南寧業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年9月南寧業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)最新招聘，青秀區(qū)4條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條，平均工資約為11322元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)保險銷售總監(jiān)市場銷售總監(jiān)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

家裝網(wǎng)絡(luò)客服

5000-8000元

廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū) 5人 18-50歲建筑投遞:4人瀏覽:1067

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
接受畢業(yè)生

1小時內(nèi)

巫女士

人事

每個月10號準時發(fā)薪！?。?br /> 上門客戶500元/戶，到店即可！??！
主要崗位職責(zé)：
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù)，挖掘客戶需求；
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶，定時跟進；
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù)；
3.配合設(shè)計師跟進到店客戶，維護客戶關(guān)系；
4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn)；
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格：
1.有銷售工作經(jīng)驗，開朗活潑者優(yōu)先；
2.頭腦靈活，有良好的溝通表達能力、應(yīng)變能力；
3.對工作有激情，勇于面對挑戰(zhàn)，能抗壓。
薪資架構(gòu)：底薪+簽單提成+業(yè)績獎金+年終獎，活動結(jié)束發(fā)獎金！
崗位有責(zé)底薪5100元，男員工月休4-5天，女員工月休5-6天，節(jié)假日補休，每月十號發(fā)工資！
晉升空間：網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。
工作及面試地點：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達

產(chǎn)品運營（包住+管理方向）

5000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人電信瀏覽:33

2025-09-27

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助項目總監(jiān)進行品牌業(yè)務(wù)推進和部門管理工作；
2、包含產(chǎn)品開發(fā)采購、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進工作
3、主動并有效的完成項目總監(jiān)交付的工作。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生優(yōu)先；
2、學(xué)習(xí)能力強，執(zhí)行力強，有上進心、責(zé)任心，具備創(chuàng)業(yè)精神和高度的投入度，能與公司共同發(fā)展。
福利待遇：
1.提供五險，加補貼，無責(zé)任底薪3000-3500+績效+獎金（綜合薪資6000+上不封頂，你的能力決定你的收入）
2.給予完善的績效考核，年終獎金及及時調(diào)薪
3.完善的培訓(xùn)體制和晉升體制
4.帶薪年假，節(jié)假日紅包小禮品小福利
5.不定期組織豐富的業(yè)余集體活動（拓展，旅游，聚餐，年會等）

市場推廣專員

2000-7000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律瀏覽:23

2025-09-26

一、崗位職責(zé)：
1.?負責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣；
2.了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
3.?公司提供資源，通過電話，微信等的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作；
4.?負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源；
5.?負責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系；
7.?定期與客戶合作進行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求：
1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神；
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗；
3.?有上進心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
?
三、薪資待遇：底薪+6%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇：
1、周末雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖；
4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)；
2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

一汽大眾捷達-項目總監(jiān)

15000-25000元

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人汽車銷售瀏覽:24

2025-09-25

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部項目總監(jiān)； 2、負責(zé)制定廣西省內(nèi)項目戰(zhàn)略規(guī)劃，經(jīng)營計劃； 3、負責(zé)搭建項目團隊，及日常管理建設(shè)工作； 4、按規(guī)劃拓展網(wǎng)點并運維管理； 5、負責(zé)外部合作企業(yè)開拓與管理 …… ； 6、帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)項目規(guī)劃及經(jīng)營計劃，包含選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。

電話邀約客服

4000-10000元

廣西啟達科技信息咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū) 5人 20-35歲擔(dān)保咨詢投遞:1人瀏覽:372

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-24

栗子

人事

（一）崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供優(yōu)越的客戶資源，與客戶進行溝通，開發(fā)新客戶，維護老客戶 2、電話咨詢客戶貸款意向，了解客戶貸款需求，邀約客戶到公司進行業(yè)務(wù)洽談，客戶到公司后面談有經(jīng)理負責(zé)人交談 …… 3、負責(zé)信貸產(chǎn)品的推廣與銷售，為客戶提供專業(yè)的咨詢與服務(wù)，以解決資金需求問題 4、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶，不需要外出跑業(yè)務(wù) （二）應(yīng)聘要求： 1、無相關(guān)經(jīng)驗的都可以，公司提供免費的全系統(tǒng)培訓(xùn)，有專人指導(dǎo) …… （三）福利待遇： 1、底薪3500＋績效500+提成+開單獎100-1000不等月均收入5000-10000上不封頂 2、福利：帶薪年假、公費國內(nèi)外旅游、每月生日會、每月團建活動、下午茶、戶外拓展 …… 4、晉升體系：初級→高級→主任→副總監(jiān)→總監(jiān)（無空降兵，所有崗位均從內(nèi)部晉升）（四）優(yōu)勢： 1、地理位置優(yōu)越：上班地址在青秀區(qū)青秀萬達金座，地鐵3號線直達，濱湖路D出口，上下班交通便利； 2、辦公環(huán)境良好

法務(wù)專員+周末雙休

5000-8000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律瀏覽:26

2025-09-23

負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源； 5.?負責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系； 6.? …… 、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)； 5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

雙休法務(wù)專員10K-15K+五險

8000-12000元

南寧狀先生法律咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人法律投遞:1人瀏覽:14

2025-09-23

負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源； 3.?根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)； 4.? …… 負責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系； 7.?定期與客戶合作進行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系。二、任職要求： 1.? …… 、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。

銷售30K+精準投流資源+簽單率高

15000-30000元

廣西信邦無憂咨詢服務(wù)有限公司

南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人瀏覽:14

2025-09-22

陳八達

公平晉升空間，入職后表現(xiàn)優(yōu)秀者即可晉升主管，大區(qū)總監(jiān)，分公司負責(zé)人 5、企業(yè)文化活動：每年定期組織員工旅游、省內(nèi)外游、聚餐聯(lián)誼、外部拓展、文體活動競賽等；【崗位職責(zé)】 1、公司分配精準客戶資源( …… 有需求有資質(zhì)的 ) 2、邀約客戶上門，簽單保障，主管無償給你全程談單簽簽單確保您的收入（甲級寫字樓上班，環(huán)境優(yōu)雅，無需外出跑業(yè)務(wù)。） …… 薪資詳情薪資范圍：15000-30000元/月公平快速的晉升機制:信貸顧問一團隊主管一總監(jiān)一分公司負責(zé)人，最快2個月晉升。

家裝顧問

5000-8000元

廣東華潯品味裝飾集團廣西有限公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人瀏覽:5

2025-09-22

聶斌

工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司客戶資源，通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展等方式挖掘客戶需求； 2、邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù)； 3、及時跟進意向客戶，維護客戶關(guān)系； 4、定期接受公司培訓(xùn)，提升綜合能力。 …… 晉升空間：家裝顧問-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理薪資待遇：底薪+高提成+全勤獎+業(yè)績獎+帶單獎，綜合5-8k（上不封頂），各種獎金拿到手軟~ 人性化管理，沒有死規(guī)矩，領(lǐng)導(dǎo)親和力強，辦公環(huán)境好，交通便利，

物流運營

6000-8000元

圓通速遞有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人包裝廣告化學(xué) 投遞:2人瀏覽:104

2025-09-22

廖小姐

2025圓通華南大區(qū)管培生項目一、工作職責(zé) 我們希望你3-5年內(nèi)成為快遞業(yè)務(wù)中高層管理人員，剛?cè)肼毜哪阈枰? 1.積累一線業(yè)務(wù)經(jīng)驗，深入理解公司業(yè)務(wù)發(fā)展邏輯并參與其中，發(fā)現(xiàn)潛在問題并形成解決方案 …… ； 2.根據(jù)集團的戰(zhàn)略目標，協(xié)助部門完成業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃，協(xié)助部門進行管理，為專業(yè)及管理發(fā)展打下夯實基礎(chǔ)； 3.通過流程優(yōu)化和標準化實施，確保各業(yè)務(wù)模塊運營平穩(wěn)，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量，保證良好的運營質(zhì)量和客戶體驗 …… 、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，組長晉升培訓(xùn)、主管晉升培訓(xùn)、會計培訓(xùn)，專業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。 …… 1）管理通道晉升：員工→組長→主管→部長→總監(jiān) 2）專業(yè)通道晉升：員工→專員→高級專員→資深專員→專家五．其他招聘流程：線上線下簡歷篩選——初試——終試——OFFER發(fā)放工作地點：廣東、廣西 …… 讓你在業(yè)界的領(lǐng)先賽道，接觸與掌握行業(yè)前沿技術(shù)思維與運營管理經(jīng)驗；利用專屬的管培成長發(fā)展快車道，通過多樣的項目實戰(zhàn)，快速洞悉關(guān)鍵、拓展全局視野，煉成過硬的業(yè)務(wù)與管理能力；與志同道合的伙伴們一起秉承“中國人的快遞

新媒體運營

4000-5000元

廣西冠匠建筑裝飾工程有限公司

南寧-江南區(qū) 1人建筑裝飾投遞:6人瀏覽:274

2025-09-22

鄧小姐

1、拓展新媒體渠道及創(chuàng)新玩法，根據(jù)企業(yè)傳播目標和品牌、業(yè)務(wù)傳播需求靈活制定傳播策略，匹配豐富的傳播形式； 2、負責(zé)運營新媒體矩陣，對官方微信公眾號、小紅書、知乎、微博、抖音等平臺進行定位，創(chuàng)建官方新媒體矩陣 …… ，提升內(nèi)外辨識度和熱度，助力實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標； 3、通過公司的推廣內(nèi)容在新媒體平臺全方位原創(chuàng)、分發(fā)，對達人進行標簽化細分，分析并提高達人分發(fā)的效果，做好拉新、促活的工作，服務(wù)于電商渠道； 4、跟蹤PC端 …… 薪資福利 1、底薪+補貼+績效獎金+提成，本崗薪酬3000-7000左右，優(yōu)秀員工月薪可達8000-15000. 2、晉升通道：專員--運營經(jīng)理--總監(jiān) 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品 4、獎金豐厚（月營銷獎