
南寧業(yè)務(wù)分析招聘
桂聘提供2025年8月南寧業(yè)務(wù)分析最新招聘,青秀區(qū)497條良慶區(qū)276條,有五險(xiǎn)等,更多業(yè)務(wù)分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理業(yè)務(wù)分析專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售前工程師(A221221)
15000-18000元2025-08-09樊俊鋒職位描述:
1.配合銷(xiāo)售進(jìn)行商用密碼改造項(xiàng)目相關(guān)的售前咨詢(xún)、技術(shù)支持工作,包括客戶(hù)需求調(diào)研、公司產(chǎn)品和解決方案介紹、專(zhuān)業(yè)問(wèn)題交流解答、推動(dòng)客戶(hù)決策等;
2.與團(tuán)隊(duì)緊密合作,結(jié)合客戶(hù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景,設(shè)計(jì)、編制商用密碼應(yīng)用改造方案;
3.參與項(xiàng)目招投標(biāo)工作,完成項(xiàng)目技術(shù)方案和招投標(biāo)技術(shù)文件編制等工作;
4.協(xié)助開(kāi)展銷(xiāo)售的商用密碼應(yīng)用培訓(xùn)工作,提升銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)化能力;
5.持續(xù)跟蹤商用密碼安全性評(píng)估行業(yè)政策、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)動(dòng)態(tài),分析行業(yè)標(biāo)桿案例,提煉技術(shù)趨勢(shì)并推動(dòng)產(chǎn)品迭代及方案升級(jí)。
職位要求:
1.本科及以上,具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備網(wǎng)絡(luò)安全、密碼應(yīng)用等相關(guān)安全基礎(chǔ)知識(shí);
3.熟悉GB/T39786等商用密碼應(yīng)用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
4.具備較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力;
5.善于溝通交流,工作積極負(fù)責(zé)。 -
審計(jì)員
5000-6000元2025-08-09李經(jīng)理工作職責(zé)
1、能夠擔(dān)當(dāng)基建項(xiàng)目審計(jì)或咨詢(xún)業(yè)務(wù)的協(xié)審工作:
2、可獨(dú)立承擔(dān)一般性項(xiàng)目的審計(jì)工作
3、能與同事較好地協(xié)作開(kāi)展各項(xiàng)工作。
任職條件
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)經(jīng)濟(jì)類(lèi)、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備審計(jì)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉工程審計(jì)的流程和方法;
3、有2年以上工程審計(jì)經(jīng)驗(yàn)或熟悉會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力,富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神及吃苦耐勞精神;
5、熟練運(yùn)用辦公軟件,具有較好的EXCEL數(shù)據(jù)處理及函數(shù)運(yùn)用能力;
6、具備獨(dú)立工作能力、邏輯思維能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí),能承受較大工作壓力;
7、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上證書(shū)或通過(guò)兩門(mén)及以上中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。 -
預(yù)決算管理崗
9000-10000元2025-08-091.負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目全過(guò)程的造價(jià)管理及成本管控工作,負(fù)責(zé)編制(委托編制)或?qū)徍隧?xiàng)目的估算、概算、施工圖預(yù)算、工程量清單、工程結(jié)算、財(cái)務(wù)決算等,對(duì)工程造價(jià)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析匯總。
2.負(fù)責(zé)審核工程進(jìn)度計(jì)量報(bào)表及進(jìn)度款支付、竣工結(jié)算。
3.負(fù)責(zé)配合完成項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)工作。
4.負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)改造、日常維修工程造價(jià)進(jìn)行審核。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)和工作。
6.負(fù)責(zé)本崗位安全生產(chǎn)管理工作,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
備注:用工方式屬于勞務(wù)派遣。 -
電話營(yíng)銷(xiāo)(實(shí)習(xí)生)
6000-7000元2025-08-09崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,與外部銷(xiāo)售人員合作完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 2、通過(guò)電話溝通了解客戶(hù)需求, 尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案; …… 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度; 5、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?…… 任職資格: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳; 2、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、熟悉電話銷(xiāo)售或客戶(hù)服務(wù)的業(yè)務(wù)模式,有電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
技術(shù)專(zhuān)員/產(chǎn)品經(jīng)理
5000-6000元2025-08-09陸春牡崗位職責(zé): 1.根據(jù)業(yè)務(wù)尋找合適的技術(shù)供應(yīng)商,采購(gòu)集團(tuán)或業(yè)務(wù)所需的技術(shù)服務(wù),并移交給使用部門(mén)落地; 2.跟進(jìn)、部署新采購(gòu)或新項(xiàng)目的信息化項(xiàng)目推進(jìn)。 …… 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)系統(tǒng)使用部門(mén)和技術(shù)公司; 4.負(fù)責(zé)公司或部門(mén)現(xiàn)有軟件平臺(tái)的日常維護(hù)工作; 5.負(fù)責(zé)推進(jìn)公司的軟件平臺(tái)或項(xiàng)目相關(guān)模塊進(jìn)行測(cè)試并通過(guò); 6.負(fù)責(zé)陪護(hù)類(lèi)或護(hù)理類(lèi)產(chǎn)品的需求對(duì)接與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析; -
客服主管
10000-12000元2025-08-09郭萍我們是電商年銷(xiāo)億級(jí)公司,目前團(tuán)隊(duì)120人,業(yè)務(wù)成熟,團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)完善。公司專(zhuān)注中醫(yī)養(yǎng)生類(lèi)產(chǎn)品,有多家天貓旗艦店,在京東、拼多多、抖音等渠道都有店鋪,在主營(yíng)類(lèi)目排名靠前,其中天貓店鋪在七層。 …… 包括客服人員產(chǎn)品和銷(xiāo)售技巧培訓(xùn); 2.帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售,提高客服團(tuán)隊(duì)的轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì)和降低退款率及投訴率; 3.制定客服管理制度、客服流程以及客服話術(shù)等; 4.制定客服培訓(xùn)計(jì)劃和組織落實(shí),通過(guò)培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能 …… ,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量; 5.建立完善團(tuán)隊(duì)各崗位工作內(nèi)容和績(jī)效考核方案,優(yōu)化人員架構(gòu); 6.匯總、整理、分析客戶(hù)需求和問(wèn)題; 7.關(guān)注天貓、京東、拼多多等電商平臺(tái)的規(guī)則變更并及時(shí)作出調(diào)整; 8.完善售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) …… ,每周分析產(chǎn)品的售后問(wèn)題; 9.負(fù)責(zé)解決客服接待過(guò)程中遇到的難題,妥善處理中差評(píng); 10.根據(jù)店鋪客流狀況及客服接待能力,合理安排客服班次和接待量,確??头刻旃ぷ饔行?、高效; 11.負(fù)責(zé)對(duì)客服內(nèi)部管理數(shù)據(jù) …… 【任職資格】 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷,至少2年以上客服工作經(jīng)驗(yàn); 2.1年以上客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),至少帶過(guò)5人以上團(tuán)隊(duì); 2.具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力和售后處理能力; 3.具備一定的培訓(xùn)能力 -
產(chǎn)品推廣+辦公自由(無(wú)責(zé)4000)
5000-6000元2025-08-09黃薇3.對(duì)外溝通,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析,選擇開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道: 4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書(shū),進(jìn)行商務(wù)談判; 任職條件: 1.工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng): 2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力 …… ,具有解決突發(fā)事件 3.掌握完善的銷(xiāo)售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶(hù)溝通的能力; 4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷(xiāo)售線索的能力; 薪資待遇: 綜合薪資5k-1w免費(fèi)住宿+五險(xiǎn)+培訓(xùn)+旅游+年終獎(jiǎng) -
法務(wù)專(zhuān)員
5000-6000元2025-08-092、崗位職責(zé): (1)為公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析,把控法律風(fēng)險(xiǎn),提供法律意見(jiàn)和建議; (2)參與職責(zé)范圍內(nèi)項(xiàng)目的調(diào)研與談判,起草、審核及修改相關(guān)文件; (3)對(duì)公司員工進(jìn)行相關(guān)法律培訓(xùn) -
總經(jīng)理
50000-60000元2025-08-09王志彬一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)整個(gè)公司商業(yè)廣場(chǎng)、城市綜合體等商業(yè)項(xiàng)目的全面營(yíng)運(yùn)和管理工作; 2、落實(shí)商管總部、大區(qū)公司及城市公司確定的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)對(duì)重大事務(wù)進(jìn)行分析決策 -
客服主管
5000-6000元2025-08-09梁雄【職責(zé)描述】 1、客服管理體系搭建 2、統(tǒng)籌電商客服團(tuán)隊(duì)與銷(xiāo)售客服團(tuán)隊(duì)售前、售中、售后的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)等,落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)及業(yè)務(wù)工作,并為團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)和支持; 3、制訂客戶(hù)維護(hù)方案計(jì)劃并組織實(shí)施 …… ;客戶(hù)潛在需求挖掘并提供合作方案,提高復(fù)購(gòu)率;擬定激活沉寂客戶(hù)方案并組織實(shí)施,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 4、定期整理用戶(hù)反饋并針對(duì)服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提出解決方案并落地,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和業(yè)務(wù)產(chǎn)品內(nèi)容,提高用戶(hù)體驗(yàn) …… 3、快速的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,深入了解電商平臺(tái)的業(yè)務(wù),從業(yè)務(wù)視角解讀數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并組織實(shí)施; 4、具備出色的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定協(xié)同合作的工作經(jīng)驗(yàn); 5、具備較好的職業(yè)素養(yǎng) -
財(cái)務(wù)助理
2000-4000元2025-08-092、核算成本,對(duì)各訂單各階段的材料、人工、差旅等成本進(jìn)行合理分配和監(jiān)督;實(shí)時(shí)監(jiān)控訂單成本支出情況,分析成本差異原因,及時(shí)向管理層提出成本控制建議,協(xié)助優(yōu)化成本管理流程,降低訂單成本。 …… 4、監(jiān)督業(yè)務(wù)回款情況,及時(shí)與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,加快資金回籠。 任職條件: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷,1-2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),持有初級(jí)職稱(chēng)以上,財(cái)經(jīng)學(xué)院優(yōu)先。 …… 2、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件; 3、要求對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、分析能力; 4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。 -
線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-11000元2025-08-09文植福崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌線上外賣(mài)渠道(餓了么外賣(mài)、美團(tuán)外賣(mài)、美團(tuán)團(tuán)購(gòu)等)的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升,通過(guò)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、流量、折扣等有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng); 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門(mén)店實(shí)現(xiàn)第三方平臺(tái)外賣(mài)化 …… ; 3、負(fù)責(zé)第三方外賣(mài)平臺(tái)的店鋪優(yōu)化與活動(dòng)運(yùn)營(yíng),提升第三方外賣(mài)平臺(tái)顧客滿(mǎn)意度; 4、監(jiān)控并分析各階段(日、周、月度)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),包括不限于菜品上下架、門(mén)店開(kāi)關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等,通過(guò)定期數(shù)據(jù)觀測(cè)及數(shù)據(jù)分析 …… ,調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)策略,以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動(dòng),優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方案; 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派任務(wù)。 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有餐飲品牌外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶(hù)行為分析 -
外賣(mài)經(jīng)理
8000-12000元2025-08-09文植福崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌線上外賣(mài)渠道(餓了么外賣(mài)、美團(tuán)外賣(mài)、美團(tuán)團(tuán)購(gòu)等)的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升,通過(guò)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、流量、折扣等有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng); 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門(mén)店實(shí)現(xiàn)第三方平臺(tái)外賣(mài)化 …… ; 3、負(fù)責(zé)第三方外賣(mài)平臺(tái)的店鋪優(yōu)化與活動(dòng)運(yùn)營(yíng),提升第三方外賣(mài)平臺(tái)顧客滿(mǎn)意度; 4、監(jiān)控并分析各階段(日、周、月度)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),包括不限于菜品上下架、門(mén)店開(kāi)關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等,通過(guò)定期數(shù)據(jù)觀測(cè)及數(shù)據(jù)分析 …… ,調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)策略,以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動(dòng),優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方案; 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派任務(wù)。 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有餐飲品牌外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶(hù)行為分析 -
數(shù)據(jù)分析工程師
8000-10000元2025-08-09崗位職責(zé)? 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘工作,從海量數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息和知識(shí),為業(yè)務(wù)決策提供支持。? …… 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫(kù)管理等工作 3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)可視化工作,使用相關(guān)軟件將數(shù)據(jù)以直觀、清晰的方式呈現(xiàn),為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。? …… 4.與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作,理解業(yè)務(wù)需求;圍繞業(yè)務(wù)指標(biāo),輸出日/周/月/年等報(bào)表。? 5.持續(xù)優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程和算法,提升數(shù)據(jù)處理效率和質(zhì)量。 …… 任職要求? 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)分析、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。? -
4s店展廳經(jīng)理
5000-10000元2025-08-09甘女士嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度(考勤、展車(chē)、5S、整車(chē)出入庫(kù)、精品出庫(kù)、按揭辦理、保險(xiǎn)、上牌),及廠家的接待流程、交車(chē)流程; 3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)及信息反饋,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性(客戶(hù)信息、到店流量、潛客分析 …… 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳; 2.有同品牌經(jīng)驗(yàn)或已通過(guò)品牌廠家認(rèn)證可優(yōu)先錄用; 3.主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作; 4.有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)
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