
南寧優(yōu)化招聘
桂聘提供2025年9月南寧優(yōu)化最新招聘,青秀區(qū)307條西鄉(xiāng)塘區(qū)168條,平均工資約為4880元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣專員優(yōu)化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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副總經(jīng)理
10000-15000元2025-09-01范主任工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司護(hù)理業(yè)務(wù)版塊的日常經(jīng)營管理工作。
2.統(tǒng)籌管理公司護(hù)理團(tuán)隊(duì),確保護(hù)理服務(wù)質(zhì)量和流程的優(yōu)化。
3.對(duì)護(hù)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),持續(xù)提升公司護(hù)理團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和服務(wù)水平。
4.?根據(jù)公司運(yùn)營目標(biāo)和計(jì)劃,制定好護(hù)理部工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、落實(shí)措施,定期回顧總結(jié)。
5.制定護(hù)理人員培養(yǎng)目標(biāo)和培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行相應(yīng)的專業(yè)培訓(xùn),并進(jìn)行相應(yīng)的基本理論、基本技能考核。
6.組織對(duì)護(hù)理部工作質(zhì)量和人員進(jìn)行管理、考核、激勵(lì),并對(duì)出現(xiàn)問題進(jìn)行分析,提出合理的整改措施。
7.?協(xié)調(diào)好公司內(nèi)、外部的相關(guān)關(guān)系,維持并提升公司護(hù)理服務(wù)品牌形象和美譽(yù)度。
8.?協(xié)調(diào)處理護(hù)理部各種突發(fā)事務(wù),確保無安全責(zé)任事故。
任職要求:
1.?大專以上學(xué)歷,65歲以下,8年以上護(hù)理服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2.?持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。
3.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力。
4.?執(zhí)行力和規(guī)劃能力強(qiáng),擁有良好的團(tuán)隊(duì)管理和指導(dǎo)技巧。
5.能夠有效溝通和協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系。
6.能夠在緊急情況下做出快速響應(yīng)和決策。
崗位福利:
工資待遇:1-2萬/月,具體面談 -
平面設(shè)計(jì)師(包吃?。?/a>
4000-6000元2025-09-01一、崗位職責(zé):
1.銅畫、茶具、家具類產(chǎn)品的新品上架詳情頁、主圖設(shè)計(jì);
2.各銷售店鋪活動(dòng)裝修所需視覺;
3.產(chǎn)品畫冊(cè)、企業(yè)宣傳等物料。
二、任職要求:
1.負(fù)責(zé)各電商平臺(tái)店鋪的整體視覺設(shè)計(jì),包括但不限于店鋪首頁、產(chǎn)品詳情頁、活動(dòng)頁面;
2.負(fù)責(zé)公司品牌相關(guān)各類視覺物料設(shè)計(jì),如新媒體圖片設(shè)計(jì)素材、品牌畫冊(cè)等;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖片的校色、后期處理,以及產(chǎn)品詳情頁的設(shè)計(jì),結(jié)合運(yùn)營思路,提升產(chǎn)品的吸引力;
4.持續(xù)優(yōu)化和改善店鋪的整體風(fēng)格,提高用戶滿意度和忠誠度;
5.根據(jù)推廣宣傳需求,構(gòu)思、創(chuàng)作和設(shè)計(jì)各種banner海報(bào)及專題活動(dòng)頁面等,提高活動(dòng)的曝光度和參與度。 -
涂料研發(fā)工程師
6000-8000元2025-09-01宋敦清崗位職責(zé):
1、防水新產(chǎn)品的材料開發(fā)研究;
2、配方設(shè)計(jì)與配方優(yōu)化;
3、編寫生產(chǎn)工藝作業(yè)指導(dǎo)書,優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品配方和工藝;
4、生產(chǎn)異常分析處理,制定實(shí)施解決方案;
5、完成上級(jí)交代其他任務(wù);
任職要求:
1、應(yīng)用化學(xué)、材料化學(xué)、精細(xì)化工、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)化學(xué)專業(yè),有3年以上防水、涂料、卷材產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉防水產(chǎn)品生產(chǎn)工藝; -
生產(chǎn)專員
5000-8000元2025-09-01孫煒崗位職責(zé): 一、生產(chǎn)管理: 1.協(xié)助廠長(zhǎng)制定生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成; 2.監(jiān)督生產(chǎn)流程,優(yōu)化生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本; 3.協(xié)調(diào)各部門資源,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題; 4.定期檢查生產(chǎn)設(shè)備 -
產(chǎn)品經(jīng)理(全國-添加劑)
12000-16000元2025-09-01孫煒跟蹤飼料添加劑使用效果,結(jié)合養(yǎng)殖戶反饋,提出產(chǎn)品優(yōu)化或創(chuàng)新方案。 -
采購專員
4000-7000元2025-09-01劉凱寧崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)供應(yīng)商管理:開發(fā)、評(píng)審、引入、維護(hù),建立供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化供應(yīng)商管理體系; 2.負(fù)責(zé)平天山項(xiàng)目采購,制定采購計(jì)劃,完成公司采購目標(biāo); 3.嚴(yán)格按照平天山項(xiàng)目采購制度進(jìn)行詢價(jià) -
vivo帶貨主播
5000-10000元2025-09-01南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308【備注:全職坐班會(huì)有晚班,介意者勿投,高效溝通 最好有上播出境視頻】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在公司運(yùn)營的抖音、視頻號(hào)、快手等賬號(hào)上進(jìn)行商品講解達(dá)成直播銷售; 2、 負(fù)責(zé)直播腳本的內(nèi)容撰寫、直播話術(shù)優(yōu)化 …… 7、做好每日的直播復(fù)盤工作,主動(dòng)積極的提升直播技能,優(yōu)化直播效果 加入公司達(dá)人孵化計(jì)劃,共同打造達(dá)人IP,金牌主播計(jì)劃。 -
作業(yè)幫梧州旺城運(yùn)管銷售
5000-8000元2025-09-01劉祥武能夠迅速適應(yīng)市場(chǎng)變化,不斷優(yōu)化銷售策略 3. 對(duì)工作充滿熱情,有能力在競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中取得優(yōu)異成績(jī) -
管培生(督導(dǎo)方向)
3000-8000元2025-09-01吳禮聰【崗位職責(zé)】 駐店學(xué)習(xí)掌握門店運(yùn)營全過程,包括陳列管理、銷售技巧和策略執(zhí)行、客戶服務(wù)優(yōu)化、會(huì)員管理及數(shù)字化營銷。 -
java全棧工程師
6000-9000元2025-09-01陳東興2.設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化用戶界面,與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)合作,將用戶需求轉(zhuǎn)化為可視化界面。 …… 5.解決復(fù)雜的技術(shù)問題,優(yōu)化系統(tǒng)性能,并確保項(xiàng)目按時(shí)交付。 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力,能夠與跨職能團(tuán)隊(duì)有效合作。 -
前端開發(fā)工程師
4000-7000元2025-09-01陳東興良慶區(qū)冬花路21號(hào)中國-東盟地理信息與衛(wèi)星應(yīng)用產(chǎn)業(yè)園 ?學(xué)歷要求?:本科及以上學(xué)歷 ?工作經(jīng)驗(yàn)?:3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn) ?崗位職責(zé)? 1.負(fù)責(zé)公司W(wǎng)eb端及移動(dòng)端產(chǎn)品的前端開發(fā),保障用戶體驗(yàn)與性能優(yōu)化 …… ; 2.與UI/UX設(shè)計(jì)師、后端開發(fā)緊密協(xié)作,高效完成項(xiàng)目需求; 3.獨(dú)立完成模塊開發(fā),解決多瀏覽器、多設(shè)備兼容性問題; 4.參與技術(shù)方案設(shè)計(jì),編寫和維護(hù)開發(fā)文檔; 5.持續(xù)優(yōu)化前端工程化流程, …… 經(jīng)驗(yàn)要求?: 1.3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)或深度參與過2個(gè)以上完整項(xiàng)目; 2.有移動(dòng)端H5開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉響應(yīng)式布局、REM/Viewport適配方案; 3.熟悉HTTP協(xié)議,了解前端性能優(yōu)化手段 -
安裝專監(jiān)
4000-5000元2025-09-01譚女士審核現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃,確保資源合理配置,優(yōu)化施工流程。 4. 定期向項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)報(bào)告工程進(jìn)展情況,及時(shí)提出改進(jìn)建議。 5. 協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收,確保工程達(dá)到預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)。 -
新媒體運(yùn)營專員
4000-7000元2025-09-01劉凱寧3.根據(jù)推廣數(shù)據(jù)完成運(yùn)營分析,不斷優(yōu)化內(nèi)容,提升推廣效果。 4.協(xié)助處理行政事務(wù)(如人員考勤管理及部分后勤保障工作)。 任職要求: 1、精通辦公軟件; 2、具備獨(dú)立駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
造價(jià)師
8000-10000元2025-09-01吳女士負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格和預(yù)算價(jià)格及時(shí)調(diào)整預(yù)結(jié)算,滿足項(xiàng)目要求; 3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目每月工程進(jìn)度預(yù)算,根據(jù)項(xiàng)目情況及時(shí)簽證、變更和結(jié)算; 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目甲方核對(duì)工程量,完成審計(jì)工作; 5、可以結(jié)合圖紙和造價(jià)專業(yè)的知識(shí),給出圖紙優(yōu)化建議 -
運(yùn)營專員
4000-5000元2025-09-01何主管2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見; 4、C負(fù)責(zé)對(duì)指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理; 任職要求
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧優(yōu)化招聘最新投遞
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陳先生投遞了 重慶康盛監(jiān)理咨詢有限公司 的 安裝專監(jiān) 職位2025-09-04
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黃小姐投遞了 廣西煦美醫(yī)藥有限公司 的 運(yùn)營專員 職位2025-08-27
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李先生投遞了 華洲集團(tuán)(云南)有限公司 的 新媒體運(yùn)營專員 職位2025-08-25
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莫先生投遞了 廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司 的 造價(jià)師 職位2025-08-12
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南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
4880
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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20.1%3K
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26.2%4K
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16.7%5K
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18.2%6K-8K
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7.1%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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中專0.3%
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大專1.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,中專占0.3%,大專占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。