
南寧優(yōu)化招聘
桂聘提供2025年9月南寧優(yōu)化最新招聘,青秀區(qū)314條西鄉(xiāng)塘區(qū)172條,平均工資約為4880元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣專員優(yōu)化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
7000-8000元2025-09-03黃雪燕1. 門店運(yùn)營(yíng)管理
全面負(fù)責(zé)公司旗下餐飲門店(直營(yíng)/加盟)的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保標(biāo)準(zhǔn)化流程執(zhí)行。
監(jiān)督門店服務(wù)質(zhì)量、食品安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及顧客體驗(yàn),定期巡查并出具整改報(bào)告。
分析門店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(營(yíng)業(yè)額、客流量、成本、利潤(rùn)率等),制定優(yōu)化策略提升業(yè)績(jī)。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)
負(fù)責(zé)門店店長(zhǎng)及基層員工的招聘、培訓(xùn)、考核與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
制定并實(shí)施員工技能提升計(jì)劃(如服務(wù)禮儀、產(chǎn)品知識(shí)、操作規(guī)范等)。
解決門店人員調(diào)配問題,優(yōu)化排班與人力成本控制。
3. 成本與供應(yīng)鏈管控
監(jiān)控門店食材、耗材、人力等成本,制定降本增效方案。
協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈部門,確保物料采購、庫存管理及物流配送高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
定期審核門店收支,避免浪費(fèi)和損耗。
4. 營(yíng)銷與客戶管理
配合市場(chǎng)部門落地促銷活動(dòng),監(jiān)督執(zhí)行效果并反饋優(yōu)化建議。
處理重大客戶投訴及突發(fā)事件,維護(hù)品牌形象。
通過會(huì)員管理、線上評(píng)價(jià)分析等提升顧客復(fù)購率。
5. 標(biāo)準(zhǔn)化與流程優(yōu)化
完善運(yùn)營(yíng)SOP(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序),推動(dòng)數(shù)字化工具(如POS系統(tǒng)、庫存軟件)的應(yīng)用。
根據(jù)行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)品分析,提出運(yùn)營(yíng)模式創(chuàng)新建議。
6. 合規(guī)與安全管理
確保門店符合食品安全法規(guī)、消防要求及勞動(dòng)法規(guī)定。
主導(dǎo)應(yīng)對(duì)衛(wèi)生、工商等政府部門的檢查工作。
任職要求(可附加)
學(xué)歷:大專及以上,餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
經(jīng)驗(yàn):5年以上餐飲連鎖運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉某品類(如火鍋、快餐、茶飲等)者優(yōu)先。
能力:數(shù)據(jù)敏感度高,具備團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。
其他:能適應(yīng)出差、門店巡查及突發(fā)情況加班。 -
商流經(jīng)理
5000-6000元2025-09-03王小姐崗位職責(zé):
1.調(diào)研與分析農(nóng)村消費(fèi)市場(chǎng),制定合理產(chǎn)品策略和銷售計(jì)劃;
2.制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo)任務(wù);
3.建立良好的市場(chǎng)合作關(guān)系,拓展銷售網(wǎng)絡(luò),提高產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率和服務(wù)質(zhì)量;
4.制定產(chǎn)品定價(jià)策略,負(fù)責(zé)商流商務(wù)談判;
5.負(fù)責(zé)商流數(shù)據(jù)分析,為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。
崗位要求:
一.學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷
專業(yè)背景:市場(chǎng)營(yíng)銷、物流管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
二.工作經(jīng)驗(yàn)
1.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有5年以上電商或快消行業(yè)商流&物流供應(yīng)鏈規(guī)劃崗位經(jīng)驗(yàn),有全渠道操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、客戶需求和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。
2.管理經(jīng)驗(yàn):有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
三.知識(shí)與技能
1.專業(yè)知識(shí):熟悉商流運(yùn)作流程,包括采購、銷售、庫存管理、物流配送等環(huán)節(jié)。了解供應(yīng)鏈管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)知識(shí)。
2.數(shù)據(jù)分析能力:對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)分析,能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,優(yōu)化商流業(yè)務(wù)流程。
3.溝通與談判能力:具備出色的溝通能力和協(xié)同推進(jìn)能力,能夠與內(nèi)外部各部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),擅長(zhǎng)商業(yè)談判,與供應(yīng)商、合作伙伴等建立良好的合作關(guān)系。 -
客服主管
10000-12000元2025-09-03郭萍我們是電商年銷億級(jí)公司,目前團(tuán)隊(duì)120人,業(yè)務(wù)成熟,團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)完善。公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品,有多家天貓旗艦店,在京東、拼多多、抖音等渠道都有店鋪,在主營(yíng)類目排名靠前,其中天貓店鋪在七層。
公司優(yōu)勢(shì):
1.類目top商家,運(yùn)營(yíng)能力排在前三;
2.業(yè)績(jī)每年都在翻倍增長(zhǎng),有自己的寫字樓辦公(1000平左右)
3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā),全力打造差異化專利產(chǎn)品;
4.運(yùn)營(yíng)策劃能力強(qiáng),長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向,自有電商學(xué)院,內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運(yùn)營(yíng)機(jī)制;
5.團(tuán)隊(duì)年輕,完善的晉升機(jī)制和培養(yǎng)體系,有能力的均有機(jī)會(huì)。
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)日常管理(監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)),包括客服人員產(chǎn)品和銷售技巧培訓(xùn);
2.帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)完成銷售,提高客服團(tuán)隊(duì)的轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì)和降低退款率及投訴率;
3.制定客服管理制度、客服流程以及客服話術(shù)等;
4.制定客服培訓(xùn)計(jì)劃和組織落實(shí),通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量;
5.建立完善團(tuán)隊(duì)各崗位工作內(nèi)容和績(jī)效考核方案,優(yōu)化人員架構(gòu);
6.匯總、整理、分析客戶需求和問題;
7.關(guān)注天貓、京東、拼多多等電商平臺(tái)的規(guī)則變更并及時(shí)作出調(diào)整;
8.完善售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),每周分析產(chǎn)品的售后問題;
9.負(fù)責(zé)解決客服接待過程中遇到的難題,妥善處理中差評(píng);
10.根據(jù)店鋪客流狀況及客服接待能力,合理安排客服班次和接待量,確??头刻旃ぷ饔行?、高效;
11.負(fù)責(zé)對(duì)客服內(nèi)部管理數(shù)據(jù)(催付登記、售后問題登記、對(duì)接倉庫數(shù)據(jù)表等)進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作,配合執(zhí)行各種店鋪活動(dòng)及上級(jí)交辦的其他事宜。
【任職資格】
1.中專以上學(xué)歷,至少2年以上客服工作經(jīng)驗(yàn);
2.1年以上客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),至少帶過5人以上團(tuán)隊(duì);
2.具備較強(qiáng)的分析與解決問題能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力和售后處理能力;
3.具備一定的培訓(xùn)能力,高情商和協(xié)調(diào)力,較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。
【上班時(shí)間】8:30-12:30,14:00-18:00
【薪資待遇】綜合薪資9000-1.2萬
【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納本地社保、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等 -
通信技術(shù)工程師
6000-7000元2025-09-03宗琰1、熟悉至少一個(gè)廠家的LTE后臺(tái)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化流程,能熟練操作OMC網(wǎng)管完成參數(shù)修改、指標(biāo)查詢等; 2、具備專題優(yōu)化的能力,能通過了解運(yùn)營(yíng)商考核體系,基于考核短板問題輸出專題方案; 3、熟悉LTE制式TDD …… /FDD互操作原理,能輸出基于TDD/FDD互操作優(yōu)化方案。 …… 4、能熟練使用MR數(shù)據(jù)/路網(wǎng)輸出對(duì)網(wǎng)絡(luò)問題進(jìn)行分析; 5、熟悉TDD網(wǎng)絡(luò)負(fù)荷/干擾/覆蓋的優(yōu)化流程,并基于短板問題輸出專題方案; 6、熟悉VOLTE優(yōu)化流程,熟練使用信令跟蹤軟件分析異常問題,熟悉VOLTE …… 短板指標(biāo)優(yōu)化流程。 …… 7、具備較強(qiáng)的文檔撰寫能力和表達(dá)能力,能夠按照客戶要求完成優(yōu)化方案或者匯報(bào)PPT的撰寫,并獨(dú)立完成匯報(bào)工作。 8、持有“中國(guó)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員技能評(píng)定考試高級(jí)證書“的優(yōu)先考慮 -
餐廳經(jīng)理
5000-6000元2025-09-03劉經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐廳日常管理工作,確保餐廳運(yùn)營(yíng)順暢 - 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,保障顧客滿意度 - 管理團(tuán)隊(duì),優(yōu)化工作流程,提高工作效率 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理餐廳運(yùn)營(yíng)中的各種情況 -
數(shù)據(jù)主管
6000-7000元2025-09-03賀湘西優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程,提升數(shù)據(jù)分析效率。 4. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保數(shù)據(jù)項(xiàng)目按時(shí)完成。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)處理和分析工具,能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)建模。 2. -
自媒體運(yùn)營(yíng)專員
5000-6000元2025-09-034、通過有效的數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化改進(jìn)抖音/快手賬號(hào)運(yùn)營(yíng)策略,不斷調(diào)整視頻內(nèi)容運(yùn)營(yíng)內(nèi)容; 5、收集研究熱點(diǎn)話題網(wǎng)絡(luò)趨勢(shì)和方向,定制運(yùn)營(yíng)策略; 6、懂得對(duì)各種素材,包括文字,圖片,視頻等按照文案進(jìn)行剪輯和有效處理 -
數(shù)據(jù)庫運(yùn)維工程師(dba)
14000-15000元2025-09-03黃勇民Oracle、巨杉、達(dá)夢(mèng)及主流國(guó)產(chǎn)分布式數(shù)據(jù)庫)3年及以上維護(hù)經(jīng)驗(yàn); 3.持有至少1個(gè)數(shù)據(jù)庫(Oracle、巨杉、達(dá)夢(mèng)及主流國(guó)產(chǎn)分布式數(shù)據(jù)庫)中級(jí)及以上證書; 4.具備集群管理、備份恢復(fù)、容災(zāi)、性能優(yōu)化 -
軟件開發(fā)崗 (前端)
15000-18000元2025-09-03黃勇民若干 負(fù)責(zé)銀行應(yīng)用系統(tǒng)前端開發(fā)工作;與后端工程師協(xié)作,獨(dú)立完成前后端分離程序的調(diào)試,完成系統(tǒng)的數(shù)據(jù)交付、動(dòng)態(tài)信息展現(xiàn);持續(xù)優(yōu)化前端頁面性能,提高系統(tǒng)的用戶體驗(yàn)和可用性。 -
美工剪輯
5000-6000元2025-09-03?美工的崗位職責(zé)? 1,?負(fù)責(zé)公司形象包裝、網(wǎng)站優(yōu)化等工作,確保公司品牌形象的一致性和網(wǎng)站的用戶體驗(yàn)。 2 ?,負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)店頁面設(shè)計(jì)、美化,包括店鋪整體裝修及美化、日常維護(hù),頁面創(chuàng)意設(shè)計(jì)等。 -
社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-7000元2025-09-03陳*師2、微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容及活動(dòng),社群氛圍的營(yíng)造,社群成員的拉新、存留、轉(zhuǎn)化,打造高粘性的社群;3、持續(xù)挖掘用戶需求,不停優(yōu)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制,整合內(nèi)外部資源,通過良好的運(yùn)營(yíng)手段和方式,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)針對(duì) …… 端用戶做拉新和激活;4、策劃活動(dòng)做用戶裂變以及核心用戶的挖掘和互動(dòng),保持與用戶高頻互動(dòng),制造感興趣的話題和策劃各種活動(dòng),激發(fā)用戶參與度,維系社群活躍度;5、定期對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)/活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案 -
ui設(shè)計(jì)師
5000-6000元2025-09-03負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及更新,落實(shí)功能優(yōu)化進(jìn)度,提升產(chǎn)品影響力和關(guān)注度 3.研究競(jìng)品策略、挖掘可借鑒的運(yùn)營(yíng)手段,策劃并完成相關(guān)活動(dòng)及案例梳理 任職要求 1.該職位主要為UI設(shè)計(jì)工作,若無UI相關(guān)工作需負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作 …… 熟悉ASO/SEM優(yōu)化,有App推廣和社交媒體(小紅書,公眾號(hào),F(xiàn)acebook等)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、有完整產(chǎn)品 UI 流程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉 Web/App(Android/iOS)/H5端設(shè)計(jì)規(guī)范 -
高級(jí)開發(fā)工程師
11000-13000元2025-09-03羅女士崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析設(shè)計(jì)、技術(shù)實(shí)現(xiàn)和用戶體驗(yàn);2.負(fù)責(zé)所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護(hù)工作;3.積極響應(yīng)客戶及產(chǎn)品需求并進(jìn)行開發(fā)/定制化開發(fā)和交付;4.參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn) -
高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理
10000-12000元2025-09-03零主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等工作,確保產(chǎn)品在競(jìng)品中優(yōu)秀的實(shí)用性和功能性; 2、制定產(chǎn)品需求計(jì)劃,進(jìn)行可行性分析和概要設(shè)計(jì),撰寫用戶需求說明書,負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制 -
后端開發(fā)崗
15000-16000元2025-09-03黃勇民原則上年齡在32周歲以下(1991年7月31日后出生); 2.具有3年及以上軟件開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)歷; 3.具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),熟練掌握Linux操作系統(tǒng),熟悉數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)、熟練掌握SQL并了解SQL優(yōu)化方法
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
4880
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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20.1%3K
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26.2%4K
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18.2%6K-8K
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7.1%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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中專0.3%
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大專1.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,中專占0.3%,大專占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。