00 晚班15:00-22:30 排班輪休 ※店長可彈性上班 薪資詳情 薪資范圍:...
2025-10-01
譚小姐
工作內容: 1、協(xié)助店長做好銷售報表、考勤排班等基礎工作; 2、輔助店長抓門店業(yè)績達成業(yè)績指標; 3、輔助店長做好賣場管理; 4、輔助店長做好商品管理; 5、做好班組人員團隊建設; 6、店長離崗(請假、會議等)期間代行其職; 任職要求: 1、有強烈的上進心; 2、愿意拼搏愿意付出; 3、醫(yī)藥或衛(wèi)生相關專業(yè)畢業(yè)(如果非專業(yè)有藥店工作經(jīng)驗也可)。 薪酬福利: 1、無責底薪7檔1400-3500(可逐步提升)+店型補貼+其他補貼(藥師證補、中藥組補、收銀兼崗補、質管兼崗補、舍長補、話費補)+店總業(yè)績提成+個人銷售獎勵+業(yè)績達成獎勵。 2、免費提供住宿; 3、專項輔導全面幫...
2025-10-01
人力資源部  陳
崗位職責: 領導和管理所屬分店經(jīng)營團隊,依據(jù)公司下達分店的各項經(jīng)營指標,制定團隊經(jīng)營目標與策略,并組織實施目標計劃,以實現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營目標。 崗位要求: 1、醫(yī)/藥學相關專業(yè)中專以上學歷;中藥學相關專業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專業(yè)知識及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營管理經(jīng)驗;有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識,善于營造積極和諧的工作氛圍。 上班時間:行政班8:00-12:00 14:30-18:00 早班:8:00-15:00 晚班15:00-22:30 排班輪休 薪資詳情 薪資范圍:6.8K+

連鎖藥店店長

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 玻璃 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:50
2025-10-01
人力資源部  陳
【崗位職責】 領導和管理所屬分店經(jīng)營團隊,依據(jù)公司下達分店的各項經(jīng)營指標,制定團隊經(jīng)營目標與策略,并組織實施目標計劃,以實現(xiàn)所屬分店的經(jīng)營目標。 【任職要求】 1、醫(yī)/藥學相關專業(yè)中專以上學歷;中藥學相關專業(yè)或有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先。 2、熟悉藥品、中藥飲片、醫(yī)療器械及醫(yī)保等專業(yè)知識及政策。 3、壹年以上零售藥店經(jīng)營管理經(jīng)驗;有成功案例者優(yōu)先。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識,善于營造積極和諧的工作氛圍。 【薪資待遇】 6.8K+
約 32 個崗位

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南寧藥店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 0.8%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 56.8%
    4K
  • 8.5%
    5K
  • 8.5%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧藥店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧藥店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
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