
南寧業(yè)務(wù)推廣專員招聘
桂聘提供2025年8月南寧業(yè)務(wù)推廣專員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)5條青秀區(qū)3條,平均工資約為5391元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多業(yè)務(wù)推廣專員市場(chǎng)推廣策劃業(yè)務(wù)推廣專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)專員
5000-10000元11小時(shí)前249819367@qq.com招聘
公司簡(jiǎn)介 南寧柏樂(lè)口腔醫(yī)院是南寧一家引進(jìn)臺(tái)灣醫(yī)療技術(shù)的口腔醫(yī)療機(jī)構(gòu),開(kāi)展牙齒種植、口腔正畸、口腔疾病等診療及口腔美容業(yè)務(wù),致力于為南寧市民提供專業(yè)的臺(tái)式口腔醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)院匯聚了兩岸三地醫(yī)師團(tuán),包括3位主任醫(yī)師、5位副主任醫(yī)師、25位主治醫(yī)師、26位執(zhí)業(yè)醫(yī)師、3位副主任護(hù)師、4位執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師,為南寧市民提供專業(yè)的齒科醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)院擁有口腔醫(yī)療技術(shù),如:數(shù)字化導(dǎo)航種植技術(shù)、“即刻用”種植技術(shù)、All-on-4 種植技術(shù)、美學(xué)正畸、DSD數(shù)字微笑美學(xué)設(shè)計(jì)系統(tǒng)等。醫(yī)院擁有嚴(yán)苛的消毒系統(tǒng),嚴(yán)格遵循牙醫(yī)協(xié)會(huì)(ADA)標(biāo)準(zhǔn),在*提出的“一人一機(jī)一用一滅菌”的理論基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)一人一診室一診療室、一醫(yī)一助一機(jī)一用一消毒的無(wú)菌診療模式,做到專人專診專治專機(jī)專用。
1招聘崗位:銷售專員
2工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)
3崗位要求:
①熱情、開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂(lè)于與人打交道;
②溝通力強(qiáng)、善于分析客戶、挖掘客戶;
③熱愛(ài)大健康行業(yè)、熱愛(ài)口腔行業(yè),能吃苦耐勞有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;45歲以下,無(wú)需具備口腔專業(yè)知識(shí),入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。
4崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線項(xiàng)目的咨詢和推廣;
②進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn),為客戶做公益口腔義診,收集客戶信息,解答客戶的基本口腔問(wèn)題;
③開(kāi)發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等;
④邀約客戶到門店,促進(jìn)成交。
5薪資待遇:
無(wú)責(zé)任底薪2000-4000 +豐厚提成 +五險(xiǎn)+節(jié)日慰問(wèn)福利+餐補(bǔ)+話補(bǔ)(上不封頂,多勞多得)《平均7000-15000(上不封頂,多勞多得),賺多少錢取決于你自己想不想賺錢,優(yōu)秀基層年薪20萬(wàn)+》
6晉升方向:
專員—組長(zhǎng)-主管—經(jīng)理—店總—合伙人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗
招聘郵箱:****************
聯(lián)系方式:方女士 ***********(微信同號(hào))
誠(chéng)邀你的加入 -
家裝網(wǎng)絡(luò)客服
5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-08-21巫女士人事每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?!
上門客戶500元/戶,到店即可?。?!
主要崗位職責(zé):
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù),挖掘客戶需求;
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時(shí)跟進(jìn);
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
3.配合設(shè)計(jì)師跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn);
5.會(huì)用抖音、小紅書(shū)等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經(jīng)驗(yàn),開(kāi)朗活潑者優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。
薪資架構(gòu):底薪+簽單提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金!
崗位有責(zé)底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資!
晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) -
雙休 法務(wù)專員10K-15K+五險(xiǎn)
8000-12000元2025-08-21一、崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣;
2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源;
3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù);
4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
5.?公司提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作;
6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。
二、任職要求:
1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
2.?熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn);
3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
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三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)
四、福利待遇:
1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖;
4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
法務(wù)專員+周末雙休
5000-8000元2025-08-21負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3. …… 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 6.? …… 、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
6000-11000元2025-08-18策略規(guī)劃:根據(jù)公司戰(zhàn)略和抖音平臺(tái)特點(diǎn),制定長(zhǎng)期與階段性視頻運(yùn)營(yíng)策略,涵蓋內(nèi)容方向、發(fā)布計(jì)劃、推廣方案等,助力實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與品牌傳播目標(biāo)。 2.? …… 合作與推廣:拓展與抖音平臺(tái)、MCN機(jī)構(gòu)、達(dá)人等合作資源,開(kāi)展合作項(xiàng)目,提升品牌曝光度與影響力,負(fù)責(zé)抖音廣告投放策略制定與執(zhí)行,優(yōu)化投放效果,提高投入產(chǎn)出比。 (2)任職要求 1.? …… 薪資待遇:提供合理薪資、績(jī)效獎(jiǎng)金,總監(jiān)6千~1萬(wàn),專員4~6千。 2.? -
市場(chǎng)推廣專員
2000-7000元2025-08-17負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3. …… 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.? …… 、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 -
醫(yī)學(xué)信息溝通專員-廣闊市場(chǎng)-柳州
8000-13000元2025-08-17Jean-Christophe,Michel Pointeau職責(zé)概述 醫(yī)學(xué)信息溝通專員在醫(yī)學(xué)信息溝通地區(qū)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和客戶專業(yè)支持,如拜訪客戶、召開(kāi)產(chǎn)品介紹會(huì)以及開(kāi)展其他活動(dòng),從而達(dá)成或超越所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)目標(biāo)。 …… 在公司政策和程序指引下充分利用資源進(jìn)行有效的客戶拜訪,完成或超越業(yè)務(wù)目標(biāo)。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種會(huì)議或活動(dòng),挖掘區(qū)域市場(chǎng)潛力。 4. …… 與上級(jí)經(jīng)理,同事和其他部門的業(yè)務(wù)伙伴保持有效的聯(lián)絡(luò),發(fā)現(xiàn)和促進(jìn)各種合作機(jī)會(huì)。 6. 在上級(jí)經(jīng)理的輔導(dǎo)下,把握各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不斷提升專業(yè)知識(shí)和能力。 7. -
無(wú)責(zé)3000法務(wù)助理(薪多事少氛圍好)
5000-10000元2025-08-13王樹(shù)昊【崗位職責(zé)】 1、不需要懂法律,知識(shí)板塊專業(yè)培訓(xùn)講師一對(duì)一培訓(xùn)帶教,專業(yè)方面有法務(wù)律師團(tuán)隊(duì)專門提供服務(wù)(有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可); 2、向中小企業(yè)推廣法律服務(wù)產(chǎn)品,為企業(yè)提供法律相關(guān)服務(wù),開(kāi)發(fā)及維護(hù)客戶(客源由公司提供 …… 任職要求: 1、20-28歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),熱情禮貌,有耐心,主動(dòng)積極,沒(méi)有案底和大片紋身; 2、口齒清晰,普通話流利,具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)和流程 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì) -
高薪法務(wù)顧問(wèn)(接受小白+晉升+氛圍好)
7000-12000元2025-08-13王樹(shù)昊【崗位職責(zé)】 1、不需要懂法律,知識(shí)板塊專業(yè)培訓(xùn)講師一對(duì)一培訓(xùn)帶教,專業(yè)方面有法務(wù)律師團(tuán)隊(duì)專門提供服務(wù)(有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可); 2、向中小企業(yè)推廣法律服務(wù)產(chǎn)品,為企業(yè)提供法律相關(guān)服務(wù),開(kāi)發(fā)及維護(hù)客戶(客源由公司提供 …… 任職要求: 1、20-28歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),熱情禮貌,有耐心,主動(dòng)積極,沒(méi)有案底和大片紋身; 2、口齒清晰,普通話流利,具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧,性格堅(jiān)韌,思維敏捷,能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)和流程 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無(wú)責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì) -
新媒體運(yùn)營(yíng)
4000-5000元2025-08-09鄧小姐1、拓展新媒體渠道及創(chuàng)新玩法,根據(jù)企業(yè)傳播目標(biāo)和品牌、業(yè)務(wù)傳播需求靈活制定傳播策略,匹配豐富的傳播形式; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)新媒體矩陣,對(duì)官方微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、知乎、微博、抖音等平臺(tái)進(jìn)行定位, 創(chuàng)建官方新媒體矩陣 …… ,提升內(nèi)外辨識(shí)度和熱度,助力實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、通過(guò)公司的推廣內(nèi)容在新媒體平臺(tái)全方位原創(chuàng)、分發(fā),對(duì)達(dá)人進(jìn)行標(biāo)簽化細(xì)分,分析并提高達(dá)人分發(fā)的效果,做好拉新、促活的工作,服務(wù)于電商渠道; 4、跟蹤PC端 …… 、移動(dòng)端等渠道的新媒體推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提高粉絲活躍度,增加粉絲數(shù)量,關(guān)注量。 …… 薪資福利 1、底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成,本崗薪酬3000-7000左右,優(yōu)秀員工月薪可達(dá)8000-15000. 2、晉升通道:專員--運(yùn)營(yíng)經(jīng)理--總監(jiān) 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問(wèn)禮品 4、獎(jiǎng)金豐厚(月?tīng)I(yíng)銷獎(jiǎng)
約 10 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
市場(chǎng)推廣策劃業(yè)務(wù)推廣專員推廣產(chǎn)品推廣拓展信息收集市場(chǎng)開(kāi)發(fā)平臺(tái)推廣營(yíng)銷推廣業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)開(kāi)拓渠道推廣市場(chǎng)營(yíng)銷推廣地推市場(chǎng)推廣市場(chǎng)開(kāi)發(fā)推廣產(chǎn)品推廣策劃市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)拓展市場(chǎng)渠道推廣品牌推廣app推廣人員派單線上線下推廣移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣品牌線上推廣平臺(tái)推廣主管線下活動(dòng)推廣市場(chǎng)招商市場(chǎng)主管推廣經(jīng)理產(chǎn)品推廣主管市場(chǎng)線上推廣汽車后市場(chǎng)拓客課程推廣拓展主管線下產(chǎn)品推廣線下?tīng)I(yíng)銷推廣推廣專員
南寧業(yè)務(wù)推廣專員招聘最新投遞
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徐小姐2025-08-15
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趙先生投遞了 廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-08-14
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林小姐投遞了 廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-08-11
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娜小姐2025-08-08
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劉先生投遞了 廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-31
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黃小姐投遞了 廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-27
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南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘工資
¥
5391
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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6%2K
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14.6%3K
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21.9%4K
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20.5%5K
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19.2%6K-8K
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10.6%8K-1W
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7.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.1%
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高中2%
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中專1.3%
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大專1.3%
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本科1.3%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,高中占2%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年1.3%
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5-10年0.7%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占1.3%,5-10年占0.7%。