1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2. 對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)日常管理工作。

南寧銀行招聘
桂聘提供2025年8月南寧銀行最新招聘,青秀區(qū)258條良慶區(qū)131條,平均工資約為4790元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銀行銀行信用卡客戶經(jīng)理銀行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-08-02黃女士一、崗位職責(zé):
1、策劃運(yùn)營:參與公司各個(gè)項(xiàng)目整體策劃,運(yùn)營和管理。熟悉商業(yè)運(yùn)營模式,能夠根據(jù)公司發(fā)展需要,及時(shí)了解行業(yè)發(fā)展趨勢;積極推動(dòng)項(xiàng)目的開發(fā),組織完成公司各項(xiàng)目業(yè)務(wù)。
2、資金管理:統(tǒng)籌資金計(jì)劃,合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險(xiǎn)。掌握財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃。
3、稅務(wù)管理:收集、研究財(cái)稅政策,統(tǒng)籌提高公司稅收籌劃管理、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
4、融資管理:根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營需要,拓寬融資渠道,創(chuàng)新融資模式,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,降低融資成本,確保公司團(tuán)最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)。
5、預(yù)算管理:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司全面預(yù)算編制、審核、監(jiān)督、執(zhí)行,明確公司年度經(jīng)營計(jì)劃目標(biāo),推動(dòng)年度/月度經(jīng)營財(cái)務(wù)指標(biāo)的考核、落地。
6、對外關(guān)系維護(hù):維護(hù)銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、報(bào)表管理、投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)板塊測算工作。
二、任職資格:
1、財(cái)經(jīng)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,注冊中級會(huì)計(jì)師或具有會(huì)計(jì)高級職稱。
2、具有12年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上建筑工程公司或工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),擅長財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)統(tǒng)籌。
3、熟悉各項(xiàng)財(cái)稅、審計(jì)、會(huì)計(jì)法規(guī)政策,精通財(cái)務(wù)管理知識、金融學(xué)知識。
4、豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、稅務(wù)籌劃、經(jīng)營成本控制、融資操作、資本運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
5、具備較強(qiáng)的組織、策劃、運(yùn)營、溝通、協(xié)調(diào)能力、分析與決策力。
6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)敏感,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作意識。
7、為人正直、誠實(shí)、有擔(dān)當(dāng)、敬業(yè);有較強(qiáng)的的抗壓能力和執(zhí)行能力。
8、有勞務(wù)派遣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
會(huì)計(jì)主管
5000-7000元2025-08-021、負(fù)責(zé)集團(tuán)全盤賬務(wù)處理,包括成本核算,內(nèi)控管理及稅務(wù)賬務(wù),審核賬務(wù)等,按時(shí)完成各種報(bào)表,合并報(bào)表的編制,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
2、參與公司月度季度年度預(yù)算,按照業(yè)務(wù)端進(jìn)度及費(fèi)用進(jìn)度進(jìn)行管控,及時(shí)溝通反饋其進(jìn)度及超支費(fèi)用等;
3、采購應(yīng)付、應(yīng)收賬款、庫存管理等內(nèi)控工作的監(jiān)督及管理,及時(shí)根據(jù)多方信息輸入有針對性的財(cái)務(wù)分析;
4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理維護(hù)和協(xié)調(diào)與銀行、工商、稅務(wù)等部門的良好關(guān)系,維護(hù)公司經(jīng)營利益;
5、熟悉公司主要業(yè)務(wù);
6、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作
任職要求:
1、財(cái)務(wù)專業(yè),5年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)制度建立和完善能力,有財(cái)務(wù)統(tǒng)籌和管理能力。
2、熟練操作excel、財(cái)務(wù)軟件,有操作ERP軟件經(jīng)驗(yàn);
3、性格沉穩(wěn),細(xì)心,有耐心,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守.
4、具備會(huì)計(jì)中級職稱優(yōu)先。 -
銀行不良資產(chǎn)管理員
6000-8000元2025-08-02譚女士崗位職責(zé):
1、通過電話、信函等方式提醒銀行、消費(fèi)金融公司、小貸公司等機(jī)構(gòu)委托的逾期客戶,達(dá)到還款的目的;
2、能夠針對情況不同的逾期客戶靈活運(yùn)用不同的談判策略以及制定相應(yīng)的還款方案
3、登記逾期情況,獲取、更新逾期對象相關(guān)資料信息;
4、完成上級安排的其他工作事項(xiàng);
5、外訪收取逾期客戶資料。轉(zhuǎn)交法律函件。
6、工作時(shí)間為上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 每天不要求打多少個(gè)電話,通話時(shí)長保持在2個(gè)小時(shí)即可。
工作要求:
1.年齡18-35歲,工作主動(dòng)積極,談判能力強(qiáng),思維敏捷,具備良好的心理素質(zhì);
2.良好的抗壓性和執(zhí)行能力,可適應(yīng)加班;周末單休,業(yè)績好的情況下可以雙休;
3.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力;
5.熟悉當(dāng)?shù)氐匦魏头窖?,普通話流利,?jì)算機(jī)操作熟練;
6、工作薪資:試用期1-2個(gè)月,期間無責(zé)任底薪:2300加提成。表現(xiàn)優(yōu)秀者可以放寬條件提前轉(zhuǎn)正享受公司福利。未轉(zhuǎn)正前能力一般者月均工資在4000-5000之間較多,少部分表現(xiàn)優(yōu)秀者可到達(dá)7000-8000。轉(zhuǎn)正后工資全公司工資在6000以上。高者可達(dá)到2-3萬。轉(zhuǎn)正后享受公司福利。
公司福利:五險(xiǎn).績效獎(jiǎng)金.全勤獎(jiǎng).工齡工資.部門旅游或戶外拓展.公司旅游.年末多一個(gè)月工資.。轉(zhuǎn)正滿一年的員工公司購買住房公積金。
發(fā)展空間:法務(wù)見習(xí)生—初級法務(wù)—高級法務(wù)—組長(平臺負(fù)責(zé)人)—主管—經(jīng)理 -
電話客服專員
4000-8000元2025-08-02譚女士工作內(nèi)容: 1、該崗位是銀行信用卡/金融機(jī)構(gòu)資產(chǎn)保全風(fēng)控專員。通過外呼方式,進(jìn)行銀行信用卡或者小額貸款的催收,將銀行或金融機(jī)構(gòu)的資金風(fēng)險(xiǎn)降到最低。 …… 2、電話外呼催收:通過銀行或者金融機(jī)構(gòu)提供的催收號碼外呼,負(fù)責(zé)通過電話、信函等方式按照合規(guī)要求提醒逾期客戶及時(shí)還款; 3、電話信息收集:協(xié)助收集客戶需求信息,記錄客戶溝通中反饋的重要信息。 -
銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)客服專員
6000-8000元2025-08-02譚女士工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行處理逾期信用卡還款。 2.對信用卡逾期客戶進(jìn)行電話催收,告知準(zhǔn)確的還款方式以及告知逾期帶來的影響。 -
銀行調(diào)解員
6000-8000元2025-08-02譚女士無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可崗前培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn),需征信良好,無逾期記錄,滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9:30-12:30 14:30-18:30 工作內(nèi)容:1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護(hù)客戶的信譽(yù)度 -
外呼電話客服
6000-8000元2025-08-02譚女士歡迎想調(diào)整高薪行業(yè)的人才投遞簡歷,公司現(xiàn)在處于快速成長事情,薪資高晉升機(jī)制大 崗位職責(zé): 1、運(yùn)用入職培訓(xùn)所掌握的金融法律知識,主要通過電話提醒、信函通知等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時(shí)還款; 2、協(xié)助銀行等大型金融公司處理不良資產(chǎn) …… ,維護(hù)客戶的信用; 3、以專業(yè)、規(guī)范的職業(yè)態(tài)度持續(xù)協(xié)助銀行及的準(zhǔn)確信息。 -
風(fēng)控客服專員
6000-8000元2025-08-02譚女士工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行處理逾期信用卡還款。 2.對信用卡逾期客戶進(jìn)行電話催收,告知準(zhǔn)確的還款方式以及告知逾期帶來的影響。 -
業(yè)務(wù)主管
10000-15000元2025-08-02譚女士崗位職責(zé): 1、執(zhí)行銀行信用卡催收業(yè)務(wù)的政策和工作安排; 2、組織本部門依法合規(guī)地開展催收工作,完成催收業(yè)務(wù)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)催收業(yè)務(wù)的日常督導(dǎo)、案件交接和稽核檢查、考核激勵(lì)等相關(guān)催收管理工作; -
銀行信用卡逾期提醒專員
5000-10000元2025-08-02譚女士本崗位招聘朝九晚六電話客服10人,純客服,無銷售性質(zhì) 1、負(fù)責(zé)延滯客戶的電話催收、具體協(xié)商還款計(jì)劃并記錄催收記錄; 2、及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持客戶資料的有效性; 3、反饋催收過程中所發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)案件,并提出解決建議; 薪酬福利: 1、底薪+業(yè)績提成,崗位參考薪資:6000-20000元 2、福利保障:按國家標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金等 3、帶薪休假:包括法定假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、春節(jié)額外 假期等 4、員工關(guān)懷:年度體檢、生日會(huì)、下午茶、節(jié)日福利、團(tuán)建拓展等 5、上班時(shí)間:上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 -
信用卡逾期管理員
5000-9000元2025-08-02譚女士4、熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)! 5、擅長溝通,喜歡與人聊天! -
貴賓理財(cái)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02南寧分行應(yīng)聘條件: 1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上理財(cái)投資、理財(cái)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有私行理財(cái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉銀行產(chǎn)品,服務(wù)營銷能力強(qiáng),持有AFP、CFP -
信用卡銷售經(jīng)理 雙休(南寧)
10000-15000元2025-08-02nn_lxm@cebvendor.com職位描述: 1.負(fù)責(zé)開展信用卡產(chǎn)品營銷推廣、客戶維護(hù)等工作,完成銷售目標(biāo); 2.根據(jù)我行提供的營銷數(shù)據(jù),開展電話營銷及面簽工作; 3.結(jié)合我行信用卡特惠活動(dòng),開展場景駐點(diǎn)營銷和團(tuán)辦營銷活動(dòng)。 職位要求: 1.儀容儀表較好,35周歲以下,男女不限; 2.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); 3.征信良好,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,愿意從事營銷工作。 單位待遇: 1.月薪資:無責(zé)任底薪2000至3400+高額提成=5000-20000(上不封頂);新員工入職首月補(bǔ)貼1000元; 2.購買五險(xiǎn)一金?; 3.員工享受電話、交通、餐補(bǔ); 4.每年享有年終獎(jiǎng)、5-1... -
普惠金融客戶經(jīng)理
30000-50000元2025-08-02南寧分行2.具備銀行或金融行業(yè)一線銷售經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)和小微企業(yè)金融業(yè)務(wù)。 3.溝通及表達(dá)能力佳,具備較好的抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與態(tài)度。 4.職業(yè)操守良好,風(fēng)險(xiǎn)意識強(qiáng),無違法違紀(jì)行為。 -
不良資產(chǎn)管理員
4000-5000元2025-08-02譚女士工資:試用期保底3500,轉(zhuǎn)正后6000-12000不等,周一-周五 8:30-11:30 13:30-17:30 周末:09:30-11:30 13:30-17:30 周日休息 工作內(nèi)容1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4790
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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10.7%2K
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27%3K
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20.5%4K
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21.3%5K
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9%6K-8K
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3.3%8K-1W
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8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。